传播主管岗位职责6篇_第1页
传播主管岗位职责6篇_第2页
传播主管岗位职责6篇_第3页
传播主管岗位职责6篇_第4页
传播主管岗位职责6篇_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word-6-传播主管岗位职责6篇业务主管或经营主管岗位职责内容(文化传扬有限公司)

1.全面负责所在经营组或业务组的业务工作和平时行政工作。

2.对上,向部主任负责汇报工作。

3.对下,检查客户主任工作。

4.还负责与较高层次和地位的客户企业决策人员、市场销售主管或市场经理保持接触。

5.负责新业务的开发、调查,并进展原有业务。

【第2篇】公关传扬主管岗位职责

信息管理主管-公关传扬中心01挂号网挂号网(杭州)科技有限公司,挂号网,挂号网岗位职责:

1.按照公司的整体进展规划及要求,建立健全公司信息资源库,对本部门及相关部门提供决策支持;

2.收集市场动态、国家与地方政策趋势、公司业务产品信息、竞手信息,举行收拾、分析,制作课件,对本部门和需求部门举行培训;

3.定期与业务部门交流,并组织访谈,帮助部门经理梳理、提炼业务价值

岗位要求:

1.三年以上相关工作阅历,有市场调研、信息管理等相关阅历者优先,有媒体记者、编辑从业阅历优先;

2.工作细致、仔细负责,有事业心,具备自立工作本事,有较强的交流和理解本事

【第3篇】传扬主管岗位职责任职要求

传扬主管岗位职责

工作职责:

•按照城市公司年度任务设定、制定年度、季度和月度的线上传扬合作方案;

•公司自媒体和其他外部自媒体的异业合作,提高蔚来的知名度和美誉度;

•公司自有新媒体账号的设立,运营,规划,创意到平时维护;

•协作蔚来app的平时运营;

•帮助总部传扬方案在城市端的落地;

•四川二三级市场传扬的落地落实。

任职要求:

•具有互联网思维,认识当下新媒体、社交平台、传扬平台的运作方式,有自己运营阅历优先;

•4~6年新媒体相关传扬阅历,丰盛的媒体合作资源;

•性格活泼开朗,有主意,乐观的用户互动意愿,和社区运营意识;

•有自立运营项目的本事;

•有良好的文字撰稿本事;

•有汽车行业,互联网行业,教导行业,奢靡品格业阅历者优先;

•具有良好的品牌意识。

传扬主管岗位

【第4篇】新媒体传扬主管岗位职责

新媒体传扬主管/高级主管工作职责:

1、负责公司舆情监测,行业相关类新闻的搜集与询问服务,提供舆情情报

2、实时了解数字营销及社交媒体趋势、公众号推广与营销新模式,讨论行业竞争环境和竞争对手的线上推广策略、数字营销活动,包括社交媒体及投放广告等

3、提升官方微信号的粉丝活跃度,做好互动,对微信粉丝的网络行为举行分析与总结

4、整合各种网络推广平台,组织专题接触任务受众,完成专题策划等活动

5、统计、分析网站运营数据,对网站排名、流量点击举行分析和效果评估、汇总汇报

任职资历:

1、市场营销或新闻灯相关专业,专科以上学历

2、3年以上数字营销工作阅历,有医药行业阅历同岗阅历者优先(加分项)

3、具有丰盛的网络运营和策划阅历、认识新媒介特点及营销方式,具有社交媒体及kol管理阅历

4、认识各大搜寻引擎的原理和特征,认识排名规章和逻辑,并能指定关键词优化策略

5、认识网站运作和推广的各种方式,掌控网站内部优化的本事,掌控各种流量跟踪办法工作职责:

1、负责公司舆情监测,行业相关类新闻的搜集与询问服务,提供舆情情报

2、实时了解数字营销及社交媒体趋势、公众号推广与营销新模式,讨论行业竞争环境和竞争对手的线上推广策略、数字营销活动,包括社交媒体及投放广告等

3、提升官方微信号的粉丝活跃度,做好互动,对微信粉丝的网络行为举行分析与总结

4、整合各种网络推广平台,组织专题接触任务受众,完成专题策划等活动

5、统计、分析网站运营数据,对网站排名、流量点击举行分析和效果评估、汇总汇报

任职资历:

1、市场营销或新闻灯相关专业,专科以上学历

2、3年以上数字营销工作阅历,有医药行业阅历同岗阅历者优先(加分项)

3、具有丰盛的网络运营和策划阅历、认识新媒介特点及营销方式,具有社交媒体及kol管理阅历

4、认识各大搜寻引擎的原理和特征,认识排名规章和逻辑,并能指定关键词优化策略

5、认识网站运作和推广的各种方式,掌控网站内部优化的本事,掌控各种流量跟踪办法

【第5篇】品牌传扬主管岗位职责

品牌传扬主管君智企业上海君智企业管理有限公司,君智企业,君智询问,君智职责描述:

1、带领团队牵头制定和落实品牌、公关年度传扬规划;

2、管理和实施品牌传扬策略,包括广告、互联网媒体、i-wom、公关等;

3、负责品牌各项推广活动的效果评估、品牌传扬的讨论分析;

4、讨论任务人群、询问行业等进展趋势和动态。

任职要求:

1、本科以上学历,4年以上品牌投放阅历,精通互联网营销,拥有知名品牌数字营销阅历的优先;

2、甲方乙方市场部有媒体选购和投放阅历者优先;

2、良好的规律思维本事和责任心,勇于担当压力和挑战;

3、良好的交流本事、领导力和团队配合精神,对内带领团队,对外协调完成项目。

【第6篇】传扬主管岗位职责

传扬主管劲牌劲牌有限公司,劲牌,劲牌工作职责:

1、负责互联网搜寻引擎常规运营业务的推动方案管理。

2、负责社会化媒体平台业务外部关系建设与资源整合管理。

3、负责互联网创意策划与传扬业务的推动方案管理。

4、互联网创意内容策划及社会化媒体传扬管理及内容策划。

任职要求:

1、思维活跃,爱慕文案策划,交流本事和落实

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论