企业安全教育活动总结（通用6篇）

企业安全教育活动总结（通用6篇）为贯彻落实集团公司、广西分公司开展安全月活动有关要求，根据广源公司统一安排和部署，结合电厂实际，以增加全体干部职工的安全意识和防范事故的力量为重点，通过广泛宣传教育工作，在电厂内部营造“安全治理，人人有责”的深厚气氛；树立“安全为天”的思想，创立“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题，电厂组织开展了形式多样、内容丰富的安全活动，现将活动总结如下：

一、领导重视组织措施到位

为加强本次“安全生产月”组织领导，确保安全活动的有效落实，电厂成立了“安全生产月”活动领导小组，由厂长和副厂长分别任组长、副组长，各部门负责人为成员，积极协作活动的开展。电厂依据上级有关文件精神，准时召开“安全生产月”活动发动会，传达上级文件精神，制定和下发《“安全生产月”活动方案》，紧紧围绕“加强安全法治，保障安全生产”的主题开展相关活动，对活动进展细心组织，使活动的开展有规划、有布置、有检查、有落实，对活动开展真正做到了责任明确、逐级治理，使广阔干部职工从思想上熟悉到安全生产重要性和必要性，将熟悉转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形成人人关系安全，安全关系人人的良好气氛。

二、实行多形式、多样化、全方位宣传教育

活动期间，电厂依据实际状况，组织开展全方位的人员培训教育活动，制作活动展板两面，开设一期安全宣传专栏、悬挂安全宣传横幅四条，联合小七孔镇深入库区村组开展大坝安全、防洪、防雷、用电安全及急救小常识等安全学问宣传，印发安全宣传学问小册子100多份，组织33人次参与全国职业病防治学问答题竞赛，结合年度安全培训规划进展《安规》培训和考试，依据汛期雷雨事故多发的特点，组织开展了《黑启动》现场应急演练，以及《全厂停电》和《厂用电中断》应急处置推演，组织专兼职安监人员参与广源公司举办安监岗位视频培训、考试。通过形式多样大力宣传各种安全学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问，全面提高了全员的安全生产素养，保证了安全生产宣传的针对性和实效性。

三、以安全月为契机，落实隐患整改，注意实际效果

为了将本次“安全生产月活动”落实到实处，使活动的开展有成效，电厂各级治理人员常常深入生产现场进展安全检查，针对活动中消失的不良现象，准时指导、催促，并仔细落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。并通过对年初以来的整改落实状况进展梳理，强化整改责任，对整改的完成状况做到了心中有数，做到不留死角、不漏隐患，对不能马上整改的，要实行“说清晰”，制定防范技术措施，落实责任、限期完成治理。通过有规划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使电厂安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全生产工作。

总之，通过“安全生产月活动”的开展，在电厂上下收到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，增加了治理人员的责任心，促进了各项工作的顺当实施，取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机，持续推动安全生产工作，到达以月促年，杜绝各类安全事故的发生，为电厂生产经营的稳定进展打下了坚实的根底。

企业安全教育活动总结2

今年6月份是全国第XX个全国“安全生产月“。我司全体员工依据综合治理部的实施方案，坚持“安全第一、预防为主、综合治理“的方针，围绕“科学进展、安全进展“的活动主题，以实际行动积极投入到安全生产工作中去，努力消退事故隐患，为提高员工安全意识、事故应急处理力量，取得了显著的成效，现就20xx年安全生产月活动总结如下：

一、领导重视、组织到位

为加强本年度安全月活动的组织领导，确保安全月活动的有效落实。公司分管安全的经理亲自组织实施并参加本次安全月的活动，各部门负责人积极协作开展安全月活动。在6月初综合治理部下发了关于安全月活动方案的文件通知，并依据公司领导的要求，紧紧围绕“安全是职工的生命线，职工是安全的负责人”这一主题开展此次活动。对活动进展仔细组织筹划，是活动开展的有规划、有布置、有责任、有检查、有落实。由于预备充分、布置周详，使安全月活动有序开展，并使得本次安全月中全公司未发生一起安全事故。

二、开展形式多样化的安全教育活动

1、安全学问宣传

利用安全月活动拉横幅、粘贴宣传画册、组织全员培训、组织治理人员学习《安全生产法》、组织公司指定的安全员参与开发区安全员培训确证。利用各种有效时机大张旗鼓的进展宣传，让员工坚固树立“安全第一”的思想观念，把标准自己的行为，注意安全生产成为自觉活动。依据统计安全月活动中，公司张贴横幅标语2幅、粘贴宣传画册30于张、组织各种安全培训7场次受训人员掩盖全体作业人员和治理人员、组织安全学问竞赛。

通过各种形式的宣传，激发了员工自觉参加安全月活动的热忱，使安全生产真正进入到员工的心中。利用各种教育手段和开展丰富多样的活动，从而提高员工的安全生产意识和水平。

2、消防演习

20xx年6月15日下午，公司综合治理部针对全公司员工组织了一次全厂范围的消防学问培训和消防应急预案实战演练，整场演练分为现场模拟火灾逃命疏散演习、初起火灾灭火器实射演练和室外消防栓操作演练三个过程，培训及整场演练立时2小时30分钟，涉及320人。

综合治理部针对本次应急预案演练，做了充分的预备，成立了临时现场指挥部，统一指挥抢险组、疏散组和后勤保障组协同作战。本次应急预案演练共使用灭火器18只：其中4公斤手提式ABC干粉灭火器16只，3公斤手提式ABC干粉灭火器2只。综合治理部在模拟火源、消防器材、后勤保障等方面，预备齐全，资源充分，为本次应急预案的演练，真正做到了保障到位。

本次应急演练，从火情发生到疏散拯救，扑灭耗时20分钟，准时、有效的掌握了火情的扩大、保障了人身安全，避开了财产损失。真正做到了分工明确，责任到人，在火情发生的第一时间，要冷静、镇静，每个员工应当做什么，如何正确报警，如何正确扑救，如何疏散，如何自救逃命。

总经理非常重视本次消防演练，不但参与培训讲座还亲自参与灭火器和消防栓的实战演练。通过本次应急预案的演练，充分表达了公司上下全体员工的精神面貌，加深了广阔员工对消防安全学问的理解和消防器材正确使用的实战技能，是员工清楚的熟悉到如何面对突发的紧急状况，为公司安全生产工作的开展，起到了积极作用。实现了“科学、安全、有序、快速”应对火灾事故的处理。强化了员工在火灾是事故中应急逃命的方法，提高了各部门主管应对突发大事的指挥处理力量，取得了预期的演练效果。

削减事故给公司带来的损失是每个员工应尽的义务和责任。公司员工和各级治理人员都必需亲密协作处理突发大事，一旦接处处理突发大事指令后，在确保自身安全的状况下要义不容辞的快速执行，不得以任何借口推脱责任或拒绝执行。这样我们的公司才是一个大家庭，一个有战斗力和执行力的集体。同时我们盼望下一次的演习中，大家能够更加积极主动。

三、以安全月为契机落实安全隐患整改，注意实际效果

为了将本次安全月活动落实到实处，使活动开展有效，公司派安全员到生产一线每天现场安全检查，见检查结果发至各部门。针对活动中消失的不良现象，准时指导和敦促监视、整改，且认证落实安全责任制，将整改工作落实到实处，切实有效的提高整改效率。为协作开发区安全月活动，承受了开发区安委办对公司的安全、消防、职业安康工作的检查月指导，对发觉的问题要求全部限期整改，对到期整改不到位了责任人赐予扣除安全绩效奖的惩罚。依据综合治理部统计，活动期间查到安全、消防隐患共计10项，已经整改8项，还有两项因选购设备未到货而整改延期，估计在本月15日前完成全部整改。通过进展有规划、有组织、有目的的定期检查和不定期巡查，使我司的安全生产工作有力的向前推动，为公司的安全稳定进展和经营供应了良好的作业环境保障。

四、实际存在的问题

1、对外来施工队伍监视治理不到位，没有进展安全技术交底，没有签订施工安全协议。

2、极少数员工和部门负责人，对安全工作的不理解，对安全活动不参加。主观意识不够。

正对上述问题，实行以下掌握措施来完善：

1、针对外来施工人员到公司进展施工，归口部门应准时通知综合治理部，由安全工程师进展施工前安全培训，安全技术交底，且签订施工安全协议。未经培训和签订安全技术交底，不得进展施工。

2、针对极少数员工和部门负责人对安全工作的不理解状况，要进展长期的，加强安全工作宣传（包括法律法规、安全学问等等），加强安全生产责任制的实施，进一步完善安全生产绩效考核制度，是绩效考核落实到实处。晓之以理，动之以情。信任进过长期坚持不限的工作，可以扭转他们的安全意识，并可以增加和提高对安全生产的熟悉。

企业安全教育活动总结3

为做好安全生产月工作，根据公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”的活动主题，扎实开展“安全生产月”活动。进一步提高了员工的安全意识，促进公司安全文化建立，为下一步的安全生产打下了坚实的根底。现将今年“安全生产月”活动总结如下：

一、领导高度重视，细心部署

为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到实效，公司高度重视，公司召开“安全生产月”活动发动大会，会上公司成立了以总经理为组长，分管安全的副经理为副组长，生产部、设备能源部、安全环保部等部门为成员单位的“安全生产月”活动领导小组，负责组织、监视、检查、协调“安全生产月”活动的全过程，制定出活动内容、方案和活动时间表，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展“安全生产月”活动。

公司领导对“安全生产月”提出了详细的工作要求和部署，要求各单位、部门负责人，要广泛发动全体干部职工，积极参加公司组织的各种“安全月”活动，努力提高员工的安全生产意识和安全操作水平。并且要求各单位也相继组织员工召开安全月发动大会，各自成立了“安全生产月”活动领导小组，依据车间安全生产实际，制定出活动内容和实施方案，以保证“安全生产月”活动的有效开展。

二、广泛宣传，注意实效

为了做好“安全生产月”活动的宣传工作，公司提前积极搜集、整理各项安全月活动资料，并准时下发车间进展宣传、学习，同时，将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语，制成x条宣传横幅，分别悬挂于公司的醒目位置，营造了良好的活动气氛，拉开了“安全生产月”活动的序幕。

公司组织员工学习总经理的安全讲话，组织了一次以安全月活动为主题的黑板报竞赛，本次黑板报竞赛主题鲜亮，版面新奇，形式多样，内容丰富，广泛宣传了国家安全生产法律法规、方针政策和公司治理制度，以及安全生产技术学问，推动全员坚固树立“加强安全法治、保障安全生产”的理念，为“安全生产月”活动的顺当开展做好了铺垫。

三、积极开展安全学问教育培训活动，不断提高员工安全素养

由安全环保部牵头组织对全司员工分层次进展安全学问教育培训，通过组织公司治理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习，使治理人员坚固树立科学进展、安全进展的理念，提高履行安全治理职责的自觉性，依法、按章、标准地抓好安全生产治理。

组织对员工进展公司安全治理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育，使员工能够娴熟把握岗位安全技能和自救互救措施。由人力资源部牵头做好特别工种、特种作业人员的清理建档和教育培训治理工作，做到特种人员100%持证上岗。组织全员参加的安全学问考试和防护服及空气呼吸器穿戴竞赛、锅炉岗位学问竞赛等活动，进一步提高了全员安全素养。

四、组织事故演练，提高全员风险防范意识和应急救援力量

为加强对危化品突发事故应急处置和员工自救互救力量，在“安全月”活动期间，公司各作业区有选择性的开展了各项事故救援预案演练，通过事故应急救援预案的演练，提高员工的事故防范意识和事故救援与处置力量，提高应急预案的有效性和操作性，为进一步健全完善公司事故预警和应急处置机制打下了良好的根底。

总之，今年的“安全生产月”活动，得到了公司领导和全体员工的大力支持，各车间、部门围绕“强化安全根底，推动安全进展”的活动主题，仔细开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建立活动，增加了全司员工的安全意识和事故防范与处置力量，强化了基层班组安全文化建立，进一步夯实了安全根底治理工作，为公司安全生产持续、平稳的运行供应了坚实的保障。

企业安全教育活动总结4

为全面落实集团公司“关于开展全国安全月”活动的通知精神，深入开展公司安全宣传月活动。响应安全宣传月主题：安全进展，预防为主。东方君座工程部领导以很高的态势统一战略思想，在5月底制定安全宣传月详细实施规划，并建立安全月领导小组进展全员参加安全程序的运行，扎实的开展了根底性的教育宣传工作和安全状态掌握工作，取得了良好的成绩。提高了大家对“零风险、零隐患、零违章保零事故”安全治理目标的熟悉和在工程中“安全大于天”指挥施工的思路。为全年保安全总目标奠定了良好的根底。

一、统一思想，明确要求，突出主题。

在公司组织统一开展安全月活动伊始，公司副总经理z和工程党委书记z、常务副经理z领导班子特别重视，特地召开了党委会议，成立了工程安全月领导班子和组成成员，形成了安全月坚实的领导力气。明确了各职能部门的安全职责。通过6月2日的传达发动大会和6月18日的党委安全扩大会议让工程部的同志们将“科学组织、标准施工、安全为首”真正重视起来。使“先要命、再要脸、后要钱”“安全第一”“谁让工程担心全、工程就让他的位置担心全”等安全观念和理念深入人心，入脑入髓。安质部通过对工人的入场安全教育和安全专题大会，让工人们的熟悉正在由“要我安全”转变为“我要安全、我能安全、我会安全”。

二、加强组织领导，充分筹划预备，确保活动实施。

在安全月开展宣传活动以来，对员工的学习时刻没有放松，党工委以上党课的形式让大家都以安全为主题发言、深刻熟悉安全生产的重要性。并利用工余时间进展了《安全进展、预防为主》系列光盘的观看，并要求全体人员写了自己的熟悉体会，有的员工深刻的感受到了领导们努力营造的工程安全气氛的力气。说道：领导身先力行，我们更应当全力以赴。在现场治理规定执行中，同志们都把安全帽带好后，把烟放办公室后才去工地指导施工。从而引导工人的思维，树立铁军内部治理军事化的形象。并在6月25日组织施工技术、安全治理主要人员去学习了呼和浩特市海亮广场45层内蒙第一高楼的优秀做法和治理模式带来的效果。让大家对呼和浩特市的市场有了新的熟悉。加深到了对精装修方案制定和优化中。在工程领导的.战略中，将安全专项资金以总承包价开发的2%进展财务独立立项做以保障，确保购置安全防护用品的质量、租赁机械设备的状态、工人工资定时全额的发放吃了放心丸，竭尽全力的为创优质鲁班奖工程奉献。

三、加强宣传力度，强化思想教育，增加安全意识。

在进入安全治理月的同时，我们内蒙工程也正是主体装修的时候，在大风枯燥的条件下，不管是白天指挥施工的工长还是夜里值班的安保人员，都没有说过一声苦。在六月伊始，工地显得比拟大，分包队伍多，进场材料多，施工人员简单，穿插作业，通过工程部的大力投资和人力整改，现场大有改观，为我十六局集团有限公司在内蒙古安全文明施工树立形象，打下了行业内先进治理模式的根底。并迎接了光大银行和浦发银行的检查。对现场的宣传进展操作规程、安全技术交底、防火制度、门岗制度的挂立。在现场用黑板报的形式宣传安全文化学问，为全体推广一法三卡的前端工作进展了铺垫。

四、深入自查自纠，全面消退隐患，确保安全零事故。

今年的安全月主题是：安全进展、预防为主。在我工程部的落实状况是我们由常务经理组织，生产经理和主要人员对现阶段的施工状况进展了安全大检查，并通报了隐患，制定了整改责任人和整改时间，在外墙转变向二次构造进攻的同时保证我们的安全进展。工程部的治理在第一步就踏出了坚实的一步，让工人们的意识形态发生了变化知道了十六局是真正不放过任何一点隐患给操作人员带来危急的单位。现场各楼层的主要孔洞、临边、化粪池、围墙进展了防范、对外架也进展了标准治理，将首层搭建6座安全通道保障安全。对临电的使用进展了标准、每日巡查登记。对人员、物资的进出场秩序进展了带牌进入、物资登记等规定并对现场木料的码放进展要求和消防防范、对工程部和在建工程生活区进展消防布置。在工程开头进展了危急源的辨识，并公布了场内的危急源进展预控。制定了安全员24小时施工时段轮番值班保证安全生产顺畅，确保了安全状态的顺当运行。

五、准时总结，表彰先进，持续稳固。

工程部紧紧围绕隐患排查治理这条主线，从思想上由党工委组织党员开展生产自我批判教育开头，工程治理人员针对了自己在施工中的行为进展了自我剖析。对一些老员工“一切利用老阅历、盲目野蛮指挥、安全意识淡薄”进展了思想自查和端正教育。将一切施工以科学组织、书面标准设计为线牵引施工。在每周一安全教育大会上连续开展了对施工人员的“查一查自己的行为是否损害自己，想一想发生事故对他人和家庭造成的苦痛，改一改自己不标准的行为，查一查他人的行为是否损害自己，想一想发生事故

给自己和家庭造成的苦痛，催促他人改一改自己担心全的行为”教育，让工人们从现场劳动纪律上、劳动爱护用品上、现场物资使用上、都渐渐的改正了在内蒙形成多年的操作习惯和恶劣行为，全部朝着“我要安全、我能安全、我会安全”的标准行为和操作手法的行为标准养成走去。投入足够的安全资金保障高空作业和夏季作业的安全。不断强化工人的安全操作意识和排解现场的隐患使得安全体系正常的运行，在保证工程安全生产的同时，坚持以标注化建立为根底，积极推动安全工作标注化、制度化、标准化，让全部治理人员和参施人员人人皆知安全重要性，让每一个人有一种以“日保周、周保月、月保年”的安全思路，工程部选拔一批安全先进工，强力激发广阔员工对安全的积极性，进一步稳固安全生产，确保工期顺当开展打下了坚决的根底。

现场数据：上半年共进展了专题教育8次、现场隐患、生活区隐患排查大会2次、现场文明施工布置会2次。由安管部统一组织了各工种的入场教育会65次、特别工种的教育会8次，现场架子工、钢筋工、木工、安装工、瓦工、施工电梯、吊篮、混凝土工交底会12次，共查处了225处大小隐患，上交罚款3000余元，进展了甲方、监理联合检查8次，消防周检12次，迎接建委检查1次，呼市安全监视站检查3次，市领导检查3次，文明施工内部大检查3次。开取动火证87次，早点名合计260次，收集特别工种作业证56人次本，解决纠纷3起。六幢主楼的防护准时有效、每隔层临边防护使用三道栏杆进展封闭防护，木料堆放区4处放置了8组灭火器、场内根据消防布置图布置了消防防护系统。在今年的安全宣传月工作中，我工程部大力组织的各项根底活动和思想教育，必定为我工程的安全目标奠定坚实的根底，我们大家都信任在工程领导的领导下，同志们的共同努力下，安全零事故的目标必定会在内蒙古东方君座工程的最终目标零事故的实现。

企业安全教育活动总结5

油田公司“安全生产月”活动安排，为“安全生产根底年”活动，自然气公司于6月份了以“遵章守法，关爱生命”为主题的“安全生产月”活动，回忆总结月来的活动，主要有三个的特点：

一、细心筹划、具体部署

今年是“安全生产根底年”，我公司把“安全生产月”活动“根底年”活动的亮点而。从5月份开头，就着手“安全生产月”活动。在收到油田公司“关于05年‘安全生产月’活动的通知”文件后，成立了“安全生产月”活动，由公司主管安全的副经理吕金光担当组长，活动下设办公室，活动的组织、实施和工作，办公室主任由质量安全环保科高级主管潘国政担当，活动的。5月17日，公司下发了《关于2023年安全生产月活动的通知》，文件油田公司的要求公司安全生产状况，了活动的主题和，安排了活动的主要内容，并对各了要求：各，本的地活动，分工，排出运行规划，活动实效。

二、营造、实施

紧紧抓住活动主题，从5月份下旬开头，快速掀起了“安全生产月”活动学习、宣传和教育的热潮，营造“安全生产月”的舆论。公司制定了活动方案，并规划组织实施。

1、在公司各基层醒目的地方悬挂了“遵章守法、关爱生命”“关注生命、平安是服”的横幅，张贴“安全月”宣传画，在公司范围内营造“安全生产月”活动的。

2、组织公司员工上网观看油田公司网站和自然气公司网站播出的安全生产宣传片。

3、组织公司员工参与“安全生产普法教育”学问答卷活动，有374人参与，普法教育答卷，使员工安全生产学问，了员工安全意识。

4、参与大港区举办的“安全生产月”活动日，帮助营造大范围的“安全生产月”。

5、全公司范围内事故案例分析活动，组织员工以“三违”带来的危害为主题，以在身边的典型事故或未遂事故案例分析活动，分析缘由，大讲“三违”带来的恶果，预防和订正措施。评审，评出事故案例稿件3篇，公司将嘉奖。

7、组织自然气治理站、自然气站、CNG治理站分别应急演练活动。

（1）6月16日，自然气站组织全站人员了球罐底部法兰泄漏应急预案的演练，演练，职工熟识了抢险工具的使用方法，了职工的应急抢险力量，也暴露了问题，如各车间人员之间不默契，抢险过程不流畅，有些人员对流程不熟识，今后还要多加训练。

（2）6月26日，CNG治理站在母站了一场应急演练，内容为加气接头“O”型刺裂，气体泄露，启动三级A类预案，要求员工穿好防火服，消退静电，关闭压缩机和撬车内全部闸门，人员手持灭火器待命，模拟拨消除防电话。这次演练，了员工娴熟、状况的力量，以应付生产中的应急状况。

（3）自然气治理站，本站特点，在6月份分别在南所的沧州末站和大港分输站组织了管线漏气等小型应急演练，演练员工应急力量，防止事故的和事故的危害。

8、编写、发放“雨季防雷电学问宣传材料”，让员工雷雨天在建筑物四周和室内室外时应当留意的，雷击损害事故防范措施，岗位员工自我爱护力量，防止雷击损害事故的，大大了防雷避电学问。

三、监视检查，注意实效

在“安全月”期间，把“安全生产月”活动的监视检查、隐患整改和年度检测工作的上，注意实效，掀起“自然气公司安全生产月”活动高潮。

公司“安全月办公室”季度考核，对各基层“安全月”活动状况了检查，并现场提问岗位员工对安全月活动的主题及本安全月状况，本次检查共问题39个，对查出的隐患和问题，能够马上整改的，基层马上整改，受条件限制无法马上整改的，也制定了防范措施并限期整改，检查，使“安全生产月”人心。

在活动月中，还了安全消防设施的年度检测工作，了公司324个防雷避电接地、105个漏电爱护器和484个静电、电器接地点的检测工作，，漏电爱护器合格，对检测过程中的不合格点，分别给责任下发了隐患整改通知单，催促限期整改。现防雷避电接地的不合格点已整改完毕。

企业安全教育活动总结6

自进入6月份以来，我公司积极响应上级号召，以“强化红线意识，促进安全进展”为主题，开展了形式多样的安全月活动。本次活动我们部署周密，组织有效，切实提高了公司人员的安全意识。现将本次活动总结如下。

一、领导重视，严密部署

我公司领导高度重视本次“安全生产月”活动。在接到开展“安全生产月”活动的通知后，我公司安全领导小组组长、总经理XX马上召开了安全专题会议，要求公司人员切实增加燃气安全责任感，将开展好活动作为近期工作的主要议事日程，并指令由分管