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第四章公务员考试录用制度第一节公务员考试录用制度概述第二节我国公务员考试录用制度第一节公务员考试录用制度概述一、公务员考试的产生和发展1.考试录用制度产生于中国——科举制从隋唐开始,到清朝废止,一共经历了1300多年。《国家公务员录用暂行规定》--标志着公务员考试录用制度正式开始在全国范围内推行
我国首次实施考试录用制度--《国家行政机关补充工作人员实行考试办法的通知》
1989年1993年1994年2006年《公务员法》--标志着我国考试录用制度的进一步完善--丰富了公务员录用制度的内容初步建立了公共科目笔试题库--考试录用法规也已基本形成2.公务员考试录用制度在中国的发展3.考试录用制度在国外的产生与发展1700年
1870年
1883年
1955年
2001.10AddYourText2001.10AddYourText2001.10AddYourText2002.10AddYourText2002.10AddYourText2002.10AddYourText2003.10AddYourText2003.10AddYourText2003.10AddYourText美国--“联邦公务员录用考试”英国--公务员制度美国--《彭德尔顿法》普鲁士
--军事法官的录用
二、公务员考试录用制度的涵义与原则涵义:公务员考试录用制度,是指根据国家管理的需要,依照法律规定的程序,采用考试的办法,将符合一定条件的人员录用为公务员,担任某种行政职务的制度。公开录用机关、职位和人数公开录用的条件公开考试程序公开考试结果公开录用名单※原则:1公开考试原则2平等竞争原则3择优录用原则“五公开”1.是建立公务员制度的突破口2.是实施公务员管理的基础,是公务员制度的关键一环3.有利于开阔选才视野,创造优秀人才脱颖而出的环境4.是确保党的“德才兼备”的干部路线得以贯彻落实的重要手段5.有利于抵制用人问题上的不正之风,促进机关的廉政建设三、公务员考试录用制度的意义第二节我国公务员考试录用制度人事部于1994年6月7日颁布了《国家公务员录用暂行规定》,标志着我国公务员考试录用制度正式建立。人事部于2007年11月6日颁布了《公务员录用规定(试行)》。主任科员办事员副主任科员科员1.公务员考试录用的范围※一、考试录用的范围和条件只限于担任主任科员以下非领导职务的公务员
2.报考公务员的条件积极条件:《公务员法》第11条+《公务员录用规定》第16条
消极条件:《公务员法》第24条+《公务员录用规定》第17条
二、、考考试试方方法法和和内内容容1..国国外外公公务务员员考考试试的的方方法法笔试法口试法模拟操作作法心理素质质测验2.我国国公务员员考试的的方式与与内容《行政职职业能力力测验》》《申论》》笔试面试※三、考考试录用用程序12354编制录用用计划发布招考考公告报名与资资格审查查考试考察与体体检6公示、审审批或备备案四、考试试录用的的组织《公务员员法》第第22条条规定::“中央机机关及其其直属机构构公务员员的录用用,由中央公务务员主管部门门负责组织织。地方方各级机机关公务务员的录用,,由省级公务务员主管管部门负责组织,必必要时省省级公务务员主管管部门可可以授权权设区的市市级公务务员主管管部门组组织。””NOTIICE1.公公务员考考试录用用制度的的原则2.我我国公务务员考试试录用的的范围和和条件3.我我国公务务员考试试录用的的程序《公务员员法》第第11条条+《公务员员录用规规定》第第16条条(一)具具有中华华人民共共和国国国籍;(二)年年龄为十十八周岁岁以上,,三十五五周岁以以下;(三)拥拥护中华华人民共共和国宪宪法;(四)具具有良好好的品行行;(五)具具有正常常履行职职责的身身体条件件;(六)具具有符合合职位要要求的工工作能力力;(七)具具有大专专以上文文化程度度;(八)省省级以上上公务员员主管部部门规定定的拟任任职位所所要求的的资格条条件;(九)法法律规定定的其他他条件。。积极条件::(一)曾因因犯罪受过过刑事处罚罚的;(二)曾
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