公司年会策划案:企业主题年会创意方案_第1页
公司年会策划案:企业主题年会创意方案_第2页
公司年会策划案:企业主题年会创意方案_第3页
公司年会策划案:企业主题年会创意方案_第4页
公司年会策划案:企业主题年会创意方案_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

熔炼团队提升文化12拓展·主题年会SPECIALCOURSEOFYEAR-END一年的结束,又是一年的的开始。企业年会是对员工一年辛苦工作的感谢,也是部署新一年战略开展的盛会。传统的年会,无非是会议—红包—大餐—唱歌—麻将,没有丝毫起到年会本身的目的,成了一种象征性的集体活动。作为企业年会的组织者,更多的还应考虑员工对企业的认同感、融入度和归属感,以及企业对员工的熔炼乃至培训的目的。大家拓展·主题年会在专业拓展培训的根底上,融合传统年会互动娱乐的形式,为企业量身打造各种特色的主题年会。熔炼团队提升文化激励士气展望未来3主题年会·熔炼团队SPECIALCOURSEOFYEAR-END年终是各企业人事变动的关键时期,企业必须留住优秀的人才,尤其是中坚力量,除了为他们提供丰厚的物质奖励外,更应给他们提供一个学习和提升的时机,熔炼团队并增加彼此间的情感交流。无论是在海边,在山野,在都市,还是住酒店,游名胜,访古迹,您的团队需要在哪里,我们就把活动送到哪里!您需要什么样的活动我们就给您设计什么活动!大家拓展的主题年会活动可选的活动地点众多,远到巴厘、普吉、海南三亚、云南丽江,近到四大温泉、四面山、黑山谷,当然也可以根据您的需求为您安排独特的活动地点。大家拓展主题年会最具特色的当然就是主题活动——大型工程包括?城市猎人??团队为王??丛林奇兵??攀岩速降??趣味运动会??喜庆晚会?等等。当然,还是可以根据您的需求为定制!这一切您需要做的仅仅是拨打我们的,告诉我们您的需求,其他的都交给我们我们吧!重点推荐:公司年会晚会主持词串词大全公司年会游戏-小品剧本年会流程公司年会创意节目4主题年会·特色项目SPECIALCOURSEOFYEAR-END温泉年会:以温泉度假区做为年会场地,在寒气袭人的秋冬季节,泡个温泉浴,洗去一身疲惫。温泉娱乐、温泉趣味运动会、冲浪竞技,仿佛将我们带到热带海滩。温泉年会在纵情山水间更是将您的激情彻底释放!重庆温泉众多温泉区内融山、石、林、泉、瀑布、花草于一园,移步一景,美不胜收。泡温泉,使人疲劳尽除,烦恼全消,特别到了夜晚,闭目养神,万籁俱寂,流光溢彩的灯光照射在植物上,恍如身在蓬莱仙境之中,让人用心灵感觉“明月松涧照,青泉石上流〞的美妙意境。熔炼团队提升文化激励士气展望未来5主题年会·特色项目SPECIALCOURSEOFYEAR-END篝火烧烤年会:可以充分缓解团队成员们一年来的紧张工作的疲劳,并且通过特别设计的团队游戏使队员在充分放松娱乐的同时到达稳固团队关系、加深团队成员的了解,促进团队的进一步融合。篝火年会是一场交互式的盛会,通过专业的主持人的现场调控,让每个人都参与进来,给每个人充分展示自我、发现自我的时机。另外,几只美味的烤全羊与烤鸡更是锦上添花了。熔炼团队提升文化激励士气展望未来6主题年会·特色项目SPECIALCOURSEOFYEAR-END户外定向年会:将传统的定向活动与企业年会有机的结合在一起,促进企业交流、熔炼团队精神,通过科学筹划和精心组织的寻宝年会活动,为参加队员提供一次挑战自我、锤炼团队的时机。目的在于让队员在体验这些活动的同时能够锤炼团队精神并充分调整好自己的心态以迎接新一年度生活和工作的挑战。熔炼团队提升文化激励士气展望未来7主题年会·特色项目SPECIALCOURSEOFYEAR-END客户联谊会〔新春晚会〕:举办客户、经销商、代理商会议以及联谊活动是很多公司每年必做的功课,但如何充分做好会议活动事半功倍的达成与客户加深情感交流,增进互联理解,牢固合作关系却是经常令每个活动组织者头痛的事情。大家拓展独有的客户联谊活动致力于营造一个抛开立场、利益、身份和社会角色的沟通和交流环境,使您和您的客户之间的关系实现一个迅速地突破,从基于利益需求的合作关系转变成为基于信赖和情感交流的战略伙伴关系,从而实现企业与客户关系的质的飞跃,把客户变成您的团队的一份子!与您的团队无缝隙地融合,最终,您赢得了最珍贵的资产——客户!熔炼团队提升文化激励士气展望未来8主题年会·特色课程SPECIALCOURSEOFYEAR-END■课程一:找朋友〔分组〕音乐:?找朋友?规那么:在你们手中的“吊牌〞反面有“A〞的为一个方阵、“吊牌〞反面有“B〞的为一个方阵、“吊牌〞反面有“C〞头像的为一个方阵。道具:吊牌(可用纸片代替)■课程二:蹲箩卜〔活泼气氛〕规那么:三个方阵分别代表不同的箩卜〔白箩卜、红箩卜、胡萝卜〕,不同的箩卜方阵之间通过口令和动作来决定胜负。道具:无音乐:熔炼团队提升文化激励士气展望未来9主题年会·特色课程SPECIALCOURSEOFYEAR-END■课程三:瞎子背瘸子目的:沟通配合能力,借着分工合作来完成任务人数:每组限四人〔二男二女〕道具:汽球〔每组15个〕、蒙眼布6根游戏方法:一男一位搭配进行一组接力赛,男生扮瞎子,女生扮瘸子。音乐:猪八戒背媳妇熔炼团队提升文化激励士气展望未来10■游戏四:合力吹气球目的:沟通配合能力,借着分工合作来完成任务人数:每组限六人道具:每组各六张签,上写:嘴巴、手〔二张〕、屁股、脚〔二张〕,汽球〔每组一个〕游戏方法:1.

分两组,但每组必须要有六人。2.

主持人请每组每人抽签。3.

首先,抽到嘴巴的必须借着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起〔抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球〕;然后二个抽到脚的人抬起抽到屁股的人去把汽球给坐破。音乐:?玫瑰之吻?熔炼团队提升文化激励士气展望未来主题年会·特色课程SPECIALCOURSEOFYEAR-END11■游戏五:三人角力使用道具:红绸布一条〔6米左右〕游戏规那么:1.每次三个人参加比赛;2.三人站在由红绸布组成的一个等边三角形的里面,将红绸布放在腰间;3.三人开始后,朝相对的方向去取放在自己面前的圣诞老人,通过角力看谁能够取到。音乐:?黄飞鸿?熔炼团队提升文化激励士气展望未来主题年会·特色课程SPECIALCOURSEOFYEAR-END12主题年会·处罚游戏SPECIALCOURSEOFYEAR-END1.掷骰子:准备一个正方体的盒子,在它的六面上写上“各处分条例〞,如:高歌一曲,学猴子走路、交换蹲跳、吻主持人、跑等。请输的人自己掷骰子,并依“条例〞受罚。2.我爱你:输的人,面对大树或墙壁,大声地喊三声:“我爱你!〞3.天旋地转:输的人,就地闭眼睛,左转三圈,右转三圈,再睁开眼睛,走回自己的座位。4.模仿秀:输的人,模仿一位自己熟悉的明星、歌星或动物的动作、歌声或说话方式。5.灰头土脸:准备一盘面粉及乒乓球,让输的人用力将面粉盘上的球吹走。熔炼团队提升文化激励士气展望未来13主题年会·处罚游戏SPECIALCOURSEOFYEAR-END?我是淑女??神射手??苦笑不得??屁股写字??犯人??月亮代表我的心??大话西游?……熔炼团队提升文化激励士气展望未来14主题年会·定制流程SPECIALCOURSEOFYEAR-END熔炼团队提升文化激励士气展望未来→做好预算方案根据企业实际情况,安排合理的预算资金。→寻找专业筹划根据企业自定的主题,寻求专业的年会筹划执行公司。→现场考察设计根据场地结合企业需求,设计出特色方案。→设备细节准备根据方案准备各项设备和预定环节。→执行预定流程按照既定方案和流程执行。15主题年会·案例分享SPECIALCOURSEOFYEAR-END熔炼团队提升文化激励士气展望未来烧烤年会-流程13:00-13:15

公司指定地点集合出发;13:15-14:45

车行前往度假村,途中组织车上游戏,活泼车厢气氛;14:45-15:00

到达目的地,自行休整;15:00-15:30

在湖边自由活动,散步、拍照、小聚;15:30-17:00

进行团队游戏比赛。参考工程:[拆圆]、[拼图]、[背靠背]、[萝卜堆]等。所有活动环节均需要全体人员参与,到达鼓励竞争、强化协作、提高凝聚力的目的;17:00-17:30

前往宴会厅,稍作休息;17:30-20:30

品尝烧烤晚宴,边用餐、边游戏,其间穿插比赛冠军颁奖、最正确员工颁奖、相关奖项颁奖、公司领导发言、员工节目表演等;20:30-21:00

上车,准备返城;21:00-22:15

乘车返回市区。16主题年会·案例分享SPECIALCOURSEOFYEAR-END会场及现场布置及各种器械和活动道具以及组织、筹划及安装其他:泡泡机4台冷焰火32发追光8个火焰机8个摇头灯8个频闪灯一台4个大灯笼

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论