2022年学校女职工工作计划_第1页
2022年学校女职工工作计划_第2页
2022年学校女职工工作计划_第3页
2022年学校女职工工作计划_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2022年学校女职工工作计划

为了把今后的工会工作做的更出色,现就明年的女工工

作特制定以下计划:

一、认真学习党的2022年里,我要始终坚持认真学习

党的2022年胜过一年。明年要把提高女职工的素质工程做

为重点来抓,只有大家的政治理论素质提高了,才能增强更

新的现代意识潜力,我们要不断的学习,不断的努力,相信

在各级领导的关心和支持下,在女工部的正确领导下,女工

工作必须会在新的一年再上新台阶。

我校现有女教职工75人,全为已婚育龄妇女。在上级

女工委员会和校工会的领导下,为使我校女工工作在新的一

年里再上新台阶,充分发挥女教职工半边天的作用,为校园

的改革发展做出更大

贡献,根据上级教育工会有关文件精神,特制订我校

2022年女教职工工作计划:

一、加强政治理论学习,提高女工思想素质

L年初有计划,年末有总结;女工委员会及时向校工会

领导汇报有关工作,取得校园党政的支持和重视,及时解决

女工工作和女工中存在的问题;用心开展调查研究工作,大

胆探索,努力创新;

2.建立女工委员会参与制度:用心参与女教职工合法权

益有关规定的制定;女教职工委员会主要领导在我校工会委

员中产生,参与工会工作的重要决策;组织女教职工参与民

主管理和民主监督,努力保证教代会中女代表的比例。

3.建立女教职工工作竞赛制度:制定女教职工工作和活

动的竞赛方案;根据竞赛资料,组织检查、考核、交流、评

比、表彰;

4.建立女教职工工作信息交流制度:凡开展的女教职工

工作、活动、召开的会议等及时撰写出信息上报校园工会。

三、履行维护职能,为女工办实事、好事

L开展《妇女权益保障法》宣传活动。

2.用心维护女教职工合法权益,为其办实事。

落实女教职工健康体检和相关妇检等事宜。监督女教职

工婚假、产假、生育费报销、劳动保护等有关规定的执行状

况。

3.开展丰富多彩的“三八”节纪念庆祝活动。

4.女教师教育教学成果橱窗展。

要求:照片(生活照,工作照均可)一张;材料一份,资

料两项:个人简历,从事教学教研主要成果、发表论文及其

他获奖状况。

四、用心开展女工建功立业活动

1.组织女教职工用心参与教学比武活动。

2.引导女教职工用心参与文体活动。

3.开展女教职工教育教学业务培训。

五、开展丰富多彩的女工活动

根据女教职工特点开展丰富多彩的活动,如乒乓球、排

球、太极拳、秋季运动会等体育活动;并适时组织女教职工

文艺活动,如组织参加校园艺术节等。从而丰富女教职工生

活、拓宽知识面、提高身心健康水平,更好地发挥半边天作

用。

六、加强女工组织自身建设

1.健全组织,工会有专职女工干部。

2.努力提高女工工作队伍素质,尽可能组织外出培训学

习。

岁务三三五匚尼御.甩书院■

【考试八要】

一要准备充分,忙中有序。试前的准备是否充分对临场的情绪

状态和水平的发挥有重要的影响。试前准备包括心理、知识的准备、

物品的准备和掌握考试的有关事项等准备。

二要倾听说明,填写卷头。答题之前,听监考老师讲注意事项,

要先填好卷头,如姓名、考区、考号、学校等等,这些方面不要等到

交卷之前再填。

三要通读试卷,统观全局。开始答题前,要先数试卷的页数,

看清试卷前面的说明及要求,随后冷静、迅速地认真通读一遍试卷,

并注意检查背面有无试题。

四认真审题,明确要求。参加任何考试至关重要的一步是反复

阅读考题要求,在答题之前认真审题。

五要先易后难,掌握顺序。一般试卷题目的安排在难度上呈阶

梯型,由易到难依次排列。通读试卷后,先做自己认为有把握的题目,

这样能合理利用时间。

六要书写工整,格式正确。卷面书写要工整,字迹要清晰,如果

字迹潦草容易使阅卷人看不清,卷面不整洁容易丢掉这部分分数。

七要仔细检查,文卷勿慌。做完卷后,一定要仔细检查,防止

由于粗心与马虎而出错。检查试卷一要仔细,二要耐心。

八要利用时间,不

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论