县级医院2019年院务公开检查考核办法_第1页
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第第页县级医院2019年院务公开检查考核办法为进一步加强院务公开工作的制度化、规范化建设，促进我院院务公开工作深入发展，特制定本检查考核办法。一、检查考核范围各部门、各科室。二、检查考核内容

检查考核的具体内容见《**县人民医院院务公开工作检查考核评分表》。三、检查考核方法1、监督评议（1）每季度第一个月1—10日，由各责任部门、科室向监评小组上报上一季度公开情况。（2）监评小组审核其真实性。（3）审核结果以适当形式公开。2、民主测评（每年7月和12月进行）（1）医院组织员工代表和部分员工按统一规范进行不记名测评，参加测评的人员和数量由医院院务公开领导小组确定，并派人督评。（2）由工会组织召开员工代表联席会进行不记名测评。（3）单位自评（每年7月和12月进行）各部门、各科室按统一规范进行自评。（4）医院考评（每年7月和12月进行）由医院组成考评小组按统一规范进行考评。（5）民主测评结果占40%权重，分医院考核占60%权重。四、检查考核要求（1）各部门、各科室应将院务公开工作列入重要议事日程，做到领导亲自抓，认真落实省、市、县和医院党组织制订的责任制度，作好工作部署，精心组织，保证这项工作的落实。（2）推行院务公开制度要作为考核领导班子的一项重要内容。（3）检查考核过程要坚持实事求是，防止弄虚作假。五、检查考核结果检查考核结

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