工会经费残保金-课件1

规费业务培训规费业务培训地税部门代征规费－“一费两金”残保金地税代征价调金201602停征工会经费地税部门代征规费－“一费两金”残保金地税代征价调金20第一部分工会经费1

2

3

4

工会经费的征收规定工会经费的征收标准工会经费的申报缴纳工会经费的征收依据第一部分工会经费12关于工会

关于工会的三个问题如何组建工会什么是工会工会经费哪里来关于工会关于工会的三个问题如何组建工会什么是工会工会经拒缴工会经费的后果法院强制支付令

工会可以向当地人民法院申请拒缴工会经费的后果法院强制支付令工会可以向当地人民法院工会经费的用途开展职工春晚职工医疗互助返程农民工车费报销慰问金秋助学技能比赛工会会员卡用途工会经费的用途开展职工春晚职工医疗互助返程农民工慰问金秋助学一、工会经费的征收依据《工会法》第五章第四十二条:“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴费。”《福建省企业职工合法权益保障条例》第十条：“企业开业投产满一年仍未成立工会的，应按月向上级工会缴纳工资总额2%的工会筹备金和0.5%的补偿金。※企业成立工会时，所缴纳的工会筹备金按工会经费留成比例返还企业工会；补偿金上缴国库”。一、工会经费的征收依据《工会法》第五章第四十二条:“建立工申请返还工会筹备金基层单位缴交工会经费银行回单复印件已建工会并按工资总额2.5%缴交工会经费的基层单位，应提供基层工会建会批文复印件基层单位上月应发工资会计帐页复印件并由会计人员签字审核；基层单位工会经费退转申请表及退款收据※以上申请及复印件均需加盖单位公章

申请返还工会筹备金基层单位已建工会基层单位基层单位※以上申请缴费主体企业化管理的事业单位其他经营实体

民办非企业单位企业※登记表类型为‘个人所得税扣缴税款登记表’，地税申报不了，如机关、事业单位只有登记表类型为‘税务登记表（适用单位纳税人）才可以进行工会申报缴费主体企业化管理的其他经营实体民办非企业※登记表类工会标志02工会自征03未成立工会01已成立工会※所有新办税务登记的单位（含个体户）都默认为“03-未成立工会”，在2014年1月底“征收标志”这一字段为空的，也统一写上“03-未成立工会工会标志02工会自征03未成立工会01已成立工会※所有新办税建立工会组织的缴费单位60%留基层工会使用--80%40%委托地税代征----20%2%的工会经费工会经费月缴费额=月全部职工工资总额×2%×40%

=月全部职工工资总额×0.8%（0.4%）建立工会组织的缴费单位60%留基层工会使用--80%40%委举例一例：某企业2014年8月开业投产，并于当年12月成立工会，其工会经费属地税代征。2015年5月份全部职工工资总额为150000元，6月应申报缴纳5月份的工会经费为多少？答：应缴纳的费用

=150000元×2%×20%

＝150000元×0.4%

＝600元举例一例：某企业2014年8月开业投产，并于当年12月成立工未建立工会组织的缴费单位0.5%的补偿金2%的工会筹备金2.5%的工会经费★开业投产时间难以确认的，以其第一次向税务机关申报营业收入或销售收入之月开始计算。月应缴费=工会筹备金+补偿金会筹备金月缴费额=月全部职工工资总额×2%补偿金月缴费额=月全部职工工资总额×0.5%未建立工会组织的缴费单位0.5%的补偿金2%的工会筹备金举例二例：某企业2013年8月开业投产，至2014年8月仍未成立工会，其工会经费属地税代征。2014年8月份全部职工工资总额为150000元，9月份申报缴纳8月份应缴纳的费用为多少？答：应缴纳的费用=2%筹备金+0.5%补偿金=150000元×2%+150000元×0.5%=3000元+750元=3750举例二例：某企业2013年8月开业投产，至2014年8月仍未缴费基数的确定加班加点工资计件工资特殊工资计时工资奖金、津补贴全部职工工资总额缴费基数的确定加班加点工资计件工资特殊工资计时工资奖金、津补职工范围长短期临时季节性用工有劳动关系的职工合同制职工固定职工※在各单位中工作的外方人员和港、澳、台人员，在计算工会经费时，仍应将这部分人员的工资总额计算在内。职工范围长短期临时季节性用工有劳动关系的职工合同制职工固定职三、地税代征工会经费的征收规定工会自征自管工会不征个体户不征地税代征三、地税代征工会经费的征收规定工会自征自管工会自管工会经费的省级产业（系统）工会单位名单①中国邮电工会福建省邮政委员会②中国电信集团工会福建省委员会③中国移动通信集团工会福建省委员会④中国联合通信有限公司工会福建省委员会⑤南昌铁路局福州办事处工会委员会⑥福建铁路建设（集团）有限公司工会委员会⑦中国铁路工会铁通福建分公司工会委员会⑧福建省电力工会委员会⑨华电福建发电有限公司工会委员会⑩中国金融工会所属32家会员单位自管工会经费的省级产业（系统）工会单位名单征收规定滞纳金暂不收无二次申报自行申报征收规定滞纳金暂不收无二次申报自行申报四、工会经费的申报缴纳申报缴纳方式缓缴缴款方式凭证申报缴纳期限四、工会经费的申报缴纳申报缴纳方式缓缴缴款方式凭证申报缴集团下属子公司、分公司缴纳问题

合并申报缴纳单独申报缴纳※几家公司成立联合工会的，各家单位的地税征收标志都是“已成立会”，可执行分别申报缴纳。集团下属子公司、分公司缴纳问题

合并申报缴纳单税前列支问题《企业所得税实施条例》第四十一条“企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额的2%部分，准予列支。”没有取得票据予以调整凭证：1.地税部门缴税凭证；2.工会经费拨缴款专用收据税前列支问题《企业所得税实施条例》第四十一条“企业拨缴的工会退费处理工会经费退费工会-退费冲抵金库退费退费处理工工会-退费冲抵金库退费工会经费减负0.6%→0.4%0.8%→0.6%工会经费减负0.6%→0.4%0.8%→0.6%工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1小结1.按月征收自行申报稅前列支2.两种标志：“已成立工会”、“未成立工会”3.两种费率：0.8%-0.4%2.5%4.新办企业：默认为“未成立工会”5.独立法人：单独申报6.工会为主：退费、催缴7.两个暂不：个体户，滞纳金8.政策抵扣：按顺序逐月抵扣小结1.按月征收自行申报稅前列支第二部分﹣残疾人就业保障金残保金的缴费对象及认定残保金的退费残保金的申报缴纳残保金的减免第二部分﹣残疾人就业保障金残保金的缴费对象及认定残保金的退费设立残疾人就业保障金的依据《中华人民共和国残疾人保障法》2008年7月1日起施行

设立依据《中华人民共和国残疾人就业条例》

2007年5月1日起施行设立残疾人就业保障金的依据《中华人民共和国残疾人保障残保金专项开支

残疾人社保补贴扶持残疾人就业、扶持个体经营超额安置残疾人就业奖励残疾人职业培训费用残保金专项开支残疾人扶持残疾超额安置残疾人职业培训费用安置残疾人就业的好处1.达到规定比例免交残疾人就业保障金2.安置残疾人支付工资加计扣除3.安置残疾人就业的好处1.达到规定比例免交残疾人就业保障金一、残保金的缴费对象及比例缴费对象残疾人界定安置比例基金性质一、残保金的缴费对象及比例缴费对象残疾人界定安置比例二、减免规定之减免对象较大损失巨大亏损特定行业政策减免个体户残疾人7人以下二、减免规定之减免对象较大损失巨大亏损特定行业个体户二、减免规定之材料报送机构设立的文件市残联认定证明原件《申请减免残疾人就业保障金审批表》遭受灾害造成损失的相关有效证明审计报告税审报告及会计报表二、减免规定之材料报送机构设立《申请遭受灾害审计报告二、减免规定之减免幅度izhengce灾害损失20%-100%经营亏损20%-100%政策性减免依政策二、减免规定之减免幅度izhengce灾害损失经营亏损政策性二、减免规定之申请审批程序7月15日残联财政地税7月31日告知缴费人传地税6月30日前残管中心二、减免规定之申请审批程序7月15日7月31日6月30日前三、残保金的申报缴纳首月免申报注销规定零申报安置比例集中申报：8月份应缴残疾人基金＝[在职职工年汇总人数*安置比率-安置残疾人年汇总人数]*上一年度月社平工资*60%*（1-减免比率）三、残保金的申报缴纳首月免申报注销规定零申报安置比例集中申报申报审核

用人单位申报中发现“安置残疾人年汇总人数”或“减免比率”有误，应先与市残疾人就业管理中心核实。需调整审核数据的，由市残疾人就业管理中心将更正数据传送地税局规费处。申报审核抵扣申报为便于后续管理及避免年已安置残疾人年汇总人数的重复抵用，用人单位由于申报错误需重新办理更正申报时，必须重新填写年度申报表（不予办理部分补缴申报），全额填写在职职工年总人数，并将已入库的费款作为抵扣额进行抵扣申报（1）同一缴费年度费款才可以进行抵扣；（2）只能进行全额抵扣，不能进行部分抵扣；抵扣申报为便于后续管理及避免年已安置残疾人年汇总人数的重复抵预缴申报预缴申报新户规定新办企业：新成立单位（不包括分离、合并、联合而组成的单位），以批准（或核准登记）成立之日起计算，不足一个月的不申报，超过一个月的按实际月份计算申报残障金。由业主本人及其亲属直接经营、7人以下的个体工商户，予以免征。新户规定年度在岗残疾职工申报核定表劳动合同工资凭证社保证明残疾人证件申报核定表年度在岗残疾职工申报核定表劳动合同工资凭证社保证明残疾例如：某单位某年各月职工人数分别为：1月10人，2月为20人，3月10人，4月20人，5月10人，6月20人，7月10人，8月20人，9月10人，10月20人，11月10人，12月20人；

该单位在职职工年汇总人=10+20+10+20+10+20+10+20+10+20+10+20=180人★每安排1名在岗盲人或一至二级肢残人就业，按安排2名残疾人就业计算。★仅限于安置本市的残疾人，最低工资的为应发工资，含社保等待遇。例如：四、国务院规定的减免※《关于贯彻落实<国务院关于扶持小型微型企业健康发展的意见>的通知》（残联厅函〔2014〕294号，2014年10月31日下发），凡自“意见”颁布之后注册登记不满3年并符合规定条件的小微企业，均执行免征残疾人就业保障金的规定。★《国务院关于扶持小型微型企业健康发展的意见》（国发〔2014〕52号，以下简称“意见”，工商登记注册之日起3年内，安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下（含20人）的小微企业，免征残疾人就业保障金。四、国务院规定的减免※《关于贯彻落实<国务院关于扶持小型微型减免的三个条件符合“意见”颁布之后注册登记不满3年2011年10月31日之后注册登记注册3年判断：企业工商注册之日3年内计算到月“开业日期”20人以下小微企业以企业录入在职职工年汇总人数除以从业月数

<=20计算，优惠政策适用年度界定：从费款所属期2014年1月开始执行。减免的三个条件符合“意见”登记注册3年20人以下优惠政策适用解析不足36个月2011.10.31满36个月※缴费单位无需申请审批或备案，只要自行申报在职职工年汇总人数即可。同时，享受小微企业减免的用人单位也须在规定时间内进行申报，确认减免金额。解析不足36个月2011.10.31满36个月※缴费单位工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1谢谢！谢谢！规费业务培训规费业务培训地税部门代征规费－“一费两金”残保金地税代征价调金201602停征工会经费地税部门代征规费－“一费两金”残保金地税代征价调金20第一部分工会经费1

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工会经费的征收规定工会经费的征收标准工会经费的申报缴纳工会经费的征收依据第一部分工会经费12关于工会

关于工会的三个问题如何组建工会什么是工会工会经费哪里来关于工会关于工会的三个问题如何组建工会什么是工会工会经拒缴工会经费的后果法院强制支付令

工会可以向当地人民法院申请拒缴工会经费的后果法院强制支付令工会可以向当地人民法院工会经费的用途开展职工春晚职工医疗互助返程农民工车费报销慰问金秋助学技能比赛工会会员卡用途工会经费的用途开展职工春晚职工医疗互助返程农民工慰问金秋助学一、工会经费的征收依据《工会法》第五章第四十二条:“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴费。”《福建省企业职工合法权益保障条例》第十条：“企业开业投产满一年仍未成立工会的，应按月向上级工会缴纳工资总额2%的工会筹备金和0.5%的补偿金。※企业成立工会时，所缴纳的工会筹备金按工会经费留成比例返还企业工会；补偿金上缴国库”。一、工会经费的征收依据《工会法》第五章第四十二条:“建立工申请返还工会筹备金基层单位缴交工会经费银行回单复印件已建工会并按工资总额2.5%缴交工会经费的基层单位，应提供基层工会建会批文复印件基层单位上月应发工资会计帐页复印件并由会计人员签字审核；基层单位工会经费退转申请表及退款收据※以上申请及复印件均需加盖单位公章

申请返还工会筹备金基层单位已建工会基层单位基层单位※以上申请缴费主体企业化管理的事业单位其他经营实体

民办非企业单位企业※登记表类型为‘个人所得税扣缴税款登记表’，地税申报不了，如机关、事业单位只有登记表类型为‘税务登记表（适用单位纳税人）才可以进行工会申报缴费主体企业化管理的其他经营实体民办非企业※登记表类工会标志02工会自征03未成立工会01已成立工会※所有新办税务登记的单位（含个体户）都默认为“03-未成立工会”，在2014年1月底“征收标志”这一字段为空的，也统一写上“03-未成立工会工会标志02工会自征03未成立工会01已成立工会※所有新办税建立工会组织的缴费单位60%留基层工会使用--80%40%委托地税代征----20%2%的工会经费工会经费月缴费额=月全部职工工资总额×2%×40%

=月全部职工工资总额×0.8%（0.4%）建立工会组织的缴费单位60%留基层工会使用--80%40%委举例一例：某企业2014年8月开业投产，并于当年12月成立工会，其工会经费属地税代征。2015年5月份全部职工工资总额为150000元，6月应申报缴纳5月份的工会经费为多少？答：应缴纳的费用

=150000元×2%×20%

＝150000元×0.4%

＝600元举例一例：某企业2014年8月开业投产，并于当年12月成立工未建立工会组织的缴费单位0.5%的补偿金2%的工会筹备金2.5%的工会经费★开业投产时间难以确认的，以其第一次向税务机关申报营业收入或销售收入之月开始计算。月应缴费=工会筹备金+补偿金会筹备金月缴费额=月全部职工工资总额×2%补偿金月缴费额=月全部职工工资总额×0.5%未建立工会组织的缴费单位0.5%的补偿金2%的工会筹备金举例二例：某企业2013年8月开业投产，至2014年8月仍未成立工会，其工会经费属地税代征。2014年8月份全部职工工资总额为150000元，9月份申报缴纳8月份应缴纳的费用为多少？答：应缴纳的费用=2%筹备金+0.5%补偿金=150000元×2%+150000元×0.5%=3000元+750元=3750举例二例：某企业2013年8月开业投产，至2014年8月仍未缴费基数的确定加班加点工资计件工资特殊工资计时工资奖金、津补贴全部职工工资总额缴费基数的确定加班加点工资计件工资特殊工资计时工资奖金、津补职工范围长短期临时季节性用工有劳动关系的职工合同制职工固定职工※在各单位中工作的外方人员和港、澳、台人员，在计算工会经费时，仍应将这部分人员的工资总额计算在内。职工范围长短期临时季节性用工有劳动关系的职工合同制职工固定职三、地税代征工会经费的征收规定工会自征自管工会不征个体户不征地税代征三、地税代征工会经费的征收规定工会自征自管工会自管工会经费的省级产业（系统）工会单位名单①中国邮电工会福建省邮政委员会②中国电信集团工会福建省委员会③中国移动通信集团工会福建省委员会④中国联合通信有限公司工会福建省委员会⑤南昌铁路局福州办事处工会委员会⑥福建铁路建设（集团）有限公司工会委员会⑦中国铁路工会铁通福建分公司工会委员会⑧福建省电力工会委员会⑨华电福建发电有限公司工会委员会⑩中国金融工会所属32家会员单位自管工会经费的省级产业（系统）工会单位名单征收规定滞纳金暂不收无二次申报自行申报征收规定滞纳金暂不收无二次申报自行申报四、工会经费的申报缴纳申报缴纳方式缓缴缴款方式凭证申报缴纳期限四、工会经费的申报缴纳申报缴纳方式缓缴缴款方式凭证申报缴集团下属子公司、分公司缴纳问题

合并申报缴纳单独申报缴纳※几家公司成立联合工会的，各家单位的地税征收标志都是“已成立会”，可执行分别申报缴纳。集团下属子公司、分公司缴纳问题

合并申报缴纳单税前列支问题《企业所得税实施条例》第四十一条“企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额的2%部分，准予列支。”没有取得票据予以调整凭证：1.地税部门缴税凭证；2.工会经费拨缴款专用收据税前列支问题《企业所得税实施条例》第四十一条“企业拨缴的工会退费处理工会经费退费工会-退费冲抵金库退费退费处理工工会-退费冲抵金库退费工会经费减负0.6%→0.4%0.8%→0.6%工会经费减负0.6%→0.4%0.8%→0.6%工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1工会经费残保金-课件1小结1.按月征收自行申报稅前列支2.两种标志：“已成立工会”、“未成立工会”3.两种费率：0.8%-0.4%2.5%4.新办企业：默认为“未成立工会”5.独立法人：单独申报6.工会为主：退费、催缴7.两个暂不：个体户，滞纳金8.政策抵扣：按顺序逐月抵扣小结1.按月征收自行申报稅前列支第二部分﹣残疾人就业保障金残保金的缴费对象及认定残保金的退费残保金的申报缴纳残保金的减免第二部分﹣残疾人就业保障金残保金的缴费对象及认定残保金的退费设立残疾人就业保障金的依据《中华人民共和国残疾人保障法》2008年7月1日起施行

设立依据《中华人民共和国残疾人就业条例》

2007年5月1日起施行设立残疾人就业保障金的依据《中华人民共和国残疾人保障残保金专项开支

残疾人社保补贴扶持残疾人就业、扶持个体经营超额安置残疾人就业奖励残疾人职业培训费用残保金专项开支残疾人扶持残疾超额安置残疾人职业培训费用安置残疾人就业的好处1.达到规定比例免交残疾人就业保障金2.安置残疾人支付工资加计扣除3.安置残疾人就业的好处1.达到规定比例免交残疾人就业保障金一、残保金的缴费对象及比例缴费对象残疾人界定安置比例基金性质一、残保金的缴费对象及比例缴费对象残疾人界定安置比例二、减免规定之减免对象较大损失巨大亏损特定行业政策减免个体户残疾人7人以下二、减免规定之减免对象较大损失巨大亏损特定行业个体户二、减免规定之材料报送机构设立的文件市残联认定证明原件《申请减免残疾人就业保障金审批表》遭受灾害造成损失的相关有效证明审计报告税审报告及会计报表二、减免规定之材料报送机构设立《申请遭受灾害审计报告二、减免规定之减免幅度izhengce灾害损失20%-100%经营亏损20%-100%政策性减免依政策二、减免规定之减免幅度izhengce灾害损失经营亏损政策性二、减免规定之申请审批程序7月15日残联财政地税7月31日告知缴费人传地税6月30日前残管中心二、减免规定之申请审批程序7月15日7月31日6月30日前三、残保金的申报缴纳首月免申报注销规定零申报安置比例集中申报：8月份应缴残疾人基金＝[在职职工年汇总人数*安置比率-安置残疾人年汇总人数]*上一年度月社平工资*60%*（1-减免比率）三、残保金的申报缴纳首月免申报注销规定零申报安置比例集中申报申报审核

用人单位申报中发现“安置残疾人年汇总人数”或“减免比率”有误，应先与市残疾人就业管理中心核实。需调整审核数据的，由市残疾人就业管理中心将更正数据传送地税局规费处。申报审核抵扣申报为便于后续管理及避免年已安置残疾人年汇总人数的重复抵用，用人单位由于申报错误需重新办理更正申报时，必须重新填写年度申报表（不予办理部分补缴申报），全额填写在职职工年总人数，并将已入库的费款作为抵扣额进行抵扣申报（1）同一缴费年度费款才可以进行抵扣；（2）只能进行全额抵扣，不能进行部分抵扣；抵扣申报为便于后续管理及避免年已安置残疾人年汇总人数的重复抵预缴申报预缴申报新户规定新办企业：新成立单位（不包括分离、