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文档简介
13/13二年级语文个人研修计划
二班级语文个人研修方案1
学习没有极限,学问也没有极限,所以每个老师都需要终身学习。训练是动态的、进步的。作为一名老师,要跟上社会时代的步伐,这也需要不断吸取新的思想。特地制定了这学期的个人学习方案。
一、指导思想
以xxxxx为宗旨,以提高自身素养为目标,以更好地为教学服务为中心。
二、基本状况
本人已获得汉语言文学学士学位,系统学习了语文教学专业学问和训练教学相关学问。为了更好地服务于教学工作,我们需要连续努力。在日常工作中,我擅长学习,能够珍惜各种学习机会。
第三,深造的目标
1、提高自己的训练教学专业水平。
2.丰富自己的训练教学理论素养。
3.全面提高自身素养。
4.丰富自己的文学修养。
5.提高自己的课堂教学力气和创新力气。
6.提高自己的语文教研力气。
四.方法和措施
第一,刻苦钻研,丰富自己的训练教学理论素养和文学素养。
1.坚持认真学习专业学问书籍和训练教学理论书籍,广泛阅读文学书籍充实自己,不断给同学新的信息和新的学问,使课堂教学效果更好。
2.通过先进媒体学习,了解学科进展趋势和最新争论成果,建立自己的博客语言园地。
3.做一个学习型的老师,充分利用业余时间,坚持每天收费一小时。
4.利用一切资源,多向学校的同事学习,主动走出去,向训练方面的名师寻求有价值的信息。
其次,擅长思索,教学与思索相结合。
1.做一个擅长反思,勤于积累的老师。
2.坚持课后认真写反思,主动反馈教学工作。
3.反思教学过程中的得与失,反思训练同学的点点滴滴,在反思中实现,写出高质量的教学随笔和训练故事。
4.擅长思索和创新,主动探究教学规律,在遵循教学规律的基础上形成自己的教学特色。
第三,主动缔造精彩的语文课堂,主动呈现自己。
1、在日常工作中,主动缔造精彩
语文教室,多打造精品,在此过程中,学习提高。
2、多听同事们的课,在具体实践中学习提高。
3、主动上公开课,呈现自己的教学成果,同时虚心接受同事的评价和建议,从而提高自己的教室授课水平。
第四、在教学中加强自己的教研活动,增加训练科研力气
1、学校每周五的教研组活动按时参预,结合实际和校情学情进行教研。
2、在教研组活动中,主动提出问题,主动探讨问题解决方案。
3、主动参预训练主管部门组织的相关教研活动,虚心学习,提升自我素养。
4、主动参预相关的课题争论,用课题促进自己教研学习,增加训练科研力气。
五、学习支配
1、《训练学》《心理学》。
2、《论语》《老子》《庄子》。
3、《宋词》《唐诗》。
4、《史铁生作品》
5、新课标推举世界名著。
6、《(古代文学)》。
7、撰写(读书心得)。
8、阅读相关报纸杂志。
二班级语文个人研修方案2
一、研修目标
1、转换角色,当好同学,把握本次学习机会,自觉遵守培训纪律,静下心来潜心争论,力争学有所获。
2、努力学习课程学问,在学习过程中认真做好课堂笔记,准时完成作业,不断提升自己的理论水平。
3、珍惜与训练大师、训练专家近距离学习的机会,学习他们的先进理念,专业学问等,慢慢内化为自己的东西,促使自己专业理论不断跟进,多动脑思索问题,用思想指导行为,努力成为争论型老师。
4、通过专家的引领,不断反思自己的教学行为,做一个糊涂的教者,并把学到的教学艺术用于自己的教学,努力探究适合同学的(教学方法),使自己的语文教学更加有效。
5、主动参预各项争辩相互沟通活动,以开放的心态面对每次相互沟通,训练自己的口头表达力气,博采众长,同伴互助,不断提高自己的专业学问,逐步向骨干老师的标准靠近。
二、争论的内容及措施
1、以1—3班级语文课本作为争论教材。
2、认真学习课堂观看学问,为做课例做好预备。
3、学习做课例的有关理论。
4、《小(学语文)新款课标》对低班级教学的理论要求。
5、认真学习《语文训练科研基础》、《学校语文课堂教学艺术》、《有效教学及其设计》、《(训练叙事)争论》,等书籍,吸取训练科研学问,做好笔记。
6、主动参预各项考察活动,不断充实自我。
7、静下心来阅读反思。“让读书成为习惯”。每天坚持做到至少读半小时的训练教学专著,努力学习新课程有关的理论学问,当然必需边读边思,并认真做好(读书笔记),准时写下(读后感),力求转变教学观念,并把新的理念渗透到每一天的课堂教学环节中。
8、多想、多写、多干。结合自己本次学习所得,综合运用在每天的教学实践中,有意识地思索问题,并准时在课后写下教学反思、感想,做到一课一得。平常多积累教学(阅历),并努力把教学阅历上升到理论层面,想清了就写,想不清楚再踏踏实实地“干”,然后又在干中想,想中写,写中想,想中干,循环往复,螺旋上升。
9、主动接受各项训练教学任务多熬炼自己,呈现自己。参预教研组、研修团队研讨课、评课,认真撰写(论文)案例等。
三、提升途径
1、主动参预区进展中心组织的理论学习。
2、在指导老师的带领下参预各种研讨课的沙龙活动。
3、通过Q群与网络与组内学员、它校老师进行备课相互沟通,互勉互学。
4、通过网上学习与组织面授,学习关相景老师的课例争论。
二班级语文个人研修方案3
一、指导思想
以“求真、求实、求效”的工作理念做后盾,以提高老师专业力气为重点,以提高老师综合素养为前提,开展个人研修。
二、研修要求
1.提高自身素养。
具有高尚的道德情操,远大的理想和抱负,敬业爱岗,任劳任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修养作为第一研修内容,从小事做起不断进取,超越自我。
2.加强理论学习。
通过参预集体学习及(自学)等方式认真学习新理念,准时把握课改的前沿信息,并努力运用于课堂教学实践之中。
3.立足常规教学。
潜心钻研本学段教材,以上好每一节课为前提,不断总结和反思自己的课堂教学,慢慢突显出个人的教学风格和教学特色。
4.留意阅历积累
主动撰写教学反思、案例和论文,将教学过程中的点滴感悟记录下来;随时上传到学校语文论坛和个人博客里,以便达到资源共享,优势互补的效果。
三、研修内容
依据个人工作特点制定一年的进展研修方案,努力结合自己日常的训练教学工作,做到在学习中实践,在实践中学习;在工作中思索,在思索中实践;在反思中改进,在改进中提升,使研修、工作、进展同步推动前进。
1、研读课标
研读《语文课程标准》中关于习作阶段目标要求,相互沟通课标研读体会,以便精确把握各学段习作目标要求。
2、钻研教材
钻研本学段教材中习作内容,整理归类,总结出本学段习作内容的共同特点,找出难点问题并相互沟通研讨,以便全面把握学校教材中的习作类型及习作难点。
3、课堂教学
设计一节本年段习作指导课,上一节作文研讨课,可结合区域合作体教研活动进行。
4、案例分析
对习作课堂教学进行争论、分析、总结和再设计,以此熬炼对习作指导课的驾驭力气。
5、撰写阅历
撰写关于作文教学的阅历论文,要求在公开发行的刊物上发表关于习作的文章一篇。
6、研修总结
在年末时把近一年的研修历程,把自己在研修过程中的学习、进步和体会结合起来写一篇个人研修分析与总结。
7、参预论坛
必需具有参预意识,每星期至少在论坛回帖一次,每月至少在论坛发主题帖一个,无条件参预学校教研部组织的论坛里每一次教研活动,发表自己的看法,与全体老师主动相互沟通。
二班级语文个人研修方案4
一、研修目标:
以“构建课堂和谐,追求教学实效”为学科研修主题,以校本研修、区域研修网络为主平台,聚焦课堂,落实同学的主体地位,回归科学学科的本质,追求科学教学的实效。立足于老师个人的自我进展,充分体现当前素养训练的理念。因材施教,变被动培训为主动,这一原则性变化为我们的学习指明白方向,也给我们搭建了一个熟识自我,反思训练,自觉提高的平台。
二、研修方案:
1、勤于学习,树立终身学习的观念。坚持不懈地学。活到老,学到老,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习(政治)思想理论、训练教学理论和各种专业学问,增加自己的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学阅历,以达到取长补短的目的。广泛地阅读各类有益的书籍,学习各种领域的学问、技能,特别要学习现代信息(科技),不断构建、丰富自己的学问结构。
2、立足课堂,擅长思索,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自己教学理念,反思教学的实际成效。探求(成功)的教学模式,思索训练教学的现实问题,理论与实践结合的问题。
3、提升业务,乐于亲自动手,扬长补短。加强基本功的训练,让同学听做之前,老师的自身业务也要能跟上。听专家讲解题思路,说精准的科学语言,练历年的中考科学试题,讲透重点的例题。每天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自己的内涵。转化为教学的动力之源。
4、时刻不忘调整心态,始终以主动乐观的心态面对工作面对同学。
三、具体措施及支配:
1、隔周利用半天时间学习各种理论学问,学习专业学问,(拓展)视野,提升素养。练好教学基本功的同时,通过多读多写完善自我,为教好书育好人打下坚实基础。写生活感悟,反思人生真谛。通过自身的提高,寻求教学的新起点。
2、主动参预培训,潜心学习研讨,认真参预小组活动,相相互互沟通,共同进步。主动向专家请教,解决教学中存在的问题和困惑。利用好每次的学习机会。
3、深入到到开展校本课题争论。以实践活动为载体,将(培训心得)渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展集体备课,集体研讨。互(相学)习提高教学实效。立足学校实际,解决当前农村语文教学难题,以研促教。
4、时常反思自己的教学行为和管理行为,不断地总结阅历,找准不足之处,写好教学反思和案例,促进自己的不断进步。
5、认真听课评课,主动备课做课。利用观摩学习的机会,见贤思齐,学习提高。通过实践反思再实践的教学活动,研修提高教学力气,优化教学模式,丰富教学艺术。
6、加强对青年老师李义平的指导,促使他快速成长,三年内成为教学能手和名师。
二班级语文个人研修方案5
为了让自己在成长之路上走得更稳更快,现制定以下个人近期和长远的研修方案。
一、研修目标:
1、博览群书,努力丰厚自己的(文化)底蕴,提高训练教学水平,做一个学习型老师。
2、勤学善思,准时总结一线训练阅历和教训,做一个反思型老师。
3、擅长发觉训练教学中的问题,探寻解决问题的方法,力求实现训练教学的高效性,做一个争论型老师。
4、发挥骨干的作用,带动老师快速成长。
二、研修方案:
学习十实践十反思
学习
子曰:“活到老学到老。”问渠哪得清如许?为有源头活水来。为人师者必先为学者。善学的老师才有吸引同学的魅力,方能成为受同学欢迎的老师。向谁学习呢?
向书本学习:广泛阅读各种书籍开阔视野,博采众长,努力提高自身的文化素养,积淀自己的文化低蕴,用(训练理论)武装(大脑),指导训练行为。
向同行学习:三人行必有我师焉。取他人之长补己之短,日取一长补一短,则长之日长短之日短。
实践是检验真理的途径,一切理论学习所得最终目的都是要在实践中运用。教室是老师的主阵地,在教室上要的有熟识将所学的理论联系实际进行教学,在实践中不断修正理论,提炼阅历,创新训练,努力形成具有个人特色的教学风格。
反思
反思的老师成长的催化剂,会反思的老师才能在实践中总结阅历,得到提升。
三、研修方法:
1、多渠道学习2、教学实践中探新路3、潜心课题争论4、发挥骨干示范作用。
四、具体内容支配:
九月份:
1、将所学理论运用于实践中,潜心钻教材,力求上好每一节课。
2、学习训练名家书刊及文学名著,并写读后感。
3、理论联系实际,创新常规工作写出两篇不少于1200字的反思,即完成作业三。
4、听课、评课3节并写反思和评课稿,即作业六和作业七。
5、每周写一博客日志。
十月份:
1
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