DB3311T 162.3-2020 公务员考试录用管理工作规范（第三部分 面试）

ICS03.160CCSA00

DB3311浙 江 省 丽 水 市 地 方 标 准DB3311/T162.3—202032020-12-29发布 2021-01-29实施丽水市市场监督管理局 发布DB3311/T162.3DB3311/T162.3—2020目  次前  言 II引 言 III范围 1规范性引用文件 1术语和定义 1组织保障 1资源配备 2试卷管理 3考场设置与管理 3面试实施 4附 录 A（资料性）面试室布置示意图 6附 录 B（资料性）面试实施程序图 7参 考 文 献 8I前  言本文件按照GB/T1.1—20201草。DB3311/T162-2020《公务员考试录用管理工作规范》分为以下三个部分：——第1部分：通用要求；——第2部分：笔试；——第3部分：面试。本文件为DB3311/T162的第3部分。本文件由丽水市公务员局提出并归口。本文件起草单位：丽水市人事考试院、浙江省标准化研究院。本文件主要起草人：何卫宁、吴守成、刘新民、章旭、吕晓思、姚旭豪、王建朝、刘锐俐、蒋建平、潘剑、宋晓平、吴益平、蓝军、孙伟顺、李建军、周志伟、潘文成、葛雁、管庆玲。II引 言III公务员考试录用管理工作规范第3部分：面试范围本文件适用于市级以下机关考试录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次公务员的面试管理工作。规范性引用文件（包括所有的修改单适用于本文件。DB3311/T162.1 公务员考试录用管理工作规范第1部分：通用要求术语和定义DB3311/T162.1界定的术语和定义适用于本文件。组织保障组织构成应建立面试考务工作领导小组，包括但不限于总指挥、副总指挥。工作方案编制应制定面试考务工作方案，包括面试考务工作领导小组、面试时间、面试方法、实施步骤与流程、应急预案等内容。考务工作人员组成与培训组成培训1面试前应召开面试考务工作会，会议内容包括：——部署考务工作；——业务培训：——工作纪律；——其他注意事项。考官组成与管理组成考官小组抽签产生，一般由7人组成，包括主考官1名、考官6名。考官选用应符合以下要求：——考官应具备市级以上公务员主管部门认定的面试考官资格；——应综合考虑考官面试经验、男女性别等因素，合理设置构成比例；——考官由市级公务员主管部门统筹实行异地交流；——考官不得有参与社会机构辅导培训的行为。管理考官报到后实行封闭式管理，主动关闭并上缴手机等通信设备。面试采用主考官负责制。在面试室外，不得随意讨论试题内容、打分标准等相关话题。面试结束后宜对考官工作质量进行评价。资源配备考务用具配备应对考务用具实行清单化管理，包括但不限于以下内容：面试室应配备足够的台签，包括但不限于主考官、考官、监督、计分核分、考生等；应配备足够的牌证，包括但不限于总指挥、副总指挥、总巡视、巡视、主考官、考官、监督、考务、候考室管理员、引导员、工作人员、抽签牌、考生牌等；A4U应配备必备的应急设备，包括但不限于医疗救护设备等；宜配备考官抽签分组系统、电子评分系统。后勤保障供电保障2应安排保电员值班，随时排除面试场地电力故障，确保电力供应。饮食保障应做好考官、考务工作人员、候考考生午餐和开水供应，饮食口味应以清淡为主，严禁供应酒水，可以适当提供茶叶、咖啡等饮品。医疗保障试卷管理应根据招录计划预估面试人数，经多人多次核对后，将面试试卷预订单上报省级人事考试机构。取卷市级人事考试机构应按省级人事考试机构通知要求，派专人专车到指定地点凭介绍信函和有效居民身份证领取试卷，并送至市保密库房。县级人事考试机构应按市级人事考试机构通知要求，派专人专车到指定地点凭介绍信函和有效居民身份证领取试卷，并送至县保密库房。面试当天，各人事考试机构应派专人专车到保密库房领取试卷，送至各考点。运送与交接22保管2422试卷出入库应在保密库房内视频监控下完成，并按规定与试卷管理员办理出入库手续。试卷入库后，不得将手机、相机等具有摄录功能的电子产品带入保密库房。2回卷各人事考试机构应在规定时间内，将试卷送回至上级人事考试机构指定地点。考场设置与管理3考场设置应设置在相对独立、条件适宜、交通便利的地方，并符合安全管理要求。应至少设置考务办公室、候考室、面试室、考生入场前等候区域。候考室应设置在临近面试室而又互不干扰的房间，并配备必要的服务设施。应限制考官与考生活动区域，不得有交叉。1A，布置好后应封闭。考场管理考务办公室、候考室、面试室、面试室入场前等候区域等应实行封闭管理。考官、考务工作人员、考生应按要求将携带的手机等通信设备关闭后交由指定的工作人员统一保管。考生未在规定时间内到达指定地点的，取消面试资格。考场内不得吸烟，候考室、面试室入场前等候区域应保持安静。考生不应携带与面试有关的材料进入面试室，不应将试卷及草稿纸带出。面试结束后应要求考生立即离开考场，不应再回候考室。面试实施实施程序面试实施程序参见附录B。实施要求候考实施要求应符合下列规定：候考室管理员宣布《考生守则》；2（批面试实施要求应符合下列规定：计分员、核分员到面试室就位，调试设备，核对并分发考务用具；监督员到考官集中点就位；考官抵达考官集中点，按照先主考官、后考官的顺序抽签分组，最后抽签确定面试室；监督员领取试卷同时带领本组考官至面试室；4当场告知考生面试成绩，并由考生签字确认；应对面试全过程录像录音，期间无关人员不得随意出入面试室。5附 录 A（资料性）面试室布置示意图图A.1和A.2分别给出了结构化面试室布置示意图和无领导小组面试室示意图。图A.1 结构化面试室布置示意图图A.2 无领导小组面试室布置示意图6附 录 B（资料性）图B.1给出了面试实施程序图。图B.1面试实施程序图7参 考 文 献《中华人民共和国公