把信送给加西亚读后感集锦15篇

第页把信送给加西亚读后感集锦15篇把信送给加西亚读后感1

《把信送给加西亚》中的罗文现如今已不再是一个人，而是一种精神！照亮世界的热忱、永无止境的勤奋、高效能的沟通、卓越的执行力、恪尽职守的责任心、精益求精的看法、以身作则、挑战自我的志气、矢志不渝的恒心、坚决的信念！

日趋现代化的今日，当餐馆的服务员由机器人所取代、当机械化的流程生产因机器人而更高效，失去罗文精神的我们又怎能在职场中立于不败之地？

相反，当我们接受一项新的工作、一项新的任务，义无反顾、毫无迟疑的去接受，并投入百分之百的热忱，用责任心和精益求精的看法克服全部的困难，以身作则，艰辛任务必将因我们的勤奋而完备完成，那么我们将无可取代。又或者我们每个人恪尽职守，勤勤恳恳的完成自己所要担当的全部工作，甚至超额完成，那么我们也将在日益发展的社会中脱颖而出！

逆水行舟、不进则退，一个人即使原地踏步，那么不成长便是退步，时间久了，将跟不上社会发展的速度，也更融入不了日新月异的环境。

当我们饱含着罗文精神，那么每个人的无可取代将会让公司让康德玛历久弥新，立于不败之地；当每个人能够用勤奋和敬业脱颖而出，也将会让公司让康德玛变成让总部珍视的一颗明珠！

许多同事和公司走过了5年、10年，暂且不说假如没有康德我们能不能拥有一份同信价比的工作，只是这始终的坚守和陪伴，足以说明我们对公司的酷爱，对领导团队和企业文化的认可，对同事的喜爱，愿这种职场里难得拥有的酷爱、认可和喜爱让我，我们能够用罗文精神武装自己。也愿我们都能够成为把信送给加西亚的那个人，忠诚、高效。也愿因我们真诚的付出、不断向上的努力能够让自己有足够的志气和底气活得真实且潇洒！

把信送给加西亚读后感2

《把信送给加西亚》讲解并描述的是美国陆军的一名年轻中尉，在美西斗争前夕，孤身一人，在没有任何护卫的状况下，冒着生命的危急，历经艰难险阻，最终将总统的信送给了加西亚将军，精彩地完成了这次重要任务。罗文取得的胜利不仅他杰出的军事才能，更重要的是在于他优良的道德品质、肯定的志气和不屈不挠的进取精神，这就是忠诚和主动性，就是一种忠于职守，一种承诺，一种敬业、听从和荣誉的精神。读完了这篇文章，我很感动，心里也有一些震撼。作者阿尔伯特·哈伯德向我们禅明白当今社会人们所须要的忠诚、敬业、听从。引发了我对职业意识，甚至道德修养的思索。同时我认为罗文中蔚的大多数胜利归根在团队效应上，他在送信的过程中有向导和将军的极力爱护同时还有他自己的敬业精神才得以把情报送到目的地。这更告知我们做事要忠于自己的工作，心怀鬼胎的人是恒久不行以信任的，而忠诚的人才是可以把信送给加西亚的人。团队成员之间要相互信任，世界上任何事物都不是独立的，一件事情的完成只凭一个人的力气是不够的，而是须要团队的协作、协调。人生的内容是由困难的社会关系构成的，每个人在生活中都会面对他人的沟通。然而，我们这一辈被公认的80、90的群体中，的确有一大部分太过于自我。这是我们要反思和解决的。《把信送给加西亚》给了我们许多的启示，但是只有启示是不够的。我们只有把这些启示应用到我们的工作中，应用到我们的实践当中去，我们才可以成为一个真正可以把信送到加西亚的人。

把信送给加西亚读后感3

《把信送给加西亚》这本书中讲了这样一个故事：美国和西班牙。斗争爆发时，美国急需马上与西班牙的抗拒军首领加西亚取得联系。当时只知道加西亚在古巴丛林的山里，但是没有人知道准确的地点。有人对总统说假如有人能够找到加西亚的话，那这个人就是罗文。于是总统找来罗文，交他一封写给加西亚的信。三个星期之后，罗文穿过一个危机四伏的国家，胜利把那封信交给加西亚。

令我钦佩罗文的是他拿到信之后并没有提出“他在什么地方“这样的问题，也没有推脱或者懒散的去完成这个任务，而是忠于上级的任务，快速的实行行动，全力以赴地完成任务。这个从接收到执行再到完成的任务，看似简洁，但其中的困难可想而知，罗文从始至终没有任何埋怨，而是以一种强大的执行力完备的完成了这次任务。

这种“罗文”精神不仅要发挥在工作中，更要发扬在生活中的方方面面。看法确定一切，假如工作看法不端正，工作的效率就会变得低下，我想没有哪个企业会须要这样的员工吧。“执行力”是我对本书最深的感受，在我们的日常工作中，总是存在当老板在的时候就做出一副正在努力做事的样子，老板一离开就是另一个模样了，每当你这样做的时候，就是缺乏主动主动完成工作的看法的.时候，这样不但对工作无益，对自身也是没有好处的。

在我看来，对于领导支配的工作，他会快速地接受任务，不会去问任何愚蠢的问题，全力以赴地把任务完成。不论领导在与不在都会坚持工作，以罗文那样的执行力去做事，才是做好每项工作的前提，才是对工作的负责。

把信送给加西亚读后感4

《把信送给加西亚》讲解并描述的是罗文中尉如何把信送给加西亚将军的故事，提倡勤恳敬业的工作精神正是得以流传百年的缘由，而这种精神正是推动企业和社会发展的动力源泉。

书中的罗文在不知道加西亚将军长什么样、在哪里的状况下能够胜利地把信交给他，并且带回了珍贵的资料，送信的路途艰难险阻，但是他拥有一颗完成任务的决心以及面对困难不屈不挠的精神。所以在工作和学习中，我们也应当抱有信念，对于困难的任务，要主动思索解决方法，而不是一味地埋怨。

想要精彩地完成一件事，首先须要摆脱拖延症。“懒人的一个重要特征就是办事拖拉，把今日应当完成的事情拖延到明天甚至后天，其实这是一种很坏的习惯。”工作中我们也不乏有这种坏习惯，对于交办的工作，领导不督促就一味的拖下去，而拖拉则是在纵容自己，久而久之会消磨意志力和信念，所以我们须要改掉拖延这个坏习惯，主动主动的完成工作任务，这样才能做好想做的事。

其次还须要有肯定的学习实力。学习对我们来说是一件至关重要的事，人的一生都在通过学习来提升自己，假如没有扎实的基础学识，那么万丈高楼也很难平地起。我们要时刻保持着常态化学习的看法，驾驭更多的学问和技能后，然后将理论和工作相结合，提高工作效率和工作实力，在实践中积累珍贵的工作阅历。

最终是须要爱岗敬业的精神。酷爱自己的岗位，用一种严谨的工作看法对待这个岗位。每个人都有荣誉感，这种实现人生价值的荣誉感可以在工作岗位上实现，所以无论岗位如何，实力大小，我们都要坚固爱岗敬业精神，一步一个脚印做好本职工作，尽职尽责的完成任务，终让志向的光线照进现实。（刘欣悦）

把信送给加西亚读后感5

细致阅读了两遍《把信送给加西亚》这本书，不仅让我看到了安德鲁?罗文身上的敬业和忠诚，更让我相识到无论是在机关、企业还是军队，高效的执行力是一切事业胜利的保证。

执行力对一个团队来说，就是把战略决策持续转化成结果的满足度、精准度和速度。表现为团队的战斗力、竞争力、凝合力。纵观大河坝镇当前发展所面临的形势，虽然经济社会发展势头强劲，干部战斗力强，但仍有部分干部存在有令不行、有禁不止的问题。想要经济社会得到高质量发展，就必需要解决这些问题，而最重要的抓手是提高干部执行力，我认为应当从以下几方面着手：

一是培育责随意识。做为基层干部，要把工作当成责任，在组织须要的时候自告奋勇、负起责任。要用责任感谢发自身潜能，使自己变得更加强大，也使自身素养得到质的飞跃。

二是培育实干精神。在促进经济社会发展的过程中，要有工匠精神，把每一个细微环节做到尽善尽美；要有复命精神，对每一项工作都要随时反馈进展，交一份满足的答卷；要有结果意识，用钉钉子的精神，为结果搏上一切。

三是增加使命感。使命感确定工作的看法，可以让行动变成一种自觉，可以让任务变成一种责任，可以让执行更加高效，让结果更加完备。想要实现经济社会高质量发展，就要树立远大的目标和剧烈的使命，只有这样才能实现既定的发展目标。

四是提升忠诚度。忠诚是执行的保障，也是一个人的立足之本，只有忠诚于单位、忠诚于事业，才能保证思想不会偏差，行动不会偏离，才能保证执行能够到位，结果能够完备。

把信送给加西亚读后感6

在挚友的介绍下读了《把信送给加西亚》这篇饱含深意的书，书中讲解并描述的是一个年轻的美国陆军中尉安得鲁·罗文临危受命，历尽艰难险阻，克服重重困难，最终在古巴丛林中找到了加西亚将军，完成了送信这一神圣使命，为战胜西班牙侵略者立下了卓越功勋的故事。

送信的路上艰难重重，但是罗文“受任于败军之际，奉献于危难之间”，明知是一件艰难的任务，但是罗文却没有推脱，不谈任何条件，甚至没问为何要把信送到加西亚手中。就这样，他历经了重重危机，最终完成了任务。凭肯定的忠诚、机灵，责任的完成了“送信”任务，完成了斗争史上少见的一次英勇无畏的英雄壮举。

书中多次从侧面对罗文困难心理活动做了深刻描写，罗文时时刻刻都在担忧着危急的到来，每走一步都是慎之又慎，目的只有一个—一把信送到加西亚将军手中。他的忠诚，敬业和百折不挠的进取精神是他最终取得胜利的关键。

结合我所从事的试验检测工作，对忠诚的理解含义就是对自己所从事的工作要负有责任感。这份忠诚是一种使命，一种承诺。

这本书至今畅销不衰，始终被人津津乐道、具有强劲的生命力的答案，就是因为它具有时代精神。每个时代都在找寻“罗文”，这种精神是一种指导团队、企业员工前进的力气源泉。任何一个团队、一个企业都须要忠诚度高，执行力强的“送信人”。这种精神体现在我们的日常工作中就是爱岗敬业、公而忘私的奉献精神，就是不怕困难、坚持不懈的执着精神，就是顺应潮流、开拓创新的时代精神。我们在岗员工，不管做什么工作，都不要埋怨，不管面对什么样的困难，都要有主动性和责任感。

我们须要做具有这种精神的人，也希望都能够成为把信送给加西亚的人。“罗文精神”值得我们学习、发扬！

把信送给加西亚读后感7

前段时间，中学时的老师曾经举荐看一本名叫《把信送给加西亚》的书。今日很巧看到这本书竟然在自家的书架上，因此，带着新奇心一下子看完了。呵呵，因为此书就像一本小笔记本，很薄小但是里面的话的确是意味深长的。喜爱书中这样的一句话：胜利是因为你肯定要胜利；走向胜利是因为你选择了不让生活选择你的选择。“每个人都要自己选择。你可以选择一种得过且过的生活，当然你也可以选择一种追求完备的生活。其实我为什么会喜爱这句话，是因为它在阐述着一种无法理解，人为什么会安于平凡。

自从毕业后，经验过一些事情，许多让人思索的问题是，有的人担心于现状在外打拼，即使被挫折弄得粉身碎骨，依旧前行。我也有我的选择，担心于现状，我也在努力，为的better，付出的真的比一般人还要多的努力和压力。其实到头来就是拒绝平凡，选择卓越。旁人会觉得那人的眼光高，不居于现实。其实不然，每个人都有自己的选择，不在于凹凸，即使是一味的屈服，那你会得到真正的欢乐吗？假如通过屈服而得到但却并没让你快乐，那这种屈服，所谓去迎合现实，那并不是真正的欢乐和胜利。在胜利前，我们会遇到许多不平，然而这些不平是筑起胜利的天桥。《把信送给加西亚》告知了我，选择完备没有错。从前对选择完备的概念，怀疑是不现实的事情的念头最终烟消云散。其实大家可以把选择完备当做一种标准，对自己的高标准，这样才会把事情做的更好。

所以，你的看法的高度就是结果的高度。当然那不是单纯的想象，重要的基础是要主动的努力。一味的谈论完备，没有实际行动那只是空中楼阁。所以坚持就是成功。走向胜利是因为你选择了不让生活选择你的选择。

把信送给加西亚读后感8

孟夏正午，幸运偶然地收到一本《把信送给加西亚》，醉心捧读!片刻，来自学生时代的净土便在心中重现，蓦然想起高尔基曾经说过，书籍是人类进步的阶梯。可见阅读在生活中的重要性!

初读时，觉得文章的主旋律与现实生活混淆，犹如象牙之塔。24个段落叙述了罗文精神和送信经验。可越往后读，越能带来新的人生启迪。

步入社会，我们喜爱攀比，为薪酬工作处于躲避和应付的看法。没有远大的人生目标，无论所得丰厚或微薄，皆忽视背后的成长，就这样，一个人的希望和才华就此枯萎，成了最平凡的人。

使命感是人的内在的永恒的核心动力。罗文临危受命，在时限内把信送给加西亚。忠于使命就是送信胜利的先决条件!听从内心的呼喊，实行主动的行动，在使命感的指导下，实现人生的价值!我们应当向罗文一样忠于自己的使命!

反省一下我们每日工作中的任务在不同人的面前是否呈现出不同状态：在埋怨者面前他是绊脚石，在行动者面前是垫脚石!假如我们得过且过，将最终毁掉自己。

其实，无论我们做的是什么工作，只要能担负起这份责任，我们所做的就是有价值的。

故事虽然简洁，但它是永恒的，冲破了地域和时空的界限，使人产生共鸣。可以说，具备这种精神，无论有什么样的愿望都能够达成。

把信送给加西亚读后感9

故事中的罗文，是美国陆军的一名年轻中尉，在美西斗争期间，孤身一人，在没有任何护卫的状况下，冒着生命的危急，历经艰难险阻，最终将总统的信送给了加西亚将军——一个驾驭着确定性力气的人，精彩地完成了这次重要任务。毫无疑问，罗文取得的胜利并不是他杰出的军事才能，而是在于他优良的道德品质，肯定的志气和不屈不挠的进取精神。

这就是忠诚和主动性，就是一种忠于职守，一种承诺，一种敬业，听从和荣誉的精神。正如中国有句古话："君子以厚德载物"，"天行健，君子以自强不息"。做人，做事首先要有好的品德做基础，另外的启示就是做什么事要坚持，不要总想做这件事会给自己有什么好处，会得到多少花环，荣光。重视的是无条件地主动完成任务本身。假如罗文总想完成送信后自己会成为英雄的话，可能就完不成任务了。

如今，大家都在谈论改革，创新，但是社会上有些同志不思进取，安于现状，懒散，消极，怀疑，埋怨，扯皮，没有责任心，缺乏敬业精神，严峻地制约着我们事业的进步和发展。究其缘由，就是缺乏一种对社会和事业的责任心，进取心和敬业心。

所以，不要埋怨任何人，不要埋怨自己的明珠暗投，放弃平凡，端正看法，树立敬业，进取的精神，让我们水利行业全体人员结合本行业特点，向罗文学习，以罗文为榜样，立即行动起来，一心一意地完成属于自己的任务——"把信送给加西亚"，只有这样，我们水利行业的明天才会更优秀，我们的行业才会更辉煌，我们的国家才会更旺盛。

把信送给加西亚读后感10

起初看到书名时候会有许多疑问，比如加西亚是谁？为什么要送信给他？谁要把信送给加西亚等等之类的问题。

读这本书前半篇幅的时候，想起的是以前看过一个电影，叫《羊皮信》。讲解并描述的事情和书中主子公罗文中尉一样，抗日时期儿童团的一名小战士，历经波折，最终穿过敌占区将重要情报送给八路军的一个故事。

接着往下读的时候，发觉书中包含内容的价值远超出了我的预期，便情不自经的放慢了阅读的速度，渐渐发觉公司举荐这本书是有肯定道理的。

“把信送给加西亚”这句话在员工的角度来看，象征着忠诚、敬业，执行力等，从公司的角度来看，则是象征着对员工的信任、支持。个人认为“把信送到加西亚”，更是一种全力以赴的敬业精神。

书中有句话“所谓英雄，就是胜利的把信送给加西亚的人。”，能胜利把信送给加西亚得人就是英雄。为什么罗文中尉能胜利的把信送到加西亚手中呢？我在书中找到了这么一句话，“接受任务－全力以赴－完成任务。”。我想这应当就是罗文能把信送到加西亚手中的缘由吧。

书中许多观点也很有认同感，比如“胜利是一种努力的积累，那些一夜成名的人，其实，在他们获得胜利之前，已经静默地奋斗了很长时间。”，“每个人都不要以位卑而消沉，不以责小而松懈，不以薪薄而放任。”以及“当你不断增加自己的力气、不断提升自己的时候，你对自己要求的标准会越来越高。”等等。

许多正能量的话，读过之后，有感受，也有惭愧。感受是因为有认同感，惭愧是因为自己做的不够好。希望这些话可以始终鞭策自己，一步一步向前、向前。最终希望自己在公司也是那个能把信送到加西亚的人。

把信送给加西亚读后感11

最近读了《把信送给加西亚》一书，给我留下了许多触动内心的感受。

这本书主要讲解并描述了在19世纪美西斗争中，一个“把信送给加西亚”的传奇故事。美方有一封具有战略意义的书信，急需送到古巴盟军将领加西亚的手中，可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。正在大家都一筹莫展的时候，一名年轻的中尉安德鲁.罗文自告奋勇，主动接受了这个艰难的任务。没有任何推诿，不讲任何条件，历尽艰险，徒步三周，走过危机四伏的国家，最终把信送到了加西亚的手中。

我在想，是什么支撑罗文去接下这个艰难的任务并顺当的完成了？是他的一腔热血和不惧艰难的英勇吗？不，仅有这些还不够，最重要的是他心里坚决的信念，是他内心对于国家的那份责任感，和对军队的肯定忠诚，使得他最终创建了奇迹。

在我看来，这本书想要表达的精神对于参与工作的我们来说，都懂，并且我们平常也常常不经意的这样做。那为什么这本书还会吸引这么多的读者呢？因为如今像罗文这样的人越来越少了。不是大家不想做事情，不想把事情做好，而是思想上存在了“瓶颈”。

在我们歌颂罗文的同时，不要忽视促使他能够去执行这次任务的两个重要人物：派罗文去送信的美国总统麦金莱，和举荐罗文去送信的情报局长阿瑟.瓦纳格上校。千里马当然重要，而伯乐更加重要。这在我们平常的工作中也一样，我们的每一个管理者都应当清晰每一个员工的优劣势，让每一个人在最适合他的岗位上做好他应当做的事。这样才能发挥出最大的工作优势。

一千个读者，就有一千个哈姆雷特。读一本书，每个人所受到的启发和由此产生的感想都是多方面的。以上只是我对于读完这本书之后的一些简洁的感想。希望能和更多的同事一起沟通，学习。

把信送给加西亚读后感12

通过阅读《把信送给加西亚》，从书中罗文的爱岗敬业得出启示：必需投入巨大的热忱，以扎实的工作看法，去认仔细真地做好每一件事，哪怕是一件微乎其微的事。

拼搏进取的精神

我们可以看到，有的人成天不思进取，工作无所作为。领导给支配的工作，不是主动主动地、创建条件的、尽善尽美的去完成，不是强调客观缘由，找一大堆理由，就是讲主观条件，总之是讲条件、讲困难、讲组织照看，就不讲主动性、自觉性和必需完成工作的规定性。归根结底，就是缺少与时俱进、开拓进取、勇于拼搏的精神。

坚决的信念

坚决的信念来自对上级、对祖国的忠诚。对事业的忠贞不二，对工作要严格要求自己，加强学习，学深学会学懂，要矢志不渝，执著追求，提高自己的相识实力，分析实力，推断实力和驾驭形势的实力，才能从思想上、行动上、工作中明辨是非，这是做好一切工作的法宝。

克服懒散

在工作、生活中，随着时间的推移，惰性也会随之而来，我认为许多事情干不好，是和懒散分不开的。追根究底，还是压根就没想干，外界压力推着必需要干，也势必会见招拆招，也就是常常说的“上有政策下有对策”，与之相匹配的，必定是推诿、扯皮，事不关己高高挂起。

总而言之，我们要马上实行行动，焕发起全部的能量去完成任务，在工作、生活中，有太多“把信送给加西亚”这样的任务须要我们去面对。拖拉、没有目标、得过且过成为习惯的话，我认为必将一事无成。

把信送给加西亚读后感13

这几天，我读了妈妈曾经时读的书，这本书已经有些旧了，书名是《把信送给加西亚》，它给了我很深的感受和启发。

这本书写自18101年的一个晚上作者阿尔伯特-哈伯德一家人正谈论美国和西班牙的斗争，大家都对起义军首领加西亚将军赞叹不已，只有作者的儿子语出惊人:“真正的英雄是罗文中尉!”是啊，作者的儿子没说错，罗文中尉冒着生命危急，把美国总统的信隐私送给了加西亚将军。途中，他被敌人攻击，被间谍谋算，在生疏危急的环境里，克服重重困难。他通过战友的帮助，用自己的才智和志气化险为夷，最终把信传递给了加西亚将军，并带来了大量的情报。

这本书赞扬了罗文中尉的品质。当总统把信交给他时，他并没有问：“他是谁呀?他在那里?这是我的工作吗?”而是马上行动了。现实生活中却没有几个“罗文”。

许多人做事情总是没有集中精力，全力以赴，尽自己最大的努力去完成任务。其实我也是那样。我写作业的时候总是拖拖拉拉，三心二意。好像已经成为了习惯，有人说过：“习惯就像幼狮，一起先是你培育它，可是后来就是它限制你了!”

现在，我身边的“幼狮”已经起先限制我了!这可不行!我要限制它!我要改正我的坏习惯!

这本书，让我明白，做事情要主动，不要被动，要勇于担当责任!

我也要做一个“罗文”那样的人!

把信送给加西亚读后感14

人生在世，莫过于选择一种适合自己的生活看法，阅读了《把信送给加西亚》后，使我更坚信自己该怎样走好人生的路。

记得有这样一句诗：“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”也深深知道勤奋是取得胜利的基础。《把信送给加西亚》一本书就是要告知我们在人生拼搏的道路上要甘于吃苦，敢于奋斗，勇于进取。人往往会受自己的习惯限制，我也是如此，当我心中的习惯如猛狮一样在身上撞击，我也就表现出虚荣，懒散，无所谓……每天就着台灯，回顾一下自己一天的得失，信手写下自己的体会，这并不是一件难办的事，但有时我却很难做到，这也就是思想上的懒散了，也引发了我许多的志向和愿望无法实现，身心被庸俗的社会所腐蚀，成