学生会组织部面试问题

本文格式为Word版，下载可任意编辑第第页学生会组织部面试问题同学会组织部面试问题14篇2、潜力和热忱，请问你更看重哪一个为什么3、如何处理部长和你的看法有分歧4、现实中，学习和工作往往会发生冲突。假如胜利进入同学会，你将如何处理学习和工作的关系。5、工作中难免会有些选择，你讲如何处理干部和同学之间的关系6、你明白你爸爸的生日吗，你外公外婆的生日吗7、谈谈你以前组织或参与活动的阅历和教训！8、谈谈你高校有什么目标，什么方案9、组织部的职能需要什么潜力10、如何处理学习和工作的关系。11、你怎样协调各个部之间的关系12、你觉得目前你的哪些经受性格优势人际交往等能够使你胜任此工作13、你期望和什么样的部长共处同学会组织部面试问题21、如何看待同学会工作与学习之间的关系？参考回答：工作与学习之间准确说没有太大界限，能够用学习的东西应用在工作上，在工作中同样能够学会许多书本上学不到得东西，两者是相互帮助的。2、当同学会干部会不会影响学习？参考回答：这个看个人，由于同学会本身就是熬炼自己综合潜力，假如连工作与学习都无法调和的话也不用去参与了。只要自己好好调整，是不会影响的，同时还会学到许多东西。3、对同学上学带手机的用途和利弊分析参考回答：手机便利大家联系，有什么事能够打电话。但是有些事情用电话说清晰了之后，反而简单拉开人与人之间得距离。究竟电话是不能传达表情，态度这些内在得东西。4、同学会干部需要在同学之间建立威信，关于建立威信，要留意哪些问题？参考回答：多和别人沟通，不要认为自己高人一等什么的，要团结别人，敬重他人，做事仔细负责，说话做事稳重，赢得他人敬重自然有了威信。5、对你抱负中师生关系的设想参考回答：师生关系要亦师亦友，老师不光只是明白我们得学习，还有生活，人生道理。而平常能够像伴侣一样沟通沟通，指出我们工作上得不足。6、当你某一科成果退步时，你会实行什么样的措施？参考回答：学习退步要找出退步缘由，仔细改正自身不足，只有不断改善自我，才能更好的学习工作。7、谈谈对自己优缺点的熟悉参考回答：我的缺点是凡事太过于仔细，一旦工作学习就投入进去，喜爱追求完善，尽力做到最好。但是，这同样也是我的优点，负职责。8、当于被检查人发生冲突时，会如何处理？参考回答：尽量不能与人发生冲突，说明缘由，请被检查人能理解自己职责所在。9、对新一届同学会有哪些推举？参考回答：多学习学长学姐，吸取前人阅历，订正自身缺点，团结互助，多沟通沟通，完善自身。10、对于组织同学活动，会如何处理？参考回答：组织活动首先要好好策划，思索活动资料，时间，地点等。同时还要注意平安，不行造成他人困扰。经过具体策划再实施。同学会组织部面试问题31.你对同学会是怎么看的？对于同学会你有什么想法？“同学会是一个集体，我们同学会每一个成员都要时刻维护同学会的优良形象，做好模范带好头。要时时以身作则，到处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批判与自我批判，擅长听取不同看法，完善自己，促进工作。不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任同学会，这一切要求我们努力努力再努力。当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。2.你为什么要加入同学会？回答这个问题时,肯定要乐观正面，说白了从两点说就行：一是为了熬炼自己多学东西让自己的高校生活丰富多彩;二是为大家服务，为系里做点什么。个人觉得从这两点答就行。假如你是要加入哪个部门，详细问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。3.你觉得你的优势是什么？会一些特长了更好，不会了，可以这样回答。我有三颗心作为我的优势：细心、热心、急躁。等。4.假如你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你情愿去么？这个依据你的意愿了，语言给完善下就行。许多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。祝愿你伴侣。5.谈谈你对自己的熟悉。(以组织部为例)该问题主要考察新生是否有培育和进展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。从以上介绍可以看出组织部的工作特别琐碎，需要塌实有力量和有肯定头脑的同学担当!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的力量等!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不行有什么说什么，要说重点。6.既然你想入组织部，那你对组织部有什么熟悉？这个问题考察的是新生对组织部的熟悉，可以这样回答：依据我对组织部短暂的了解，我发觉组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等。通过回答可以给面试官感觉是你是经过对组织部工作的了解才报名组织部面试的，说明你不是盲目的进组织部。7.假如你这次没有进入@@部呢？“假如这次未能当选，我会一如既往地努力做好本职工作，同时乐观支持同学会的各项工作。我也会一如既往地加紧学习，充实自己，提高自己，下一次我依旧会来竞选。那时，再接受老师和同学们的检阅。我肯定会交一份满足的答卷!”记得最终结束要说“感谢!”总之问的问题一般不是是非问题没有标准答案，你往高标准上回答，说点好听的，一般就OK8.你为什么要加入@@部？(推断沟通力量和口才)你对@@部了解有多少？回答这个问题时，肯定要乐观正面，如想要使自己能有更好的进展空间，盼望能在相关领域中有所进展，盼望能在学@@多多学习等等r此时可以稍稍夸一下@@部，但切记肯定要恳切，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思索一下。这时预备的功夫就派上用场，看应聘者能否将之前所汲取的信息发挥出来!至少也要知道学习部的详细工作，不然一问当场傻在那儿就糗大了!9.我们这个部的工作很XX的,你能做过来么？当然说可以啊，，不要模糊，要显得有自信。当然你还要详细发挥你会怎么做?同学会组织部面试问题41、既然你想入组织部，那你对组织部的了解有多少呢？（考察大家是否了解组织部，是不是盲目选择了一个部门加入）A：依据我对组织部进行的初步了解，我发觉组织部并不是一个组织活动的部门，组织部的主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促各团支部过好组织生活，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。负责完成院分团委交办的其它事务等。2、你为什么觉得自己适合加入组织部能够胜任组织部工作？A：通过对组织部的了解，从其工作内容中，我发觉组织部的工作是特别琐碎繁杂的，只有踏实有力量、留意细节有急躁的同学才能胜任组织部的工作。我的性格比较踏实稳重，做事也比较细致，中学时期担当班干部的经受使得我具备了独立开展团会工作的力量，因此我有充分信念胜任组织部工作。在高中阶段你有没有担当什么职务，这些工作对你有什么影响?这个问题主要是考察你有没有阅历，假如高中阶段有担当某些职务当然好，没有就回答没有，要不还会问你担当的感受，以及对你的影响等等。假如被看出是撒谎，那么不但对你的印象不好，估量接下来的面试也困难重重!谈谈你对自己的熟悉?(以组织部为例)该问题主要考察新生是否有培育和进展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。从以上介绍可以看出组织部的工作特别琐碎，需要塌实有力量和有肯定头脑的同学担当!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的力量等!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不行有什么说什么，要说重点既然你想入组织部，那你对组织部有什么熟悉?这个问题考察的是新生对组织部的熟悉，可以这样回答：依据我对组织部短暂的了解，我发觉组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等。通过回答可以给面试官感觉是你是经过对组织部工作的了解才报名组织部面试的，说明你不是盲目的进组织部。你进同学会的目的是什么?这个问题基本每个部门都会问。回答这个问题就要了解同学会的宗旨是全心全意的为同学服务，然后乐观的表明自己是来服务同学，而不是被同学服务的对象，并且表示盼望在为大家服务的同时，自己的力量和熟悉也不断的提高。你的回答是双赢的，既说明进入的缘由，又说出自己的目的，不一味地表示无私地奉献，不会给人做作的感觉。你对同学会的理解和熟悉?同学会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个熬炼自我呈现自我的平台。进入同学会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发觉我的不足，提高自己、充实自己!假如你进了同学会，怎么处理好学习和工作，干部和同学的关系?这个是个很尖锐的问题，可以不正面回答。高校里的学习是多方面的，同学会就是一个值得我去学习的优秀集体，信任在同学会里我能更快的提高，也能更好的学习。还可以说是我的学长是同学会这个优秀的集体，我很敬重他，他有许多地方值得我学习，我更信任同学会有更多值得我学习的地方，我会很努力地完成同学会的工作，同时很虚心的向学长们学习。他们不但是我的学长，还是我的良师益友!谈谈你曾经组织或参与活动的阅历和教训!对于这个问题不要乱吹，有阅历谈阅历，没有阅历就谈谈你见到或听到过的一些失败的阅历对自己的启发，切不行直接说没有，没有经受的人，会让人怀疑他的力量和观看力。对你影响最深的一句话。我的格言是：方正最人，圆滑处世。假如实在没有对你影响最深的一句话，就想一句比较经典的，什么老子、孔子、孙子等等的话都可以，但前提要是正面的，而且自己要理解着句话，要能讲出道理来!对你影响最深的一个人。我面试的时候回答的是我的母亲，我不是做作，而是的确我很感谢我的母亲。当然你回答的人肯定要给你有很深的影响，而且在回答的时候要表现出对此人的感情!一场长跑竞赛中,当最终经过你努力你超过了最终一个名，那么你是第几名?这个问题没有固定答案问题，主要是看自己的思维反应力量。可以这样回答：我尽全力的完成了竞赛，无论结果如何，我超越了自己，我就是成功者，我就是第一名!这样回答可以给人一种很乐观、很自信的感觉!同学会组织部面试问题51、你觉得各部的工作难点在哪里，具有挑战性的地方在哪里？2、你怎样评价自己，以及你身边的人怎样评价你？3、假设你先报的是实践部此刻让你进组织部的复试，你会怎样想呢？4、你的上司（比如说：部长）在你的工作扮演了什么样的主角？：你将来的上司（部长）认为你对他们最具价值的是什么？你需要什么样的组织支配指导和反馈，才能精彩完成工作？（对工作是否有构想，是否能正确处理自己和上级的关系）5、你的上司有一个不好的甚至是错误的打算让你执行，你是明白有不妥的，你会怎样做？（与上级的协调潜力和处事艺术）6、在做同学工作中会遇到许多问题，犹如学们参与活动不够专心，应怎样解决？7、谈谈你以前组织或活动的阅历和教训；（实际的工作阅历）8、当工作多而作业没有完成时，你会如何选取？如何协调？（工作与学习的协调潜力）9、假如让你策划一次迎新晚会|舞会，请问你的流程是什么？（实际的工作潜力）10、你在活动中如何用热忱和激情来号召大家？11、当觉得部长的工作不合理或发觉同学会有不足之处的时候，你将怎样办？留意不能越级办事（与上级的协调潜力，为人做事的艺术潜力）12、认为自己有说明出众的地方，能够胜任同学会的工作？13、若让你在一天内完成一份活动的策划书，无论你是否做过，你将怎样做？（经手生疏工作的适应和完成潜力）14、谈谈对所报部的熟悉。15、你不喜爱的人是什么样貌的，假如部门内部消失了这样的人你如何处理？你想要入同学会，你父母明白了，但他们不明白什么是同学会，不明白你为什么要去，你怎样解释给你的他们听？（实际问题是：你对同学会的理解和熟悉？你进同学会的目的是什么？）16、让你为自己部策划一次属于自己部门特色的活动，你会策划什么17、你进同学会的目的是什么？18、假如让你进入了同学会，你会从那方面发挥？（了解他的意愿和方案及他是一个策划者还是执行者）19、当工作不多而部内同学都想做的时候你将怎样做？详细谈谈你作为一个干事会怎样分工协调20、你不喜爱的人是什么样貌的？假如同学会里消失了这样的人，你该如何去和他相处？（对人际关系的处理，看人格品性）21、为什么想进入同学会？对它的熟悉有多少？22、假如被调剂到他部门或没进同学会你将怎样做（自我调整潜力）23、有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎样做？（对外的调解潜力和排阻潜力）24、当发觉自己常被处于闲置状态，没有工作，你将怎样做？（自我展现和表现潜力）25、如何宣扬并使同学们参与我们的活动，怎样促使同学们专心预备。（组织潜力）26、在同学会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？27、假如这次失败了，你会怎样做？（有无自我检讨的心态）28、有些活动需要坐场，你觉得就应是强制参与还是自愿参与？同学会组织部面试问题61、你为什么要加入学习部（用来观看新生的沟通潜力和口才）你对学科部了解有多少？你认为学科部在整个同学会中扮演怎样的主角？2、你想请假，但是学科部有重要的活动，你如何让自处？3、你凭什么认为我们就应理解你成为同学会一员？4、假如在工作中与上级看法不一，你将怎样办？比如你有一个很好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同伴们很固执，你实行什么方法劝说他们与你合作5、你对高校里的'学习怎样看假如你重心在学习，你认为自己能平衡好学习与工作吗？假如学习与工作发生冲突你会怎样处理（应变潜力）6、对学科部的工作，你有哪些可预见的困难7、你不喜爱的人是什么样貌的，假如部门内部消失你不喜爱的人，你如何处理？8、你进入同学会加入学科部的目的？你期望得到什么？你能给与学科部什么？同学会组织部面试问题71、为什么选取组织部？假如你顺当进入组织部，并且工作努力尽责，但却没有得到提拨赏识，你会认为这是对你工作的否定吗？此时你会怎样做？2、当你的日程支配与工作时间发生冲突时你会如何处理？比如说周末，你父母千里迢迢来探望你（只有很短的时间陪你），或者说是你有一节很重要的专业3、如何在最短时间的内熟悉一个人，并把他（她）的联系方式弄到手？假设你在火车上，自习室，或者就在此刻，你会如何办到？4、假如你和你的好伴侣同时想竟选某职位，但他（她）主动告知你他（她）想竞选，并很期望得到你的支持，这时你会怎样处理？5、课要上，但是你却临时被分派工作，这时你会如何处理？同学会组织部面试问题81、你学校阶段是否有担当什么职务，这些工作对你影响？（测定其工作潜力）2、你不喜爱的人是什么样貌的，假如部门内部消失这样的人，你如何处理？3、怎样对待潜力和你差不多，但是获得的机会和荣誉比你多的“对手”？4、假如你顶头上司让你完成某项任务，但此时你顶头上司的顶头上司却分派你做另一项任务，这时你该怎样做？5、你想要入系同学会，你奶奶明白了，但她不明白什么是同学会，不明白你为什么要去，你怎样解释给你的奶奶听（实际问题是：你对团委的理解和熟悉？你进团委的目的是什么？宗旨当然是全心全意的为同学服务，并且在为大家服务的同时提高自己的潜力和熟悉。看是否有培育和进展的潜力，应对工作的琐碎繁多，是不是能塌实、有潜力、自信、有必需头脑！能否独立开展团会的潜力，说话表述是否有抓住重点。团委是联系校内和同学的纽带，是同学服务的机构，熬炼自我呈现自我的平台。能够更好的发挥我的特长，为同学服务，在工作中发觉自我的不足，提高自己充实自己！）6、假如你进了同学会，怎样处理好学习和工作，干部和同学的关系？7、谈谈你以前组织或参与活动的阅历和教训！8、你怎样协调各个部之间的关系9、你哪方面比较擅长？你觉得你在这个部门，能够负责哪方面的工作？10、在系同学会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？同学会组织部面试问题9上高校已经一个星期了，总结以下你对高校的熟悉，你对高校的印象。还有军训的体会。(考察同学的语言表达力量，和对事情的总结力量同学会组织部面试问题同学会组织部面试问题。)简洁地谈一下你是怎么过完过去的这个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗?(考察同学的语言组织力量，可以看出同学的活泼程度)力量和热忱，请问你更看重哪一个?为什么?组织部的职能?需要什么力量?谈谈你高校有什么目标，什么方案?你知道你爸爸的生日吗，你外公外婆的生日吗?如何处理学习和工作的关系。如何处理部长和你的看法有分歧?你盼望和什么样的部长共处?现实中，学习和工作往往会发生冲突。假如胜利进入同学会，你将如何处理学习和工作的关系。工作中难免会有些选择，你讲如何处理干部和同学之间的关系?你觉得目前你的哪些经受、性格优势、人际交往等可以使你胜任此工作?谈谈你曾经组织或参与活动的阅历和教训!对你影响最深的一句话，对你影响最深的一个人，一场长跑竞赛中，原先倒数其次的你，经过努力你超过了一个，那么你是第几名?你怎么协调各个部之间的关系?在同学会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待?你不喜爱的人是什么样子的，假如部门内部消失这样的人，你如何处理?假如你现在是一名同学会干部，当你发觉同学会内部消失你无法接受的事情，你将如何处理，并且如何将你所发觉的问题汇报给你的上级?若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班(系)同学，你又会怎样解决?同学会组织部面试问题101、你除了同学会还报了什么社团吗？透过笔试或者面试了吗？2、对于一项工作，你情愿个人完成还是团体合作？3、你喜爱看书吗？喜爱看什么书？喜爱音乐吗？什么样的音乐？（性格取向4、你有何优缺点——考察：应试者对自己的打算是否中肯，自信自卑和自傲倾向如何5、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方？——考察：只有熟识该工作才能精确     回答此问题，并以此打算对方潜力处于什么层级6、你进来之后预备办点什么活动，是否有想法或者创意？7、你认为你在工作中的成就是什么？——考察：了解对方对“成就”的理解，了解对方潜力的突出点，是否能客观的总结回顾自我8、介绍一下你的家乡，是否有什么好玩的以及好吃的？9、上高校已经一个多月了，总结以下你对高校的熟悉，你对高校的`印象。（——考察同学的语言表达潜力，和对事情的总结潜力。）10、请叙述一次让你很感动的经受——考察：——考察应试者是否有感性11、你有女|男伴侣吗你对高校恋爱的看法。12、熟悉我吗？明白我是那个部的吗？谈谈你对我的熟悉！（——考察同学的应变潜力，对待领导的态度，是否细心）13、请你告知我你的一次失败经受——考察：假如能快速作答，则应试者反应灵敏，或可能是应试者擅长总结教训14、简洁地谈一下你是怎样过完过去的那个暑假的，做了一些有好处的想做的事吗？（——考察同学的语言组织潜力，能够看出同学的活泼程度）同学会组织部面试问题11基本题1、自我简介一分钟！（如用三个词形容一下自己）2、你学校阶段有没有担当什么职务，这些工作对你影响？（测定其工作力量）3、怎样对待力量和你差不多，但是获得的机会和荣誉比你多的“对手”？4、假如你顶头上司让你完成某项任务，但此时你顶头上司的顶头上司却分派你做另一项任务，这时你该怎么做？5、你想要入系同学会，你奶奶知道了，但她不知道什么是同学会，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听？（实际问题是：你对团委的理解和熟悉？你进团委的目的是什么？宗旨当然是全心全意的为同学服务，并且在为大家服务的同时提高自己的力量和熟悉。看是否有培育和进展的潜力，面对工作的琐碎繁多，是不是能塌实、有力量、自信、有肯定头脑！能否独立开展团会的力量，说话表述有没有抓住重点。团委是联系学校和同学的纽带，是同学服务的机构，熬炼自我呈现自我的平台。可以更好的发挥我的特长，为同学服务，在工作中发觉自我的不足，提高自己充实自己！）6、假如你进了同学会，怎么处理好学习和工作，干部和同学的关系？7、谈谈你曾经组织或参与活动的阅历和教训！8、你怎么协调各个部之间的关系？9、你哪方面比较擅长？你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？10、在系同学会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？11、你不喜爱的人是什么样子的，假如部门内部消失这样的人，你如何处理？情景题：1、为什么选择组织部？假如你顺当进入组织部，并且工作努力尽责，但却没有得到提拨赏识，你会认为这是对你工作的否定吗？此时你会怎么做？2、当你的日程支配与工作时间发生冲突时你会如何处理？比如说周末，你父母千里迢迢来探望你（只有很短的时间陪你），或者说是你有一节很重要的专业课要上，可是你却临时被分派工作，这时你会如何处理？3、如何在最短时间的内熟悉一个人，并把他（她）的联系方式弄到手？假设你在火车上，自习室，或者就在此刻，你会如何办到？4、假如你和你的好伴侣同时想竟选某职位，但他（她）主动告知你他（她）想竞选，并很盼望得到你的支持，这时你会怎样处理？1、为什么想进入同学会？对它的熟悉有多少？2、认为自己有说明出众的地方，能够胜任同学会的工作？3、当工作不多而部内同学都想做的时候你将怎么做？详细谈谈你作为一个干事会怎么分工协调4、当觉得部长的工作不合理或发觉同学会有不足之处的时候，你将怎么办？留意不能越级办事（与上级的协调力量，为人做事的艺术力量）5、当工作多而作业没有完成时，你会如何选择？如何协调？（工作与学习的协调力量）6、若让你在一天内完成一份活动的策划书，无论你是否做过，你将怎么做？（经手生疏工作的适应和完成力量）7、当发觉自己常被处于闲置状态，没有工作，你将怎么做？（自我展现和表现力量）8、让你为自己部策划一次属于自己部门特色的活动，你会策划什么？9、假如被调剂到他部门或没进同学会你将怎么做？（自我调整力量）10、你进同学会的目的是什么？11、谈谈对所报部的熟悉。12、你不喜爱的人是什么样子的？假如同学会里消失了这样的人，你该如何去和他相处？（对人际关系的处理，看人格品性）13、假如让你进入了同学会，你会从那方面发挥？（了解他的意愿和方案及他是一个策划者还是执行者）14、在做同学工作中会遇到许多问题，犹如学们参与活动不够乐观，应怎样解决？15、如何宣扬并使同学们参与我们的活动，怎样促使同学们乐观预备。（组织力量）16、你的上司（比如说：部长）在你的工作扮演了什么样的角色？：你将来的上司（部长）认为你对他们最具价值的是什么？你需要什么样的组织支配、指导和反馈，才能精彩完成工作？（对工作是否有构想，是否能正确处理自己和上级的关系）17、你怎么评价自己，以及你身边的人怎么评价你？18、假设你先报的是实践部现在让你进组织部的复试，你会怎么想呢？19、你在活动中如何用热忱和激情来号召大家？20、有些活动需要坐场，你觉得应当是强制参与还是自愿参与？21、你觉得各部的工作难点在哪里，具有挑战性的地方在哪里？22、、谈谈你曾经组织或活动的阅历和教训；（实际的工作阅历）23、你不喜爱的人是什么样子的，假如部门内部消失了这样的人你如何处理？你想要入同学会，你父母知道了，但他们不知道什么是同学会，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的他们听？（实际问题是：你对同学会的理解和熟悉？你进同学会的目的是什么？）25、假如让你策划一次迎新晚会|舞会，请问你的流程是什么？（实际的工作力量）26、在同学会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？27、有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？（对外的调解力量和排阻力量）28、你的上司有一个不好的甚至是错误的打算让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？（与上级的协调力量和处事艺术）29、假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态）30、请你告知我你的一次失败经受考察：假如能快速作答，则应试者反应灵敏，或可能是应试者擅长总结教训31、你有何优缺点考察：应试者对自己的推断是否中肯，自信、自卑和自傲倾向如何32、请叙述一次让你很感动的经受考察：考察应试者是否有感性33、你认为你在工作中的成就是什么？考察：了解对方对“成就”的理解，了解对方力量的突出点，是否能客观的总结回顾自我34、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方？考察：只有熟识该工作才能精确     回答此问题，并以此推断对方力量处于什么层级35、上高校已经一个多月了，总结以下你对高校的熟悉，你对高校的印象。（考察同学的语言表达力量，和对事情的总结力量。）36、熟悉我吗？知道我是那个部的吗？谈谈你对我的熟悉！（考察同学的应变力量，对待领导的态度，是否细心）37、简洁地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗？（考察同学的语言组织力量，可以看出同学的活泼程度）38、对于一项工作，你情愿个人完成还是团体合作？39、你喜爱看书吗？喜爱看什么书？喜爱音乐吗？什么样的音乐？（性格取向40、介绍一下你的家乡，有没有什么好玩的以及好吃的？41、你除了同学会还报了什么社团吗？通过笔试或者面试了吗？42、你有女|男伴侣吗？你对高校恋爱的看法。43、你进来之后预备办点什么活动，有没有想法或者创意？同学会组织部面试问题121，自我介绍第一个问题是自我介绍的目的就是，从他的介绍中了解他的过去，他的经受，他的性格爱好，他的家庭背景，是否有特长，谈吐，自信念等等请先做一分钟的自我介绍（一般依据面试者的自我介绍能够有针对性的提问）2，谈谈你心目中的高校生活？你设想的如何度过你的高校生涯？这个问题的目的是要看看这个同学是否仔细想过自己的将来，是不是一个对自己负责，有思想的人，团组织要的人一般要思想性，职责心，从这个问题中能够分析出来！3，谈谈对你影响最深的一句话，一个人？这个问题是个经典的问题，当然答案许多都是固定的了，都喜爱回答名言名句，假如是回答名言的，那么请他解释下为什么？就是要看看他是否真的了解这句话，是否真的有深刻的熟悉！假如是图表面华丽的，一眼就能够看穿，影响最深的一个人，就是考察他是否有抱负有理想，有感恩的心，这类问题要深化问，不是回答一下就能够了，要多问他为什么？那么真假自辩了！4，你