下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
人教版八年级下册19.2.2一次函数授课方案设计人教版八年级下册19.2.2一次函数授课方案设计3/3人教版八年级下册19.2.2一次函数授课方案设计人教版初中数学八年级一次函数(1)授课设计【授课目标】1.结合详细情境理解一次函数的意义,能结合实诘责题中的数量关系写出一次函数的分析式;2.会判断一个函数是否是一次函数,知道正比率函数与一次函数的差异与联系;3.初步领悟用待定系数法求一次函数分析式的方法.4.培养学生谨慎的分析、推理能力,培养学生独立思虑的习惯,领悟一次函数与生活实质的联系。【授课过程】出示本节课的学习目标,让学生名明确这节课的学习任务与要求。☆回首思虑☆学生活动:1)函数的定义2)正比率函数的定义教师点拨重点:(1)“两个变量”“y值唯一”(2)“y=kx(k是常数,k≠0)”☆问题研究☆问题1、某爬山队大本营所在地的气温为5℃,海拔每高升1km气温下降6℃,爬山队员由大本营向上登高xkm时,他们所在地址的气温是y℃.试用分析式表示y与x的关系.当爬山队员由大本营向上登高0.5千米时,他们所在地址的气温是多少?师生共同分析:(1)y
随
x
变化的规律是,当海拔增加
xkm时,气温减少
______,而原来的温度是
____,气温从____减少_____。(2)当爬山队员由大本营向上登高
0.5km
时,他们所在地址的气温就是当x=0.5函数y=-6x+5的值。得出结果(1)y=-6x+5(2)2℃教师追问:y=-6x+5这个函数是正比率函数吗?它与正比率函数有什么不同样样?这种形式的函数还会有吗?问题2、以下问题中,变量之间的对应关系是函数关系吗?若是是,请写出函数分析式,这些函数分析式有哪些共同特点?(1)有人发现,在20℃~25℃时蟋蟀每分鸣叫次数c与温度t(单位:℃)相关,且c的值约是t的7倍与35的差;(2)一种计算成年人标准体重G(单位:kg)的方法是,以厘米为单位量出身高值h,再减常数105,所得差是G的值;(3)某城市的市内电话的月收费额y(单位:元)包括月租费22元和拨打电话xmin的计时费(按0.1元/min收取);(4)把一个长10cm,宽5cm的矩形的长减少xcm,宽不变,矩形面积y(单位:cm2)随x的值而变化.认真察看以上出现的四个函数分析式,分别说出哪些是常数、自变量和函数.学生活动:认真察看以上出现的四个函数分析式,分别说出哪些是常数、自变量和函数.函数分析式常数自变量函数1)2)3)4)教师追问:这些函数是正比率函数吗?它们有什么共同点?教师总结:一般地,形如y=kx+b(k,b是常数,k≠0)的函数,叫做一次函数。当b=0时,y=kx+b就变成了y=kx,所以说正比率函数是一种特其他一次函数。重申:(1)自变量x的系数k≠0;2)自变量x的次数是“1”;3)自变量的取值范围是全体实数,但在实诘责题中要依照函数的实质意义来确定。追问:正比率函数与一次函数有什么差异和联系呢?差异:一次函数y=kx+b(k≠0)有常数项,正比率函数y=kx(k≠0)没有常数项。联系:正比率函数是特其他一次函数,一次函数不用然是正比率函数。☆典例精析☆例1.以下函数关系式中,哪些是一次函数?哪些是正比率函数?1(1)y=2πx(2)y=-x-4y(4)y=x2-3x(5)y=8x2+x(1-8x)(3)x师生共同分析,重申看化简此后的结果。小试牛刀1、以下函数中哪些是一次函数,哪些又是正比率函数?82(1)y8x(2)y(3)y5x6(4)y0.5x1x2、以下函数中,不是一次函数的()yxy1xy10D.y2x16B.xA.C.例2.已知函数y(m3)xm283是一次函数,求函数分析式。教师分析解说,紧扣一次函数定义。教师总结:利用定义求一次函数y=kx+b表达式时,必定保证:1)k≠,0(2)自变量x的次数是“1”小试牛刀1、若函数y=(m-3)x+2-m是一次函数,则m______。2、若y5xm24是一次函数,则m=______。能力提升1、已知函数
y=(m-2)x+4-m2(1)当
m为何值时,这个函数是一次函数
?(2)当
m为何值时,这个函数是正比率函数
?2、已知函数y=2x|m|+(m+1).(1)若这个函数是一次函数,求(2)若这个函数是
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年人教五四新版七年级历史下册阶段测试试卷
- 2024年华师大版七年级地理下册阶段测试试卷含答案
- 2025年沪科版六年级语文上册阶段测试试卷
- 2024年华师大新版八年级化学上册阶段测试试卷含答案
- 酒店业应收账款处理规范
- 2024年鲁科版七年级生物上册阶段测试试卷含答案
- 低碳环保房产交易合同样本
- 2024年沪教版八年级数学上册月考试卷
- 化工原料采购招投标总结
- 企业治理与合规经营
- 医院突发呼吸心跳骤停抢救演练脚本
- 雨雪天气安全教育PPT
- 深基坑支护专项施工方案(咬合桩)
- 劳务派遣服务外包技术方案
- 极致物业管理系统收费管理业务操作
- GB∕T 29639-2020 生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则
- 贵州省工伤保险待遇申领授权委托书
- 媒介融合(ppt)课件
- 液压系统中油管尺寸的选择
- 视频监控台账参考模板
- 初一初三国家体育锻炼标准评分表
评论
0/150
提交评论