机电季度安全生产工作计划

机电季度安全生产工作计划为了乐观组织落实完成机电工作工程，确保机电建设工程保质保量完成。详细该如何制定方案呢?以下是整理的《机电季度平安生产工作方案》，供您阅读,参考。盼望对您有所关心!

机电季度平安生产工作方案1

一、总则

为加快机电系统平安、快捷、高效运行，提高设备运行率、削减损失、增大设备使用年限，提高设备重复利用率，提高机电人员平安操作水平，加强机电完好标准，加大设备检修规范，为实现平安本质性矿井打下坚实基础。

二、运行管理方案

1、人力资源管理

人是社会进展的第一要素，现代企业竞争，最终是人力资源的竞争。现代煤矿已经有过去的手镐落煤采煤工艺改为综合机械化采煤和综合机械连续采煤工艺，煤矿机电工人在以后煤矿生产中将起到巨大推动作用。

加强机电职工归属感，责任感是机电系统重中之中，通过聘用机电技师工作。机电职工月度评先工作，机电职工内部比武提高机电职工责任感。通过技术培训工作提高职工平安素养，操作技能，通过对机电职工节能改造工作的表扬和嘉奖，对机电职工责任感和荣誉感的认可，提高机电职工的工作乐观性和责任心。

2、加强设备管理

“工欲善其事，必先利其器，君若利其器，首当顺其治”讲的是企业要保持最强的核心竞争力量，必需要有先进的设备，要让先进的设备流畅运行，发挥最大功效，必需要实施最优秀的管理。设备管理的创新、模式创新让设备管理成为煤矿平安、高效生产的推动器。

方案对机电进一步设备维护标准，方案出台机电设备完好标准、机电设备检修规范，机电设备硐室质量达标、。

3、加强技术管理

加强机电技术管理，加强采面掘进供电先设计后施工，在验收的程序。

加强运输技术管理工作，加强运输系统的先设计，后施工，运输维护质量。

4、加强质量标准化建设

对机电硐室机电质量标准化，实现地面变电所，井下变电所、锅炉房、通风机房、空压机房、水泵房、以及机电系统质量标准化、运输系统质量标准化。

三、方案实施目标

1、通过人力资源的管理加强企业职工分散力，向心力、提高机电职工的工作乐观性，工作归属感。

2、加强设备管理，提高设备的利用率，杜绝井下机电设备失爆现象，提高设备完好率，延长机电设备使用寿命。

3、加强机电技术管理提高机电管理平安管理意识，加强机电工程技术保障力量，提高机电设备抗矿井灾难的力量。

4、通过机电质量标准化的而建设，为实现矿井生产平安质量标准化，为小河一矿实现“五优”矿井打下夯实基础，为实现平安本质性矿井实现。

第一章总则

第一条煤矿机电管理工作是煤炭生产管理中的基础工作。它牵扯和影响到煤炭生产的多个环节，直接影响矿井生产平安和任务的完成。矿井机电设备种类多，线长面广，移动性大，管理工作任务繁重且责任重大;矿井机电工作技术性强、业务范围广，全面管好、用好、修好机电设备，是矿井生产平安和经济运行的首要保证;建立健全管理机构，加强领导是搞好矿井机电工作的基本保证。

其次条本标准制定的依据为：《平安生产法》、《矿山平安法》、《煤矿平安规程》、《生产矿井质量标准化标准》、《煤矿机电设备完好标准》、《煤矿矿井机电设备检修标准》以及集团公司有关矿井机电管理的文件、规定等相关条文。

第三条本标准适用于集团公司所属各生产矿井机电管理以及机电部门所管理的大型固定设备、采掘移动设备、井上下供电系统等。主要包括：

1、大型固定设备(包括矿井主提升机、主扇风机、主空压机、主排水泵、锅炉等设备及附属设施、系统和掌握等。)

2、矿井主要变供电设备(包括变压器、凹凸压开关柜、供电系统线路、附属防护装置、掌握装置和设备等)。

3、井下变供电设备(包括矿用防爆变压器、防爆凹凸压开关、磁力起动器、防爆电动机、小型电气设备、矿用电力电缆等设备和线路及其爱护、掌握装置等)。

4、矿井采掘移动机电设备和照明、通信、监测等设备设施。

其次章矿井机电管理机构设置及责任

第四条各矿井必需建立矿、区(科)、班、组四级“机电平安管理工作责任制”，明确工作范围和管理责任。

第五条各生产矿井设机电矿长主管机电运输工作，负责矿井机电运输管理及平安运行管理工作。主要职责为：

1、在矿长的领导下，负责矿井机电运输的全面管理工作。工作中必需仔细贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法令;仔细贯彻执行上级和上级主管部门的有关规定、决议，擅长结合本矿实际作好矿井机电运输管理工作。并针对本矿状况制定出相应的各种管理制度和执行细则，督促贯彻执行。每年组织修订完善一次各种管理制度及细则。

2、落实平安生产方针，仔细抓好全矿机电运输系统和设备的平安、高效和经济运行工作，仔细抓好机电运输系统的预防性定期检查、检测和检修工作，确保机电运输系统的平安、牢靠运行。

3、定期主持召开矿井机电运输专业会议，准时讨论解决机电运输工作中消失的问题，组织争论制订全矿的年度机电运输工作方案及设备检修方案并上报;还要组织制定好月度实施方案，对实施状况负责。

4、负责组织、协调和指导机电科编制全矿机电设备的购置，大修方案;组织设备的平衡，调拨，改造、报废及设备修理工作;按上级有关要求组织好设备安装及改造的竣工验收工作。

5、对上级有关规定、指示、决议和文件的贯彻状况要留有记录;对矿上报的有关机电运输材料要核实、签并负责。

第六条设机电副总工程师帮助机电矿长管理机电运输工作。主要职责为：

1、在机电矿长和矿总工程师领导下，帮助机电矿工完成工作。

机电季度平安生产工作方案2

上学期在分团委各部门的亲密协作下，各项工作开展得有声有色，取得了肯定的成果本学期将在秉承上学期团结奋斗、踏实肯干的工作作风的基础上，乐观协作党委，抓牢学风建设、科技创新工作。始终以提高青年高校生的综合素养、创新意识为宗旨，开展丰富多彩的校内文化活动，并进一步挖掘分团委的潜力，完善内部运行机制，使团委工作更加科学化，规范化，以便充分发挥分团委的桥梁作用。加强我院分团委与校团委、各班团组织的联系，力争基础工作再上新台阶，特色工作突出新绩效。

本学期的工作重点是在“全民奥运”、“五十周年校庆”的背景下，以“素养、拓展、训练”为主流，努力提高在校同学“自我管理、自我训练、自我服务”水平，以服务广阔青年为口号，乐观转变观念，建立起一个合作、有效的管理集体。切实服务于全院同学的学习和生活。

一、转变思想观念

1、端正工作心态。创新工作思路以学院分团委为主，各班团组织为辅，切实将分团委工作做实做大。在学校“迎评促建”思想的指导下，秉承“我为迎评增光荣”的精神，坚持要有创新才会有进步，在汲取上届的优秀成果，使不足之处得到完善的同时，不断丰富，创新。

2、加强团队精神提高合作意识。一个不谋求部门壮大的部门是一个失败的部门。要以作为谋地位，做到跨部门、跨班级合作。以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力，乐观谋求部门在整个分团委中的地位;以部门的工作效绩来谋求部门在分团委中的影响力。

二、发挥沟通与桥梁的作用，仔细做好“上情下达，下意上传”的工作

我院分团委作为同学进行“自我服务”的组织，在同学与学院、同学与老师、团(党)员与组织的沟通过程中，要乐观发挥桥梁作用。通过合理的渠道向上反映问题，乐观为广阔同学服务，切实关心同学解决实际问题，并帮助学院做好对同学的宣扬训练和解释工作。详细方案如下：

1、加强内部素养的提高，完善分团委管理制度和考核细则，力争做到，赏罚分明，赏罚有根有据。

2、严格执行例会制度，打算双周星期一中午1点整召开分团委全体干部会议。一个月召开一次各班团组织会议，准时听取各班团组织的建议和看法，并准时上报分团委书记或党支部，使各项工作能够顺当进行。

3、不定期召开团干部座谈会，以提高我院团员意识，并对如何提高高校生综合素养进行争论，努力使我院同学综合素养迈向新的台阶。

三、迎奥运、贺校庆、讲文明、树新风系列活动

以百年奥运，及我校五十年校庆为背景，乐观开展各项活动，切实增加同学们仆人翁的感觉，系列活动将紧紧围绕广阔的同学们这个中心，以“同一个世界同一个幻想”、“我是海院人”为动身点。

四、加强我院同学社会实践活动

围绕校团委关于高校生社会实践活动的要求，分团委将充分调动广阔同学的乐观性、主动性、制造性，力争开展广泛的社会实践活动，为广阔同学供应一个实践的平台。通过实践活动，将使我们更具实践力量和创新力量。并以文材料的形式对开展的社会实践活动加以记录，为以后社会实践活动供应一个珍贵的财宝。

五、主题团日活动的开展

在以往团日活动的前提下，我们将由粗放型向集约型进行转变，为了达到团日活动也出采这个目标，特制定出团日活动评比方案。在主题团日活动时设立奖项、奖金。

在学校快速进展的今日，分团委在以后的工作中，将会不断的努力与探究，扬长避短，使各项工作在稳定中创新，在创新中前进，逐步走向完善，我们坚信：只要我们以乐观的心态主动工作，无私的付出，我们可以做的更好!

机电季度平安生产工作方案3

走过了丰收、汗水与喜悦交加的__年。我们又踏上08盼望的旅途。回头看看那一串串一深一浅的脚印，我们团总支同学会更坚决我们前进的道路。__年年，经过全体同学的不懈努力，各部活动开展得有声有色，在各项大型活动和竞赛中更是硕果累累。面对这些可喜的成果，我们并不满意，我们紧记“胜不娇，败不馁”的古训，信任在面对08年的挑战和考验时，我们依旧信念十足，精神百倍。

团总支同学会，作为高校里的特别组织，扮演着举足轻重的角色，它是领导、老师、同学沟通的桥梁，更是高校生活中的一支“雷锋队伍”,所以我们不仅要的是一支会做事、有急躁和有坚韧全都精神分散力的队伍，更需要一个能为老师、同学服务的、具有创新精神的高校生风貌组织。我们也正朝这个目标迈进，新学期开头我们就开头对__年工作中存在的问题进行争论分析解决，对取得胜利的珍贵阅历进行积累，并对传统的工作方法进行更新和改进，发扬我系的优良传统，为此我们要制定新学年的工作方案:

一、工作理念

我系干部始终将“全心全意为同学们服务”作为工作的指导思想和终极目标，要求全部的干部对待工作要有“四心”，即细心、热心、真心、诚意，在工作中严格律己，热忱服务，把同学们的需要当作我们工作的方向，开展活动必需留意操作的实际性，形式的多样性、内容的丰富性、同学们参加的广泛性，使我系团总支同学会真正成为一个让同学们满足的干部组织。我系团总支同学会工作理念归结起来就是以下几点：

1、要切实树立“以人为本”、“以同学为中心”的工作理念。树立“以人为本”的工作理念，客观要求我们在工作中必需时刻考虑、关注广阔同学们的实际需要，紧密结合同学们的学习生活等实际状况，努力为同学们供应更多的、公平的、自由的沟通平台，努力为同学们供应一个有利的成才成长氛围。

2、要努力提高工作的规范化水平和办事效率，做到有章可循、条理清楚，每项工作责任到人，前期有策划、中期有宣扬、后期有总结，真正规范起干部内部制度和工作。

3、要必需切实树立团体意识，强调成员间、部门间的分工协调和亲密协作。干部不仅仅要有干事的力量，还必需要调动广阔同学一起干事、干成事的力量。不但要在干部内部搞好团结，也要在干部与各班级方面搞好关系，使我们的干部与班级之间的关系更加融洽。

二、详细工作措施

(一)作好日常工作

1、为了加强同学会的自我管理，更好地为同学服务，选拔和培育同学干部，树立同学的民主、竞争、参加管理的意识，将于2月下旬至3月中旬召开本系第一届其次次同学会暨团代会，利用三周时间，同学投票选举的方式做好新一届同学会的换届工作。

2开学初我系全部团员证的注册，为了给共青团输送新奇血液，我系在进展新团员问题上始终坚持把好关，不求数量，只求质量，本学期为了使我系非团员同学和团员同学对团学问有个更深刻的了解，我们将进行一次团学问竞赛，同时对于在进展新团员问题上，此次团学问竞赛也起到了一个很好的宣扬作用，突破了常规的笔试形式。

3为了使我系同学工作进展得更为顺当，拥有一支优秀的班干部队伍尤其重要，截止目前为止，我系班干部培训班已胜利举办两届，受到了许多同学和其他系的认可，本学期我们仍旧会举办班干部培训班，组织部的同学也会乐观协作并作好组织工作。

4一年一度的入党乐观分子培训班也将随着新学期的到来紧接其上，我系组织部的同学将一如既往地帮助系党支部作好业余党校培训班的组织工作。

5每两周一次例会，组织部、秘书部负责每次会议的记录与考勤，干部三次缺席当退出处理，会上总结两周的工作以及布置新工作。

6召开各班班长会议，关心解决各班的晚自习纪律、晨操考勤并准时反馈到系办。

7定期检查宿舍卫生，每月颁发流淌红旗，加强文明宿舍的建设。

8为了更好地为系部作好服务工作，我们将支配两名同学会同学在下午两节课后到办公室值班，帮助系部作好服务工作。

9由于上学期大多数的时间都花在活动上，但却忽视了对于系部橱窗的宣扬工作，本学期我们教学楼橱窗将会一个月更换一次，内容形式多样，如遇特别状况也会做特别调整。

10扩大亲情工程，让同学也参加其中，特殊是入党乐观分子，更要发挥他们的先锋模范作用。

(二)寓教于乐，营造深厚的校内文化氛围。

1细心打造具有专业特色的校内文化活动，进一步完善我系特色活动，我系将于六月份开展“变废为宝工艺展”，同学可利用自己所学的专业学问进行创新，实现我系的特色文化性。

2在建设好原有社团的基础上，本年度方案增建蓝天绘图社。我系大多数同学对绘图特别感爱好，为了充分发挥他们的技能，给他们一个呈现自我的平台，我系将邀请专业老师做指导老师，不仅满意了同学深厚的爱好，同时也为他们在绘图这一专业中指明白方向。

3开展多种形式的争先创优和文艺活动，培育同学多方面的才能。我系将于四月份在全系开展篮球赛、以奥运为主题的拼图竞赛，。为了宣扬五四精神，呈现当代高校生的多才多艺，四月底举办一个非正式的晚会，取名“红五月”。五月份面对全院绽开“舞法阻挡”、“超级才智班级”。六月份将举办一系列社团成果展。以上活动的时间可能会由于突发事情的消失做出调整。

4加强与兄弟系的联系，相互沟通阅历，共同勉进。

5一年一度的“校内春季运动会”也将拉开帷幕，我系的体育人才又将呈现个人风采，发扬体育精神，更多体育人才的发掘也推动了我系体育事业的进展。

信任在系领导、班主任老师、同学的大力支持下，我们的工作肯定能顺当进行，甚至向新一层阶梯迈进。

机电季度平安生产工作方案4

走过了丰收、汗水与喜悦交加的__年。我们又踏上08盼望的旅途。回头看看那一串串一深一浅的脚印，我们团总支同学会更坚决我们前进的道路。__年年，经过全体同学的不懈努力，各部活动开展得有声有色，在各项大型活动和竞赛中更是硕果累累。面对这些可喜的成果，我们并不满意，我们紧记“胜不娇，败不馁”的古训，信任在面对11年的挑战和考验时，我们依旧信念十足，精神百倍。

团总支同学会，作为高校里的特别组织，扮演着举足轻重的角色，它是领导、老师、同学沟通的桥梁，更是高校生活中的一支“雷锋队伍”,所以我们不仅要的是一支会做事、有急躁和有坚韧全都精神分散力的队伍，更需要一个能为老师、同学服务的、具有创新精神的高校生风貌组织。我们也正朝这个目标迈进，新学期开头我们就开头对__年工作中存在的问题进行争论分析解决，对取得胜利的珍贵阅历进行积累，并对传统的工作方法进行更新和改进，发扬我系的优良传统，为此我们要制定新学年的工作方案:

一、工作理念

我系干部始终将“全心全意为同学们服务”作为工作的指导思想和终极目标，要求全部的干部对待工作要有“四心”，即细心、热心、真心、诚意，在工作中严格律己，热忱服务，把同学们的需要当作我们工作的方向，开展活动必需留意操作的实际性，形式的多样性、内容的丰富性、同学们参加的广泛性，使我系团总支同学会真正成为一个让同学们满足的干部组织。我系团总支同学会工作理念归结起来就是以下几点：

1、要切实树立“以人为本”、“以同学为中心”的工作理念。树立“以人为本”的工作理念，客观要求我们在工作中必需时刻考虑、关注广阔同学们的实际需要，紧密结合同学们的学习生活等实际状况，努力为同学们供应更多的、公平的、自由的沟通平台，努力为同学们供应一个有利的成才成长氛围。

2、要努力提高工作的规范化水平和办事效率，做到有章可循、条理清楚，每项工作责任到人，前期有策划、中期有宣扬、后期有总结，真正规范起干部内部制度和工作。

3、要必需切实树立团体意识，强调成员间、部门间的分工协调和亲密协作。干部不仅仅要有干事的力量，还必需要调动广阔同学一起干事、干成事的力量。不但要在干部内部搞好团结，也要在干部与各班级方面搞好关系，使我们的干部与班级之间的关系更加融洽。

二、详细工作措施

(一)作好日常工作

1、为了加强同学会的自我管理，更好地为同学服务，选拔和培育同学干部，树立同学的民主、竞争、参加管理的意识，将于2月下旬至3月中旬召开本系第一届其次次同学会暨团代会，利用三周时间，同学投票选举的方式做好新一届同学会的换届工作。

2开学初我系全部团员证的注册，为了给共青团输送新奇血液，我系在进展新团员问题上始终坚持把好关，不求数量，只求质量，本学期为了使我系非团员同学和团员同学对团学问有个更深刻的了解，我们将进行一次团学问竞赛，同时对于在进展新团员问题上，此次团学问竞赛也起到了一个很好的宣扬作用，突破了常规的笔试形式。

3为了使我系同学工作进展得更为顺当，拥有一支优秀的班干部队伍尤其重要，截止目前为止，我系班干部培训班已胜利举办两届，受到了许多同学和其他系的认可，本学期我们仍旧会举办班干部培训班，组织部的同学也会乐观协作并作好组织工作。

4一年一度的入党乐观分子培训班也将随着新学期的到来紧接其上，我系组织部的同学将一如既往地帮助系党支部作好业余党校培训班的组织工作。

5每两周一次例会，组织部、秘书部负责每次会议的记录与考勤，干部三次缺席当退出处理，会上总结两周的工作以及布置新工作。

6召开各班班长会议，关心解决各班的晚自习纪律、晨操考勤并准时反馈到系办。

7定期检查宿舍卫生，每月颁发流淌红旗，加强文明宿舍的建设。

8为了更好地为系部作好服务工作，我们将支配两名同学会同学在下午两节课后到办公室值班，帮助系部作好服务工作。

9由于上学期大多数的时间都花在活动上，但却忽视了对于系部橱窗的宣扬工作，本学期我们教学楼橱窗将会一个月更换一次，内容形式多样，如遇特别状况也会做特别调整。

10扩大亲情工程，让同学也参加其中，特殊是入党乐观分子，更要发挥他们的先锋模范作用。

(二)寓教于乐，营造深厚的校内文化氛围。

1细心打造具有专业特色的校内文化活动，进一步完善我系特色活动，我系将于六月份开展“变废为宝工艺展”，同学可利用自己所学的专业学问进行创新，实现我系的特色文化性。

2在建设好原有社团的基础上，本年度方案增建蓝天绘图社。我系大多数同学对绘图特别感爱好，为了充分发挥他们的技能，给他们一个呈现自我的平台，我系将邀请专业老师做指导老师，不仅满意了同学深厚的爱好，同时也为他们在绘图这一专业中指明白方向。

3开展多种形式的争先创优和文艺活动，培育同学多方面的才能。我系将于四月份在全系开展篮球赛、以奥运为主题的拼图竞赛，。为了宣扬五四精神，呈现当代高校生的多才多艺，四月底举办一个非正式的晚会，取名“红五月”。五月份面对全院绽开“舞法阻挡”、“超级才智班级”。六月份将举办一系列社团成果展。以上活动的时间可能会由于突发事情的消失做出调整。

4加强与兄弟系的联系，相互沟通阅历，共同勉进。

5一年一度的“校内春季运动会”也将拉开帷幕，我系的体育人才又将呈现个人风采，发扬体育精神，更多体育人才的发掘也推动了我系体育事业的进展。

信任在系领导、班主任老师、同学的大力支持下，我们的工作肯定能顺当进行，甚至向新一层阶梯迈进。

机电季度平安生产工作方案5

随着矿井掘进的延深，高瓦斯、瓦斯突出等现象显现，带压开采及顶板、防排水、运输等地质条件更加简单，给矿井平安生产造成了特别严峻的困难，给矿井的平安供电提出了更高的要求，针对这些状况明年工作支配如下：

一、加强机电人员的培训，近两个月每周五组织的机电技术研讨学习会，取得了很好的效果，针对机电队长及技术员就平安供电、三大爱护、现场管理学问、供配电的培训考试，使机电管理人员在熟悉上、现场管理水平上都有很大的提升。下一步要对全体机电工进行有针对性的培训，奔着“干啥学啥、学啥会啥”，从而达到“会啥干啥”，确保机电从业人员技术水平再上一个台阶。

二、加强机电管理，务实机电基础。要从机电管理制度上下手，完善机电管理体制。

1、在用电管理上，每一个单位在方案新工作地点与老工作地点发生变化时，必需向机电科写出申请，机电科供应供电设计、绘制出供电图纸、使用的设备、给出电源开关的定值。使用单