2023年过来人经验分享之江西公务员面试

过来人经验分享之2023年江西公务员面试

【热点概述】近日，国内10家动画制作机构和10家动画播出机构倡议,不制作播出具有暴力、低俗、危险情节、不文明语言的动画片。央视在《新闻联播》也报道了此事,《喜羊羊与灰太狼》、《熊出没》被点名，并称这两部动画片存在暴力失度、语言粗俗等问题。其中《喜羊羊与灰太狼》里灰太狼被平底锅砸9544次、被煮过８39次、可怜的他还被电了175５次;《熊出没》播放低俗情节，10分钟里竟有21句脏话。另据消息报道,新闻出版广电总局将于年内出台《国产电视动画片内容标准》,对暴力、低俗、危险情节和不文明语言等方面做出严格限制。【预测题目】风头最劲的国产原创动画片《喜羊羊与灰太狼》中暴力画面被儿童模仿导致同伴被严重烧伤；《熊出没》播出时也有家长曾质疑该动画片10分钟里有21句脏话。请针对目前我国动画片存在的粗俗暴力问题谈谈你的见解。【参考答案】近年来，我国原创动画产业快速发展,国产动画片生产数量大幅增长,艺术质量不断提高,大大丰富了少年儿童的精神生活。但与此同时,个别动画片存在暴力失度、语言不文明等问题，个别危险情节还被未成年人模仿，导致人身伤害事故,引起社会舆论关注。观看动画片是丰富未成年人内心世界的途径之一,年龄因素决定了他们不具有独立、理性思考判断问题的能力，因此外界对他们的影响是非常显著的。假如动画片中出现暴力、血腥、恐怖、低俗、色情的情节和画面,他们很也许就会去模仿,例如:连云港市3名局限性１0岁男童因模仿《喜羊羊与灰太狼》剧情“绑架烤羊”游戏,导致小哥俩被火严重烧伤;看了《熊出没》之后,部分幼儿园的小朋友爱慕挥动着“光头强”伐木用的电锯玩具，有些小朋友甚至还带着玩具电锯去幼儿园。因此动画片产业除了赚钱之外,更多也应当承担起社会责任：一方面，加强从业人员在职教育和岗位培训,努力提高动画产业从业人员业务素质和职业道德水平。认真听取群众意见,对具有不良内容、不文明语言的动画片一律不发行、不播出,保证所有动画片对孩子有益无害。另一方面，动画工作者要增强社会责任感和历史使命感,创作播映健康、文明、积极、向上的动画作品，使动画片成为未成年人开拓眼界、提高素质、愉悦身心的良师益友,打造有助于未成年人健康成长的绿色环境。最后,政府应当加强对动画产业的监管力度，严格审批流程、提高准入门槛。ﻫ

对于很多没有参与过公务员面试的考生来说，考场是个庄严而神秘的地方,可以提前对考场有所了解是很多考生的心愿，在此中公教育专家通过一问一答的形式帮考生揭开考场的神秘面纱。１.面试一般都涉及哪几个环节、环节?【中公解答】大体可分为抽签拟定顺序、进门鞠躬敬礼、看题思考回答、完毕起身告辞、再次进场听分等５个基本环节，其中最重要的是看题思考回答这个环节。2.您能否把这几道程序具体介绍一下？【中公解答】这五道程序分别是这样进行的:第一，抽签拟定顺序。具体地说,就是考生在规定的时间进入候考室,一般是先按规定将手机等通讯工具统一交到工作人员处集中保存,然后抽签，拟定每个人的面试考场、考号顺序。第二,进门鞠躬敬礼。在工作人员喊考号请你进入考场后,一般由引导员送你到考场门口，进门时无须敲门，轻轻推开进入即可。进门后,应当向考官鞠躬致意问好随后在考生桌位前就座。第三,看题思考回答。这是面试中最重要的环节。这个环节包含阅读放在桌面上的试题(有的地方是主考官宣读),略作思考，必要时列个大纲目,逐题按顺序回答内容。第四,完毕起身告辞。所有题目回答结束后,应当说一声“回答完毕”,主考官示意或者说“你可以离开了”后,再次鞠躬,道一句“谢谢”离开考场。第五,再次进场听分。上午或者下午的面试所有结束后，考生往往会按组或几名一起进入考场，听主考官宣布每一名考生的面试成绩。至此,面试的过程就彻底结束了。(各地宣布分数时间不同)３.面试抽签的顺序对成绩有影响吗?【中公解答】有的考生对面试顺序在先还是在后，考虑过多,有的认为前面的吃亏，有的认为中间的沾光，尚有的认为后面的更麻烦。关于这个问题，其实考生大可不必过于紧张,通常情况是这样的:考官的精力有限，一般地说,刚开始时精力比较集中，听的也很仔细，评分也许严一些。后来相对松一些，这与体操、跳水等比赛，是有相近之处的。但是,这种影响并不是很大，事实上关键是看考生临场发挥的水平如何。具体操作时，一般是前三名考生回答结束后，评委们会进行一轮讨论,统一评分标准，防止你高我低。4.很多考生最胆怯抽到后面的签了,大半天在候等着，焦急不安。假如真的碰到了这种情况，怎么办?【中公解答】考试到了靠后阶段,特别是临近吃饭的时候,考官往往有些疲劳,这是正常的。一般来说在这种情况下,考生回答的时候一定要做到简洁明了,不能拖泥带水。同时,注重适当的眼神交流,这样可以使考官注意力更集中。其实考生也可以将这种“劣势”转化为“优势”,运用等候时间充足调整自己的状态,最后回忆一下所学知识或者适当闭目养神,也许反而可以有较好的考试表现。为了保障充沛体力,去面试时,最佳准备一两块巧克力之类食品的。特别是抽到上午11点、下午4点以后的签，很容易感到饥饿,导致状态下滑。５.进入面试考场后，向考官敬礼问候时，要注意哪些事项？【中公解答】这里有3个问题需要注意：一是问候语不宜过多。实践中，有的考生说“各位领导,你们辛劳了!我是５号考生,希望领导批评指正”甚至“多多关照”等,反而会给考官留下过于世故的印象。说一声“老师好”就可以了,考生的相应关系是老师，一般不称之为领导。二是问候时声音要清楚,不用太刻意大声，考场大多为学校、培训中心的小教室或者单位的小会议室,空间不大，因此声音太大效果也许反而不好。三是鞠躬问候的位置，应与考官有一定距离,不能太近。一般在一进门或者接近考生桌位时即可进行。有的考生，走到考官前面很近时才致意，让考官不舒适。6.考官都是什么人组成的?一个考场有多少名?【中公解答】考官的组成结构各地基本上是同样的。一部分来自各地的人事厅(局)考试中心和组织部；另一部分来自各单位的人事部门。需要特别说明的是，为了进一步提高公务员录用工作的透明度、公正性,防止暗箱操作,近年来,绝大部分地方均实行异地聘请考官或者交叉安排考官中公教育版权。关于考官的具体人数,一般来说是7人，其中1名为主考官,重要负责读题、提问、宣布成绩等事项。7．面试的分数是如何计算的?有人说,考官是分７个方面进行评分的。现实中，是这种情况吗？【中公解答】关于分数的计算方法，大多按100分制计算,且分派到综合分析、组织协调、反映应变、言语表达、举止仪表等几个项目要素中。实际计算时，大多按去掉一个最高分、一个最低分的方式，相加后进行平均就是你的面试成绩。考官面前的确有个结构化的评分表,规定按照５项，也有的是6项、7项为考生评分。如职业匹配、综合分析、语言表达、举止仪表、反映应变等。但是，事实上，很少有考官是这样评分的。道理很简朴，考生回答问题时，很难判断这句话是属于综合分析方面的，那句话是属于反映应变方面的。考官感受的是综合评价,是定性而非定量的,只但是最后要通过百分形式表达出来而已。考官听完你的回答后,先拟定准备给你多少分,80分还是８5分？甚至更高一些？然后,将分数分派到有关项目里面。比如：计划给你评85分,也许在语言表达栏里扣3分,在综合分析栏里扣６分,最后各项加起来，共扣15分,与８5分一致、吻合起来就行了。8.面试的确很公正吗？或者说,不用托关系找人吗?【中公解答】考生抽签，考官也抽签,主线无法对上。考官究竟到哪个城市概不清楚,组织者也不告知。这样做,对广大考生是非常有利的,真正体现了公平、公开、公正的竞争择优原则。“一分耕耘、一分收获”，只有狠下功夫,下狠功夫,才干抓住机遇、乘风破浪，实现个人抱负。天上不会掉馅饼,命运掌握在你自己的手里。中公教育专家提醒考生，在面试之前一定要把需要带的证件准备好,假如因少带证件而影响考试会非常可惜,所以考生们一定要在各个方面都仔细认真哦。

ＨYPEＲLINK＂"\ｔ"_blank"2023年江西公务员面试以听题方式为主,因此“紧张”往往会对考生的状态有较大影响。如何解决这一问题,考生们可以看看下面这位考生分享的“过来人”经验。【背景信息】

【考场实录】１.峰回路转柳暗花明我是从３月1日辞职准备考试的,天天最多学习八个小时，做了无数行测模拟题,天天浏览人民网,最后通过了辽宁和吉林的笔试，其中辽宁第一名，吉林第二名,我觉得战线不要拉得太长，否则会疲倦不堪。准备面试的时间大约一个月，我想我的经验也许对这种短期准备面试的朋友们有些用。2.一败涂地的吉林面试我和此外两个人面试顺序是上午的第一二三位，我是最后一个。第一次面试没经验，至今回忆起来也就是“紧张”两个字。共四道题，我说得很多,但是都没答到要点,实在不堪回首。我考了不到80分,具体七十几我没听清楚,由于我听到最低分7０,我就知道没戏了。第三名反超我七分多，败得很惨。在此我重点谈一下自己从血泪中得出的考场经验，希望各位看官引认为戒：(1）刚进去势必感到紧张,俗话说的好：“紧张不可耻”（其实是我说的）。所以不要假装微笑，就是说假如笑不出来就不要勉强自己笑，由于那样会影响你的思绪，一边想着要微笑，一边还要想着怎么答，会分心的，并且笑的绝对难看。(2)第一题准备的时间可以稍微长一点，拿出二十秒整理心情、缓解紧张，越逼迫自己快答越容易犯错。(3)礼仪千万不能少。我当时太紧张，让考官再次读题时也没说“谢谢”。其实最佳是认真听题，听的时候别做记录,考官讲的题目你是可以记住的。我当时记了前面的关键词，就没听清后面的，反而影响对题目的理解，希望未来参与面试的考生可以注意。在参与辽宁面试时，我就盯着主考官集中注意力听,很清楚中公教育。3．聊以安慰的辽宁面试这个我比较满意,考了８6.4,虽然不是很高,但是发挥了自己的水平(我是十号考生,据领考员说在前十名中我是第一)。我总结了一下,成功的经验大约有两点：(1)说实话，真情感人。三道题我没说一句套话,全是大实话。公务员面试就是这样，不要说空话套话，真情实感很重要,考官想看到一个真诚的孩子而不是假装老到的愣头青。尚有，我们几个考友下午在等分数时,都说“感觉考试时考官都在仔细地听”，所以不用紧张你的好建议、好想法他们没听到，只要想办法打动大多数考官就可以了，让他们冲你笑你就成功了，他们非常想看到不同样的你。(2)多积累，对策要细化。据我的经验来看，分析题重要还是平时的积累，由于在那种高压情形下，没有烙进大脑的知识主线就起不了作用，我之前也背了很多好句子,但是由于理解不透彻当时主线想不起来，还是实话实说的好。《焦点访谈》、“新闻1+1”等节目都可以看一看，对提对策、分析问题很管用,新华网、人民网我都看。积累很关键,假如来不及积累（我积累的时间也就一个月，但我觉得挺有效的)，那也没关系，记得多少