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学习在公司优秀青年骨干座谈会上的讲话2011年十一月二十九日黄石供电公司总经理罗功银在公司优秀青年座谈会上发表重要讲话。罗功银指出,“要深入贯彻落实胡锦涛总书记“七一”讲话和国家电网公司人才发展规划精神,深入了解公司青年员工的工作、思想和精神状态,听取大家对青年人才培养的建议,进一步完善机制、优化环境,加快青年骨干培养步伐,形成人才辈出、人尽其才的生动局面,为推动公司可持续发展提供强有力的人才保障。”同时罗总提出对青年成长成才和青年人才工作的四点要求:认清形势,把握机遇,增强尽快成长成才的紧迫感;2、坚定信念,明晰使命,树立正确的世界观、人生观、价值观;立足岗位,大胆实践,在推动公司科学发展中增长才干;4、爱岗敬业,朝气蓬勃,在推动公司科学发展中创先争优罗总强调要始终按照中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛7月1日在庆祝中国共产党成立90周年大会发表重要讲话。同时引述胡锦涛在90周年大会上的观点,“青年是祖国的未来、民族的希望,也是我们党的未来和希望。全党都要关注青年、关心青年、关爱青年,倾听青年心声,鼓励青年成长,支持青年创业。党对青年寄予厚望,人民对青年寄予厚望。全国广大青年一定要深刻了解近代以来中国人民和中华民族不懈奋斗的光荣历史和伟大历程,永远热爱我们伟大的祖国,永远热爱我们伟大的人民,永远热爱我们伟大的中华民族,坚定理想信念,增长知识本领,锤炼品德意志,矢志奋斗拼搏,在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值,让青春在为党和人民建功立业中焕发出绚丽光彩。”这是对广大青年的殷殷期待,发人深省,激人奋进。长期以来,党始终对青年一代寄予厚望,广大青年始终沐浴着党的关怀。毛泽东同志曾生动地把青年比作早晨八、九点钟的太阳,指出青年是推动国家发展和社会进步的生机勃勃的力量。“青年者,国家之魂”。邓小平同志曾饱含深情地指出,青年一代的成长是我们的事业必定要兴旺发达的希望所在,青年要成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。江泽民同志深刻指出,青年兴则国家兴,青年强则国家强,青年有希望,未来的发展就有希望。在新世纪新阶段,胡锦涛同志殷切希望广大青年勤于学习,善于创造,甘于奉献,努力成为理想远大、信念坚定的新一代,成为品德高尚、意志顽强的新一代,成为视野开阔、知识丰富的新一代,成为开拓进取、艰苦创业的新一代。党对青年的嘱托和期望,时刻激励着广大青年沿着党指引的方向奋勇前进。伟大的事业需要一代又一代青年为之不懈奋斗。在党的领导下实现中华民族伟大复兴,这是全国各族人民的共同理想,也是时代赋予当代青年的光荣使命。胡锦涛在讲话中提出:在本世纪上半叶,我们党要团结带领人民完成两个目标:建党100周年建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会;新中国成立100年建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。我们肩膀上的担子重,责任大。我们要切实增强历史使命感和社会责任感,把个人的追求和全国人民的共同理想紧密相连,坚定不移地跟党走在时代前列,继续解放思想,坚持改革开放,努力做推动科学发展、促进社会和谐的排头兵。通过罗总在公司优秀青年骨干座谈会上的讲话精髓,本着贯彻党的要求和青年的使命也同样决定着我们黄石供电公司青年职工的光荣职责。下面就如何使我公司的青年一代真正担负起公司可持续发展的使命谈一点想法:第一,坚持人才是第一资源,是公司可持续发展的战略资源。全公司要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重大方针,牢固树立人人皆可成才的观念,敢为事业用人才,让各类人才都拥有广阔的创业平台、发展空间,使我公司每位职工都成为对社会、对人民、对公司的有用之才,特别是要抓紧培养造就青年英才,形成人才辈出、人尽其才、才尽其用的生动局面。目前,我公司的高级职称的人才还不能满足公司又好又快发展的需要,但我公司的人才储备是能满足公司可持续发展要求的,公司近几年来,不断引进和公开招聘优秀的年轻同志充实到我公司的人才队伍中。在我公司形成以德修身、以德服众、以德领才、以德润才、德才兼备的用人导向。要坚持凭实绩使用人才,让能干事者有机会、干成事者有舞台,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利,让所有优秀人才都能为供电事业贡献力量。目前,我公司也正在朝着人力资源强公司和现代化公司的道路不断前进。第二,以优质服务示范、创新创优示范、打造和谐公司为主要内容,组织和引导青年立足本职岗位踏实工作,文明从业,创先争优,树立高尚的职业道德和敬业精神。我公司的公司训是“厚德精业”,服务理念是“以人为本敬业奉献”。坚持公司员工服务制度的十个不准:1不准违反规定停电、无故拖延送电。2不准自立收费项目、擅自更改收费标准。3不准为客户指定设计、施工、供货单位。4不准对客户投诉、咨询推诿塞责。5不准为亲友用电谋取私利。6不准对外泄漏客户的商业秘密。7不准收受客户礼品、礼金、有价证券。8不准接受客户组织的宴请、旅游和娱乐活动。9不准工作时间饮酒。10不准利用工作之便谋取其他不正当利益。以及深入落实公司的供电服务“十项承诺”:1城市地区:供电可靠率不低于99.90%,居民客户端电压合格率不低于96%;农村地区:供电可靠率和居民客户端电压合格率,经国家电网公司核定后,由各省(市、区)电力公司公布承诺指标;2供电营业场所公开电价、收费标准和服务程序;3供电方案答复期限:居民客户不超过3个工作日,低压电力客户不超过7个工作日,高压单电源客户不超过15个工作日,高压双电源客户不超过30个工作日;4城乡居民客户向供电企业申请用电,受电装置检验合格并办理相关手续后,3个工作日内送电;5非居民客户向供电企业申请用电,受电工程验收合格并办理相关手续后,5个工作日内送电6当电力供应不足,不能保证连续供电时,严格执行政府批准的限电序位;7供电设施计划检修停电,提前7天向社会公告;8提供24小时电力故障报修服务,供电抢修人员到达现场的时间一般不超过:城区范围45分钟;农村地区90分钟;特殊边远地区2小时;9客户欠电费需依法采取停电措施的,提前7天送达停电通知书;10电力服务热线“95598”24小时受理业务咨询、信息查询、服务投诉和电力故障报修。第三,如今的青年一代适逢祖国正处在一个快速发展时期。尽管我们的社会不乏怀抱崇高理想、充满奋斗激情的青年人,然而,西方思想文化的渗透,国内错误思潮的冲击,社会复杂现实的影响,给我们青年的信仰带来了巨大的冲击和影响。在多样化、世俗化、市场化的现实中,一些青年将利己主义、享乐主义日常化、合理化。我们要正确看待改革发展过程中的矛盾和问题,全面认识我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情,进一步坚定对中国共产党领导、社会主义制度、改革开放事业、全面建设小康社会目标的信念和信心。要旗帜鲜明地弘扬社会主义核心价值体系,确立正确的价值取向。对年轻人思想政治教育面临着新的形势和一系列具有时代性的重大课题。70后、80后、90后年轻人的思维方式、学习方式、生活方式呈现出了新特点。因此要准确把握哪些值得褒扬,哪些应当尊重,哪些需要摒弃。坚持贴近实际、贴近生活、贴近青年,把先进性要求和广泛性要求结合起来,把思想认知和具体实践结合起来,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,把教育引导和人文关怀、心理疏导结合起来。充分发挥文化的育人作用。利用公司网站、公司报的互动性、开放性、迅捷性特点,积极探索有效交流沟通方式。我们从代表和维护青年具体利益出发,通过座谈会和青年职工交流思想动态,深入到青年中间,倾听青年的呼声,掌握青年职工普遍的利益诉求,对青年职工关注的问题和要求,及时进行了解讨论,疏解情绪,化解矛盾,积极解决实际问题。把维护职工的合法权益落到实处。从罗总的讲
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