竞聘安全教育处处长演讲稿2023

第45页共45页竞聘平安教育处处长演讲稿2023竞聘平安教育处处长演讲稿2023。竞聘平安教育处处长演讲稿2023尊敬的各位领导、各位评委：我很荣幸赶上了公司这次“一讲两推”选拔干部人事制度改革，面对一个崭新挑战自我的时机。感谢公司领导为我们创造了一个公平竞争的时机。我非常自豪地深切感触到我们公司改革前进的步伐，以这种公平、公正、公开的方式选拔优秀的企业人才。个人简历我1996年由玉田一中应征入伍，1998年复员后分配到公交总公司，先后在总公司票务处，凤凰出租平安科，稽查大队基层工作，XX年5月至今先后在媒体处，稽查大队担任副处长职务。在这期间我先后完成了高等教育自学考试经济与行政管理专业专科和中央党校函授法律本科的学业，获得毕业证书。竞争优势在这次竞聘中我选择的是“平安教育处处长”的职位，平安教育处是我公司改革后，由平安处剥离事故处理而新成立的一个处室，具有挑战性的同时也有很大的充分发挥个人才能的空间。我愿意面对这种挑战，也希望有时机展示自我。我的优势：一是我有着强烈的事业心和责任心，坚持原那么是我一贯的工作风格。二是年轻好学，要求上进，作为一名总公司目前最年轻的中层副职，我有更加充分的精力和体力来把信送给加西亚。三是我经历了《道路平安交通法》由那么转法的教育过程，在这期间我在职委培的也正好是法律专业，所以对《道路平安交通法》学习的很深化。在稽查大队的日常检查工作中，我发现了《稽查条例》对营运平安问题上的缺乏，所以在XX年由我负责重新修定《稽查条例》时，我向大队长建议把营运平安部分纳入其中，使得如今的营运平安有了监控，教育和处分根据。也使得我们目前营运中司机违章现象有了大幅降低。工作设想我认为平安教育处涉及的工作应该有以下几个方面：一、把“平安开展”的科学理念通过平安消费落实到实处。党的xx届五中全会明确提出“平安开展”的新观念，这一新的重大战略思想，奠定了平安消费在国民经济开展战略中的重要地位。平安消费是构建和谐社会的切入点和着力点，它的主旨是“关爱生命、关注平安”，表达了“以人为本”的理念，反映的是对生命价值的尊重，与社会精神文明和先进文化的开展方向是一致的，是构建和谐社会的详细内容，可以说没有平安消费就没有社会的和谐。我们总公司领导也无数次的在会议上重点提到我们公交企业的行业特点“平安是前提，”无危那么安，无损那么全。平安消费是我们公交企业管理的重中之重，是我们开展的根本保证，平安就是效益。平安是根底，只有根底结实，才能有效益。二、按照"平安第一、预防为主、综合治理"的方针，加强平安管理。平安管理工作要实在的作好“综合治理”工作，平安消费工作就要依靠法制，依靠科技，坚持"依法治安"、“以法治交”的原那么。平安消费工作主要可分为健全的企业制度体系和完善的监管体制两个方面：企业平安管理制度是人创造的，但制度常常也能反过来塑造人，对企业平安管理建立来说，从制度入手是一条行之有效的途径。我认为平安教育处的建章建制工作主要有以下三点：1、按照平安消费法律法规的规定，建立和健全以营运平安责任制为核心内容的各项营运平安管理制度和规定，研究和制定营运平安工作标准和营运驾驶员的平安操作规程。【以下为赠送相关文档】演讲稿扩展阅读竞聘平安教育处处长演讲尊敬的各位领导、各位评委：我很荣幸赶上了公司这次“一讲两推”选拔干部人事制度改革，面对一个崭新挑战自我的时机。感谢公司领导为我们创造了一个公平竞争的时机。我非常自豪地深切感触到我们公司改革前进的步伐，以这种公平、公正、公开的方式选拔优秀的企业人才。个人简历我1996年由玉田一中应征入伍，1998年复员后分配到公交总公司，先后在总公司票务处，凤凰出租平安科，稽查大队基层工作，XX年5月至今先后在媒体处，稽查大队担任副处长职务。在这期间我先后完成了高等教育自学考试经济与行政管理专业专科和中央党校函授法律本科的学业，获得毕业证书。竞争优势在这次竞聘中我选择的是“平安教育处处长”的职位，平安教育处是我公司改革后，由平安处剥离事故处理而新成立的一个处室，具有挑战性的同时也有很大的充分发挥个人才能的空间。我愿意面对这种挑战，也希望有时机展示自我。我的优势：一是我有着强烈的事业心和责任心，坚持原那么是我一贯的工作风格。二是年轻好学，要求上进，作为一名总公司目前最年轻的中层副职，我有更加充分的精力和体力来把信送给加西亚。三是我经历了《道路平安交通法》由那么转法的教育过程，在这期间我在职委培的也正好是法律专业，所以对《道路平安交通法》学习的很深化。在稽查大队的日常检查工作中，我发现了《稽查条例》对营运平安问题上的缺乏，所以在XX年由我负责重新修定《稽查条例》时，我向大队长建议把营运平安部分纳入其中，使得如今的营运平安有了监控，教育和处分根据。也使得我们目前营运中司机违章现象有了大幅降低。工作设想我认为平安教育处涉及的工作应该有以下几个方面：一、把“平安开展”的科学理念通过平安消费落实到实处。党的xx届五中全会明确提出“平安开展”的新观念，这一新的重大战略思想，奠定了平安消费在国民经济开展战略中的重要地位。平安消费是构建和谐社会的切入点和着力点，它的主旨是“关爱生命、关注平安”，表达了“以人为本”的理念，反映的是对生命价值的尊重，与社会精神文明和先进文化的开展方向是一致的，是构建和谐社会的详细内容，可以说没有平安消费就没有社会的和谐。我们总公司领导也无数次的在会议上重点提到我们公交企业的行业特点“平安是前提，”无危那么安，无损那么全。平安消费是我们公交企业管理的重中之重，是我们开展的根本保证，平安就是效益。平安是根底，只有根底结实，才能有效益。二、按照"平安第一、预防为主、综合治理"的方针，加强平安管理。平安管理工作要实在的作好“综合治理”工作，平安消费工作就要依靠法制，依靠科技，坚持"依法治安"、“以法治交”的原那么。平安消费工作主要可分为健全的企业制度体系和完善的监管体制两个方面：企业平安管理制度是人创造的，但制度常常也能反过来塑造人，对企业平安管理建立来说，从制度入手是一条行之有效的途径。我认为平安教育处的建章建制工作主要有以下三点：1、按照平安消费法律法规的规定，建立和健全以营运平安责任制为核心内容的各项营运平安管理制度和规定，研究和制定营运平安工作标准和营运驾驶员的平安操作规程。2、建立营运平安培训制度，研究和制定每年度对平安管理人员和营运驾驶员平安培训规划，努力进步平安管理人员的业务素质和管理程度，努力进步营运驾驶员的平安文化素质和平安行车操作技能。3、建立营运平安管理考核评价制度，研究和制定当月对营运平安管理主要指标的考核评价标准，各项主要指标的完成情况与各责任分公司挂钩。营运平安工作实行责任追究制度，并把平安工作“一票否决”制落实到实处。有了制度就要抓落实，抓落实需要有完善的平安监管体制。所以平安精细化管理巡视工作是不可或缺的，因为只有看到了才能想到，只有想到了才能做到，只有做到了才能起到预防到的作用。我们要将原有的平安工作做细，做深化，实现平安管理工作的“程序化”。我认为平安教育处的完善的监管体制工作主要有以下四点：1、培训基层平安管理人员，建立精细化管理巡视组，巡视的范围不分辖属，及巡视本单位又监视其他单位。巡视出的问题要及时反响总公司平安教育处。2、总公司平安教育处要建立平安信息库，专人负责整理存档，并有针对性的进展定期专项平安教育。3、总公司平安教育处要建立督导组，对存在的问题要求所属单位在限期内予以整改，整改结果要登记并上报，未能整改落实的，平安教育处要严格按照责任追究制度进展责任追究。4、按照“以人为本”的原那么，以人性化管理的手段进展职工教育。与交管部门执行的《道路交通法施行细那么》接轨，实行内部违章累计计分制，记分满了的驾驶员要回公交驾校重新培训，考核合格后重新发放上岗证，对屡次培训不合格的要解除劳动合同。这样，既防止了以罚代管的教育形式又保障我们的平安质量，平安质量得到了保证我们企业利益才会得到保证。三、加强职工平安教育培训，进步职工素质，倡导平安文化。平安工作是构建社会和谐社会的中心环节，而平安教育也一直是我们公交企业的中心环节。在平安教育方面我们要针对多样、多变、多元的工作实际做到即引导职工，又效劳职工。要把理论逻辑力量与事实力量结合起来，尽可能用通俗语言解开职工思想上的困惑，用身边事例说明深化道理，使理论为职工所掌握。我们的平安教育从根底抓起，从小事着眼，逐步培养职工队伍良好的文明消费工作习惯，树立为企业争光的集体精神。坚持以人为本，不断加强职工职业道德教育，标准职工操作规程，养成良好的生活和工作习惯，受制度约束的习惯，使职工从被动管理逐步走向主动自我约束，从而进步职工的素质，进而打造和谐的公交文化。我认为加强职工平安教育培训，进步职工素质，倡导平安文化，平安教育处主要应该从以下几个方面入手：1、大力加强平安文化建立，组织开展企业平安文化的宣传教育，充分利用我们现有的公交报、车载电视等宣传形式，推动平安文化的传播和开展，营造浓重的“关爱生命，关注平安”的良好气氛，促进平安营运工作的深化开展。2、坚持预防为主的方针，与事故处、营运处、稽查大队共同开发建立“四位一体”的公交运营平安教育网络平台，利用互联网开展平安教育，展示营运违章图片，事故现场图片;分析^p违章原因，汲取事故教训，用实例到达视听效果，使员工切身感到违规的危害性，从而到达教育目的。3、保持延续性，追务实效性。设立长效的骨干引路、以老带新机制。通过举办岗位练兵，在司机，修理工当中举行大练兵、大比武，涌现出一批规章制度过硬，技术娴熟的优秀骨干职工，坚持公交公司多年来以老带新的传统。通过骨干引路，带动新职工队伍整体素质的进步。4、根据本企业的特点，开展形式多样的平安文化活动，如平安演讲、平安知识竞赛、平安展览、平安经历交流等，建立起实在有效的企业基层员工平安文化场。用平安制度文化、平安观念文化、平安物质文化、平安精神文化来不断标准基层员工的行为，实现平安意识的飞跃。最后，我想说的是我是以平常心来参加这次竞聘的，作为此次竞聘的参与者，我希望的是成功，但我绝不回避成功道路上的挫折和困难，无论结果如何，我将一如既往地踏实工作，为公司奉献自己的微薄力量，同时不断完善自己，充实自己;今天的演讲，我只是实事求是地向各位领导和同志们展示一个真实的我。平安教育处在我们公交公司可以说是一个权责利相结合的重要部门，平安教育处处长的担子更是不轻。当平安教育处处长不容易，当一名合格的平安教育处处长更不容易。假设竞聘成功，我将使平安教育处的工作更有特色，我相信，凭着我兢兢业业、勇于奉献的敬业精神;凭着我坚持原那么、严于律己的优良品质;凭着我求真务实、凭着我脚踏实地的工作作风，勤奋学习、开拓进取的创新意识，一定能利用组织赋予我的权利扮演好这个保驾护航角色。各位领导和评委们，既然大家给了我这个时机，让我展示自己的才华，那么，就请再给我一个舞台，我会做一个合格的送信人!谢谢各位领导!谢谢各位评委!工业处处长竞聘演讲稿各位领导、各位同事：大家好!在这里首先感谢院领导为我们创造了这次竞聘的时机!我本着锻炼、进步的目的走上讲台，这也是我人生第一次走上讲台进展竞聘演说，我的简历非常简单，大学本科和硕士研究生都是在中国纺织大学完成。1988年毕业后进规划院工作，到规划院后一直在工业处工作，可以说对工业处情有独钟吧。因此我这一次也是竞聘工业工程处处长。进院以来，在院领导和大家的帮助下，经过十多年工作的锻炼，使自己各方面素质得以进步。我于1997年评上高级工程师职称。历任工业处处长助理、副处长。这次竞聘工业处处长，根据院制订的开展方向、定位以及面临的新形势，我对工业处的工作思路是：1、适应新形势分析^p一下工业处面临的时机与威胁，我觉得将来几年对我处来说威胁多于时机。目前我国各项改革举措正在进一步推进，特别是深化投资体制改革。(十六届三中全会报告明确指出，国家只审批关系经济平安、影响环境资、涉及整体布局的重大工程和政府投资工程及限制类工程，其它工程由审批制改为备案制。)投资体制政策的变化特别是对工业处的业务市场影响最大。狼真的来了。因此，首先我们提出要在思想上解放自己，不断转变观念，与时俱进。2、拓展新领域工业工程虽然小、散、收费低、工作量大，工业工程是苦菜花，但它也是长青树。根据院的职能定位，我觉得工业处效劳业务领域我们要立足工业，拓展其它。这里有两层意思，一个是纵向加深，一个是横向拓宽。纵向加深主要是工业领域的咨询，可能不是单一的政府可批性可研报告，而是企业需要的真正的咨询、投资报告、行业规划、技术效劳;横向拓宽，主要向其它领域如政府控制性的工程咨询评估等拓宽。3、加强团队建立将来的竞争主要靠人才的竞争，一方面要加强现有人员的再学习，进步素质，另一方面要不断吸收可用人才。做大做强我们的事业。要以人为本，形成团结、活泼、富于创新的学习型团队。尽力进步这个团队的战斗力。4、争创两个效益努力在创收创牌上有所作为。院的定位有地位有影响，我们要添砖加瓦，在我们效劳的领域要树立规划院的品牌，占领一定的市场份额，形成顾客群，做出。在注重社会效益的同时，当然也要进步收入程度，进步我们的生活程度和生活质量。最后我表示竞聘处长并非为了当官，更多的是竞一份责任和压力。假设我被聘为工业处处长，我将更严格要求自己，加强业务学习和进步自身修养，以身作那么，和工业处的同仁一起把这个处经营好。假设不被聘上，也不气馁，做一个合格的员工。本人的程度有限，更希望在座的同志们给我一如既往的帮助和支持。谢谢大家!人事教育处处长竞岗演讲辞挑战机遇，挑战压力首先感谢局党组、局领导和同志们给我这个时机参加处级职位的竞争。处级职位实行竞争上岗是人事制度改革的一项重大举措，是加强干部管理工作的有益尝试。我对这项改革的根本态度一是赞成拥护，二是响应参加，作为有一定机关管理工作经历的保险，我将用积极正确的态度参与到这项改革当中，站出来承受组织和同志们的评判。我叫王建伟，____员，蒙古族，现年四十三岁，大专学历，现就读于云南师范保险和安徽保险经济管理专业研究生班。1975年参加工作，当过工人、当过学生，跨入行政机关大门后就当上了保险，1991年至1994年曾经选交流派到禄劝县农村基层锻炼了三年，从1994年12月起任副处长职务，到今年9月已经有六年时间了，可以说是上楼梯数台阶，是一步一步走着过来的。今年5月服从组织安排，从报刊处调到人事处，面临的情况是“一新、一陌生、一繁重”：“一新”，是工作对象范围新；“一陌生”，是陌生的管理业务；“一繁重”，是繁重的机构改革工作任务。摆在眼前以及今后的工作仍然是压力大、任务重、矛盾多。那么，为什么我还要选择之份工作、竞争这个职位呢？那就是：压力与动力并存，挑战与机遇同在！首先，我认为每一次工作和经历的变化，对增长才能丰富阅历都是难得的机遇。越是新的环境、越是压力大的工作往往就越可以锻炼自己，越可以增长才干，竞争人事教育处处长，目的就在于开拓新视野，挖掘潜力，获取多方面理论经历，进步自身综合素质。第二，我认为自己还是具备担任该职务所必须的政治素质和个人品质。一是党组织培养教育多年，尤其是经过三年农村基层的艰辛锻炼和六年的副处长经历，培养了我严明的组织纪律性和忠实、吃苦耐劳的品质；二是法规政策观念强，处事稳重，廉洁自律，要求严格；三是信奉做人正派、老实的宗旨，可以与人团结共事，可以听取意见，协调同事合作工作。假设我个人的所具有的这点“资质”能得到领导和同志们的认可，组织上提供给我人事教育处处长这样一个职位和时机，那么，我今后的工作设想是：在局党组的正确领导下，按照人事教育处职能，结合当前和今后工作，坚持“一个原那么”，搞好“三项工作”。坚持“一个原那么”，就是上为局党组的有关决策工作当好参谋，做好分忧；下为广阔职工干部效劳，以人为本，为调动人的积极性创造良好环境。详细是，围绕局党组中心任务，把效劳于中心工作和效劳于干部群众作为工作的出发点和落脚点，把工作职能和详细任务严密结合起来，做到信息围绕决策转，协调围绕领导转，效劳围绕干部职工转。搞好“三项工作”，第一项就是搞好干部资的开发管理。它包括科学合理使用专业技术人才；大力引进编、印、发等高层次出版专门人才；严格执行对企事业单位干部的考察、任免；有方案地接收优秀大中专毕业生；做好转业退伍军人的安置；做好专业技术职称改革及专业技术职务的评聘管理；加强对机关公务员的管理，认真推进出版社等事业单位用人制度改革；认真施行机构改革方案，建立竞争和用人管理机制等。第二项是搞好劳动力资的开发管理。它包括依法监视劳动合同的签订；加强劳开工资管理；完善各种社会保险〔养老、失业、工伤、生育、医疗、保障〕，清理标准劳动关系；认真执行劳动平安保护规章等。第三项是搞好职工职业培训教育。它包括抓好工人技术等级上岗培训；抓好干部培训学习；按新闻出版署要求，认真开展对出版物发行人员上岗准入的培训与考核。还有按有关规定做好对离退休人员的管理，等等。总之，人事教育处工作头绪多，事情杂，接触面广，矛盾集中，要搞好今后工作，必须进一步加强学习，努力适应工作需要，团结周转的同事，和大家一道发挥整体优势，创造一个良好工作气氛。在工作中摆正位置踩好点，做到主动不越位，服从不偏位，效劳不欠位。各位领导、同志们，竞争上岗，有上有下，假设这次竞争上了，肩上的担子只会更重，面临着一系列改革方案出台，新老政策交替，我将不辱使命，不负重任，尽职尽责搞好新的工作。竞争不上，不管在哪个岗位，我都将一如既往，勤奋学习，兢兢业业做好本职工作。谢谢大家！〔王建伟〕〔点评〕纪律性强，踏实，吃苦耐劳，政策观念强，办事稳重，为人正派，这些要求，对于从事人事工作的人来说，应该是必备的修养和素质。演讲者公开向大家坦言，这是他具有的“资质”，也是他一步一步走上成长的楼梯台阶。演讲朴实、自然，显得谦和，没有宏伟壮丽的业绩，但从事这一岗位的条件，完全具备，工作设想和要求考虑周到细致，中心明确，围绕政策，围绕效劳，品质优势突出，工作思路清楚，语句表达给人以干部利落之感。业务处处长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好！首先感谢大家给我一次交流学习的时机。我叫xxx，如今市中心业务一处工作，竞聘的职位是副处级。近日来，自己思绪有加，即感谢中心领导班子锐意改革，给我们构架了一个机制，提供了一个时机。又感觉自己虽生正逢时，但任重道远，虽小有成绩，但尚需加紧历炼。今借此时机，希望大家能更多地理解我，客观地评价我。一、根本情况我1976年出生，现年29岁，大学本科学历，中共党员，2023被评为系统先进工作者。主要工作经历是：1996年参加工作，就职于xx社会保险基金管理中心至今。其间曾在城镇处、业务一处工作，从事城镇企业养老保险征缴支付的管理及统计工作，现主要从事养老保险待遇支付管理工作及养老金社发的集中管理工作。此外，自己还担任机关工会文体委员，机关团支部书记工作。回忆以往，正是在中心和处室领导的培养下，在老同志的呵护下，在基层同志的帮助下，才能使自己从一个刚出校门的学生，成长为决心献身社保这一伟大事业的工作者。二、有利条件1.具备了应有的政治素质和品德修养。始终与党组织保持一致，拥护党的各项方针政策。特别是通过先进性教育，更坚决了自己的理想信念。信守为人正派、与人为善、顾全大局、谦虚慎重的原那么，做事做人的修养日渐加深。2.具备了应有的业务政策程度。熟悉养老保险业务，从参加工作之日起至今，xx年来始终从事养老保险管理工作。在历任处长和共同工作过和老同志们的培养下，参与处理了许多市、区、局范围的各类养老保险的重点、难点工作。参与或组织全市调整养老待遇xx次。在工作中积累了一定的经历。同时，能纯熟掌握信息系统的应用。具备一定的政策程度和利用现代化办公手段完成业务工作的才能。3.具有较强的组织和协调才能。由于在市中心从事业务管理工作，使自已有时机在日常对分中心的业务指导、工作布署以及与机关各处室和其它各单位互相配合的工作理论中，得到锻炼。特别是近年来，在政策答复、调整待遇、社发集中管理等工作的施行过程中，在处长的领导下，进展了大量的组织协调工作，发挥了自己的作用。同时在工作中与领导和同志们建立了友谊，增加了信任。进而又可以促进工作，更好地发挥自己的组织和协调才能。三、今后设想1.摆正位置、做好配角、当好参谋。围绕中心工作目的，在处长的领导下，用心做事，老实做人，严于律己。做到尽职不越权，为公不谋私，补台不拆台。2.强化学习，增加自重。系统学习政治和业务理论知识，虚心学习老同志的优秀品德，把学习做为一种习惯长期坚持下去。胸有才学气自华，只有增加自重，与时俱进，才能目光高远，才能以超前意识应对新形势、新变化。3.增强宗旨意识，立足为民效劳。为一线多做实事，为老百姓排忧解难。遇事不推委、不托拉，求真务实，老实可靠。树立良好形象，增强人格魅力。4.标准管理，进步效率。狠抓科学标准管理，特别是业务风险点的治理和监视。充分发挥信息系统的作用，深化基层，调查研究，掌握第一手资料，细化管理程序，进步工作效率，确保工作质量。最后我要说的是，无论竞聘结果如何，我都将正确对待，在今后的工作中一如既往尽心、尽力、尽职、尽责。谢谢大家！竞聘学院招生处处长演讲稿尊敬的各位学院领导、各位评委老师：大家好！首先感谢学院领导和评委老师，为我们提供这样一次难得的时机，公开副处长。招生工作，事关学院改革开展大局，事关学院人才培养。因此，对于竞聘这一职位，我深感责任重大，任务艰巨。在今天的竞聘中，我会实事求是，全力以赴，争取向学院领导和评委老师上交一份满意的答卷。同时，真心实意想通过这种竞聘方式，为全院加快开展做出自己应有的奉献。入院以来，我从事党务及思想政治工作二十一年，在处级岗位上也已经工作十四个年头。从某种意义上讲，自己亲眼见证了学院由小到大、由弱到强的开展历程。看到我院逐步开展壮大、开展前景光明，我感到由衷的快乐和自豪。同时，更感到一种强烈的责任感和紧迫感，驱使自己为全院又好又快开展多做工作，承担更多的责任。在座的大多是我的领导和同事，彼此都很熟悉，自己的工作简历不再赘述。下面重点对照竞聘职位条件要求，联络自己思想和工作实际，向各位领导和评委老师汇报一下自己竞争优势和思路打算。我认为自己竞聘学院招生处处长职位，相对具有以下优势条件：一是党性强、作风正，具有良好的思想政治素质。在学院长期从事党务及思想政治工作，党性强、品行端、立场坚决、作风过硬，具有较强的政治敏锐性和鉴别力。大局观念、全局意识强，凡事可以从大局出发，顾及整体。工作中原那么性、政策性强，擅长结合财务处副处长竞聘稿上级政策要求，创新性抓好工作落实。科学分析^p、判断、处理问题才能强，在工作中始终保持头脑冷静、思路明晰，擅长抓主要矛盾和矛盾的主要方面，从而及时有效、准确恰当地处理好各种问题。二是长期从事学院管理工作，熟悉各方面的情况，工作经历丰富。在多年的工作理论中，坚持理论和理论相结合，深化教学一线，注重调查研究，大胆探究创新，积累了丰富的工作经历和管理经历。熟悉学院各方面的情况，理解教职工队伍思想状况，掌握学生思想动态，便于更好地做好学院招生及管理工作。三是坚持原那么，务实创新，具有较强的工作才能。在工作中坚持老实做人，踏实做事，坚持原那么，秉公办事，具有较强的事业心和高度的责任感。对师生感情深沉，对学院情有独钟，愿意为学院开展奉献聪明才智。坚持原那么性与灵敏性相结合，讲究领导方法，注重工作方式，擅长财务处长竞聘报告创造性开展工作，表现出较强的组织、引导、沟通、协调才能。加强自身修养，积极拓宽视野，主动更新知识，自觉修正缺乏，在理论中不断磨练和进步工作才能和领导程度。四是为人正派，处事公正，有较强的团结协作精神。工作中时刻把团结摆正重要位置，遇事可以从团结的愿望出发，大事讲原那么，小事讲风格，妥善处理自身与上级、与同事、与学生的关系。生活中严于律己，宽以待人，言行一致，公正正派。要求别人管理处副处长竞聘报告做到的，自己首先做到；制止别人做的，自己首先不做。以自身示范带动作用，团结和影响部门形成团结有力、和谐相处的战斗集体。五是法制观念、纪律意识强，遵纪守法，廉洁自律。入院二十多年来，始终从严要求自己。坚持做事先做人，为政先修德。认真遵守学院各项规章制度，自觉遵守党纪国法，慎独慎行，防微杜渐，不以善小而不为，不以恶小而为之，以实际行动树立了党员干部良好形象。尊敬的各位领导，评委老师，假设今天有幸通过考察选拨，我将采取以下措施打算，尽快适应学院招生处处长职位，为做好全院招生工作、促进学院开展，做出积极的奉献。第一，进一步加大招生宣传的力度，不断扩大学院影响力。采取多种形式，借助各方面力量，加大学院招生宣传力度，使更多的学生和家长理解学院，认可学院，喜欢学院，进入学院。认真做好招生咨询效劳工作，积极搭建招生效劳平台，多渠道组织生，确保教育局群体处处长竞聘演讲稿招生方案的圆满实现。第二，严格条件，精挑细选，严格把好入口关，实在进步招生质量。一流的院校离不开一流的人才。坚持高标准、高质量、高起点招生，以高度的责任感、使命感为学院选拔培养优秀人才。严格招生政策和工作程序，严把入口关，实在把文化根底好、思想品德好、综合素质好的优质学生更多的招收到学院中来，为学院培养优秀人才奠定坚实根底。第三，坚持公正、公平、公开，进一步落实好录取阳光工程。严格遵循上级和学院的有关文件、录取原那么，本着公正、公平、公开的原那么，择优录取，执行招生阳光工程，自觉承受社会各界监视，杜绝各类违法违纪现象。全力打造我院文明招生、科学招生、阳光招生新形象。第四，加强招生处内部管理，实在履行好各项职责任务。全面贯彻执行国家招生工作的有关政策和规定，根据上级招生文件和有关规定，不断完善学院招生工作的规章制度。加强招收人员思想、组织和作风建立，强化责任考核，严格工作纪律，努力建立作风硬、守纪律、会创新、能干事的招生队伍。尊敬的学院领导，各位评委老师，通过每个人的努力，把学院维修驾训处副处长竞聘演讲稿建立好，开展好，是我们广阔师生的共同心愿。假设今天我竞聘成功，我会以实际行动践行我的措施打算，全力做好各项招生工作，尽快创始我院招生工作新场面。反之，假设落选，我也会坦然面对，欣然承受，我会继续做好本职工作，一如既往地为学院开展奉献力量。最后，再一次感谢学院领导，感谢各位评委老师！我的竞聘演讲到此完毕，谢谢各位！工程处处长竞聘演讲稿各位领导、各位同事：大家好！在这次机关机构改革中，我报名参加处长办公室主任竞聘，感谢大家给了我这次难得的参与和锻炼时机。首先，我把自己的根本情况给大家介绍一下，我96年毕业，同年分到唐山工程，98年初调到机关团委，99年初担任处团委书记，XX年6月调处长办公室任副主任，XX年7月负责办公室日常工作至今。应该说，公司给了我很多，也给了我锻炼和成长的时机。特别是在处长办公室这几年，我感觉从在座的各位领导和同事身上学到了很多东西，有些甚至受益终身。可能是我在学校所学专业的原因，在参加工作的几年中，我很多时候主要负责公司的宣传报道工作，在这一点上，我感觉自己一直尽心尽力，我粗略的统计了一下，在《公路工程报》上刊发了近50篇文章和图片作品，在《中国路桥》上刊发了3篇通讯，在《中外公路》、《施工企业管理》和《中国交通报》等国家一级刊物上分别刊发了宣传我公司的长篇通讯。同时，我还鼓励全公司有写作兴趣和热情的职工，特别是施工一线的职工，严密结合企业的两个文明建立，积极宣传企业良好的开展势头和职工队伍蓬勃向上的精神风貌。我个人因此也屡次被《公路工程报》评为优秀通讯员。在处长办公室负责工作一年多来，各项工作开展比较顺利，得到了各位领导的肯定。在文秘工作方面，我们狠抓公文标准化管理，全公司已经形成了一整套的文件草拟、审批、签发、阅办程序，根本做到了“上传下达，不出错漏，拟文标准，处理及时”。办公室非常头疼的工作主要是机关公务用车管理，大家每天都亲眼目睹了，车也不少了，但还总是不够用，我琢磨这主要是企业的性质决定了，到处投标，还尽是急活，虽然困难很大，但我们还是想尽一切方法，力争让每个人都能办好事，当然，有时确有冲突，只能区别对待，先急后缓，力争大家都能把事情办好。同时，在办公室日常管理中，我们也努力动脑筋，比方，办公楼，以前每个月都8、9千元，我们对楼内进展彻底清查，撤销了4部闲置，对3部暂时不用的处领导，实行停机保号，对所有10部长途全部加装ip功能，效果十清楚显，费用下降了近50%。去年底，卡子门家属院好几个月水费连用带罚每月均超过1万元，让人看了非常心疼，我们立即着手，一方面自己挖潜，堵塞破绽，另一方面，和港务局协调，作工作，效果也很显着，目前每月水费不到3000千元。在工作之余，我始终坚持学习，保持一种学习的才能和习惯，首先是加强政治理论学习，学____的xx大精神和____理论知识，用科学的理论武装自己的头脑，掌握正确的人生观和方法论，时刻警醒自己，要“老老实实做人，勤勤恳恳办事”，严于律己，宽以待人，不搞拉帮结派，不参与赌博、吃喝等活动，坚决同各种违法乱纪活动作斗争。学习通讯写作方面的知识，在新形势下，各种问题和现象层出不穷，只有掌握了超群的的写作才能和各种表现手法，才能真实、准确、及时的采写高质量的新闻稿件，更好的为企业效劳。搞好英语学习，随着我国参加wto变为现实，各种人才特别是外语人才更为重要，企业同外商打交道就更需要会英语。我们作为跨国施工承包企业，不可防止的要走出去，请进来，比方，公司有时投世行贷款的工程，人家标书一律是英语，经营科要求公司几个英语根底好一点的帮助搞投标工作，这也算是为企业作奉献。学习计算机知识，随着网络经济和信息时代的不断扩张和普及，计算机技术越来越受到群众的关注，作为企业的管理人员，应该加强这方面知识的学习，不能仅仅满足一般的文字处理和应用，要多学计算机软件应用和开发方面的知识，进步管理的效能和工作效率，降低管理本钱，节约开支。当然，在我自身也存在许多缺点和缺乏，比方，有时情绪比较急躁，有时说话过于直率，有时办事考虑不是很周全，在宣传方面，近一段时间忙于办公室日常事务，自己动笔较少等等，这些都需要以后在工作中不断改进，也衷心希望各位领导和同事一如既往的关心和帮助我。假设我竞聘成功，我想我会严格按照这次机关改革的整体思路，不折不扣的完成处长办公室的各项职能，用一种创新的思维，团结和带着本处室的同志，竭尽全力，为处领导服好务，为处机关各位同仁服好务！假设我竞聘落选，我也会正确对待，毕竟，衡量自己的尺子是别人的评价，而不是自吹自擂，自以为是。同时，也说明有人比自己在这个位置上干得更好，假设是这样，我会祝福他，同时，踏踏实实沉下来，好好分析^p自身的缺乏，加倍的学习，努力工作，在别的工作岗位上为企业的开展做出自己应有的奉献。竞选工业处处长竞聘演讲稿各位领导、各位同事：大家好!在这里首先感谢院领导为我们创造了这次竞聘的时机!我本着锻炼、进步的目的走上讲台，这也是我人生第一次走上讲台进展竞聘演说，我的简历非常简单，大学本科和硕士研究生都是在中国纺织大学完成。1988年毕业后进规划院工作，到规划院后一直在工业处工作，可以说对工业处情有独钟吧。因此我这一次也是竞聘工业工程处处长。进院以来，在院领导和大家的帮助下，经过十多年工作的锻炼，使自己各方面素质得以进步。我于1997年评上高级工程师职称。历任工业处处长助理、副处长。这次竞聘工业处处长，根据院制订的开展方向、定位以及面临的新形势，我对工业处的工作思路是：1、适应新形势分析^p一下工业处面临的时机与威胁，我觉得将来几年对我处来说威胁多于时机。目前我国各项改革举措正在进一步推进，特别是深化投资体制改革。(十六届三中全会报告明确指出，国家只审批关系经济平安、影响环境资、涉及整体布局的重大工程和政府投资工程及限制类工程，其它工程由审批制改为备案制。)投资体制政策的变化特别是对工业处的业务市场影响最大。狼真的来了。因此，首先我们提出要在思想上解放自己，不断转变观念，与时俱进。2、拓展新领域工业工程虽然小、散、收费低、工作量大，工业工程是苦菜花，但它也是长青树。根据院的职能定位，我觉得工业处效劳业务领域我们要立足工业，拓展其它。这里有两层意思，一个是纵向加深，一个是横向拓宽。纵向加深主要是工业领域的咨询，可能不是单一的政府可批性可研报告，而是企业需要的真正的咨询、投资报告、行业规划、技术效劳;横向拓宽，主要向其它领域如政府控制性的工程咨询评估等拓宽。3、加强团队建立将来的竞争主要靠人才的竞争，一方面要加强现有人员的再学习，进步素质，另一方面要不断吸收可用人才。做大做强我们的事业。要以人为本，形成团结、活泼、富于创新的学习型团队。尽力进步这个团队的战斗力。4、争创两个效益努力在创收创牌上有所作为。院的定位有地位有影响，我们要添砖加瓦，在我们效劳的领域要树立规划院的品牌，占领一定的市场份额，形成顾客群，做出。在注重社会效益的同时，当然也要进步收入程度，进步我们的生活程度和生活质量。最后我表示竞聘处长并非为了当官，更多的是竞一份责任和压力。假设我被聘为工业处处长，我将更严格要求自己，加强业务学习和进步自身修养，以身作那么，和工业处的同仁一起把这个处经营好。假设不被聘上，也不气馁，做一个合格的员工。本人的程度有限，更希望在座的同志们给我一如既往的帮助和支持。谢谢!阅读本文后毕业生简历网还为您推荐了更多相关的文章参考：竟聘小学教导主任演讲稿行政办公室主任竞聘稿竞聘办公室主任演讲稿范例秘书调研处处长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同事：首先，我要特别感谢厅党组再次为我们创造了竞聘的时机。同时，我也要由衷地感谢各位领导和各位同事，我深知，自己所获得的进步和成绩，主要得益于你们多年来对我的教导、培养和帮助。我生于年，年参加工作。年调入市政府办公厅，有幸成为办公厅的一员。曾先后在财务处(年)、综合效劳中心(年)工作，1998年因工作需要调入秘书处并工作至今。年、先后任副科、正科职务，曾屡次获得先进个人等荣誉称号。我决定竞聘秘书处副处长职务，主要基于以下四点考虑：1、我热爱秘书处的工作。今年是我在秘书处工作的第六个年头。六年难忘的工作经历，使我对秘书处工作充满眷恋。首先，秘书处的工作使我感到生活紧张而充实。秘书处工作总体上包括值班、接待、会务以及领导交办任务等。总值班室每天铃声不断，接听话次平均次以上;重要的接待工作平均每周一次;市长碰头会议每周一次、市政府常务会议每月至少一次……工作强度之大、办公节奏之快、质量要求之高不言而喻。但在领导和同志们的共同努力下，全处出色地完成了所承担的任务，不曾出现纰漏，自己也从中得到了很好的锻炼。可以与这么优秀的团队共同从事这样有意义的工作，我感到由衷的快乐。其次，为市政府领导效劳，使自己得到了珍贵的学习时机。市领导潜移默化的影响，特别是厅分管领导和处长求真务实的思想品德、严谨细致的工作作风、吃苦耐劳的敬业精神，深深地感染了我，使我逐渐养成了正直内敛、扎实严谨的个性,逐步成为处内业务骨干。第三，秘书处是一个团结向上，充满友爱的集体，我为可以工作在这个集体而感到骄傲。本次竞聘，我得到了两位处长和处内同志的鼎力支持和积极鼓励。我将会以加倍的努力，回报你们的厚爱。2、我熟悉秘书处的工作。假设说我在财务处的工作经历是我在办公厅工作生涯的一个良好开端，调入效劳中心是一个充实完善的阶段，那么在总值班室的工作与学习经历，可以说是我人生阅历中的一次重要飞跃。六年的工作锤炼，使我在协调效劳方面得到了极大进步。从市政府主要领导的日常工作和重大外事活动安排，到全市各类重要会议的筹备、国家和省主要领导来抚的接待工作等，我均有幸参与，并圆满完成了所承担的工作任务。六年里，我先后参与了_____、、____、____、、张文岳等国家的____和省的政府主要领导来抚视察等重大政务接待活动，以及满族风情节等市政府大型活动的承办工作，每次均能按照市政府及办公厅有关领导的统一部署，制定详尽的接待方案，参与协调效劳，出色地完成了上级交办的各项工作任务。在日常工作中，我可以在处内积极配合处长干好总值班室的工作，注意发挥骨干带头作用，保证了政府值班工作的正常、高效运转，得到各级领导以及社会各方面的充分肯定，并先后受到几任市长、秘书长的表扬。我有信心和决心，继续秉乘领导和前辈们的品格，发扬秘书处的优良传统，创造新的业绩。3、我具有正直仁慈的品格。总值班室的工作被动性强、涉及面广，在政府工作中发挥着协调左右、联络上下的重要作用。从某种程度上说，值班室工作的好坏，将直接影响着市政府的正常运转;值班人员的办公形象，集中反映了市政府工作人员的整体风貌。我深知自身责任重大，但更坚信“做事必先做人”的道理。我是这样认识的，也是这样努力理论的。几年来，在与各级领导、各个部门以及基层交往相处中，我始终坚持有礼有节、不卑不亢，不媚上欺下、不搬弄事非，不假公济私、不借势谋利，树立了自己良好的工作形象。正因为做到了这一点，使我得以比较顺畅地协调各方，并赢得他们了的理解和尊重，形成了良好的工作互动关系。我相信，拥有较好的品德、融洽的工作关系，我一定可以出色地完成领导所交办的任务，全面履行好自身所承担的职责，为全厅工作作出更大的奉献。4、我具有吃苦耐劳的工作作风。总值班室的工作紧张、单调，强度大、标准高，在一两年内出色地干好本职工作并不难，但要长期高质量地完成超强度的工作任务，必须具有崇高的思想境界、坚决的做人准那么和吃苦耐劳的工作作风，这也是我始终为之努力的奋斗目的。六年来，我亲身体验了值班工作的繁杂与艰辛，但更感受到了各级领导给予我的支持与关心，感受到了同志们对我的理解和认同。因此，我时刻以领导和同志们的期望鼓励自己，始终坚持把各种压力转化为工作上的动力，脚踏实地，埋头实干，默默干好本职工作。六年来，我从未因个人原因耽误工作，从未出现漏岗误报现象，更从未因任务繁重而牢骚抱怨，始终以做好份内工作作为自己的最高追求，以遵守《党章》作为自己行为准那么的第一标准，始终保持良好的工作状态，将自己的全部精力倾注在工作中去，努力向厅党组和同志们递上满意的答卷。假设这次竞聘成功，我会将其看作组织和同志们对我的鼓励和信任。我将会在以下四个方面努力开展工作：1、勇挑重担。在秘书处现有人员构成中，我正处于承上启下的位置，理应发挥以老带新的骨干作用。我将在分管主任的率领下，充分发挥自己在年龄和工作经历上的优势，率先做好总值班室的协调、效劳等项工作，并与其他同事搞好分工协作，抓好传帮带，共同完成处内各项工作任务。在此根底上，我将积极配合处长在处内培养和发扬团队精神，合力促进工作的开展，在处内建立上发挥自己应有的作用，使大家可以在宽松的环境、和谐的气氛、愉悦的心情下工作，努力把秘书处建成业务精、才能强，具有强大战斗力和凝聚力的先进集体。?2、坚持学习。新的工作岗位必然带来新的工作要求。要适应工作需要，就必须时刻抓紧学习，不断进步自己的工作创新才能。为此，我将在继承前辈工作经历的根底上，继续坚持学习各类知识，主动承受新事物，实在进步自身的政策理论程度，推陈出新，努力做到在继承中开展，在开展中创新，以更高的水准创始处内工作的新场面。3、主动效劳。为领导提供超前、高效、迅捷的效劳，是秘书处工作的根本要求。伴随形势的开展，必将赋予秘书处工作全新的内涵和更高的要求。我将在分管主任的领导下，一方面，严格按照岗位分工，履行好自己的职责，对分管工作实行全程负责，一盯到底，保证不出纰漏;另一方面，摆正自身位置，搞好配合，在工作中多考虑、多提醒、多建议，积极帮助领导摆布好工作，为领导的决策提供有益参考，争做领导的智囊与外脑。竞聘工业工程处处长演讲稿各位领导、各位同事：大家好！在这里首先感谢院领导为我们创造了这次竞聘的时机！我本着锻炼、进步的目的走上讲台，这也是我人生第一次走上讲台进展竞聘演说，我的简历非常简单，大学本科和硕士研究生都是在中国纺织大学完成。1988年毕业后进规划院工作，到规划院后一直在工业处工作，可以说对工业处情有独钟吧。因此我这一次也是竞聘工业工程处处长。进院以来，在院领导和大家的帮助下，经过十多年工作的锻炼，使自己各方面素质得以进步。我于1997年评上高级工程师职称。历任工业处处长助理、副处长、处长。这次竞聘工业处处长，根据院制订的开展方向、定位以及面临的新形势，我对工业处的工作思路是：1、适应新形势分析^p一下工业处面临的时机与威胁，我觉得将来几年对我处来说威胁多于时机。目前我国各项改革举措正在进一步推进，特别是深化投资体制改革。〔十六届三中全会报告明确指出，国家只审批关系经济平安、影响环境资、涉及整体布局的重大工程和政府投资工程及限制类工程，其它工程由审批制改为备案制。〕投资体制政策的变化特别是对工业处的业务市场影响最大。“狼真的来了”。因此，首先我们提出要在思想上解放自己，不断转变观念，与时俱进。2、拓展新领域工业工程虽然小、散、收费低、工作量大，工业工程是苦菜花，但它也是长青树。根据院的职能定位，我觉得工业处效劳业务领域我们要立足工业，拓展其它。这里有两层意思，一个是纵向加深，一个是横向拓宽。纵向加深主要是工业领域的咨询，可能不是单一的政府可批性可研报告，而是企业需要的真正的咨询、投资报告、行业规划、技术效劳；横向拓宽，主要向其它领域如政府控制性的工程咨询评估等拓宽。3、加强团队建立将来的竞争主要靠人才的竞争，一方面要加强现有人员的再学习，进步素质，另一方面要不断吸收可用人才。做大做强我们的事业。要以人为本，形成团结、活泼、富于创新的学习型团队。尽力进步这个团队的战斗力。4、争创两个效益努力在创收创牌上有所作为。院的定位有地位有影响，我们要添砖加瓦，在我们效劳的领域要树立规划院的品牌，占领一定的市场份额，形成顾客群，做出。在注重社会效益的同时，当然也要进步收入程度，进步我们的生活程度和生活质量。最后我表示竞聘处长并非为了当官，更多的是竞一份责任和压力。假设我被聘为工业处处长，我将更严格要求自己，加强业务学习和进步自身修养，以身作那么，和工业处的同仁一起把这个处经营好。假设不被聘上，也不气馁，做一个合格的员工。本人的程度有限，更希望在座的同志们给我一如既往的帮助和支持。谢谢！竞聘学生处处长演讲稿各位领导：我是xxxx年xx月在xx参加工作的，直至今天，已经有x个年头，期间，我先后担任过xx、xx……。总结多年来的工作，由于对工作的热爱和努力，我自觉得取了些成绩可以自慰，可以向组织汇报。特别是近年来主持舍务工作，舍务科成立不久，我带着完成了确立舍务科各岗位职责、拟定考评方案及建立各项规章制度的工作任务，为舍务科成立后工作迅速走上制度化、标准化轨道尽到了自己的职责。第二，从九九年至今实行的以取包管理经费为主要内容的舍务管理改革，在学校班子的正确指导下，舍务工作相对独立运作，获得了初步成绩，形成了责、权、利有机统一，能充分调动全员工作积极性的舍务管理运行形式，对于学校后勤管理社会化改革也是一种积极的探究。第三，舍务管理中的学生勤工俭学活动得到广泛认可，产生了良好社会反响。通过安排校内贫困生参加宿舍的勤工俭学，不仅解决了舍务的劳动用工问题和相当一部分管理问题，为一些贫困学生解决了一定经济压力，而且也为学生承受劳动教育、承受锻炼、进步素质提供了一个有效形式。这些成绩的获得虽不是我一个人的力量，但作为主要的筹划、组织者和详细工作人员，我做出了积极的奉献。但是，就我个人而言，难得的工作时机使我个人素质获得的进步那么是最珍贵的，得到的锻炼、积累的经历为我胜任更重要的工作打下了坚实根底，也给我今天的竞职以信心。我竞聘的职位是学生处处长，对于学生处的工作，我认为首先面临的任务是要根据学校办专科的需要和学生特点，制定总体德育规划，确定德育工作目的，抓好落实。这是我校学生工作的一项长期任务，也是整个学生工作的出发点与归宿。第二，要抓好制度建立，为各项详细工作提供制度保障，使学生管理工作进一步标准化。第三，学校的学生工作不是一个处室的单独工作，学生处的工作必须寻求建立一个学校各方面能广泛参与的学生工作体系，使学校各方面力量协调一致，各尽其责，发挥作用，从而追求的学生工作效果，使学校学生工作形成良好气氛。第四，要建立和完善科学的评价体系，使考评工作为调动各方面积极性，特别是学生管理人员班主任这样的一线人员的积极性的有力手段。这就是我对学生处的工作的初步设想。从总体和全局考虑设计工作，从详细处着手工作，这是我一直的原那么，也会是我将来的工作原那么。我清楚，假设组织上把学生处的工作交给我。那么就将有大量的详细工作需要我去做，我有决心，有信心做好。最后我要表示，作为一名党员，我承受组织的任何安排综合处处长竞聘演讲稿竞聘演讲稿是公文应用写作研究的重要文体之一，具有竞争性、目的性、自评性的特点。下面是一篇关于综合处处长竞聘演讲稿的范文，供大家阅读参考。尊敬的各位领导，各位评委，各位同志：一、我为什么报名竞争职位，有什么优势这次机构改革，提出了把人员定编设岗和分流与改革人事制度结合，建立干部能上能下、能进能出的管理体制，为全体干部提供了公平竞争的环境，我非常拥护，并积极参与竞争。综合处的工作性质决定了其人员尤其是领导难以在短时间内上手并开展工作，这就要求综合处处长必须具备相应的条件才能胜任，特别是要熟悉该处室的工作并具有强烈的事业心和敬业精神。我认为我具有很好的竞争条件。优势在于：(一)熟悉并掌握综合处找作，对综合处的工作职责、职能、工作范围熟悉，具备担任综合处处长的才能。我自1986年以来，从事经济信息、经济形势分析^p研究，从1995年以来负责年度方案编制、方案报告的起草汇总等工作，从1993年XX年向人代会提交的所有方案报告、一至七月全省经济和社会开展方案执行情况都是由我起草、汇总上报的，并通过人代会审议。我熟悉全省经济和社会开展情况，理解国际国内经济运行情况和趋势。(二)抓学习，并擅长理论联络理论地搞好各项工作。通过十多年的学习和理论，掌握了与业务相关的各项知识，能理论联络实际开展工作。虽然综合处的工作很清苦，但掌握的情况多、知识面广，对人的锻炼大，我热爱这个工作，同时，我具备了较强的文字处理才能的综合才能，在综合处可以发挥自己特长，实现自身价值。(三)有做好综合处工作的经历。在综合处担任副处长职务五年多，熟悉综合处的职责、职能和工作范围，具备了应有的决策才能、办事才能和解决复杂疑难、突发事件的才能。能按公文标准和领导的要求，起草各类公文、文件、重要报告、调研报告，做到思路明晰，文字通畅，表达准确。从1990年以来同直负责或参与起草、汇总每年省委、省政府要求计委上报和各种重要报告、重要文件。(四)具有较好工作根底和群众根底。能认真负责、积极主动地开展本处工作，具有较强的事业心和责任感，工作兢兢业业、任劳任怨，不计较个人得失，能以身作那么，顾全大局，带头到处内同志的支持和信赖。二、怎样才能当好综合处处长(一)发挥好四个方面的作用。1.政治引导作用.在思想上、政治上与党中央保持一致，遵纪守法，从严治处，全心全意为人民效劳，通过自己的表率作用，在处内形成讲学习、讲政治、讲正气的良好风气。2.业务上的中坚作用。