2023年企业统计课程考核说明

公司记录课程考核说明第一部分

课程考核的有关说明一、考核对象本课程考核对象为广播电视大学开放教育试点会计学专业（本科）的学生。二、考核方式本课程采用形成性考核和终结性考核相结合的方式。形成性考核涉及4次平时作业,将所学课程内容按章的顺序进行四次综合练习，希望达成巩固所学内容的同时检测学习状况的目的。平时作业成绩占学期总成绩的５０%。终结性考核即期末考试，以考核公司记录学的基本知识为主。期末考试成绩占学期总成绩的5０%。以上两种考试均在北京电大在线学习平台进行网考。课程总成绩按百分制记分，60分为合格。三、命题依据本课程的命题依据是中央广播电视大学公司记录课程教学大纲、文字教材(《公司记录》第二版,纪宏主编，中央广播电视大学出版社出版）和本考核说明。四、考试规定通过学习本课程，可以使学生对公司记录的理论、方法及其应用有一个初步的、全面的了解和结识,掌握公司记录描述、评价、预测、决策和控制的方法和操作,提高其实际工作能力。据此，本课程的考试重点涉及基本知识和应用能力两个方面，重要考核学生对基本概念、基本原理、基本理论、基本方法的理解和应用能力。在各章的考核规定中,有关内容按“重点掌握、一般掌握、一般了解”三个层次规定。重点掌握的部分:是指公司记录学的重要原理、方法等内容,对于这一部分内容，规定学生要准确记忆、进一步理解并纯熟把握，同时能准确地应用；一般掌握的部分：是指本课程基本原理和基本理论等内容，对于这部分内容，规定学生对的理解,准确记忆，并能对相近或相关的理论进行比较、把握。一般了解的部分：是指本课程常识性的知识以及与其它课程相关的一些内容，对于这部分内容，规定学员能有基本的了解。五、命题的指导思想及原则1、命题的指导思想:考察学生对本课程的基本知识的记忆、理解、掌握限度及基本技能的分析运用。2、本课程的考试命题在教学大纲规定的教学内容和文字主教材范围之内。3、期末考试命题的覆盖面在突出课程学习重点的前提下,尽也许广泛。４、试卷将尽也许兼顾各个能力层次。在一份试卷中,各层次题目所占分数比例大体为：重点掌握60%左右;一般掌握30%左右;一般了解10%左右。5、试题的能力层次和难易限度是两个不同的概念。在各个能力层次中，都可以具有难易限度不同的题目。命题时要适当兼顾，在一份试卷中保持合理结构。六、试题类型、结构及答题规定试题类型涉及单项选择、多项选择题、判断题、组合题。1、单选题：考核学生对基本原理、基本知识及理论的掌握限度。规定学生运用所学基本概念、原理、理论、方法等基本知识，对备选答案作出对的选择。选择题涉及单项选择和多项选择,前者是在列出的被选答案中选出一个对的答案。2、多选题：侧重考核学生对基本概念、基本原理和基本方法等的掌握限度，在给出的备选答案中选出两个或两个以上对的答案，多选漏选均不得分。3、判断题：考核学生对基本概念、理论、方法的理解、掌握以及应用限度。４、组合题：本题是原纸质考试中计算题的变形，题目以统一的题干，下挂若干单选题的形式出现，重要考核学生对公司记录方法的掌握限度及综合应用方面的基本技能。七、考核形式形成性考核形式为网上作业；终结性考核(期末考试）形式为闭卷网考。八、答题时限及其它期末考试的答题时限为60分钟;本课程期末考试可以携带计算器等计算工具。九、特别说明本课程的第八章《公司经营记录控制》在本次考试中不作考试规定。第二部分

复习的基本规定第一、认真阅读教材，全面、系统地把握教材的整体结构和内容体系，在此基础上把握重点内容。在复习过程中要结合录像讲座、直播课堂、IP课件及导学等,以有效、准确地把握本课程的内容。第二、要注意把握本课程基本概念、基本原理以及各种指标的含义,对一些性质相同或接近、表述相似的概念和原理、指标，要注意比较,弄清这些概念和原理、指标的区别和联系。第三、充足、有效地运用相关的基础理论与方法，并注意理论联系实际。公司记录学自身是一门理论性与实践性都很强的课程。因此，在复习过程中要注意运用记录学的基本理论来分析现实中的问题,以使所学知识服务和指导实践。第三部分

各章的复习范围第一章

总论一、考核内容1、公司及公司经营系统2、公司经营系统与记录3、公司记录体系4、公司记录资料的收集与整理二、考核规定(一)重点掌握1、公司的含义及特性２、公司的分类3、公司经营系统的运营4、公司记录信息系统的组成内容5、公司记录的基本职能6、公司经营活动与记录的关系(二)一般掌握1、记录在公司管理中的作用２、公司记录体系的基本结构３、记录资料的计量尺度(三）一般了解1、公司记录资料的收集２、公司原始记录、台帐和记录报表第二章

公司经营环境记录一、考核内容1、公司经营环境记录的一般问题2、公司经营环境记录的重要内容3、公司经营环境调查的内容、方法及组织形式4、公司经营环境记录的综合分析二、考核规定（一)重点掌握1、公司经营环境的概念、含义及分类２、公司经营环境记录的特点3、公司经营的社会环境记录4、公司经营的市场环境记录5、层次分析法的含义、基本思想、基本环节（二)一般掌握１、公司经营环境调查的内容及组织形式2、公司经营环境调查方法（三)一般了解1、公司经营的自然环境记录第三章

公司经营要素记录一、考核内容1、公司经营要素记录的基本内容2、公司经营要素记录指标3、公司经营要素记录分析二、考核规定(一）重点掌握1、公司经营要素的内容及其记录指标体系２、公司劳动力记录指标3、公司设备及运用记录指标４、公司原材料及能源记录指标５、公司财务记录指标６、公司劳动生产率记录分析7、公司劳动报酬记录分析８、公司资产记录分析9、公司生产成本记录分析（二)一般掌握１、公司经营要素记录分析的常用方法2、公司原材料运用情况记录分析(三）一般了解1、公司技术投入记录指标第四章

公司经营成果记录一、考核内容1、公司经营成果的概述２、公司经营成果记录指标3、公司经营成果记录分析二、考核规定（一）重点掌握１、公司经营成果的概念及基本特性2、公司产品实物量产量、品种及质量指标3、公司经营成果价值量具体指标及其计算４、公司经营成果记录分析(二）一般掌握1、公司经营成果的一般内容2、公司产品实物量的含义及记录的意义3、公司产品实物量指标的计算原则４、公司经营成果的核算价格（三)一般了解１、公司经营成果记录的意义2、公司经营成果价值量记录的意义第五章

公司经营综合记录评价一、考核内容1、公司经营综合记录评价的职能、程序及方法２、公司生产要素综合评价的数学模型及应用3、公司产品竞争力评价4、公司经营经济效益综合评价5、公司绩效综合评价二、考核规定(一）重点掌握1、公司经营综合记录评价的程序和基本方法2、公司经营综合记录评价指标体系的拟定原则,评价标准的拟定３、公司经营记录常用的综合评价方法的各自特点及其应用条件4、公司生产要素综合评价的含义和方法，着重掌握柯布──道格拉斯生产函数法和增长速度方程法的实际应用5、公司产品竞争能力的含义、指标体系以及综合评价的方法6、用指数法和功效系数法进行公司经济效益综合评价(二）一般掌握1、公司经营综合评价的含义及职能2、公司绩效综合评价(三）一般了解１、无量纲化方法和合成方法的种类第六章

公司经营记录预测一、考核内容1、公司经营记录预测概述2、公司市场预测3、公司销售预测4、公司成本利润预测二、考核规定（一）重点掌握1、公司经营记录预测的方法和种类２、公司经营记录预测的程序３、公司市场的内容4、公司销售预测的内容５、公司成本利润预测（二)一般掌握1、公司经营记录预测的职能第七章

公司经营记录决策一、考核内容1、公司经营记录决策概述2、公司投资决策3、公司生产经营决策二、考核规定(一）重点掌握1、决策的要素和种类2、决策技术和程序３、公司经营记录决策的方法、特点和应用条件3、公司投资决策的内容与方法4、公司更新改造措施投资决策５、公司生产决策６、公司销售决策（二）一般掌握1、记录决策的含义及应用条件（三）一般了解1、决策表和决策树的含义及应用2、公司证券投资决策第八章

公司经营记录控制本章内容不作考试规定第四部分样题一、判断题（每小题

分、共

分)1、在公司生产经营中,直接费用和间接费用构成公司当期的制导致本。(

)2、成本预测重要考虑的因素是产品的生产产量。(

）二、单项选择题(每小题

分、共

分)１、计算公司劳动力平均人数时,假如已知天天实有人数之和，分母应采用（

）。Ａ.报告期的日历天数B.报告期内的实际工作天数Ｃ.报告期内的节、假日天数D．报告期日历天数－节、假日天数2、某公司报告期与基期相比,劳动生产率可变构成指数下降２%，劳动生产率固定构成指数上升3%，则劳动生产率的结构影响指数（

）。A、减少3.3３％

B、增长５％Ｃ、增长5.1０％

D、减少4.８5%三、多项选择题（每小题

分、共

分)１、在下列公司中,属于第一产业的公司有(

）。A.工业公司

B．林业公司

C．畜牧业公司D．房地产公司

E．渔业公司２、决定工业产品生产能力的因素有（

)。A、设备数量

B、设备运用状况C、设备完好率

D、单项设备生产能力E、设备全年有效工作时间四、组合题（共

分)某公司生产条件比较稳定，历年产品产量和总成本资料如下表：年份2023202320２3２02320２３产量（吨）2０5２35２70315450总成本(千元）２8030５33436８４4０运用以上数据进行计算:1、如用高低点法预测2023年公司的总成本,那么该公司的单位变动成本为（)(千元/吨)A0．8９B0.65C0.７８D0.９8２、如用高低点法预测20２3年公司的总成本,那么该公司的固定成本为()(千元）A148Ｂ15０C151D1７8３、预计２023年产量为410吨,试运用高低点法预测2023年公司的总成本(）（千元)A４１４.5B415.5C4８7.５D490.5第五部分

样题参考答案一、判断题(每小题

分、共

分）１．√

2．×二、单项选择题(每小题

分、共

分）1.Ａ

2.D三、多项选择题(每小题

分、共

分)1．BCE

２.ADE四、组合题(共

分)1、Ｂ2、A3、A《公司记录》考试题型与规定

20２3年08月2４日

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责任教师联系方式:李祎：HYPＥRLINK"maｉlｔo:"资料来源：北京广播电视大学

本课程采用形成性考核和终结性考核相结合的方式。形成性考核涉及4次平时作业,将所学课程内容