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文档简介

1/1高级管理人员职业操守的承诺书高级管理人员职业操守的承诺书

本人受雇于有限责任公司，依照国家法律以及公司相关规定本人承诺做到以下条款：

一、保密承诺

1.严格保守公司相关保密信息，包括管理体系、公司薪酬、项目部管理办法、员工手册等内容。与公司解除劳动聘用合同后，及时返还所有保密信息资料（包含电子版、文字版）。

2.在与公司解除劳动聘用合同一年之内，不得以任何方式向公司竞争对手等可能给公司利益带来损失的人员或机构泄露公司保密信息。

二、安全承诺

1.自觉遵守电力行业法律法规及公司的安全管理制度。树立安全隐患意识，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的重要方针。严格学习并认真执行国家关于安全生产的法律法规。

2.在管辖范围内是安全第一责任人，主动承担安全事故中的领导责任。

3.自觉接受业主和公司各级管理部门以及员工的安全监督。

三、职业操守承诺

1.自觉遵守国家法律法规及公司的各项规章制度，主动接受业主和公司领导及各管理部门的监督。

2.认真履行岗位职责，遵守职业道德操守承担各项相关的责任和义务，时刻维系公司形象，以公司利益为重，不做任何损害或可能损害公司合法利益的事情。

3.及时处理和反馈工作中出现的各种问题，并将问题和结果及时汇报。

4.不做损害公司名誉、利益的'事情并能及时制止此类事情的发生。

5.不得利用公司资源包括公司名称、资质、业绩、人员、工器具等给个人谋利。

6.不得利用自身条件接受员工的宴请、礼物或给他人、个人创造利益而损害公司利益。

7.严格要求自己，遵守各项法律范畴、道德范畴、合乎平安和谐社会的要求。

8.不得散布有损于公司的言论，或捏造事实损坏公司信誉，应保守在工作中知悉的商业秘密。

9.在现场施工管理过程中，不得收受、索要贿赂。不得侵占公司财产，不得接受承包单位的请客、送礼或以其他不正当手段获取经济利益。

10.必须全身心的投入工作，履职期间不得弄虚作假，不得自营或与他人合伙经营任何项目，不得在履行工作职责的过程中私自承接或给他人介绍工程。

四、离职承诺

自觉履行《劳动聘用合同》，个人单方面提出与公司解除劳动合同，须提前一个月书面申请，待批准后，办理相应的交接手续和离职手续。未批准前私自离开工作岗位者属严重违纪。

五、违反承诺的处罚

如若违反以上各项承诺，本人愿意按照公司的相关规定接受处罚。情节较重者给公司造成损失的，除承担相应考核外，还要依据造成损失的程度扣减绩效奖金。情节严重者，公司有权追究其法律责任。

此承诺书一式两份，公司和个人各执一份。

本人已阅读并熟知以上内容，承诺自觉遵守。

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