调研方案的范文5篇

—调研方案的范文5篇完成一次调研，通常要根据肯定的程序，通过肯定的方法来进行。尽力营造宽松、开放的气氛，尽量搜集到原汁原味、翔实牢靠的第一手材料。下面为大家搜集整理了“调研方案”，欢送阅读与借鉴!调研方案1一、调研目的1、了解行业现状及进展趋势2、确定就业岗位（群），了解岗位职责和岗位从业人员结构3、了解本专业相关岗位职业力量结构，搜集工作任务和工程，了解岗位生产对象，生产流程等，深化到工作岗位的详情，考虑潜在的因素4、明确专业定位二、调研对象1、企业高层管理者2、企业中层管理者3、企业基层4、行业专家5、毕业生三、调研形式文献和统计资料研讨方式（网上调研）问卷调查专家询问座谈抽样调查现场考察广告分析毕业生反应四、调研时间布置及内容（一）调研的时间布置1、准备阶段：组成调研组，围绕调研主题，结合实际情况，研讨确定调研课题，拟定调研方案（含调研提纲）。2、实施阶段：围绕确定的调研课题，深化企业、查找问题，对企业进行调研。3、形成调研成果阶段：在仔细调查、研讨、分析的根底上，形成高质量的调研报告，提交调研成果。（二）调研内容1、文献和统计资料研讨方式（网上调研）（1）搜集行业或地区该职业领域里触及技术、经济和社会现状、教育与就业之间的关系及进展趋势的数据；（2）了解劳动市场情况，该职业的企业事业单位的数量和规模，就业人数和层次，行业或地区的投资情况，相关产业的生产、销售和利润在经济进展中所占份额，就业需求等；（3）如岗位群当前就业人数、需求人数、近期估计需求人数；（4）某岗位群中各岗位当前就业人数、来源及需求人数；（5）当前社会急需岗位及所需人员层次、职位；（6）某专业往届毕业生就业情况；（7）职业院校向社会输送的人员和将输送的人员情况；2、调研企业的高层管理者调研时间：X调研内容：（1）企业人才现状（2）企业将来3-5年人才需求状况（3）对学院毕业生的认可度3、调研企业的中层管理者调研时间：X调研内容：（1）岗位主要职责（2）岗位主要工作任务及流程4、调研企业基层调研时间：X调研内容：（1）岗位工作目标分解情况：各类型岗位工作目标、各详细岗位工作目标；（2）岗位职责布置情况：详细工作任务内容；各类型岗位的工作职责、详细工作任务内容；各详细岗位的工作职责、详细工作任务内容；（3）各详细岗位的胜任力量、胜任资格要求；（4）对行政效劳满意度评价的看法及建议5、询问行业专家调研时间：X调研内容：（1）行业现状（2）行业进展动态（3）行业前景规划6、调研毕业生调研时间：X调研内容：（1）调查岗位的劳动状况（2）岗位的职责、工作任务（3）岗位工作过程（4）岗位变迁（5）岗位薪酬五、调研的准备问卷调查表格的准备调研方案制定问题的准备调研方案2一、目标及意义这次专题调研活动是开展群众路线教育实践活动必不行少的环节和重要组成部分，也是确保活动到达预期效果的根底和前提。全所民-警要围绕贯彻落实党的会议精神，着眼现实问题，通过深化调研，查找缺乏，进一步深化建设活力凤翔、漂亮凤翔、幸福凤翔重要性的熟悉，广泛听取民-意，解决实际问题；更加扎实有效地联系效劳群众，努力把群众路线教育实践活动打造成群众满意工程。二、时间布置这次党的群众路线教育实践活动调研工作，从如今开头到10月底结束，分四个阶段进行：第一阶段：部署发动（5月上旬）。组织学习市县公安局有关文件和领导讲话精神，明确这次调研的重要意义、目标要求和方法步骤。我所要根据县局布置按时召开部署发动会议，搞好思想发动，布置好本单位的调研工作。第二阶段：调查研讨（5月下旬—6月）。所长要结合创新公安工作、完成创立最安全新农村建设等内容，深化农村，广泛开展下乡活动，深化基层、深化群众、深化一线，倾听群众对党和政府的看法、要求，了解群众内心的需求和期盼，确保每一个村全掩盖。第三阶段：梳理归类（7月份）对调研排查出的问题，从根本情况、突出问题、整改措施、看法建议四个方面进行仔细梳理归类，建立相关台帐和数据库，形成调研报告。报告既要全面分析影响本单位进展进步的主要问题，又要重点分析形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风在本单位的表现；既要重点查找我所在践行群众观点、群众路线方面的突出问题，又要帮忙上级机关和领导干部查找问题，提出看法建议；既要重视查找分析进展稳定方面的重大问题、共性问题，又要重视查找和解决党员群众反映的个体困难和问题。第四阶段：整改落实（8月—10月）。坚持边调研、边整改，对调研出的各类问题，根据业务分工进行分类反应，提出有针对性的整改措施，明确整改落实的目标、方式和时限要求，肯定时期内能够解决的要尽快解决；临时不能解决的要向群众作出合理解释，并制造条件解决。整改落实方案制定后，要实行恰当方式向党员、群众公布，整改落实情况要向党员、群众通报，接受党员、群众、及上级部门的监督。五、方式方法l、入户走访调研。要深化农村乡下，特别要到条件艰苦、情况冗杂、进展困难大的地方去个别走访，与群众零距离接触、面对面沟通；倾听群众的看法建议，汇合群众的才智和力量。调研方式实行了个别访谈、问卷调查、座谈沟通等方式进行。2、数据统计分析。依据调研内容，全面统计有关情况，建立台帐和数据库，进行整体分析；或随机选取调查样本，发放调查问卷，归类统计分析，全面客观地把握情况、发觉问题、寻求对策。3、典型案例剖析。选取有代表性的若干问题，仔细调查，探究化解冲突、解决问题、推开工作的方法和途径。六、调研要求1、强化组织领导。全所民-警要充足熟悉开展党的群众路线教育实践活动专题调研工作的重大意义，要把调研作为强化和改进公安工作、效劳人民群众、保障社会大局和-谐稳定的重要载体和抓手，切实强化组织领导，确保活动扎实开展，取得实效。2、坚持领导带头。我所领导干部要领先垂范，事必躬亲，带头谋划调研方案，确定调研专题，明确调研重点；带头深化基层，与调研对象结对子、交好友，倾听群众呼声，解决群众困难；带头查找问题与缺乏，明确努力方向和整改思路，为民-警树立典范。3、统筹布置部署。针对基层单位警力缺乏的实际，克服困难，要统筹兼顾，与基层工作要同步开展，切实做到两手抓、两手硬、两不误、两促进。4、形成专题报告。要在深化调研、仔细总结、科学分析的根底上形成专题调研报告。5、保持良好作风。组织我所民-警带着感情、带着问题、带着暖和，进群众门、住群众屋，解民忧、转作风、谋进展，树立民-警亲民、爱民、为民、利民的良好形象。调研方案3根据市、县的布置部署要求，为扎实搞好党的群众路线教育实践活动走访调研工作，结合我乡实际特制订走访调研“五村三十四组九百户”的工作方案：一、调研意义和目的开展党的群众路线教育实践活动，是做出的重要部署。搞好群众路线教育实践活动走访调研，是活动的重要组成部分，是开展活动的前提和根底。要紧紧围绕“转变作风，为民效劳”的主题，根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，通过多层次、全方位、全掩盖深化细致的走访调研，摸清当前群众生产生活方面最需要、最迫切解决的困难和问题；摸清群众对当前党风、政风以及社会风气最不满意的问题；摸清对党员领导干部反映最集中的问题；摸清乡村两级干部、七站八所在贯彻群众路线方面存在的突出问题，特别是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的详细表现；为开展党的群众路线教育实践活动奠定坚实的思想和工作根底。二、走访调研时间布置和方式方法走访活动从20XX年3月中旬开头，到20XX年5月下旬结束。这次走访以驻村布置走访，要求走访到每一户，弄清各村根本情况、群众的要求和期盼和突出问题及解决问题的措施，明确整改方向，重点、时限要求、责任主体。走访方式：一是发放调查问卷，二是召开村组、党员座谈会，三是入户走访。三、走访调研工作要求1、听取群众对乡村两级干部作风方面存在的问题和看法和村经济社会进展的建议。2、了解把握并按时解决群众当前生产生活的实际困难和问题。3、调查了解各项惠民政策的贯彻落实情况。4、与农夫群众共商产业进展、致富增收的路子和措施。5、进一步落实乡村干部包村联组帮户的任务和责任。6、各村将走访调研的内容撰写专题调研报告。附表1、对乡村干部“四风”方面征求看法表。附表2、对乡七站八所贯彻落实群众路线征求看法表。附表3、全乡经济社会进展情况征求看法表。附表4、对农村经济社会进展情况征求看法表。调研方案4为稳固党的群众路线教育实践活动成果，教育引导干部职工坚固树立为民效劳的宗旨意识，弘扬求真务实的工作作风，依据《中共遵义市疾病预防掌握中心委员会领导班子开展党的群众路线教育实践活动整改落实方案》（遵市疾控党发〔20XX〕20号）文件精神，为、市政府疾病防控工作部署提供科学依据，特制定如下实施方案。一、指导思想和工作目标以贯彻落实党的群众路线教育实践活动为主线，以为民务实清廉为主题，以亲密联系群众为核心，切实强化党员领导干部群众路线教育，组织领导干部深化基层、深化群众，诚意诚意为基层群众解难题、办实事、做好事，以实际行动亲密党群关系，树立为民务实清廉形象。二、主要调研工作（一）党建工作调研。由中心党委书记、主任秦岭同志牵头，组织到中心同步小康驻村点赤水开展调研工作，切实为当地老百姓解决实际困难。（二）工程建设工作调研。由中心党委书记、主任秦岭同志牵头，组织到新蒲新区等地开展工程建设工作调研。（三）业务工作调研。班子成员围绕示范区艾滋病防治工作，癌症工程工作，男男人群、网络及hiv传播影响因素，肝炎、梅毒诊断报告，消退麻风危害工程工作，国家慢病示范区建设，示范区门诊建设，食品风险检测工作，疾控中心试验室力量建设，中心城区及农村健康素养现状及对策等关系民生，与老百姓健康休戚相关的课题进行调研。三、工作要求（一）统一思想，提高熟悉。调研工作是我中心深化贯彻落实党的群众路线活动的重要举措，对强化中心干部职工与基层的联系，增进与基层干部的感情沟通，改进工作作风，更好地为基层效劳具有重大意义。各科室要高度重视，大力支持，细心布置，确保活动扎实开展，取得实效。（二）端正看法、严明纪律。下基层调研的工作人员要端正看法，带着感情，带着责任到基层开展工作。调研期间，严格遵守中央八项、十项、十二项等作风建设规定，树立疾控队伍良好形象。（三）统筹兼顾、确保取得实效。各科室要做好调研期间各项工作布置，既要确保活动的时间和质量，又要保证中心工作的正常开展，切实做到工两不误、双促进的目标。调研方案5正确地编制调研方案是整个调研活动取得胜利的根底。一个完善而系统的调研方案一般包括调研背景、调研目的、调研区域与对象、调研内容、调研方法（抽样调研必需对抽样的步骤进行具体说明）、质量掌握体系、费用预算、日程布置等内容。一、调研背景调研背景是对本次调研工作开展的原因，必要性的大致介绍和总体概括。二、调研目的调研目的主要是针对特定市场或特定产品而进行的，它包括调研触及到的各个详情点。简而言之，就是解释为什么调研，即通过调研所获得的信息将主要用来解决什么样的问题。三、调研内容调研内容确实定必需效劳于调研目的，它主要解决为到达调研目的，必需搜集哪方面的信息的问题。一般而言，调研的内容主要有：行业性的市场环境调研、消费者行为模式调研、消费者信息接受模式调研、广告调研、产品调研、品牌的三度调研等。四、调研方法调研方法主要说明从什么地方、什么人、用什么方法来搜集有关的信息。它一般对三个内容进行说明：调研区域、调研对象、调研方法。调研区域说明城市的数目及名称。调研区域可依据客户的调研要求，依据各城市的代表性来选择，也可以用抽样的方法来选择。假如用抽样来选择的话，则必需对抽样的过程进行具体说明。调研对象说明样本的数量、限制条件及选择原则。假如调研对象的选择是以抽样来确定的话，则应对抽样过程进行具体说明。调研方法说明以何种调研方式来对相关的调研对象搜集资料。常用的调研方法有文案调研、问卷调研、访问、深度访谈、座谈会等形式。样本量对消费者、媒体等调研对象的样本数目及抽样方法。一般可列表说明。五、调研实施这一节主要对调研流程、调研组织、人员培训三个方面进行简洁说明。调研流程可用一个简洁的图对整个的调研流程进行说明。人员要求对该工程的组织情况进行简洁说明人员培训它包含人员的素养要求、人员的培训内容进行简洁说明。六、质量掌握对整个调研流程的质量掌握是保证客观、科学地搜集市场信息的前提。本节一般可对公司的整个质量掌握系统进行简洁说明。七、日程布置在客户确认工程后，就要有方案的布置调研工作的各项日程，用以标准和保证调研工作的顺当实