(吴琨20145)作业场所粉尘、毒物的检测评价

作业场所粉尘、毒物检测评价十堰市职业病防治院吴琨电话Q：105574893805二月20232023/2/51主要内容一、检测评价依据的标准二、术语和定义三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集四、空气中有害物质的检测类型五、工作场所有害因素职业接触限值六、采样过程中质量的控制七、粉尘和毒物具体检测方法2023/2/52一、依据的标准检测标准工作场所空气中有害物质监测的采样规范（GBZ159-2004）工作场所空气中粉尘测定第1部分：总粉尘浓度（GBZ/T192.1-2007）工作场所空气中粉尘测定第2部分：呼吸性粉尘浓度（GBZ/T192.2-2007）工作场所空气中粉尘测定第3部分：粉尘分散度（GBZ/T192.3-2007）工作场所空气中粉尘测定第4部分：游离二氧化硅含量（GBZ/T192.4-2007）工作场所空气中粉尘测定第5部分：石棉纤维的测定（GBZ/T192.5-2007）工作场所空气中有毒物质测定方法（GBZ/T160-2004）2023/2/53一、依据的标准评价标准工作场所中有害因素职业接触限值第1部分化学有害因素（GBZ2.1-2007）2023/2/54《工业企业设计卫生标准》TJ36-79

《工业企业设计卫生标准》GBZ1-2002《工作场所有害因素职业接触限值》GBZ2-2002《工作场所有害因素职业接触限值化学有害因素》GBZ2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值物理因素》GBZ2.2-20072023/2/55一、依据的标准

GBZ2.1-2007规定了工作场所化学有害因素的职业接触限值。适用于工业企业卫生设计及存在或产生化学有害因素的各类工作场所。适用于工作场所卫生状况、劳动条件、劳动者接触化学因素的程度、生产装置泄露、防护措施效果的监测、评价、管理及职业卫生监督检查等。不适用于非职业性接触。2023/2/56二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语GBZ159-2004、GBZ/T2.1-2007中的部分定义术语1、工作场所（workplace）指劳动者进行职业活动的全部地点。2、工作地点（worksite）指劳动者从事职业活动或进行生产管理过程中经常或定时停留的地点。3、采样点（sampledsite）指根据检测需要和工作场所状况，选定具有代表性的、用于空气样品采集的工作地点。4、采样对象：指选定为具有代表性的，进行个体采样的劳动者。2023/2/57二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语5、定点采样：指将空气收集器放置在选定的采样点、劳动者的呼吸带进行采样。6、短时间采样：指采样时间一般不超过15min的采样。7、长时间采样：指采样时间一般在1h以上的采样。8、职业接触限值（OEL）：指劳动者在职业活动中长期反复接触，对绝大多数接触者的健康不引起有害作用的容许接触水平、化学有害因素的职业接触限值包括时间加权平均容许浓度、短时间接触容许浓度和最高容许浓度。2023/2/58二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语9、时间加权平均容许浓度（PC-TWA）：以时间以时间为权数规定的8h工作日、40h工作周的平均容许浓度。10、短时间接触容许浓度（PC-STEL）：在遵守PC-TWA的前提下容许短时间（15min）接触的浓度。11、最高容许浓度（MAC）：工作地点在一个工作日内、任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度。2023/2/59二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语12、超限倍数：对未指定PC-STEL的化学有害因素，在符合8h时间加权平均容许浓度的情况下，任何一次短时（15min）接触的浓度均不应超过的PC-TWA的倍数值。在符合PC-TWA的前提下，粉尘的超限倍数是PC-TWA的2倍；化学物质的超限倍数（视PC-TWA限值大小）是PC-TWA的1.5～3倍。2023/2/5102023/2/511二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语13、总粉尘：可进入整个呼吸道（鼻、咽和喉、胸腔支气管、细支气管和肺泡）的粉尘，简称总尘。技术上用总粉尘采样器按标准方法在呼吸带测得的所有粉尘。14、呼吸性粉尘：按呼吸性粉尘标准测定方法所采集的可进入肺泡的粉尘粒子，其空气动力学直径在7.07um以下，空气动力学直径5um粉尘粒子的采样效率为50%，简称呼尘。（空气动力学直径:某颗粒物与相对密度为1的球体在静止或层流空气中若沉降速率相等，则球体的直径视作该颗粒物的空气动力学直径）。2023/2/512PM2.5即细颗粒物。

细颗粒物又称细粒、细颗粒、PM2.5。细颗粒物指环境空气中空气动力学当量直径小于等于2.5微米的颗粒物。2023/2/513二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语15、粉尘分散度：表示粉尘粒子在直径大小组成百分比的一个指标,用来反映物质被粉碎的程度。小颗粒粉尘所占的比例愈大,则分散度愈高,反之则分散度愈低。粉尘分散度愈高,在空气中悬浮的时间亦愈长,被人吸入的机会也就愈多，危害越大。2023/2/514二、检测评价所涉及的的术语、定义和缩略语16、标准采样体积：是指气温在20℃，大气压在101.3kpa（760mmHg），采集空气样品的体积，以L表示。当温度低于5℃和高于35℃、大气压低于98.8kPa和高于103.4kPa时应计算标准体积，换算公式为：2023/2/515三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集（一）空气样品采集的重要性决定监测结果的真实性、准确性和可靠性。“真实性”指采样监测结果反映的是工作场所空气中待测物的“真实浓度”。——在正常工作和生产条件下，在正常的气象条件下和生产环境下，存在于工作场所空气中待测物的浓度，是劳动者在正常工作和生产状况下经常接触的浓度，而不是在特殊情况下的待测物浓度。2023/2/516三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集（二）有毒物质咋空气中存在的状态1、气态：氯气、一氧化碳；2、蒸汽：苯、丙酮（常温下是液态）

酚（常温下是固态）3、气溶胶：以微细的液体或固体颗粒分散于空气中的分散体系，成为气溶胶。（大部分物质存在的状态）2023/2/517气溶胶雾：液态分散性气溶胶和凝集性气溶胶。例如：金属处理车间产生的酸雾；NaOH产生的碱雾。（10um上下）烟：属于固态凝集性气溶胶。例如：铅烟铜烟等。（1um以下）尘：属于固态分散性气溶胶。例如：铅尘，煤尘，矽尘（1um-10um）2023/2/518

为什么要了解物质在空气中存在的状态？由于有害物质在空气中存在的状态不同，需要用不同的采集方法进行采集。例如比重大、粒径大的颗粒，在采样时。需要一定的采样流量，才能克服重力的影响，有效地采入收集器内。因此，必须在采集空气样品前，首先知道待测物在空气中的存在状态，以便选择正确的采样方法。2023/2/519三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法1、气态和蒸汽态毒物的采样方法。容器采样法（无泵采样法）1.1注射器：50ml和100ml玻璃或塑料注射器。适用于：空气中挥发性强，吸附力小的待测物，代测物浓度高或测定方法灵敏度高的情况，或不宜采用有泵型采样法的情况。优点：操作简易、快速，不需要空气采样器，可反复使用。成本和费用低适用于短时间采样。缺点：采样体积有限，易破碎、携带不方便，样品保存时间短；不使用于采集易吸附对玻璃有腐蚀作用的样品；不能长时间采样。另外对采样人员的现场防护有较高的要求。2023/2/520三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法1.2采气袋★与注射器相比它采气量较大，不易破碎。★操作更加方便快捷。★不与样品发生反应，不会污染或吸附样品。★极低的渗透率，无样品损失。★具有更加优良的物理强度，可重复使用2023/2/521三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法1.3采样罐2023/2/522三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法有泵型采样法（动力采样法）：是用空气采样器（由电动抽气泵和流量计组成）作为抽气动力，将样品空气抽入样品收集器，空气中的待测物被样品收集器采集下来，供测定用。根据使用的吸附物质不同可分为：液体吸收法固体吸附剂管法扩散吸收法2023/2/523三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法1.3液体吸收法将装有吸收液的吸收管作为样品收集器，当空气样品呈气泡状通过吸收液时，气泡中的毒物分子迅速扩散入吸收液内，由于溶解作用或化学反应，很快被吸收液吸收。吸收液的选择是液体吸收法获得高采样效率的关键，必须根据待测物理化性质及所用测定方法来选择。例如：甲醇、乙醇、丙醇、甲醛等的吸收液为水；氰化氢，氯化氢等酸性物质吸收液为氢氧化钠；2023/2/5242023/2/525三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法优点：可用于各种毒物的各种状态采样；采样后，样品可以直接进行测定，不需样品处理；吸收管可反复使用，费用较小。缺点：吸收管易损坏，携带和使用不方便；不适用于个体采样和长时间采样。2023/2/526三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法固体吸附剂法

附体吸附剂管的标准规格2023/2/5272023/2/528常用固体吸附剂管2023/2/529固体吸附剂法的优点：体积小，重量轻，携带和操作方便；适用范围广，有机和无机、极性和非极性化合物的气体和蒸汽都适用；适合于短时间、长时间和个体采样；2023/2/530固体吸附剂法的缺点：需要空气采样器，成本较高；对不同的毒物有不同的穿透容量；硅胶管容易吸湿，不能在湿度较大的工作场所长时间持续采样。2023/2/531三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法2、气溶胶态物质的采样方法重点介绍滤料采样法：利用气溶胶颗粒在滤料上发生直接阻截、惯性碰撞、扩散沉降、静电吸引和重力沉降等作用，采集在滤料上。采集的效率和使用的采样流量，采集物的颗粒大小，以及采样滤料的种类的选择有关。2023/2/532

滤料的种类及特性2023/2/533滤膜及采样夹采样夹：规格：用塑料制造，使用的滤料和滤料垫的直径常用的为40mm。性能要求：装上滤料，连接粉尘采样器，以20L/min流量抽气，封闭进气口后，流量计应无流量指示。2023/2/534滤膜及采样夹2023/2/535滤料采集法的优点：适用于各种气溶胶的采集，采样效率高；采样流量范围宽，适用于短时间采样、长时间采样、定点采样和个体采样；操作简便，携带方便，保存时间长。2023/2/536三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法大气采样器是采集大气污染物或受污染空气的仪器或装置。按采集对象可分为气体采样器和颗粒物采样器；按采样类型：个体采样器、岗位采样器；气体采样器一般由收集器、流量计和抽气动力系统三部分组成。2023/2/537三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法粉尘和毒物的采样器粉尘采样器：在含尘空气中采集粉尘试样的便携式器具。2023/2/5382023/2/539三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集

——（三）空气样品的采集方法4、无泵型采样器利用毒物分子扩散和渗透原理设计制作的空气收集器；分扩散型和渗透性两类。体积小，质量轻，采样流量低，可满足长时间样品采集。适合扩散系数大，浓度高的物质长时间采样。2023/2/540三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集基本要求1、应满足工作场所有害物质职业接触限值对采样的要求。2、应满足职业卫生评价对采样的要求。3、应满足工作场所环境条件对采样的要求。4、空白样：将空气收集器带至采样点，除不连接空气采样器采集空气样品外，其余操作同样品，作为样品的空白对照。5、采样时应避免有害物质直接飞溅入空气收集器，空气收集器的进气口应避免被阻隔。无泵的采样器采样应避免风扇直接吹、2023/2/541三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集采样准备1、现场调查内容：a原料；b工艺流程，生产方式；c劳动者工作状态；d有害物质产生的规律，状态；e卫生状况和环境条件，防护设施、个人防护设施及使用状况。2、仪器的准备1、检查空气收集器和采样器的性能和规格；2、空白样，收集器的采样效率和解析效率；3、空气采样器的采样流量，应校正；定时采样器应校正定时装置。2023/2/542三、作业场所空气中粉尘和毒物的采集基本要求6、防爆型空气采样器的应用7、采样时应保持采样流量稳定，长时间采样应记录采样前后的流量，计算时用流量均值。8、标准体积换算9、样品采集、运输和保存过程，应注意防止样品的污染。10、采样人要注意个人防护。11、采样时，应在专用的采样记录表上，边采样边记录。2023/2/543四、空气中有害物质的检测类型根据检测目的分类：1、评价（系统）检测：预评价、控制效果评价、现状评价进行的测定，或是对现有工业企业生产设备更新改造、大修后卫生防护技术措施的效果进行测定，或对新工艺、新技术和新产品的卫生学鉴定进行测定。检测方法：在选定采样点连续采样检测3天，要包括空气中有毒物质浓度最高的工作日，以均值评价。评价短时间接触浓度和最高容许浓度时，应选定具有代表性的采样点，在一个工作日内空气中有害物质浓度最高的时段进行采样，连续采样3天。选取那个值？2023/2/544四、空气中有害物质的检测类型根据检测目的分类：2、日常（定期定点）检测：是由工业企业负责实施的对工作场所空气中毒物浓度的日常的定期定点的检测。目的是经常性地监测工作场所的职业卫生状况。检测方法：时间加权值：在选定的采样点定期地进行检测，作为日常检测，在空气中有害物质浓度最高的工作日采样一个工作班。短时间和最高容许浓度：选定具有代表性的采样点，在一个工作班内空气中有害物质浓度最高的时段进行采样。2023/2/545四、空气中有害物质的检测类型根据检测目的分类：3、监督（抽查）检测：适用于职业卫生监督部门实施的对工业企业工作场所空气中毒物浓度的监督性检测。目的在于监督检查工作场所职业卫生状况，考察定期定点检测的准确性。检测方法：加权值：选定代表性工作日和采样点进行采样。（实施较难）

短时间和最高容许浓度：具有代表性的采样点，在一个工作班内空气中有害物质浓度最高的时段进行采样。2023/2/546四、空气中有害物质的检测类型根据检测目的分类：4、事故性检测：是对发生事故后的工作场所空气中的毒物进行采样检测。目的是确定事故发生后工作场所存在的毒物及其浓度，以判断其危险程度，指导事故的及时正确处理。检测方法：在事故现场选定的检测点，迅速及时地进行1次以上采样检测，直到空气中毒物浓度低于容许浓度为止。2023/2/547四、空气中有害物质的检测类型根据检测目的分类：5、个体接触水平检测：是对工作场所内接触毒物的劳动者进行个体采样检测。目的在于评价工作场所的职业卫生状况和劳动者接触毒物的程度。检测方法：对选定的检测对象，或佩戴个体采样器进行个体采样测定，或在监测对象的所有工作点进行定点采样，然后计算时间加权平均浓度。2023/2/548四、空气中有害物质的检测类型根据空气采样的方式分类：1、定点检测：将采样仪器放在选定的采样点，收集器置于劳动者的呼吸带，一般距离地面0.5～1.5m高度，进行空气样品的采集测定。目的主要是评价工作场所的职业卫生状况。2、个体检测：将个体采样空气收集器佩戴在检测对象的前胸上部，尽量接近呼吸带，进行空气样品的采集测定。目的是劳动者接触毒物的程度。2023/2/549四、空气中有害物质的检测类型根据采样时间长短分类：1、短时间采样：指采样时间为15min左右的采样测定。主要用于短时间接触容许浓度和最高容许浓度卫生标准的检测评价。2、长时间采样：是指采样时间在1h以上的采样测定。用于时间加权平均容许浓度卫生标准检测评价。2023/2/550五、工作场所有害因素职业接触限值GBZ2.1-2007中的职业接触限值2023/2/551五、工作场所有害因素职业接触限值GBZ2.1-2007中的职业接触限值某些常用的物质的职业接触限值是应该了解和牢记的：例如：苯PC-TWA为6mg/m3，PC-STEL为10mg/m3

二甲苯PC-TWA为50mg/m3，PC-STEL为100mg/m3

甲苯PC-TWA为50mg/m3，PC-STEL为100mg/m3

甲醛的MAC为0.5mg/m3

锰及其无机化合物PC-TWA为0.15mg/m32023/2/552五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值1、8h时间加权平均容许浓度（PC-TWA）：是评价工作场所环境卫生状况和劳动者接触水平的主要指标。应用：职业病危害控制效果评价（建设项目竣工验收）、现况评价、定期危害评价、系统接触评估、因生产工艺、原材料、设备等发生改变需要对工作环境影响重新进行评价时，尤应着重进行TWA的检测、评价。2023/2/553五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值检测结果：如果是定点检测，劳动者各时间段与对应浓度之积的总和除以8。

定点检测可按下式计算出时间加权平均浓度：CTWA＝（C1T1＋C2T2＋······＋CnTn）/8···············（A.1）式中：CTWA——8h工作日接触化学有害因素的时间加权平均浓度（mg/m3）8——一个工作日的工作时间（h），工作时间不足8h者，仍以8h计。C1，C2······Cn——T1，T2······Tn时间段接触的相应浓度；T1，T2······Tn——C1，C2······Cn浓度下相应的持续接触时间。2023/2/554[例1]乙酸乙酯的PC-TWA为200mg/m3，劳动者接触状况为：400mg/m3，接触3h；160mg/m3，接触2h；120mg/m3，接触3h。代入上述公式，CTWA＝（400×3＋160×2+120×3）÷8＝235mg/m3。此结果＞200mg/m3，超过该物质的PC-TWA。判定为超标。2023/2/555五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值检测结果：如果是个体采样器采样测定的浓度，按照采样时间，归为8h，直接计算进行判定。主要为防止长时间接触导致的慢性健康。2023/2/556五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值2、PC-STEL：是与PC-TWA相配套的短时间接触限值，可视为对PC-TWA的补充。主要防止劳动者接触波动高浓度，避免引起刺激、急性作用和其他有害效应。应用：只用于短时间接触较高浓度可导致刺激、窒息、中枢神经抑制等急性作用，及其慢性不可逆性组织损伤的化学物质。2023/2/557五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值即使当日的TWA符合要求时，短时间接触浓度也不应超过PC-STEL。当接触浓度超过PC-TWA，达到PC-STEL水平时，一次持续接触时间不应超过15min，每个工作日接触次数不应超过４次，相继接触的间隔时间不应短于60min。对制定有PC-STEL的化学物质进行监测和评价时，应了解现场浓度波动情况，在浓度最高的时段按采样规范和标准检测方法进行采样和检测。2023/2/558五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值3、MAC的应用：MAC主要是针对具有明显刺激、窒息或中枢神经系统抑制作用，可导致严重急性损害的化学物质而制定的不应超过的最高容许接触限值，即任何情况都不容许超过的限值。最高浓度的检测应在了解生产工艺过程的基础上，根据不同工种和操作地点采集能够代表最高瞬间浓度的空气样品再进行检测。（而不是简单地随机采样后，检测值与MAC进行对比判定）2023/2/559五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值4、超限倍数的应用：许多有PC-TWA的物质尚未制定PC-STEL。对于粉尘和未制定PC-STEL的化学物质，即使其8hTWA没有超过PC-TWA，也应控制其漂移上限。因此，可采用超限倍数控制其短时间接触水平的过高波动。超限倍数所对应的浓度是短时间接触浓度，采样和检测方法同PC-STEL。2023/2/5601）三氯乙烯的PC-TWA为30mg/m3，其超限倍数为2。

测得短时间（15min）接触浓度为100mg/m3，是PC-TWA的3.3倍，＞2，不符合超限倍数要求。2）煤尘的PC-TWA为4mg/m3（总尘）和2.5mg/m3（呼尘），其超限倍数为2。

测得总尘和呼尘的短时间（15min）接触浓度分别为8mg/m3和5mg/m3。分别是相应PC-TWA的2倍，均≤2倍的PC-TWA，符合超限倍数要求。2023/2/561五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值5、

当工作场所中存在两种或两种以上化学物质时：若缺乏联合作用的毒理学资料，应分别测定各化学物质的浓度，并按各个物质的职业接触限值进行评价。当两种或两种以上有毒物质共同作用于同一器官、系统或具有相似的毒性作用（如刺激作用等），或已知这些物质可产生相加作用时，则应按下列公式计算结果，进行评价：C1/L1+C2/L2+······+Cn/Ln=1············(A.2)式中：C1，C2······Cn——各化学物质所测得的浓度；L1，L2······Ln——各化学物质相应的容许浓度限值。据此算出的比值≤1时，表示未超过接触限值，符合卫生要求；反之，当比值＞1时，表示超过接触限值，则不符合卫生要求。2023/2/562五、工作场所有害因素职业接触限值如何正确使用职业接触限值6、

对分别制定了总粉尘和呼吸性粉尘PC-TWA的粉尘：应同时测定总粉尘和呼吸性粉尘的时间加权平均浓度。呼尘的空气动力学直径应在7.07μm以下，其中空气动力学直径5μm粉尘颗粒的采集率为50%。（原标准建议尽可能进行呼吸性粉尘的评价，当不具备测定呼吸性粉尘的条件时，可以测定总粉尘浓度。）2023/2/563六、采样过程中质量的控制——样品采集过程中的质量控制1、现场调查内容：危害因素

工人情况（工种、工时、岗位、工作区域、个体防护情况）

生产情况（日生产量、有害化合物使用量、防护设施情况）

确定采样对象（工种、人员）

采样时间（结合生产情况）

预采样（预实验）2023/2/564六、采样过程中质量的控制——样品采集过程中的质量控制2、采样前的准备工作采样仪器（吸附管的解析效率实验）称重（恒重、天平）流量校正2023/2/565六、采样过程中质量的控制——样品采集过程中的质量控制2、现场采样——采样记录单生产情况防护设施情况采样对象工人工作写实样品采集（开启前流量调试、读数）空白对照样品2023/2/566六、采样过程中质量的控制——样品采集过程中的质量控制2、现场采样——采样记录单采样时间（开始时间、结束时间）采样流量（开始流量、结束流量）采样仪器编号样品编号采样人采样时间陪同人2023/2/5672023/2/568六、采样过程中质量的控制——误差出现的原因1、使用不合格的仪器及收集器。（滤料的质地不均匀，空白值不一致；固体吸附剂管装填不均匀，无泵采样器密封不佳等）2、使用未经校正的仪器。（空气采样器的转子流量计和计时装置要定时进行校正）3、采样流量没有及时调节。（要求采样人员在采样过程中要密切观察流量的变化，及时调节以避免误差。）2023/2/569六、采样过程中质量的控制——误差出现的原因4、采样装置漏气或阻塞导致采样体积不准确。（密封不严，橡胶管老化或过长）5、采样操作中的污染。（用污染的手、镊子触到样品面，采样前后收集器密闭不严等）6、采集量超过收集器的吸收容量或吸附量。（在空气中有害物质浓度较高的情况下，应减少采样时间或降低采样流量）7、使用错误的流量。（每种收集器在采集有害物质时，都有其要求的流量和时间，因此应严格按照仪器规定的要求操作）2023/2/570六、采样过程中质量的控制——误差出现的原因8、收集器选择不当（采集汽油时可选用活性碳管，也可选用注射器，但由于活性碳管在溶剂解吸过程中使用的CS2和汽油的吸收峰很相近，易造成误差。）9、采样时机选择错误（在检测短时间接触容许浓度和最高容许浓度时，采样时机没有选择在空气中代测物浓度最高的时段，这样的结果将影响正确的评价，要求在采样前作详细的现场调查，以确定最佳采样时机。）10、采样点选择不当（没有在待测物浓度最高、持续时间最长的采样点采样）2023/2/571六、采样过程中质量的控制——误差出现的原因11、采样高度选择不当：收集器远离劳动者工作时的呼吸带。12、采样时间不合乎要求13、采样记录不正确。为了作出正确的职业卫生评价，作好采样记录是很重要的。2023/2/572七、粉尘检测1总粉尘浓度的测定2呼吸性粉尘浓度的测定3粉尘分散度测定4游离二氧化硅的测定2023/2/573职业病危害因素的检测（布点原则）工作场所测尘点的选择原则1、测尘点应设在有代表性的劳动者接尘地点；2、测尘的位置应选择在劳动者经常活动的范围内，且粉尘分布较均匀处的呼吸带，有气流影响时，一般应选择在作业地点的下风侧或或回风侧（与进风相对应）；3、移动式产尘点的采样位置应位于生产活动中有代表性的地点，或将采样器架设置于移动设备上。风吹向物体（人）的一侧为物体（人）的上风侧，风离开物体（人）的一侧为下风侧。风流方向从A—B—C流动，而产尘点位于B点，则C点以后的区域就属于下风侧2023/2/574七、粉尘检测——总粉尘浓度的测定总粉尘是指可进入整个呼吸道（鼻、咽、喉、胸腔支气管、细支气管和肺泡）的粉尘，简称总尘。1、方法：滤膜增重法2、滤膜的选择：过滤乙烯滤膜和其他测尘滤膜粉尘浓度≤50mg/m3，直径37mm或40mm粉尘浓度>50mg/m3，用直径75mm3、设备：采样器天平0.1mg或0.01mg干燥器、除静电器、镊子2023/2/575七、粉尘检测——总粉尘浓度的测定4、样品采集：采样前滤膜应干燥2h以上，除静电，毛面朝进气方向。75mm的滤膜折成漏斗状。2023/2/576七、粉尘检测——总粉尘浓度的测定5、测定C总=（m:2-m1/Qt）×1000C总：空气中总粉尘的浓度，mg/m3m1：采样前滤膜的质量；mgm2：采样后滤膜的质量；mgQ：采样流量；L/mint:采样时间，min2023/2/577七、粉尘检测——总粉尘浓度的测定6、滤膜增量的要求（高浓度和低浓度如何控制采样）2023/2/578七、粉尘检测——呼吸性粉尘浓度的测定呼吸性粉尘是指按呼吸性粉尘标准测定方法所采集的可进入肺泡的粉尘粒子。（7.07μm，5μm,50%）1、方法：采样器的与分离器，分离出的呼吸性滤膜增重法2、滤膜的选择：过滤乙烯滤膜和其他测尘滤膜粉尘浓度≤50mg/m3，直径37mm或40mm粉尘浓度>50mg/m3，用直径75mm3、设备：采样器，预分离器天平0.1mg或0.01mg干燥器、除静电器、镊子2023/2/579七、粉尘检测——呼吸性粉尘浓度的测定天平感量必须是0.01mg采样前后滤膜的称量应使用同一台分析天平2023/2/580七、粉尘检测——粉尘分散度的测定粉尘分散度：物质被粉碎的程度，以粒径大小（μm）的数量或