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本文格式为Word版,下载可任意编辑——食堂用工合同协议食堂用工合同协议。在当今这个瞬息万变,不断变化的时代,合同在我们的日常生活中被越来越广泛地使用。为了维护劳动者自身的合法权益,用工合同成为人们的首要选择。签订用工合同可以强化用人单位和劳动者双方的守法意识。那么,在你工作期间是否签订过用工合同呢?我收集整理了一些食堂用工合同协议,接待阅读,梦想您能阅读并珍藏。

的编辑为您打定了关于食堂用工合同协议的文章,梦想对您有扶助!食堂用工合同协议

xx中心校食堂:(以下简称甲方)

:(以下简称乙方)

甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过对等协商特立协议如下:

1、乙方在被聘用期间,按照学校和食堂的工作安置,严格遵守学校的规章制度,做好自我养护。如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安好防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安好,如系工作失误或自身责任产生安好问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承受。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊处境或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件按照。如乙方须提前终止此合同,乙方务必提前一个月通知甲方,否那么甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校处境及乙方的工作表现,谈判是否续聘,在信守本合同的根基上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安好及经济效益,对乙方举行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):

乙方:

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食堂用工合同新

xx中心校食堂:(以下简称甲方)

xx:(以下简称乙方)

甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过对等协商特立协议如下:

1、乙方在被聘用期间,按照学校和食堂的工作安置,严格遵守学校的规章制度,做好自我养护。如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安好防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安好,如系工作失误或自身责任产生安好问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承受。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊处境或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件按照。如乙方须提前终止此合同,乙方务必提前一个月通知甲方,否那么甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校处境及乙方的工作表现,谈判是否续聘,在信守本合同的根基上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安好及经济效益,对乙方举行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):

乙方:

用工合同范文:食堂用工合同范文

这篇《用工合同范文:食堂用工合同范文》是为大家整理的,梦想对大家有所扶助。以下信息仅供参考!

xx中心校食堂:(以下简称甲方)

:(以下简称乙方)

甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过对等协商特立协议如下:

1、乙方在被聘用期间,按照学校和食堂的工作安置,严格遵守学校的规章制度,做好自我养护。如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安好防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安好,如系工作失误或自身责任产生安好问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承受。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊处境或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件按照。如乙方须提前终止此合同,乙方务必提前一个月通知甲方,否那么甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校处境及乙方的工作表现,谈判是否续聘,在信守本合同的根基上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安好及经济效益,对乙方举行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):

乙方:

用工合同范本:食堂用工合同

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xx中心校食堂:(以下简称甲方)

:(以下简称乙方)

甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过对等协商特立协议如下:

1、乙方在被聘用期间,按照学校和食堂的工作安置,严格遵守学校的规章制度,做好自我养护。如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安好防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安好,如系工作失误或自身责任产生安好问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承受。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。4、如遇特殊处境或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件按照。如乙方须提前终止此合同,乙方务必提前一个月通知甲方,否那么甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校处境及乙方的工作表现,谈判是否续聘,在信守本合同的根基上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安好及经济效益,对乙方举行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):

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2022食堂用工合同模板

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:(以下简称乙方)

甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过对等协商特立协议如下:

1、乙方在被聘用期间,按照学校和食堂的工作安置,严格遵守学校的规章制度,做好自我养护。如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安好防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安好,如系工作失误或自身责任产生安好问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承受。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊处境或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件按照。如乙方须提前终止此合同,乙方务必提前一个月通知甲方,否那么甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校

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