物业保安人员年度工作总结

物业保安人员年度工作总结不经意间，一段时间的工作已经完结了，坚信大家都斩获了不少工作经验，何不写下一写下年度工作总结。以下就是大编收集整理的物业保安人员年度工作总结，热烈欢迎大家前来写作。物业保安人员年度工作总结（优选篇1）在我们物业公司搞保安差不多就是一年的时间，而这一年我也从已经开始不太熟悉情况至现在能够较好的站好岗，搞好工作，可以说道进步非常大，现在就我这一年去的工作搞下总结。一、工作情况在近一年的安保工作当中，因为工作的一些精心安排，我也就是调往了相同的小区搞工作，虽然这样频密的对调使我有些不适应环境，但是也强化了我尽快带入代莱工作地方的能力，特别就是几个小区又就是相连的，所以我现在对这几个小区的情况都很熟识了，不再就是困于在一个小区里，外面的情况都不太介绍。在门卫室的工作中，我深入细致的搞好出入境的检查和备案工作，和同事搞好更替换班，对于陌生的车辆或者人员都就是可以例会的查问，证实确切到访的原因，甚至有些我真的蹊跷的人员，还可以搞好备案的工作，虽然有时候可以存有业主真的我搞事情太小心了，但是经过我的传授，他们也就是真的我搞事情很细心，很安心我在这儿工作，为他们搞好安保工作。二、个人进步在刚来的时候，我对搞好这份工作并没报太小的期望，毕竟我之前就是没工作经验的，我还真的我漫过试用期可能将就可以被炒作了，但是我晓得，我虽然没有经验，但是我还是必须深入细致的自学，不懈努力的锻炼身体自己，做为保安，存有一副身心健康的身体就是必不可少的，每天上班之后我都会抽时间展开锻炼身体，使自己能够存有强壮的体魄，能够继续执行不好巡查的任务，而且真的存有情况出现的时候，也就是能够回去处置的。除了身体上的锻炼身体，我在平时也就是积极主动的出席保安队的各种安全的培训课程，对消防、用电，设施采用等方面都就是存有了进一步的介绍，懂了如何回去搞好这些基础的工作，而且在日常的巡查当中也就是可以用以这些科学知识，也就是使我的工作搞得更加的随心所欲了。三、不足之处在一年那么短的时间里，我也就是发生了几次错误，也意识到我的严重不足了，可能将就是我搞工作还没什么经验，有时候和业主沟通交流的时候，语气比较直，有些业主拒绝接受没法，真的我骂人太呛人了，这件事情领导也就是抨击了我，同时也使我意识到了，我在沟通交流方面就是尚待强化的，做为物业的保安，无法只是搞保安的工作，同时也就是必须与人沟通交流的，必须回去交流的，也使我从错误中汲取了教训，使我获得了蜕变。一年的工作里，没什么小事情出现，当然做为保安，我们也不期望存有什么大事出现，平淡才就是对我们工作最出色的嘉奖，去年，我必须稳步的自学，稳步不懈努力的搞好工作。物业保安人员年度工作总结（优选篇2）工作总结就是把一个时间段的工作展开一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的严重不足，从而得出结论引以为戒的经验。总结就是应用领域文学创作的一种，就是对已经搞过的工作展开理性的思索。总结与计划就是相辅相成的，必须以工作计划为依据，交计划总是在总结经验的基础上展开的。以下就是由为大家整理的物业保安个人工作总结材料，期望对你有所协助。一、以人为本，提升保安队伍整体素质保安服务就是一项特定的服务性工作，企业必须不断发展，关键就是人员素质的多寡。为此，公司秉持“以人为本、服务至上”为工作理念，抓好保安队伍建设，不断提升保安队伍整体素质。一就是汪把“进人关”，在招录人员方面，严苛复试、政审第一关，按条件聘用，对崭新招生的保安人员严苛按照：岗前培训、班长值班进修，推行传、帮忙、拎制度。二就是建议各部门必须定期或不定期积极开展军训与消防演练，以进一步增强队员的体力和应变能力。三就是一棵品牌，公司每半年度评选活动一次品牌保安员、品牌班组，被评选活动上的班组及保安员派发证书及奖金，以进一步增强保安员爱岗敬业的意识。四就是关心保安员的衣食住行，大家源自全国各地，公司领导始终将化解保安员的衣食往行当做一件大事去揪，公司为各驻点保安布局电视机18台、热水器11台、空调7台，电饭煲33台，有条件的为保安人员租房集体宿舍，分体式专人为保安办理伙食，使大家感受到保安大家庭的温暖，并使大家能放心工作，保证受到保与单位安全。二、规范管理，搞好各项保安工作为了提升队伍的整体素质，公司将队伍的规范管理放到第一位。公司领导遵从以“三揪三定”为核心的管理模式，三攻袭：揪队伍、揪思想、揪工作；三订为：各受到保与单位的重点沃埃尔部位必须努力做到的定人、定岗、的定职责。公司制订每周一为部门工作汇报讨论会，各部门汇报上周工作情况及本周工作精心安排，对在工作中碰到的难题及时在会上明确提出，公司领导根据实际工作情况作出解决方案。周二为部门保安员讨论会，由各部门负责管理对公司的各项工作计划展开表达与部署，并使保安员能努力做到各项工作目标明晰，对公司的任务心中有数，犯罪行为有章可循，队伍整体综合素质获得了提升。全体保安员工作认真负责，勤勤恳恳，受了非保与单位领导的一致赞誉。三、清扫整顿，专项整治工作取得成效。为了切实有效做好今年专项整治清扫工作，认真落实市委建立“奈良福州”战略设想，全方位促进社会治安综合治理，进一步规范保安服务市场，强化我保安队伍建设身心健康有序发展，我们先后增派稽查调查模底15次，出席人员存有30人次，调查模底共辨认出本辖区非法保安非政府存有22家237人，其中企事业单位7家35人，物业管理公司15家202人。我们在调查模底的同时现场均对单位领导展开有关市“五局”榕公综（__）24号文件，市局榕公综（__79号文件等的宣传和搞冷静精细的思想动员工作。同时我们还重点展开专项整治，先后专项行动12次，出席人员33人次，先后收到自查通知书14份，并现场再三对单位法人代表展开上级有关文件的宣传和思想教育工作，由此先后列入街道社区代销与委派的共计街道社区9家78人，委派1家7人（街道社区企事业单位2家8人，街道社区物业公司7家70人。整治严肃查处共计12家单位152人，不再以保安名义称谓。专项整治工作获得一定实效。四、严苛稽查，全面落实各项规章制度公司根据保安工作的实际情况，加强以人为本的管理，在严格管理的前提下，不断全面落实各项规章制度，对各项规章制度展开追踪稽查。公司推行三级查岗制度，不定期日以继夜抽检各受到保与单位的保安工作情况。__年公司出动稽查600多人次，增派以防雷、防盗为重点的安全严防检查100多人次，辨认出不安全隐患78次，明确提出整改意见78条，已自查77条，自查率仅98%以上。各驻点保安人员都能自觉遵守各项规章制度，深入细致搞好各项保安工作，保证了非保与单位安全，受了非保与单位的普遍认可。随着社会的进步与经济的发展，保安行业必须直面更加惨烈的市场竞争，公司将在代莱一年里在各级部门的积极支持下立足本职、不懈努力坚忍，必须不断提升保安人员的生活、福利、待遇。以人为本，搞好人性化管理，力争保安队伍平衡，狠抓激进队伍建设，提升保安人员素质，创仓山品牌保安公司，重实效公司的社会效益和经济效益双丰收。我们将在代莱一年里更加不懈努力，在揪社区技防和物业保安方面积极探索出来一条适应环境保安业发展的新路，为帮助公安机关保护社会治安作出积极主动贡献。物业保安人员年度工作总结（优选篇3）20__年已经过去了，在这一年中保安部在公司各级领导的关怀指导下，在同事和队员们的协助积极支持下，较完满地顺利完成了公司领导精心安排的各项工作，部门里的工作也获得了一定的成绩。总体来说，保安部已步入正规化，发展趋势较好，但在工作中还存有一些不足之处，现将一年去的工作总结如下：一、訾揪防雷防盗，保证市场安全市场安全就是市场经营最基本的确保，与市场的发展密切相连。安全责任重于泰山，消防工作更是事关市场的生死存亡，居安思危，安全工作任重而道远。为了保证市场安全无事故，部门制订了一系列工作计划和安全应急方案。先从思想上使每个队员紧绷“安全“这根弦，再确认安全工作重点区域与南大门保卫科共同共管，从每一个环节抓起，周密精细地检查，及时发现并消解安全隐患，将安全隐患掌控在原始社会状态。另外，部门里每天确保存有足够多的人员备勤，随时按时应付突发事件。在今年的七月份，由于已连续暴雨，市场附于一楼涨水，值守队员多次通告全体队员抢修，为公司将损失增加至最高。经过全体队员的共同努力，本年度市场并无重大事故、并无偷盗和关键性刑事案件，确保了市场的经济繁荣平衡。二、提升队员素质，搞好市场服务为了建设一支高素质的保安队伍，服务不好市场社会各界经营户。部门制订了严苛的聘用标准和管理条例，从队员的聘用已经开始严格把关，并且必须合乎三个标准即为“招录标准，试用标准，聘用标准”一年去部门积极开展了一系列的培训自学和思想教育活动，并__使队员共同参予培训及教育内容的制订。通过仪容仪表、文明用语、行为规范的自学，通过每周的军事训练先并使队员从外表上发生改变，践行形象。再通过“人生观、天下兴亡我的责任”等的自学发生改变队员们的消极思想，践行恰当的人生价值观，队员们的素质和学识得了一定的提升。由于保安工作的特殊性，经营户存有什么困难问题往往每一个找出保安去化解，那么保安就必须存有优质的服务理念和及时有效率的化解方法。从服务态度上启程，部门能够化解的马上化解，须要其它部门处置的主动联系，不想经营户再去找。对经营户的意见及时意见反馈给公司领导。一年去保安部把服务作为工作中的主要内容，部门也多次举行会议，共同深入探讨，讲授经验，并展开了专题学习，并使队员们明白了服务的重要性和必要性，在日常工作中能积极主动和其它部门密切协作，共同努力，为营造较好的经营环境和更优质的服务充分发挥了关键促进作用。三、灵活处理小区各种纠纷，保持较好的市场秩序我们__小区里的租户数量比较多，主要以外去务工人员居多，另外小区处在黄金地段，人流量很大。在保护人员秩序方面，部门先后颁布严苛的管理措施，长期管理。特别就是对闲杂人员、小商小贩、小门外车辆作出了明晰的处理意见。有效率提升了市场秩序。在本年度，保安部在工作上虽然获得了一定的成绩，但还存有一定的问题，不足之处更是须要深刻总结，不懈努力废止。在下一年的工作中，我们部门可以针对不足之处，融合部门实际情况，扬长避短，在践行公司形象和健全保安部内部建设上下工夫，层层做起。坚信在公司领导的指导下，在部门全体人员的不懈努力下，在去年会获得更好的成绩！物业保安人员年度工作总结（优选篇4）回顾过去的一年，我在各位领导的关心下，各同事的协调下，我们在强化景区安全严防管理，安全执勤检查、非政府自学等搞了一定的工作。一、健全安全严防体系为了保证景区的安全，我们从景区的实际情况启程，按照安全严防制度，全盘的全面落实安全工作。我们存有适当的火警火灾处理预案、各重点部位岗位责任制、执勤岗位职责、停车场岗位职责、突发事件保卫工作程序、消防重点部位档案等，并使我们能进一步明晰自己的工作方向与责任。二、全面落实安全检查，保证景区安全为了并使消防安全工作全面落实至实处，我们贯彻落实景区领导特别强调安全严防的指示精神，布置安全严防的内容，强化安全检查。针对部分翻新的施工场地，时间短、任务轻，我们全面落实重点严防，强化执勤检查次数，真正地把安全工作全面落实至实处。三、一棵服务品牌，揪自学、管理做为一个景区，揪服务质量，首先就是揪人，必须揪自身建设，提升自身的思想素质。只有这样就可以并使我们真正懂服务的目的。在会议时领导可以对比较不好的员工及时展开表彰，对整体表现不好的员工展开严谨抨击，同时对我们强化了纪律教育，尤其就是我们执勤的员工，碰触人多范围广，更加必须努力做到这一点，我们经常开会讨论自学，特别强调铁的纪律，使我们从主管至员工都能努力做到这一点。四、服务质量执勤工作就是我们景区为客人服务的最前沿，他们的服务质量优劣，关系到我们景区的形象。停车场保安服务，努力做到客人车辆去回去时，统一指挥车辆服务，指路服务。尤其就是冬天的执勤工作，在天寒地冻，日晒雨淋，我们始终东站在服务最前沿，为客人服务。五、__年的工作急于代莱一年，保安部践行保安部新形象。健全各项规章制度，保与景区奈良。必须确保景区的消防安全运转，保证景区消防安全，努力做到万无一失，秉持以免居多，防消融合。工作中不断完善和严格遵守各项规章制度，用制度管理人，设立安全巡查小组，定期对景区及周围各种场所展开巡查，辨认出安全隐患，及时协同其它部门展开自查，杜绝一切安全事故的出现。物业保安人员年度工作总结（优选篇5）20__年就慢完结，回眸20__年的工作存有硕果累累的欢欣也存有遇到困难和挫折时的伤感，时光过得非常快，不知不觉中充满希望的20__年就要充斥着新年伊始的钟声到来了。总结20__年，可以说道我们物业公司改革的第一年就是持续发展的关键年，现就本年工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成工作。一年去，在上级主管部门及公司领导的大力支持下，消防工作在20__年的工作基础上，进一步深入细致贯彻落实《消防法》紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全生产方针，按照“谁主管，谁负责管理”的原则，加强了消防安全工作的管理，加强宣传力度，全面提高了广大干部职工的消防安全意识，并使公司的消防安全工作落在了实处。通过公司各部门和全体职工的共同努力，公司全年同时实现并无关键性生产事故、并无火灾责任事故。1、我就是20__年12底月调往消防安全保卫部，出任消防主管，一就任就遭遇元旦、春节两小节日，针对物业公司特点我们深入细致精心安排部署元旦期间的防雷和安全生产工作，逐步全面落实了各小区与商户签定防雷责任状情况，通过签定防雷责任状并使社会各界业主从思想上注重防雷工作，自觉强化严防。春节即将来临，我们多次举行消防安议针对小区存有火灾隐患的违规构建及时清扫和根据小区(大厦)本区的实际情况制订了春节放炮时间的管理措施和执勤办法，防止火灾事故的出现。由于各级领导的注重，全体员工的不懈努力，两节期间末出现一起责任火灾事故和安全责任事故。2、物业公司小区多、大厦多、点多面广消防管理难度小，针对这一特点我们强化了，重点单位和重点部位的消防安全管理工作，重点部位的安全管理就是安全管理工作的核心，搞好重点部位的消防安全管理工作就是关键，为此强化了监督、检查和日常工作管理工作，我们强化了三级管理、三级检查、制度。并使安全生产管理体系全面获得全面落实。防止意外事故的出现。深入细致搞好每月对所属单位，均衡计分卡检查考核工作，对辨认出的消防隐患及时建议单位自查，对小区意见反馈工作中无法化解的各类问题与上级联系沟通交流，并使问题及时获得化解。3、根据实业集团建议在集团范围内展开火灾隐患整治工作的通告，为了进一步查清本公司、小区(大厦)内部火灾隐患情况，深入细致坚实地积极开展不好火灾隐患整治工作，有效率防治火灾事故，融合冬、春季火灾出现特点以及物业公司实际情况，我们积极开展了火灾隐患整治工作，并将个小区(大厦)存有问题展开汇总，及时呈报集团和有关部门。4、20__年1月4至3月30日融合物业公司的实际，在所属各单位保安队伍中积极开展民族团结教育活动，活动期间各单位按照公司的精心安排建议，积极开展一系列的民族团结教育工作。通过为期三个月的自学教育，并使物业公司保安队伍中构成了民族团结的良好环境，通过此次自学教育，进一步加深了各民族之间的距离，以及民族团结的重要性，并在保安队伍中涌现了一批民族团结先进集体和先进个人。根据各公司所推荐、领导小组审查，经有限公司研究同意：两个先进集体和5名先进个人展开表扬和奖励。并声援公司全体员工向他们自学，稳固践行民族大团结就是新疆各族人民的生命线和三个有赖于的思想，搞好各项工作，为企业发展作出贡献。二、强化非政府领导，切实落实消防工作责任制。为全面贯彻落实“预防为主、防消融合”的方针，把消防安全工作做为各项工作的重中之重去揪，管理人消防安全培训，提升管理者的消防意识，明晰消防管理责任，根据签定《重点单位消防工作目标管理责任状》并推行隐患事故排查责任制，创建了防雷讨论会制度、消防活动日制度、自学培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度，从而促进消防安全各项工作有效率的积极开展。三、技术创新宣传形式，深入开展消防安全宣传教育。长期以来，由于种种原因，消防宣传教育形式局限于扎几条横幅、张贴几张标语、印发几本宣传资料，过分单调和表面化。针对这些问题，我们在保证做好以上活动的同时，实行以社会各界人民群众喜闻乐见的形式和各种传播媒体大力开展消防安全宣传教育。在实际工作中，积极开展六月安全月、“119”消防宣传日等活动，深入开展消防法律法规的宣传教育;通过对积极开展图片、火灾纪实、法律法规、安全科学知识等的宣传，有力地提升了人民群众的消防安全意识和消防法制意识。各公司、小区(大厦)积极开展了形式多样、丰富多彩的消防安全宣传教育活动、非政府员工展开，常用火灾的案例分析、火灾冷却周期的分析和初期火灾的恰当灭火、火灾的种类及消防器材的恰当采用方法、火灾现场灭火的各种技巧等内容的消防安全科学知识培训，提升了员工打火严防意识。四、著重消防资金投入，强化消防基础设施及培训建设。从众多的火灾事故来看，健全消防设施就是减低火灾损失的关键确保。因此，我们本着“一分消防资金投入，十分安全投资回报”的理念，在大力推进经济建设的同时，十分重视消防基础设施建设。一就是做好消防规划。在总体规划基本建设的同时再次基本建设了消防基础设施规划，以适应环境在今后我公司消防工作发展的须要。二就是加强消防硬件资金投入。20__年投资100万元对消防设施、消防器材展开了更新和保护，健全了监控系统和报警系统。三就是应邀消防大队至公司检查指导工作，及时消解安全隐患，非政府员工展开消防科学知识和消防器材采用培训，积极开展火场灭火、防震撤离演练，通过培训和演练，有效地提升员工防患意识和应急、打火、灭火的能力，为现实生命安全提供更多了确保。五、成立消防队伍，积极主动充分发挥社会消防力量的促进作用。在揪消防工作中，我们认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，融合公司实际，把消防工作不断推至深入细致。在公司范围内创建了群防群治队伍，全力构筑“网络化”的消防防控体系。六、积极开展检查整治，保证不出现重特大消防安全事故。为确保公司消防安全管理制度和措施获得认真贯彻和全面落实，保证公司安全管理工作目标的同时实现，消防保卫部在关键性节日期间积极开展专项消防安全检查，20__年6月安全月、9月15日至30日、11月9日期间积极开展“密隐患、打听死角、反违章、保与安全”为主题的安全小检查，对所统辖区内的安全设施、消防器材较完整情况，危险源、危险点掌控情况，安全科学知识自学、培训和安全制度、职责全面落实情况，思想政治工作情况等展开了全盘的排查，并对存有的隐患展开了深入细致的自查。通过整治消防隐患，不断平添消防设施，健全了消防责任制，不懈努力把火灾事故减少至最高限度。总结20__年，公司的消防安全工作较好的顺利完成了年初既定的目标管理，同时实现了财产、人身安全生产，20__年我们将创建健全消防安全管理制度，切实做好公司的消防安全日常检查、定期检测消防设备和消防器材、及时展开自查保护，加强对一线职工、崭新入职工的消防科学知识技能培训力度，力求全系列公司消防安全培训构成长效机制，并使职工自我安全严防意识、技能水平更高，能够存有效应对、处理各种突发事件，保证人身和财产安全，同时实现安全、人与自然发展。在即将到来的20__年，我仍然可以鼓足干劲，努力完成不好领导交予的各项任务。谋求同时实现自己和集体的工作成绩双丰收。健全自己，提升自己，与时俱进的给自己的工作缔造一个新局面。物业保安人员年度工作总结（优选篇6）过去一年，就是公司提高企业安全、服务品质的一年，也就是保安部贯彻落实公司、管理处指标顺利完成的较为理想的一年。值此辞旧迎新之际，对一年的工作展开总结，总结经验、搜寻严重不足，以利在代莱一年里扬长避短，创佳绩。一、培训资料方面：保安部在20__年制订了《崭新员工上岗前的培训细则》、《班次岗位精心安排及执勤路线的规定》、《办公楼大厅岗管理细则》；再次修正了《各岗位职责》；重新整理了消防《四个能力》、《保安员权限》、《保安员仪容仪表规范》、《保安员工作纪律》、《保安奖罚制度》等，并定期展开培训。二、安全管理方面：智能家居管理：本队潦河两进出岗对外来人员、外来车辆的备案制度，辨认出存有漏洞马上自查，稳固安全防范措施；执勤人员每小时检查单元门停用情况，各队员随时辨认出随时停用。6：00—20：00每小时巡查园区周边、地下车库及外围，20：00—00：30每小时巡查园区周边、各楼栋、楼顶、地下车库及外围等，00：30—6：00每小时巡查园区周边、各楼顶、地下车库及外围等，并搞好打卡及记录，例如须要自查以工作联系单的方式发给管理处派遣单。严重不足的就是缺乏了内部的安全管理，像是出租房、公司这一类，此事因各部门协调搞好备案、审查工作，以免混入不法人员，下一步展开这一方面的管理及改良。消防管理：20__年初本队在本管理小区的各个消防器材上贴上提示语和采用方法，张贴消防科学知识于各楼栋显著处；本队严苛全面落实消防‘四个能力’，每月展开1—3次消防演练，使队员能够熟识和直观的采用消防器材；每月一次消防小检查，每日视查的工作；另本小区因多数消防系统故障，经报告业委会、房管局，20__年10月份对全部的消防系统展开了修理（现已经吻合尾声）。严重不足的就是办公楼中控室没人员布局，期望能够引发注重。三、车辆管理方面：本小区现有车辆600多辆，车位路面66个，地下车库144个。这已远远无法满足用户车辆的停车，20__年本队严苛全面落实车辆管理，小区路面分割车位、车位编号、命令标志，并在墙上张贴单行线标志；车库人员统一指挥车辆停车，及时送交门岗小区车位情况；门岗严苛备案、掌控外来车辆步入小区；另各班交接班前后半小时对小区路面的车辆全面检查有没有情况，并记录。一年去，通过大家的不懈努力，小区车辆停车基本有序，偶尔几起的车辆刮擦也在第一时间化解不好。但也存有个别业主不听到统一指挥，停在在影响别人通行的边线，下一步搞好这一块的沟通交流、管理。保安部通过对20__年工作展开总结和总结，总结过去、展望未来，自查不足之处并制订崭新一年的提高服务目标，以利20__年搞的更好：1、我们将始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，在各项预案具体实施还不尽轻松的情况下，保安部将稳步介入全面落实。2、保安员及领导非政府管理水平尚待提高：整体表现为骨干人员文化学识、专业知识和管理能力等综合素质多寡不一、参差不齐，本队将针对问题强化教育培训。3、反反复复发生的问题就是存有个别崭新保安员仪容仪表不整齐、礼节礼貌不生动、服务不周到、处置快速反应不有效率，这些问题严重影响着整体的服务质量。在20__年的工作中，保安部将重点介入、狠抓落实崭新队员的培训工作。4、搞好消防‘四个能力’的培训、全面落实。物业保安人员年度工作总结（优选篇7）斗转星移，时光熙攘，一转眼已近岁末，总结自已一年去的工作厉程，斩获及感慨颇多。本人老朋友获得公司的普遍认可和信任。并顺从公司人员调配，于1月23日调职至总公司综合部，本人十分珍视和敬佩公司给与的锻炼身体和自学的机会，在领导的大力支持和热心指导及各位同事的积极主动帮助下，凭着认真负责的工作态度，圆满完成了公司剥夺的各项工作，较好的履行职责了自身职责，累积了工作经验，获得了公司领导对本人工作能力的普遍认可和道德职业道德的信任。并老朋友参予了总公司综合部于5月初非