2023年政法干警面试经典试题及解析

政法干警面试经典试题及解析(一）１．

为什么要报考政法干警?

【参考解析】:第一，要对所报岗位的性质加以描述，找出值得你自豪或荣耀的地方；第二，你所学的专业、性格、专长与所报岗位的关系；第三,所报岗位和参与政法干警将对我的人生有什么影响;第四，为了不辜负人民、社会、国家对我的哺育之恩，我要通过报考政法干警岗位为人民服务、为社会服务，报答国家；第五,人们都在追求美好的东西,都有自己的职业目的,我的职业目的可以通过政法干警来实现。

ﻫ2.

假如你在这次考试中没有被录用,你怎么打算？

ﻫ【参考解析】：现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必然就会有失败。往往成功的背后有许多的困难和挫折，假如这次失败了也仅仅是一次而已,只有通过经验经历的积累才干塑造出一个完全的成功者,我会从以下几个方面来对的看待这次失败。

ﻫ第一，敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实，从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后通过努力一定能行。可以超越自我;第二,善于反思,对于这次面试要认真总结,思考剖析，可以从自身的角度找差距。对的对待自己，实事求是的评价自己，辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人；第三,走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身的素质；第四，认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在踏踏实实的工作,三十六行，行行出状元,争取在本岗位上作出一定的成绩;第五,再接再厉，成为国家政法干警一直是我的梦想，以后假如有机会我仍然会再次参与竞争。

3．

现在有些人收入比政法干警高,有些人心理不平衡了，你怎么看?

【参考解析】：第一,有些人收入比政法干警高，这是正常现象。假如政法干警成了高收入阶层，才是不正常的。从发达国家的现状来看，政法干警的工资要低于公司管理人员的工资。我国政法干警的工资标准也是参照公司员工的平均工资水平来制定的；第二,政法干警的工作要比公司员工稳定，因此他们的工资水平要略低于公司员工——高薪和稳定不可兼得，必然要牺牲一方面，这是国家调节收入，保证社会公正的一个原则。假如政法干警又规定稳，又要高薪,这对其别人来说是不公平的；第三,认为政法干警应当成为高薪阶层，见其别人收入高于政法干警，心里就不平衡——这事实上是“官本位”思想在作怪。封建社会里有“千里为官只为财”的说法，而社会主义的政法干警在适当满足个人经济需求的情况下,应当努力贯彻“三个代表”，全心全意为人民服务，干出一番事业;第四,当政法干警是不也许发财的,每一个人在加入政法干警队伍之前要对此有充足的思想准备,慎重的选择自己的职业;第五，某些政法干警假如的确认为自己收入低了，不喜欢政法干警职业的话，可以选择辞职这对组织和个人都是有好处的。

4．

当前对有些单位实行的‘末位淘汰制’，有不同争议,你怎么看待这种用人措施？”

ﻫ【参考解析】：第一,“末位淘汰制”是市场经济条件下人才竞争的一种方式，对激励人才、评估人才会起到一定的作用；第二,但使用这种方式,要因情况而异,不能一刀切。对于规模较大、人数较多的单位最初实行,然后实行竞争机制,未尝不可。假如在规模小、人数少的单位实行,效果就不一定好,由于也确有些单位人数不多，几乎所有人员都很努力，成绩都不错，甚至难分上下，假如实行就会导致人心惶惶、人际关系紧张的不利局面；第三，对“末位淘汰制”的使用，要有相应的措施和办法，防止过多的人为因素导致负面影响;第四,假如我所在的单位也实行“末位淘汰制”，我只有对的对待并积极适应,努力的工作,虚心的学习,和谐的处事,争取不作被“末位淘汰”的人。

5．

假如进入新的岗位，你的现阶段目的和此后一个时期的目的是什么?

ﻫ【参考解析】:第一，不能空谈目的，目的必须要和一定的现实环境和自身素质能力结合起来,根据主观、客观和内在、外在条件来制定合理的计划和目的；第二，奋斗目的要将个人价值与社会价值紧密结合起来，将社会对个人的满足和个人对社会的奉献紧密结合起来，这样才干真正实现人生的价值,实现自我的目的；第三，具体来讲,如能有幸从事政法干警工作,作为年轻人,我认为，一方面要虚心学习，要向老同志学,向书本学，向实践学,不断丰富、提高自我的政治素质和业务能力。在此基础上，近期能达成尽快适应工作、投入工作、创导致绩的目的；远期则达成在工作中有所突破、有所创新、不断提高工作水平的目的。政法干警面试经典试题及解析(二）1．

你对新工作有何长短计划？

【参考解析】

ﻫ第一,参与新工作是件让人快乐的事情,我觉得在正式工作前对自己进行能力评估,定个长远计划来评选自己工作后的工作表现,可以激励自己更加进步；

ﻫ第二,长远计划要靠短期计划一步一步来实现,因此我到新单位后要尽快熟悉新单位的工作环境、工作节奏和结识同事，让自己可以不久上手工作。在工作过程中，虚心向同事学习，与同事融洽相处；

第三,我的长期计划,一方面要继续深造自己，更新自己的知识结构，学海无涯,不可以自满于现在的知识量,在现有学历的基础上，再提高一个层次，另一方面要通过努力,在一定的时间内使自己岗位职务有一个提高，人往高处走,水往低处流，往往进步意味着向上发展，取得一个更重要的脚色。

ﻫ2.

你认为如何的工作和环境适合你?

【参考解析】

ﻫ第一,工作和工作环境是客观存在的，我只有去适应工作和工作环境,而不能过度强调工作和工作环境；

第二，我抱负的工作职位是能发挥我的优势和专业知识,我所从事的工作应大体上与我自身的爱好、爱好和专业相匹配；

ﻫ第三,我抱负的工作环境是单位工作规范有序，人人按规章办事,领导正直民主,同事间和谐相处。ﻫ３．

对“政法干警升职慢，在单位里熬年头”这一说法有什么见解?

ﻫ【参考解析】

ﻫ第一，这种现象的确存在于政法干警队伍内部。政法干警的升职需要具有很多的条件,而往往这些条件是和工作年限挂钩的，因此要对的看待;第二，我选择做政法干警的工作动机和出发点。我是为实现自己的职业抱负也就是实现我为人民服务的抱负才报考政法干警职位的；第三,把政法干警当作一条实现自身权力欲望的途径的见解是非常不对的的，政法干警队伍自身有比较严密的组织体系,这个体系的运作就是为了更高效地为人民服务，相对来讲个人说升职快慢就显得不是非常的重要,重要的是各司其职；第四,随着政法干警法的实行和政法干警升职制度的完善，政法干警升职时间会有一个明确的规定；第五;我相信只要立足本岗，干好工作，金子总会发光的。

４．

通过这次面试,我们认为你不适合当政法干警,决定不录用你,你自己认为有那些因素?

【参考解析】

ﻫ该题的出题意图在于考察应试者的应变能力，并非真的对你不满,要沉着应对；不要中了圈套,暴露自己的弱点,回答时可以虚一点;重点要放在填补弱点上,这可以看出你积极进取的品质;要诚恳地向考官讨教，可以博取他们的好感。

ﻫ第一，我认为面试向来是5分靠实力，５分靠运气的。我们不能指望一次面试就能对一个人的才干、品格有充足的了解。毕竟二十分钟时间太短,而要打分的项目很多；

第二，当然最大的因素也许是我的临场发挥不能得到各位的认可，比如我的心里的确感到紧张。吃一堑长一智,所以无论面试的结果如何，我的这段经历将为我提供一个自我审查的机会，发现自己的局限性,其中既有临场经验的局限性，也有知识储备的局限性。希望以后能有机会向各位考官讨教；

ﻫ第三,我会好好的总结经验教训,加强学习，填补局限性。此外,希望考官能对我进行全面、客观的考察，我一定会努力，使自己尽量适应岗位的规定。

5.

你是学文（理)科的吧?有用人部门反映，学文(理）的只会说(做）不会做（说)，务虚有余，务实局限性(经常是做事只见树木不见森林),你是否也是这样？

ﻫ【参考解析】：该题的出题意图在于考察应试者知识结构的完整性。考生应当用辩证的思维方式来正视社会上普遍的思维定势,认可其合理性，又指出其偏见与局限性，并突出自己的优势。

ﻫ第一，

这是大家对文理分科的一种普遍思维定势。不可否认思维定势有一定的现实依据,但并非完全都是对的的。中国高层的行政人员大多都是理科出身的，所以文理的分科并不等于是对人属性和专长的分类;

第二，现代社会规定的是全面的人才，规定有所突出并有所交融,即文理兼具,即使我现在做得不够好，我还是相信通过锻炼，我必然可以解决好两者的关系,使自己向全方位发展；

ﻫ第三，一个人要干好工作取决一个人的综合素质，专业知识只是一个人要干好工作的一个方面,一个人对所从事工作的悟性、工作后的再学习显得特别重要。政法干警面试经典试题及解析（三）１、有人认为工作环境和待遇是选择工作的重要标准,你对这个问题怎么结识?ﻫ【参考解析】：第一,这话听起来有一定的道理，毕竟宽敞舒适的工作环境和优厚的待遇能让人身心愉悦和提高物质生活水平;第二，对工作环境和待遇的范围要有一个对的的理解，工作环境不仅限于办公条件,交通、通讯工具,还应涉及单位风气,领导作风,和谐限度等；待遇不仅限于工资、奖金、福利，还应涉及荣誉奖励、激励晋升等；第三,工作环境和待遇与工作岗位的重要限度不完全成正比,在我们国家经济条件还不发达的情况下，有的工作岗位工作环境很差、待遇确很低；第四,把工作环境和待遇选择工作的重要标准，不仅要看硬环境，还要看软环境，不仅要看物质待遇,还要看精神鼓励;第五,一个人选择工作不完全取决于工作环境和待遇，还要与自己的爱好、爱好和所学的专业。2、你最不喜欢的工作是什么?为什么？

【参考解析】：第一,就工作自身而言，它不存在优劣和高低，工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,就工作着的人而言,那只能说是个人对从事工作的适应度和驾驭性。而我们一方面应当的是去适应工作,适应环境，而不是去抱怨和用喜好;第二,当然假如在工作中可以找到自己的挖掘点，那是社会的幸福也是个人价值的体现,“爱好是第一动力”,它带动良性循环。但我们不应当是在工作中一味去讨论主观上的喜欢不喜欢，而更多的应当是专心去体会和积累,从而做到“干一行爱一行”,那是职业道德的规定；第三，从客观上讲，一个人接触工作的种类是有限的,所以,只存在相比之下的适合与否。在现代社会，人们或许更多看重的是个人在工作中被社会认可的价值,放弃原有工作与喜好没有太大的因果关系,当然不排除在积累状态下的随心所欲；第四，作为现在的年轻人，应当更多的是考虑个人与社会客观上的结合,而不是主观上的感情因素。“干一行胜任一行”应当是政法干警的较高境界。3、你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?ﻫ【参考解析】:该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答,以下是几种优点与其所相应的工作，供考生参考。

第一,性格内向,办事认真，适合做文秘、财会工作；第二,性格外向，善于交际,适合做公关、营销工作;第三,勤奋好学,善于总结,适合做教学、科研工作;第四，责任心强，善于助人,适合做服务、保障工作;第五，公正无私,处事公道，适合做执法、行管工作；第六，吃苦耐劳,爱岗敬业,是做好一切工作的基础；第七，和谐处人，服从领导，是做好一切工作的前提；第八,专业过硬，学用结合,是做好一切工作的条件；第九，适应环境,虚心好学,是做好一切工作的要素。4、你有何专长？ﻫ【参考解析】：该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答，以下是几种专长的描述，供考生参考。ﻫ第一，我的性格较偏向文静，待人热情，彬彬有礼,办事稳重认真，有事业心。我觉得这个专长为做办公室、文秘等工作打下了基础；第二，我的计算机操作能力较强，通过了计算机二级（或其它级别）等级考试,喜欢编程，对计算机网络、办公自动化知识有所了解，我觉得这个专长是做好政法干警工作必备的技能之一；第三，我善于写作,文字写作基础扎实（假如发表过文章可以列出)，写作是公务的基本功之一;第四,我在文体方面有专长(有什么专长，取得过什么级别及证书），车辆驾驶有什么级别的驾驶证,我觉得几个专长对做好政法干警工作有所帮助;第五，外语(或其它语种)有专长（取得过什么级别及证书)，随着改革开放的进展,我的这个专长将来会有用武之地;第六,我的语言表达能力强,普通话说的好，我觉得这个专长是做好政法干警工作必备的基本功之一。５、能谈谈你的缺陷吗?

【参考解析】:该题没有标准答案,考生要根据自己的情况应答，关键是回答缺陷既要要结合本人实际，又要回避本岗位的特点，把缺陷转化为优点,以下是几种供缺陷的回答,考生参考。ﻫ第一，我不太善于过多的交际，特别是和陌生人交往有一定的难度。这虽然是缺陷,但是说明你交友慎重;第二，我办事比较死板,有时容易和人较真。这虽然是缺陷，但是说明你比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性；第三,我什么知识或专业都想学,什么也没学精。这虽然是缺陷,但是说明你比较爱学习，知识面比较广；第四，我对社会上新兴的生活方式或流行的东西接受比较慢。这虽然是缺陷,但是说明你比较传统,不盲目跟随潮流；第五,我对我认为不对的人或事，容易提出不批准见,导致经常得罪人。这虽然是缺陷,但是说明你比较有主见，有一定的原则性;第六,我办事比较急,准确性有时不够。这虽然是缺陷，但是说明你完毕工作速度较快；第七,对自己从事工作存在的困难，自己琢磨的多,向同事或领导请教的少。这虽然是缺陷，但是说明你独立完毕工作任务的能力较强。政法干警面试经典试题及解析(四)1.

你最喜欢的一本书是那本？

【参考解析】：该题没有标准答案，考生要根据自己的情况应答,关键是要回答这本书及书中的人和事对你人生有什么影响。

ﻫ例如:我小时候最早看的一本书是三国演义,

三国演义这本书博大精深,书中描写的一些人物我对我的成长起了许多潜移默化的作用,现在看来我还是最喜欢三国演义。假如我说我喜欢关羽,也许俗了一点,但从关羽身上表现出来的诚信和忠诚一直是我很推崇的。我觉的诚心实立身之本,而对单位的忠诚是你能不能做出一番事业的前提条件。当然这个忠诚还涉及对领导的忠诚。从周瑜身上我学到对别人要宽容，不要又嫉妒心,从诸葛亮那学到要加强自己学习等等。三国演义这本书博大精深,对我的影响也是全方位的，时间因素我不再赘述。

2.

假如你碰到了挫折你将怎么办?

ﻫ【参考解析】:第一，对挫折要有一个对的的结识。事业有成一帆风顺时许多人的美好想法,其实很难做到一帆风顺，要接受这样一个现实,人的一生不也许是一帆风顺的,成功的背后会有许许多多的艰辛,痛苦甚至挫折，在人生的一段时期碰到一些挫折是很正常的。只有经验知识和经历的积累才干塑造出一个成功者，许多伟大的成功者，都经受过挫折的磨难（举例说明）;第二，要敢于面对.哪里跌倒要从哪里爬起来,不要惧怕困难,要敢于向困难挑战;第三,要认真分析失败的因素,寻根究源,俗话说失败乃成功之母，在挫折中掌握教训，为下一次奋起提供经验．尚有在平时的工作生化中要加强学习,人的一生是有限的，不也许经历所有的事,要在别人的经验吸取教训.最后也许由于当局者迷或者知识经历的局限性,自己对于挫折并没有特别好的解决方法,这是可以求教自己的亲人朋友,群策群力渡过难关。

3.

假如你见义勇为做了好事,而家人和亲人并不理解，你怎么办？

ﻫ【参考解析】：第一，我认为见义勇为是件好事，面对坏事坏人，每个公民都应当挺身而出保护国家和集体的财产和利益。假如每个人都选择明哲保身,高高挂起,那么我们这个社会连最起码的道德都沦丧了，那么坏人和犯罪份子就更加嚣张,这次他们伤害的是别人的利益，下次伤害的也许是我或者我家人朋友；第二，要取得家人的理解和支持。我会和我的家人和亲人讲道理进行沟通，我想他们不理解我是由于紧张和爱惜我，怕我由于见义勇为受到伤害。我会安慰他们,告诉他们我会保护好自己，同时告诉他们见义勇为是好事情,罪恶是敌但是正义的。假如他们还是不理解的话,我想我也仍然会坚持见义勇为,我相信时间会让他们理解和支持我的。

4.

如何看待朋友越多越好?

【参考解析】:第一,朋友是一个人工作生活中不可缺少的组成部分;第二,交朋友不在于多，关键在于精,好的朋友是我学习的楷模,是我工作生活的一面镜子,可以促使我进步,不好的朋友有也许使我走上歪路;第三,交友要慎，要有所选择。朋友有多种多样,有的是工作上互相支持的朋友,有的是生活上互相关心的朋友，有的是学习上互相交流的朋友，有的是业余时间互相娱乐的朋友，有的是办事上互相运用的朋友，有的是酒桌上互相吃请的朋友等;第四，要在本职工作的基础上交朋友。要多与领导和同事交朋友,多交流、多谈心，沟通思想,增进了解,互相支持,形成合力，其主线是加强团结,从而促进工作的顺利开展。同时时刻对的衡量自己，取人之长，补己之短。要多与工作联系单位的同志交朋友，以诚为本，虚怀若谷,以诚相待、以礼相待,一切从大局出发，肝胆相照,求同存异，大事讲原则，小事讲风格;第五，要交素质高，思想作风好,公正无私的朋友,不交和少交生意场上的酒肉朋友、吃喝朋友和互相运用的朋友;第六,俗语说“君子之交淡如水”，交朋友的目的是共同提高，共同进步，不能出于私利而交朋友。

5.

俗话说：“大丈夫一言既出，驷马难追”。你是怎么理解的?

【参考解析】：这句话重要是讲信用，诚信问题。

第一,什么是诚信?诚，即真诚、诚实；信,即守承诺、讲信用。诚信的基本含义是守诺、践约、无欺。通俗地表述,就是说诚实话、办诚实事、做诚实人。人生活在社会中,总要与别人和社会发生关系。解决这种关系必须遵从一定的规则，有章必循，有诺必践;否则,个人就失去立身之本，社会就失去运营之规;第二，诚信是人立身之本,是社会主义市场经济必须坚持的重要法则；第三,作为一名人民警察讲诚信尤为重要。人民警察是政府公务的执行者,是政府的代言人,人民警察讲诚信就是政府讲诚信,人民警察是社会优良风气的模范执行者,人民警察讲诚信才干带动全社会讲诚信；第四，人民警察讲诚信要从自身做起。执行公务、解决问题要讲诚信,为人民服务要讲诚信,在解决个人与别人，个人与社会的关系时要讲诚信。政法干警面试经典试题及解析(五)1．

假如你的同事工作能力不如你,而先被提高,你如何看待？

ﻫ【参考解析】

ﻫ第一,对组织的决定要予以服从,对同事表达祝贺;第二，公务员的考核与提拔要从德能勤绩几方面来综合考察。三人行，必有我师。我的同事能力不如我,而其他方面一定有超过我的地方，或作风更优良,或许工作更勤奋，或许业绩更突出，所以提高他局限性为奇；第三,通过同事的提高,对自己的德能勤绩等方面进行认真总结，找出自身差距，对自身存在的局限性在工作中加以改善；第四,当然,也不能完全排除个别人通过不合法途径获得等提高,但这种情况毕竟是很少数的。对于这种情况,我们也要对的看待,而不能自暴自弃，怨天尤人。更不能把情绪带入工作,影响工作；第五，白居易有一句诗说：“试玉要烧三日满，辨才须待七年期。”在此后工作中,我相信我的表现也会得到组织的认可,孰优孰劣,一定会自见分晓。

2.

你对加班的见解？

ﻫ【参考解析】

ﻫ加班作为特殊情况下完毕工作的非常规工作方法，国家在劳动法中作了相应的规定,但具体问题要具体分析,我认为可以从以下几个方面正看待。第一，分析加班的因素。个人由于个人的因素,使本来应当在上班时间内就该完毕的工作没有做完，那么加班责无旁贷。单位由于一些特殊的因素要临时加班的，可以进行加班，但是要和职工说清楚；第二,要分清行业的特点,有的行业由于本行业的特点必须采用加班这种方式。公务员为了完毕临时性、重大性工作任务，解决应急性突发性事件，业余时间执法监督检查,组织大型活动等都会出现加班情况;第三，加班的时间、频率要符合国家劳动法的规定，的保证障职工的身心健康；第四,加班要给予一定的物质补贴,必要时要对加班人员安排休息时间，这样才干调动职工的积极性。

3.

你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何解决这件事情？

ﻫ【参考解析】

第一，应当相信这是领导一时疏忽，忘掉了有许多重要的工作,或者是人手实在少,没办法才交给我的,对的看待，不心存怨言,觉得是领导在给我穿小鞋;第二，假如也许的话,在给领导解决新任务的时候,一方面调整手头上的工作，加快工作进度,看看是否可以挤出时间完毕，假如加班可以解决的话,就加班；第三，实在不行的话，向领导说明情况，将手头工作的重要性向领导提醒,假如手头的工作不急能第二天做最佳，假如不行问领导，这件任务是否急着要办,如是,并且由我来做最合适，那就请领导协调，将我手头上的许多重要工作交由其别人承办。如不是,告诉领导,我要等这些重要工作作完才干着手去做。

4．

假如你的工作出现失误,给本单位导致经济损失,你认为该怎么办？

【参考解析】

第一，我本意是为单位努力工作,假如导致经济损失，我认为首要的问题是想方设法去填补或挽回经济损失。假如我无能力负责，希望单位帮助解决；第二,责任承担问题。分清责任,各负其责,假如是我的责任，我甘愿受罚,咎由自取,假如是一个我负责的团队中别人的失误,也不能幸灾乐祸,作为一个团队,需要互相提携共同完毕工作,安慰同事并且在可以的时候帮助同事查找因素总结经验；第三,总结经验教训，一个人的一生不也许不犯错误,重要的能从自己的或者是别人的错中吸取经验教训，并在此后的工作中去避免同类的错误。检讨自己的工作方法,分析问题的深度和力度是否不够,乃至出现了应当可以避免的错误。

5．

"无规矩不成方圆",然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈"规矩"和"创新＂两者之间的辩证关系。

【参考解析】

第一，"无规矩不成方圆"的本意是指没有圆规也就是画圆的工具和思绪就画不出圆来，也就是达不到预期的效果。后来规矩引申为做事情应坚持的基本办法,基本规范。规矩和创新之间是辩证统一的关系；第二,规矩是解决问题的基本思绪,要创新必须在规矩的举出上进行创新，也就是说规矩是基础,创新是发展；第三,规矩不能一成不变,随着形势的发展和工作手段、方式的改变,本来的规矩也要通过创新加以完善和改变。是在规矩上的发展;第四，作为一名公务员要在遵守规矩的基础上,针对自己工作岗位、领域出现的新情况、新问题进行大胆创新。政法干警面试经典试题及解析（六）１.

假如在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办?

ﻫ【参考解析】:第一,对亲戚朋友向你求情的事不能容易答应，更不能收授亲戚朋友的钱物或接受吃请;第二,要对照公务员解决公务回避原则,分析亲戚朋友向你求情的事，是否属于回避范围,假如是,应当向组织申请回避,假如不是,可以继续解决；第三,亲戚朋友向你求情的事假如由我解决，要在向亲戚朋友作好耐心说服的基础上,依法解决，亲戚朋友向你