2023年试用合同书范例_第1页
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文档简介

试用协议书-范例甲方：乙方:(身份证号:）根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上,经协商一致批准签订本试用协议。一、试用协议期限:自年月日至年月日上,有效期为个月。二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在工作岗位。三、试用岗位根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为元,该项报酬涉及所有补贴在内。四、甲方的基本权利与义务：1.甲方的权利。有权规定乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本协议。２.甲方的义务。为乙方发明良好的工作环境和条件；按本协议支付给乙方薪金。对试用期乙方因工伤亡，由甲方承担补偿。五、乙方的基本权利和义务：１.乙方的权利。享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有本地政府规定的就业保障的权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;对试用状况不满意,请求辞职的权利。２．乙方的义务。遵守国家法律法规、本地政府规定的公民义务;遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务：试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动协议；对员工有突出表现,甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动协议；试用期乙方的医疗费用由甲方承担%(9０%）,乙方承担(１０%);试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用,可补办有关险种，从试用期起算;试用期，乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者，试用协议自行解除。七、乙方的其他权利、义务:试用期满，有权决定是否签订正式劳动协议;乙方有突出表现,可以规定甲方奖励；具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。八、一般情况下，试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的批准。九、本协议如有未尽事宜,双方本着和谐协商原解决。十、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份,具同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方:乙方:法定代表人：

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