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文档简介
第6页共6页质量部岗位职责划分一、目的为了规范质量部的工作,同时明确质量相关人员的职责权限,特制订本岗位职责。二、适用范围适用质量部所有工作人员。三、岗位职责分类1、质量部主管岗位职责①全面负责质量部日常工作。②根据公司战略规划制定品质管理实施计划,负责质量管理体系的推进及在本厂的维护、保持和有效运行。③结合公司质量管理实际和产品质量标准,制定原材料、外协件、工序产品、成品检验规范,明确检验方式、检验程序及不良品处理等事项。④把握品质控制重点,制定关键、特殊工序操作标准并协助相关部门人员执行。⑤按照公司规定要求,妥善处理顾客投诉,力求公正、客观。⑥牵头组织有关部门对质量事故的调查分析,提出处置建议,防范类似事故的再度发生,同时建立质量事故台帐。⑦负责生产过程工作质量的检查,及时处理产品实现各过程的品质问题,确保公司的品质能够满足客户的需求。⑧负责本部门员工思想动态和团队建设。⑨做好本部门与其它部门的配合工作。⑩组织制定质量管理制度和岗位责任制。2、质检主任岗位职责①负责制定本部门工作计划,随时检查执行情况,并做好总结工作,按生产计划安排好检验工作,确保及时、准确地报出检验结果。②负责在制品生产全过程的质量管理和控制检验。③领导所属人员认真检验、把好质量关,根据质量技术标准,结合产品图纸或有关技术文件对产品或半成品作出合格与否的裁决;④敢于坚持原则,在重大质量问题上态度明确,在出现难以裁决的困难问题上,向公司主管汇报。⑤每天早晨召开检验班组会议,及时掌握公司范围内的质量动态。⑥不定期考评检验员的工作能力及工作成绩。⑦支持、建立和完善与检验工作有关的质量保证体系。⑧深入班组,传达质量专业知识,教育和培养职工,提高全员质量意识。⑨指导和管理所属成员的检验工作。⑩妥善处理不良品及报废品。3、质检员岗位职责:①负责公司所有工序产品的在线检验及成品的出厂检验。②检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件,了解受检产品的结构,性能及使用要求。③按照技术标准对受检产品进行质量检验工作。④严格批量产品的检验工作,检验员有权根据受检产品的质量要求就生产条件、使用材料、检验设备等问题向有关部门提出建设性意见。⑤对关键、特殊工序品质的控制、检验与监督。⑥检验员有权拒检某些严重违反技术要求,不负责任、粗制滥造的产品,以免不良产品的大批量出现。⑦向有关部门领导及生产工人提供质量方面的反馈数据,根据产品或零部件存在的问题,分析原因,提出预防和改进的意见供主管领导和有关部门领导参考。⑧按照工艺流程卡,技术标准条件(图纸要求)做好每个项目的检查记录,防止错检、漏检,及时发现产品中出现的不良品并打上标记,要求并监督车间采取有效措施认真管理,防止不良产品、不合格产品混入合格产品而埋下质量隐患。⑨签发产品或部件合格与否的质量证明。4、实验员岗位职责:①负责公司所有原材料的进厂检验。②负责公司外协件进厂材质方面的检验。③负责公司范围内检验仪器、量规、卡尺的日常管理与校正。④对原材料、外协件检验方法和标准提出改善意见或建议。⑤日常检验中的检验报告及时分发到各相应部门。⑥日常检验中数据要保证准确无误,记录保持完好无损。⑦定期对所负责检验项目进行整理总结,发现原料供应过程中原料的质量变化状况,并保持所有记录。⑧定期向主管领导报告本阶段实验室检验工作执行情况。质量部岗位职责划分(二)1、对公司承接的产品项目从前期工艺、设计阶段开始,到PPAP完成进行跟踪,表单制定填写;2、新开发客户前期审核不符合项及整改项,进行整理后制定整改方案,提交客户;3、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和内控指标;4、负责质量检验新技术要求收集;5、完成上级领导安排的任务。质量部岗位职责划分(三)1、根据公司的战略规划和发展目标,组织建立和完善质量管理体系;2、负责制订和规范质量管理流程,监督质量管理体系和产品、材料质量标准的实施;3、负责改善产品质量、提高客户满意度;4、负责所在部门质量管理团队的建设和培养工作;5、领导交代的其他工作质量部岗位职责划分(四)1、负责公司生产、质量、物流管理的制定和实施。2、负责根据销售计划、制定详细的生产、发货计划。及时编制生产计划,跟踪确认计划完成率;满足交付。3、对(供应商)生产、质量等制度制定、检查、监督、控制及执行。4、配合参与技术标准建立,编制生产工艺流程,参与评审新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竟争力。5、负责用料管理及异常的跟踪、改善及质量管理及异常的预防、纠正、改善。6、负责主导产品认证的组织、协调工作。7、组织公司内、外部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作。8、负责制订与实施公司经营产品的仓库库存,优化库存结构,减少资金占用率,降低物流费用。9、负责处理定单、库存、补货及拣货等物流活动中各种信息。并对有问题的地方及时补救改进。质量部岗位职责划分(五)1、组织制定质量方针,建立相应的质量目标、质量指标;2、审核质量控制的政策、流程、制度及操作规范,督促、检查质量政策制度的贯彻执行;3、指导、参与重大质量风险和事故的处理,负责跟进质量事故或投诉的调查、处理及报告;4、组织安排对各实验室日常活动进行监督控制,确保检测符合相关法规和质量体系的要求,并持续改进;5、对实验质量数据进行定期的回顾分析及总结,发现问题及趋势,采取必要的预防纠正措施;6、IVD生产许可证/注册证有申请经验。质量部岗位职责划分(六)1、负责制定电气设备模块年度质量工作计划,并组织实施;;2、建立、维护和持续改进质量管理体系,负责主持内部质量评审和外部质量审核;3、负责领导质量问题的原因分析和客户投诉处理,并组织改进和监督实施;4、负责质量管理体系的策划、运行、维护、监控、持续改进。质量部岗位职责划分(七)1、在运营过程中开发和实施质量控制管理体系,包括程序和作业文件的审核;2、通过质量功能协调具体产品质量;3、负责管理团队处理客户抱怨,组织团队对质量事故进行分析并制定纠正和预防措施,完成跟踪验证工作;提交各类质量事故处理文件;4、了解客户的政策和程序,根据客户需求正确执行;5、利用管理手段对工艺进行持续性的改善活动;6、执行诊断、故障排除、分析和使用质量工具和统计技术;7、对团队成员进行培训,包括产品、工艺及质量工具;8、提供新产品的质量介绍,APQP、PPAP文件。质
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