医院工会小组长年终个人总结

医院工会小组长年终个人总结_医院小组长年终个人总结医院工会小组长年终个人总结。

时间如水，不知不觉一年的时间就过去了，现可以对过去一年的工作做个总结，看看自己的工作状况如何，接着再依据自己的工作状况制定合适的工作方案。下面是由工作总结之家我为大家整理的“医院工会小组长年终个人总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。

医院工会小组长年终个人总结(一)

20xx年以来，在医院领导和上级工会的正确领导下，在其他工会小组的支持与协作下，我科工会小组紧紧围绕xx进展目标，协作创建xx的实施，爱护职工的正值权益，乐观参加医院组织的各项活动，增加科室凝聚力和战斗力。

一、仔细学习《工会法》，维护职工合法权益

在医院总工会的带领下，仔细学习《工会法》，完善职工的法律学问，使用法律的武器来爱护自己。并乐观参与xx职工代表大会，为维护职工的合法权益，为医院的进展献计献策。

二、乐观参与医院开展的各项活动，丰富职工的生活

乐观参与医院开展的各项活动，丰富职工的生活，并在羽毛球混双竞赛中，我科xx取得x等奖的好成果。响应医院总工会的号召，为职工减压，在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游，使科室更加团结，使大家得以放松。这些活动既强健了职工的身心健康，又强化了职工集体团结战斗的凝聚力，丰富了职工的业余文化生活，提高了职工的整体素养。

三、关怀职工生活，维护员工切身利益，增加科室凝聚力

关怀职工生活，努力为员工排忧解难，既维护科室的整体利益，又维护员工的详细利益。凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关怀、慰问，职工家有红白喜事时，组织全科人员赐予乐观关心。使大家享受到科室及医院的关怀，增加力科室的凝集力。

四、扶弱济困、互助互济，乐观参加慈善事业

我们xx团历来是.慈善事业的提倡者，支持者，我科工会小组自然不甘落后。我科工作人员常常对贫困病人赐予关心，买饭送菜，并为无经济来源的xx小伴侣募集资金x余元，对.慈善事业作出了自己的贡献，提升了科室形象。

五、发挥工会职能，做好职工思想工作

医院是女同志工作较集中的单位，日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和冲突。当同志们工作、生活中出现问题时，工会出面耐心疏导，热心劝解，为同志们化解冲突，解决困难。使科室工作顺当开展，职工欢乐生活。

六、强化业务学习，提升专业水平

医院是科研技术单位，业务学习不容忽视。科室多次集体组织学习业务学问，学习相关法律法规，进行危重、死亡病例争论等。并乐观引进新业务、新技术、新方法，提升科室专业水平，同时提升科室经济水平。

我科正处于高速进展时期，百废待兴，是最简单出成果也最简单出问题的时期，我科工会小组将在医院总工会的指导下，在科室主任、护士长的带领下，乐观为科室的稳步进展做出应有的贡献，为医院、为科室取得经济和.效应的双赢而努力。

医院工会小组长年终个人总结(二)

20xx年，院工会在院党委和上级工会领导下，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项.职能，较好地完成了各项工作任务。现将院工会20xx年工作总结如下：

一、扎实开展创建“职工之家”活动，取得明显成效

去年开展建设职工之家活动以来，全院工会干部乐观参加，扎实工作，细心预备，做了大量的工作。通过“建家”活动的开展，开创了工会工作新局面，提升了工作工作的整体水平，规范了管理，增加了工会干部和职工的凝聚力。今年x月x日完成建家验收，被省直机关授予“先进职工之家”称号。省直机关工会检查评议结果：

1、党政领导班子重视，党政工齐抓，成果突出，建家工作面貌一新。

2、行政大力支持，各项工作精彩，单位经济效益好。

3、院工会一班人事业心强，踏实工作，成果突出。特殊是新一届班子。

4、职工群众发动起来参加乐观创建工作，取得很大成果。

5、职工对工会干部信任，认可度高。和谐好。

x月x日，省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观，赐予较高的评价，认为省医党政领导高度重视建家工作，主题鲜亮，成效突出。这次验收我院荣获总分x分，为全省分，被省总工会授予“xx省模范职工之家”荣誉称号。对此，xx副.说：“没有想到省医作为事业单位，工会工作做得这样好，没有想到单位领导这样重视，没有想到取得这样大的成效。说明医院党委高度重视工会工作，行政大力支持，工会创建工作做得扎实，资料特别齐全，真实。”他代表总工会向省医的领导及广阔职工表示感谢!

二、维护职工合法权益，乐观参加医院民主监督、民主管理工作

1、乐观参加医院民主管理。x月x日组织召开了第x届第x次职工代表大会。院党政领导、职工代表、列席代表近x人参与了这次大会。省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀到会。与会代表乐观参政议政，仔细听取审议院长工作报告，财务工作报告，争论医院改革进展的重大措施、规划，为医院的改革、进展、稳定献计献策，提出了x多条提案。这些提案水平高，涉及面广，有较高的价值，反映了我院职工乐观参与医院民主监督民主管理的愿望。院工会提案委员会准时整理并乐观督促落实状况，努力做到条条有处理，件件有落实。

2、与院行政签订了《集体合同》。为了适应医院进展的需要，依法建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和医院的合法权利，规范双方的行为，合作共事，共谋进展。依据《劳动法》、工会法、集体合同等有关法规精神，多次广泛征求各方及职工代表的看法，反复修改，对职工聘用与培训，劳动酬劳，工作时间，休息休假，保险福利，劳动平安卫生等内容进行规范，并经院工会代表职工与院行政公平协商，签订了《xx省人民医院集体合同》。这项集体合同为全省事业单位首家签订。

三、维护职工的精神文化合法权益，推动职工的素养工程建设，做好个人工作总结报告，乐观开展丰富多彩的活动，努力营造科学、文明、健康的医院环境，满意职工不断增长的精神文化需求

1、组织代表队，参与20xx年xxx学院运动会，并取得了较好的成果。这些活动的开展，极大地丰富了职工群众的精神文化生活，使他们在紧急的工作之余，熬炼了身体、陶冶了情操，增加了职工的集体荣誉感和凝聚力。

2、乐观帮助党委开展“学先进、树新风”活动。通过演讲竞赛、座谈会、报纸等形式，树立职工身边的先进典型，使职工学有方向，赶有目标，促进了职工综合素养的提高。如近期开展的向全国先进工xx同志学习的活动就得到医院各处科(室)的响应，收到了良好的效果。

3、成立省医“车迷协会”，参与xx节。

4、今年春节期间组织职工合唱竞赛，参赛职工近x人，堪称省医“三最”即规模、人数最多、水平的一次全员合唱竞赛。春节期间还进行了“迎新春”游艺会。

5、在“三、八”期间，组织了女职工拔河竞赛，跳绳竞赛和掷飞镖竞赛以及融趣味性、学问性、竞争性为一体的各类游艺活动。

四、关注弱势群体，把关爱困难职工作为工会的大事来抓

1、搞好“五必访”工作。凡职工生病住院、去逝、过生日时，院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关怀、主动探视慰问。

2、构建帮困救助体系，做好困难职工的送暖和工作。年初，图书馆职工xx进行肾移植手术，巨额的医疗费用使xx经济出现危机。为关心该职工度过难关，院工会乐观组织全院职工捐款，共募捐到爱心捐款x余元，为她解决了燃眉之急。另内科有一护士家中失火，家庭财产烧毁严峻，院工会准时救助x元钱，解决部分急用之需。春节期间探望慰问了部分困难职工。

3、加强工会干部培训，做好下半年工作方案，组织工会.和专职干部学习，提高了业务水平。

4、加快职工文化场地建设。在院党政和各职能处室的大力支持下，原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新，购置的高级音响，组合健身器材，跑步机，乒乓球台等，使职工有了熬炼休闲的场所。

医院工会小组长年终个人总结(三)

20xx年医院工会在院党政、局工会领导关怀支持下，深化贯彻落实《工会法》，紧紧围绕医院的工作目标，结合工会自身特点，充分调动职工的聪慧才智，强化自身建设，突出维权、参加、创新职能，推动企业民主管理、推动职工素养提高、维护医院稳定，保障平安生产，增加职工凝聚力和战斗力，作出了应有贡献。现将20xx年医院工会工作状况汇报如下：

一、加强院务公开工作，履行工会监督职责

院务公开制度是企业和职工群众的制造，是当前推动.主义民主政治的有效手段。在这方面，我们通过党政联席会、院务会、公开栏、局域网等形式开展活动，加强监督。如各科室收入状况、药品及医疗器械选购状况、疗疗养等进行公开，准时公开了x项内容，其中企业重大决策问题x项，企业生产经营管理方面的重要问题x项，涉及职工切身利益方面的问题x项，与企业领导领导班子建设与党风廉政建设亲密相关的问题x项，保证了院务公开制度的落实，维护了职工的知情权和监督权。

二、乐观开展文体活动，丰富职工业余文化生活

1、结合医院实际状况，大力开展全院职工文体活动，丰富职工业余生活。在确保平安生产的前提下，组织开展了形式多样的活动，x月份组织全院职工“三逮”、登山活动;x月份组织了庆“三·八”活动。一方面在xx街道开展义诊便民服务活动，免费为基地职工、家属、离退休人员进行预防保健学问询问、测血压等。另一方面组织全院职工消遣健身活动，如投圈、登山等活动;丰富了职工业余文化生活，为企业营造了良好的文化氛围，博得了广阔职工的好评。

2、为贯彻《全民健身条例》，全面实施职工素养工程，提高职工健康体质，依据我院的实际状况，全民健身月活动主要由工会组织，行政后勤乐观协作工会把此项工作组织起来，利用宣扬栏、工会小组长会议、早会广泛地向广阔职工宣扬了生命在于运动、体育熬炼的意义和好处等，实行了多种形式的活动，主要以小型分散活动为主的方式进行，如组织乒乓球爱好人员到基地综管处x楼乒乓球室打球，每周不少于x次;鼓舞医院女职工每晚6点到8点在xx公园健身操活动;组织全院职工登山活动等，努力做到了贴近职工、服务职工、职工受益，开展职工欢迎的体育健身活动，最大限度地吸引和组织职工广泛参与各种体育健身活动，并建立长效的群众性体育活动机制，保证今后有效地开展各种体育健身活动。

三、帮贫解困，关怀职工

1、关怀职工生活特殊是困难职工是工会义不容辞的责任。也是维护企业平安生产和维护职工队伍稳定的重要工作。对有困难而又一时无法解决的职工，准时召开工会委员会会议争论，帮贫解困。对有疾病住院的职工准时慰问，送去暖和。在重大节日期间乐观慰问困难职工，共慰问职工x户，慰问、补助金额x元。连续做好困难职工的调查摸底工作，对新困难户进行登记建档，做到心中有数，把握第一手资料。通过以上工作，使职工感受到企业的关怀，稳定了职工队伍。

2、依据工程局20xx年度《集体合同》和《女职工特别爱护专项集体合同》的有关条款，组织医院职工的身体健康体检。凡与工程局签订正式合同且工龄满x年以上的医院职工支配到xx市第一医院体检中心体检，共x人，部份职工在体检中发觉问题，准时进行了治疗。

四、做好女工工作

医院女工委，依据医院女职工特点，仔细组织全院女职工学习，增加女职工知法、懂法、守法、用法的力量。以开展活动为切入点来引导女职工树立正确的人生观、价值观和团队精神，女工委乐观组织女职工参与抗洪抢险自救工作。

深化开展女职工“岗位建功”、“素养提升”、“爱心帮扶”、“权益维护”四大工程，鼓舞女职工参与自学、函授、自考、连续训练及各种短期培训班等学习活动;引导和激励女职工立足本职、岗位创新，乐观参加技术创新、服务创新等活动。团结带领广阔女职工紧密围绕经济建设这个中心，连续深化开展以“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的管理活动，引导女职工在医疗经营工作中建功立业。

五、加强工会自身建设

医院工会在自身素养上下功夫，加强政治素养和业务素养的学习熬炼，以自学为主，协作会议集中学习及参与培训等方式，不断提高业务水平、组织协调和维权办事的力量。加强财务工作，对工会经费加强管理，合理使用，按时足额上缴工会经费。对上级工会对医院工会经费审计发觉问题与审计看法予以严厉 、仔细对待，准时整改。乐观完成上级工会交给的各项任务。

更多总结我推举

学校小组长工作总结

学校小组长工作总结

本学期，我们高中语文教研组依据江苏省训练厅、姜堰市训练局的部署，2022年秋学期开头贯彻执行江苏省训练厅关于“规范中学校办学行为，深化实施素养训练”的文件（即“五严”规定），为确保“减负不减效”，连续仔细学习新课程标准，以培育高素养人才为目标，以提高训练质量为根本，以培育同学自主创新力量为主导，乐观推动课堂教学改革，讨论探究形成“生本课堂”的教学模式。在学校教育处的领导下，严格执行学校的各项训练教学制度和要求，仔细地在教育处的领导下完成各项任务。使同学在获得作为一个现代公民所必需的基本语文学问和技能的同时，在情感、态度、价值观和一般力量等方面都能获得充分的进展，为同学的终身学习奠定良好的基础。

一、坚持教学工作“六仔细”，把教学过程的每个环节都落实到实处。

1、仔细备课。作为一位语文老师，要将优秀的文章、人文思想介绍给同学，要将这些文章里闪烁着的人性的光辉传递给后一代，那麽他们自己首先就要是一个有着高尚品德的人，否则是教不好书的。我们组里的四位老师，在平常的工作学习中，在一言一行中，都很留意砺炼自己的品行，用高标准严格要求自己，在同学面前能以身作则，不迟到不早退，常读书、勤学习，在同学中树立起勤奋好学的形象。不论在高一、高二还是在高三办公室，都能看到他们埋头备课、学习、改作业的场面。全组成员能够仔细参与学校及教研组的活动，踏踏实实的完成教务处布置的任务，仔细地分析期中考试试卷，找差距、找缘由、订措施，争取下一步的工作有所进展。在教学过程中，我组成员，都能仔细备课，开学时每位老师都制定了自己的教学方案，高一还做了新课程拓展课的方案，在教学过程的设置上，各位老师，都能细心的选择教学方法，设计专题训练。几位老师的教案，我看了感到他们都很仔细，他们为了上好一节课，查了大量的资料，写了几遍教案，这种精神是上好课的先决条件。在这学期的教研组方案中，我们特意强调了备课环节中的学情分析及教后感，一学期下来，各位老师都在努力地实施。我听了他们的课，感到各人都有特色。但一个共同点，那就是都在仔细钻研教材，仔细分析同学的状况，都在尽可能的调动同学学习语文的爱好，进展同学的制造力量和实际运用力量，而且在备课中能留意结合实际，探究，创新，并能充分掌握教材中的德育因素，做到“文以载道“。

2、仔细上课。全体语文老师以现代化教学的观点，不断更新教法与手段，促进课堂教学效率的提高。充分利用课堂教学，提高课堂教学效率。高一新教材，课文比原先多了一倍多，高二写生两周多，高三更是课时紧急。在这种状况下，我们各位老师在前面细心仔细备课的基础上，在课堂上，精讲多练，以同学为主体，突出因材施教，突出爱好激发，不但完成了教学任务，而且还能调动同学的乐观性。批改作业是我们每个老师都要做的，语文老师提起批改作文就要皱眉，不论同学写的好还是差，都得一字一句的看，还要写评语，但我们还是认仔细真的批改、准时讲评、准时反馈，耐心指导。除了平常的课文的作业，我们还能结合力量训练，在各班级都绽开了写随笔的习惯，每周都仔细批阅，坦诚的与他们交谈思想，这一方面使同学有了练笔的机会，另一方面也使他们显露了自己的思想。放开了心扉，放松了心情，对同学的身心健康也有很大的好处，另外，我们能够真心的、认仔细真地对待差生，仔细辅导，做好提优补差的工作。教学既留意了同学的整体进展，又留意了他们的个体进展。另外，我们都能乐观参与姜堰市组织的教研活动。

3、仔细布置及批改作业：依据教材的特点，仔细布置和批改作业。在布置作业时，以减轻同学的负担为准绳，仔细取舍，精选适量的作业，以课文为主，并进行肯定的拓展训练。作业批改准时，仔细，保证当天完成，作文能采纳老师批再同学分小组批阅的方式批改，提高同学写作爱好和力量。

二、加强教改与教学科研。教学改革和教学科研是提高教学质量的根本出路，这一学期，我们语文组在学校教务处、教科室的带领下，以提高课堂教学质量为目标，不断地进行探究、改革、创新。

1、坚持理论学习，重点学习新课程标准，转变教学观念，贯彻新课程理念。利用教研活动进行学习、沟通，取长补短，以不断提高课堂教学力量和教研水平。

2、深化课堂教学改革，乐观参加课改试验。在学校开展的“青年老师基本功竞赛”活动中，全组年轻老师仔细预备，乐观参加，上好一堂校级公开课，体现了他们较扎实的基本功素养；开学初，我们每位老师仔细研读了《语文新课程标准》，了解了每个班级段的教学目标和要求。为让老师能更好地学习、实践新课程理念，我们开展了新课程理论下的课堂教学标准争论，并以多种方式来学习新课程，把握新课程。从而关心老师转变观念，形成新的课程观、老师观、教学观、课堂观、质量观（高一班级）。目前老师在“五严”的背景下，能留意加强学习，转变观念，熟悉到教改不只是教材的转变，而最重要的是老师观念的转变和教法的转变“以同学进展为本”。通过不断的学习、争论、沟通，教研组全体成员提高了思想熟悉，我们对语文教改有了这三个方面的准备：学好教材，超越教材；立足课堂，超越课堂；敬重老师，超越老师。让同学扩大篇章的积累，培育同学读书的爱好，养成读书的习惯，老师要引领同学开展丰富多彩的语文实践活动，让同学有一副好口才，一手好字，一篇好文章。在这些方面我们投入了不少精力。

3、乐观参加课题讨论。乐观参加学校课题和本教研组课题《多元文化背景下同学的德育工作》的讨论，积累材料，各班级一位老师上讨论性课，撰写心得体会，切实提高语文教学，特殊是作文教学的质量。

4、有方案地对高中各班级进行教学状况调研。通过听课和检查，了解各班级集体备课及其在课堂教学中的落实状况，了解各位老师作业布置和批改等状况，了解各位老师的教学风格和水平，促进大家努力提高语文教学水平。

6、组织各班级开展丰富多彩的同学竞赛活动。本学期来，我们分别组织了“我爱祖国”国庆60年征文竞赛、江苏省第九届高中生作文大赛、姜堰市“励才杯”中同学与.作文大赛，江苏省高中生兴化作文现场大赛等，高中语文教研组18位老师中有15名老师获各级各类作文竞赛优秀指导老师奖，同学有60多人次获各级各类作文大赛奖。

总之，我们全体语文组人员同心协力，通力合作，力争使蒋垛中学的语文教学再上一个新的台阶。

学校小组长工作总结

时间荏苒，一个学期又结束了。本学期，语文教研组的工作在校领导的支持下，在全体语文老师亲密协作下顺当开展。没有轰轰烈烈，只有踏踏实实。一学期来，语文组的老师走到了一起，共同探究。这其中非能用胜利失败或欢乐难过一言概之。现将本学期的详细工作总结如下：

一、连续学习课程理念，转变教学观念本学期，语文组利用每周的集体备课时间，结合业务学习，组织全体语文老师仔细学习语文新课程标准及最新的训练理念，正确把握语文训练的特点，乐观提倡自主、合作、探究的学习方式，构建自主互助学习型课堂教学模式，努力建设开放而有活力的语文课程。

二、开展教研活动，提高教学质量1、抓好校级语文教学讨论课。本学期共开公开课10节，执教者仔细备课、上课、说课。与会老师仔细听课、记录、集体评议，通过这一系列的步骤，相互研讨，共同促进，形成良好的教研氛围。每位语文老师能依据同学的特点，乐观探究，讨论科学合理的教学模式，运用到课堂教学中去，促进了基础性课程的讨论，并能把学到的新理念、新方法、新技能运用到教学实践中，促进教研和科研结合，提升了教研活动质量。在评议中，我们对教学进行探讨式评课，反思：假如我来教，这个环节会怎样处理，怎样去评价确定同学，怎样进行文本、同学、老师间的互动，怎样点燃同学思维的火花，真正让课堂布满文化魅力、思想的魅力、艺术的魅力。你有什么金点子，我有什么好办法，他有什么新创举，都会在评课中各抒己见。这种听课、评课活动，对老、中、青老师都有促进；这种学术上的沟通，教法上的切磋，对提高我们整个语文老师队伍的水平和我校的语文教学质量起到了推动作用。2、改革备课制度。随着新课程改革的逐步实施，教案的改革也势在必行。本学期，在学校的领导下，我们科组对备课制度进行了改革。以班级组为单位，提倡分内容分章节分头备课，力求备精品课；提倡利用网络资源查找资料，以达到资源共享之目的。对教案的撰写也作了新的要求：强调教案要突出①要有明确的教学目标；②要列出必要教学程序；③要仔细写好教学后记。提倡更具活力更具生命力尽显个性风格的富有新时期特色的新教案。目前，各班级组都积累了一整套的教学资料，有的是老师们自己拟定的，有的是多方搜集的，做到资源共享。集体备课整合了各类教学资源，优势互补，形成了教的合力，提高了语文组整体教学教研水平。

三、重视常规检查，强化教学管理在鼓舞语文老师们制造性工作的同时，不放松对其教学常规的指导和监督。本学期，语文组协作教育处进行了两次教学常规工作检查，内容包括是否写教案，教案是否切合实际，是否写教学反思和教后记，同学作业的设计是否有创新，批改是否准时、仔细等方面。从检查的状况来看，全组老师备课都特别仔细，教案完整，重点突出，有反思，作业设计科学合理，批改细致精确     。检查结果令人满足。

四、胜利举办了同学活动五月份，在全校语文老师的共同努力下，我校胜利举办了经典诵读竞赛，受到同学家长，上级领导的全都好评。六月12班级进行了铅笔字竞赛；35班级进行了钢笔字竞赛；5班级还进行了手抄报竞赛。这些竞赛,规范了同学正确书写的力量，培育了同学的创新力量。同时又为家长会的到来，做好了班级文化布置工作，每班把同学书写好的作品和手抄报展现在班级中，让家长感受到自己孩子的进步与提高，也为学校的稳生工作作出了贡献。每次语文活动，都有方案，有方案，有过程，有结果，有总结，有宣扬报道，有作品发表。这个学期保证100﹪按教研组方案完成了语文活动，同学语文爱好得到激发，语文力量得到提高。总之，在本学期里，我们语文组的中青年老师到处带头垂范，新上岗老师敢于大胆创新，都取得了肯定的成果。但我们也看到了困难和不足，如教研组活动开展得还不够扎实，在很多详细工作环节上缺乏创意，备课组活动效率不高，一部分老师对教研活动的熟悉不够端正，参与集体活动的热忱不高。对同学的课外阅读指导还不够，在同学活动的组织上依旧没有跳出应试的窠臼，对其语文综合素养的提高关注不够。不过我们信任，只要全校上下切实更新训练观念，真正坚持正确的办学方向，在总结本学期阅历教训的基础上，在各位老师的共同努力下，我们组下学期各方面的工作会做得更好，对此，我们布满信念。

学校小组长工作总结

一学期来，语文教研组的工作在学校的统一领导下，根据学期初制定的工作方案，全体语文老师团结协作，真抓实干，兢兢业业，踏踏实实全面贯彻中心学校对教研工作的要求，从规范入手，有目的，有方案，有步骤地加强课堂教学改革讨论，以全面提高本组语文教学水平及语文教学质量，全面提高同学的语文素养为目的，形式多样地开展语文教学工作，圆满地完成了本学期的教学教研工作，现总结如下：

一、加强校本培训，促进老师专业进展

本学期，我校语文教研组以教研组为中心，参与学校组织的校本培训学习，收到了良好的实效。

1.开学初，语文教研组要求语文老师连续加强训练理论与实践阅历的学习，使新的课程理念深化人心。在老师的自主学习中，每位语文老师的教科研水平都得到了更进一步的提高。

2.开展好教研活动，利用教研活动的时间组织切实有效的学习争论活动，用先进的训练理念支撑深化训练改革，转变传统的教学模式。老师在学习、沟通、实践的过程中，把新的教学理念渗透到了教学中，教学注意了以培育同学的合作沟通意识和实践创新力量为主，注意了敬重同学的需要，培育了同学的自学力量。

3.加强校本培训中的骨干老师引领作用。要求全体语文老师加入到学校“信息技术与课堂教学的整合”课题讨论中，结合课题讨论和语文学科的内容，进行相关的理论学习和讨论，提高了老师们的课堂教学策略、教学评价的力量，坚固地树立了评价要以同学进展为宗旨的思想。

二、乐观参与各级教研部门的教研活动，开展老师大练兵活动，提高老师教学力量和教学水平

1.仔细乐观地开展校内听课活动，促进老师集体教学水平的提高，始终是我校搞好教研工作的传统。本学期，连续开展互听互评课活动，鼓舞老师之间相互学习，一起争论，共同参加，发挥着传、帮、带的作用。每次活动，我们都仔细抓好以下环节：组织听课，评课、总结。大家集思广益，发言乐观，共同探讨了一些日常教学中存在的问题，提出了卓有成效的见解，提高了老师的课堂教学水平。沟通中，老师的训练科研力量也得到开发。

2.结合学校各阶段工作的进展来开展教研活动，促进老师间的相互沟通和合作，达到教学相长的目的。在这些活动的开展中，老师互帮互学，共同进步。这样的教研研氛围，不仅加深了老师间的相互了解，更促进了老师教学技术上的提高，达到了取长补短、共同进展的目的。

三、教学常规常抓不懈，落实到位

为了使教学工作规范化，制度化，科学化，条理化，教育处每个月都有常规检查，通过督促、检查老师们形成了工作习惯，每到月底总能准时完成各项任务。

四、乐观开展课题讨论

教学改革和教学科研是提高教学质量的根本出路，我们语文组在学校教育处的带领下，以提高课堂教学质量为目标，不断地进行探究、改革、创新。利用教研活动进行学习、沟通，取长补短，以不断提高课堂教学力量和教研水平，乐观参加课题讨论，深化课堂教学改革，乐观参加课改试验。这学期，我校语文老师紧紧围绕学校的课题实施讨论工作。在讨论过程中老师向科研要质量，乐观撰写教科论文。

五、教研组工作存在的不足

1.有些教研活动开展的不够扎实，在很多详细工作环节上缺乏创意，活动效率不高，没有发挥出教研活动应有的作用。

2.个别老师对教研组活动重视不够，熟悉不够端正，参与集体活动的热忱、乐观性不高。因此，教学力量提高不快，影响了教学成果的提高。

3.同学活动开展少，对同学力量的培育不够。对同学的课外阅读指导还不够，在同学活动的组织上依旧没有跳出应试的窠臼，对其语文综合素养的提高关注不够。

六、今后努力的方向

1.老师是训练的关键，我们要从自身找缘由，不怨天尤人，不埋怨环境，努力加强学习，提高工作的责任心和工作的艺术性，开展教研组之间更进一步地沟通沟通，努力提高我们组老师的专业技术水平。

2.严格抓好平日的教学常规工作，从上课、批改作业、力量训练入手，严格要求同学，.古语“教不严，师之惰”，以此相互勉励。

3.从同学的角度来讲，我们将以树立学习的自信念，树立竞争的学习风气为主，注意学习爱好和学习方法的培育，扩大阅读量和作文量，进行有序地特地训练，提高他们的综合水平。

总之，在本学期里，我们语文组取得了肯定的成果。但我们也看到了困难和不足，我们信任，只要全校上下切实更新训练观念，真正坚持正确的办学方向，在总结本学期阅历教训的基础上，在各位老师的共同努力下，我们组下学期各方面的工作会做得更好。对此，我们布满信念。

计生小组长评比活动总结

计生小组长评比活动总结

2022年，为更好地发挥诚信计生小组组织群众自我管理、自我服务的作用，充分调动诚信计生小组长工作的乐观性和制造性，进一步推动诚信计生巩固提质向纵深进展，我街道在辖区内开展了争当优秀诚信计生小组长活动。至活动以来，村（居）诚信小组长的乐观性和制造性得到激发，他们充分发挥在群众生育、生产、生活中的文明示范作用，组织群众自我管理、自我服务，实现方案生育与基层群众自治相统一，促进辖区人口和方案生育工作整体水平的提高。

一、高度重视，到位

（一）要高度重视。开展争当优秀诚信计生小组长活动，是进一步推动诚信计生长效机制的重要举措，是夯实诚信计生基层基础的重要方式。各级要成立活动领导小组，加强领导、细心部署，广泛动员。要把活动作为基层群众自治的重要内容，做到组织到位、领导到位、投入到位。在自治区表彰嘉奖的基础上加大嘉奖力度，充分调动诚信计生小组长争先创优的乐观性和主动性，确保此项活动取得实效。

（二）要加强指导。各级要加强对活动开展的指导，注意发觉和培育典型。要支配专项经费，实行多形式、多渠道组织诚信计生小组进步行宣扬发动和培训，支持小组开展活动，注意总结和提高，树立一批有影响力的典型。充分发挥典型示范引领作用，逐步提升全区诚信计生整体水平。

二、宣扬到位、落到实处

1.生育文明方面。本人带头遵守方案生育法律法规政策，自觉实行方案生育；本小组年内无政策外生育、无大月份引产、无非医学需要鉴定胎儿性别和选择胎儿性别人工终止妊娠的状况。

2.职责发挥方面。带领本小组成员在方案生育中讲诚信，守承诺，无违反《诚信计生协议书》的行为；带领本小组成员乐观参与妇检康检，长效避孕节育措施落实到位。

3.宣扬服务方面。采纳群众喜闻乐见的形式，对小组成员乐观宣扬方案生育法律法规政策和诚信计生、优生优育、生殖健康、发家致富等学问，知晓率90%以上；与小组成员月见面率达90%以上，熟识小组成员生育节育信息；把握小组流出人员的流向、联系方式，督促其主动接受现居住地计生服务管理。

4.小组活动方面。组织小组成员乐观参与计生宣扬服务、科技培训等活动；带领小组成员在计生基层群众自治中，勇于建言献策，参加民主管理和民主监督；年内本小组开展活动4次以上并有记录。

5.勤劳致富方面。带头学科学、用科技，进展生产，()勤劳致富，家庭年人均纯收入处于本小组前列或有明显提高。

三、严格程序，组织到位

辖区单位踊跃开展争当优秀诚信计生小组长活动，成立领导小组，以为指导，以创新.管理和推动诚信计生长效机制为目的，面对基层，打牢基础。通过此次活动，加强诚信计生小组长的工作乐观性，使诚信计生小组充分发挥在群众生育、生产、生活中的作用，实现方案生育行政管理与基层群众自治相统一，促进辖区人口和方案生育工作整体水平的提高。在推举表彰对象时，要实事求是和全面把握评比条件，做到好中选优，优中选精，确保推举表彰的对象具有代表性、示范性和先进性。要加强平常督查，各级可结合半年抽查、年终考核做好活动的检查评估工作，确保活动扎实开展。

如何当好一名计生协会小组长

本页是工作总结之家最新发布的《如何当好一名计生协会小组长》的具体.参考文章，觉得应当跟大家共享，重新整理了一下发到这里。

如何当好一名小组长壮士暮年，志在千里

――我的计生生厓我是XXXX一名计生协会小组长，在这岗位上我做了将近三十年，对这份称不上工作的事有着说不出的感情，主要的心得是：多用点心，多用点眼，多动一下嘴，遇见育龄群众主动打招呼，育妇的四期多送点关怀。小组长虽然酬劳不多，但我却喜爱