20xx公司财务部年度工作总结_第1页
20xx公司财务部年度工作总结_第2页
20xx公司财务部年度工作总结_第3页
20xx公司财务部年度工作总结_第4页
20xx公司财务部年度工作总结_第5页
已阅读5页,还剩18页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20xx公司财务部年度工作总结转瞬20xx年已经完毕,我们来到了20xx年,在过去的一年里,我们财务部严格遵照要求,圆满完成了20xx年的工作。下面是学习啦我细心为您整理的“20xx公司财务部年度工作总结”,仅供参考,盼望您喜爱!

20xx公司财务部年度工作总结1

在公司领导的关怀支持下,财务部以公司制定的年度方针目标,以本钱费用和资金管理为重点,全面落实预算管理,强根底、抓标准,实现了全年账务处理操作标准化,财务管理科学化,企业效益最大化。

尤其是今年公司收入、综合效益指标比去年大幅增加的状况下,财务部除在完成日常核算工作的同时,加大了对各种资料数据的统计分析,先后对公司全年任务打算、装车、工资打算、管理费用及五项费用打算进展了全面测算和分劈,对公司的各类资产进展清查,为领导经营决策供应了牢靠依据,推动了公司财务管理水平,发挥了财务管理在企业管理中的作用,现将财务部工作总结如下:

一、抓预算管理

一是做好全面预算工作,按时上报预算编制说明和报表,使预算工作从编制、反应、考核、修正,形成良好的闭环运转模式,使公司的目标鼓励、过程限制、有效奖罚在日常管理中发挥更重要作用性,进一步调动全员踊跃性。

二是与各部门严密协作,做好各经营网点装车、收入全年预算,落实公司全年经营目标,将每个经营网点装车数、收入、毛利分解到每个月每一天,并将每天实际装车状况与之比照,纳入考核。

三是做好各项本钱费用预算的编制工作。刚好分劈下达公司管理费用指标;确保本钱费用有序可控不超支,从而到达事前、事中、事后的有效监控。

四是加强资金预算管理,调控合理支配运用资金,确保经营资金良性循环。

二、抓本钱限制

一是实行本钱费用科目负责制。为了提升各分公司经营责随意识及管理水平,到达节能降耗的目的,公司将相关管理费用指标下达至各分公司,总公司对分公司实行科目负责、逐级管理模式,到达了良好效果。

二是费用限制抓亮点

1、在日常费用报销时,严格把关。

按汽车日常管理“派车单”审核,做到一车一帐一核算,日常报销坚持实行单车核算,报销时将派车单随票据粘贴,与派车单无关的费用不予报销。汽车修理、保险、购油等事宜必需经过单位车管、主管领导同意后在集团公司指定的修理点、加油站、办理,杜绝了汽车修理小病大养,弄虚作假现象。在相关部门共同努力下,汽车费用与预算指标相比节约7.95%。

2、办公费用谨慎执行选购入库验收、领用登记制度,无入库出库单财务部门不予报销,按部门设立台帐,同时定期进展检查,超过预算不予报销。在相关部门共同努力下,办公费用与预算指标相比节支13.79%。

3、业务款待费限制运用效果明显。

本着“必需、节约、适度”的原那么,严格执行先请示后办理制度,无预先填制业务款待费申请表及接待事由、人数、预料费用等工程,财务坚持不予报销。月末将支出状况公示,有效地限制了支出。

通过以上措施,五项管理费用限制效果明显,均未超出预算指标。为公司完成年度任务指标奠定了根底。

三、抓标准化根底管理

一是夯实财务根底工作,完善各项财务管理制度和内部限制制度。,我们先后经验了屡次审计、税务、小金库、路风、工资、标准化等各种审计与检查,同时经营预算反复测算调整,收入、综效指标都到达前所未有的高度,经营工作难度前所未有,财务管理要求严上加严。财务人员能否刚好变更观念,调整工作思路,干脆关系到公司全年预算核算的精确性、标准性以及资金的平安性。

为此,我们从强化根底管理工作入手,依据有关规定先后制定修定了财务管理制度、固定资产管理方法、应收账款管理方法、大额资金管理方法、付款审核程序报销制度等相关文件,相继设置并完善各类票据、报表、交接记录登记本、票据收付、经营合同、工资、奖金考核等协助台账,提高了核算的精确性,为经营业务以及管理决策提高了牢靠依据。

二是严格按财务标准要求做好收入、本钱、费用及财务成果的核算及分析工作。按时上报每月月报、每季季报、以及月度、季度统计报表、税收调查表;按时上报月度、季度经济活动分析,财务决算分析,监管报表分析;每月上旬、下旬按时上报非运输企业经营工作简报。

为了将工作做得更扎实,我们将每个工作岗位进展量化考核,并以此作为奖惩依据。同时做好决算及分析工作,为领导经营决策,供应牢靠数据以确保全年任务的完成;

三是合理统筹支配运用资金。做好承兑汇票的分拆工作,盘活账面资金,确保经营资金良性循环;刚好与业务部门沟通并处理遗留问题,确保无新债权的产生。

四是加快财务人员从单纯“记账型”会计向“管理型”会计转变。通过税务检查,更感觉到转变的重要性。财务人员除了明确一套科学、合理、清楚的会计账目可大大提高工作效率和质量外,必需对经营业务熟识,否那么事前、事中、事后的财务监视,无从谈起。财务工作不仅仅是算账、记账,更重要的是在企业管理中起的核心作用。

下半年,市场面临滑坡,客户纷纷提出降价,全年预算能否如期完成,对全公司都是个考验,财务部在完成日常核算工作的同时,必需加大对各种资料数据的统计分析,为领导经营决策供应了牢靠依据。严格限制各种本钱及五项费用,加强对公司的各类资产进展清查。

五是对家底进展盘查。与有关部门协作,对公司主要房产、设备、固资进展实地盘查清理,并分项整理建档,做到帐、卡、物相符。

四、提高监管水平

一是加大监控力度,使各项收入支出事前有打算、事中可限制、事后能追述,完善各项财务管理制度和内部限制制度。不定期对下属分(子)公司报销程序、费用运用状况、会计标准化达标进展检查。在此方面做得还不够,但我们会在今后的工作中加大力度。

二是对敏感支出,敏感科目,敏感事项自查监控落实到责任人,确保审计不出大问题;

五、提高履职实力

一是加强效劳意识,提高工作效率;按公司要求,对本部门的岗责标准进展了细化。承诺现金报销当日完成,银行转账不超过一个工作日,银行承兑汇票随时到随时背书。

二是团结协作,提升效劳质量,加强财务人员“效劳于经营,效劳于客户”的意识,树立“经营第一,客户至上”的理念,通过主动协作、踊跃协作,有效处理各种问题和冲突,做到与业务协作不扯皮,不让客户多等待;不管八小时内外,不管节假日,随叫随到,刚好办理收付款及承兑等各项业务。

20xx公司财务部年度工作总结2

在集团、公司各级领导及业务部门的关心与指导下,一年来,本部门谨慎履行集团与商业管理公司所给予的工作职责,坚决贯彻上级公司的各项财务制度,全力协作总经理的工作,踊跃协调各方关系,为公司经营缔造条件,勤奋学习,清正自律,谨慎务实工作。

主要工作完成状况

一、以人为本,锻造财务团队,营造良好的工作气氛

企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金和本钱管理为重点。要使财务管理适应公司开展的须要,真正表达财务管理的核心作用,就要塑造一支思想政治过硬、根底扎实、作风严谨、高素养、高效率的财会队伍。

1、为全面做好财务工作,依据财务人员的实际状况,因3月份出纳人员的离职,及5月份主管会计的休产假,人员未能刚好到岗,从而导致在岗财务人员的工作量急剧上升,一方面通过在职人员的加班加点,尽心尽职,另一方面通过各种渠道进展紧急聘请、调岗、借调等,使人员紧急到位,从而解决了人员紧缺的燃眉之急。

2、实行财务人员工作周报制度。要求财务人员每周五对本周工作进展总结,归纳工作中得失,针对工作存在的问题进展整改,使财务工作每周有打算有目的,并有所进步。

3、刚好解决财务人员工作遇到的困难。定期进展小组探讨、学习企业会计制度,大家相互沟通心得,熟识各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。针对工作存在的困难和问题,共同协商,找寻解决方法,营造良好的工作气氛。

二、加强财务培训,严格执行财务管理制度,做好财务根底工作

1、谨慎分析各月份公司实际开支状况,对每月每张会计凭证进展了谨慎的审核,保证会计根底工作的标准化,针对公司人员流淌大,聘请人员多的特点,建立员工签字笔迹样本,杜绝财务漏洞;

2、加强对公司员工的培训工作,编制了公司《财务根底学问、流程、制度培训》,依据20xx年新版集团管理制度,对员工进展了系统的培训教育,肃穆了财务纪律,使公司员工初步驾驭了财务根底学问,了解财务工作流程,并谨慎遵守集团公司财务制度;

3、做好财产清查工作,保证公司资产的平安性。

组织了公司行政部、工程部等部门对公司注册成立以来,所购的固定资产、低值易耗品等财产物资进展了全面的清查盘点;对个人所领公司财产物资,要求仓管员建立个人物资台账进展管理,每月刚好更新核查,使公司物资保管工作物有所属,责任到人,职责清楚、清楚。

5、踊跃与工程公司协调沟通,6月份设立了租金保证金专户,做到租金收缴专款专户,每月月底与工程公司对账,月月清,刚好收缴当月应收租金,严格限制资金流向,确保资金的平安。

三、谨慎做好财务管理等相关工作,为公司营运经营效劳

1、做好经营指标预算执行工作,使各项支出有依据。

依据集团商管公司的指示精神每月将传播推广费、工程改造等扶场专用资金进展统计分析上报;将各部门的的经营指标预算执行状况进展统计分析,做好资金支配,确保每项工作正常开展。

2、作为非盈利部门,合理理财并限制本钱(费用),有效地发挥企业内部监视职能。

在费用限制方面,加强会计根底工作,通过对集团一系列制度的学习、探讨,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。

在各环节中,强调必须要坚持原那么、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,依据相关制度的规定,谨慎审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。

3、与各部门沟通,发挥协作精神,做好经营管理工作。

一是踊跃协作营运部,做好保证金、物业管理费收取管理工作,确保沟通刚好有效,效劳细心到位、收费完整精确;二是在完本钱职工作的同时,发扬协作精神,踊跃协作行政部、企划部、管理部等完成聘请、美陈招标、保洁招标等工作,特殊是在参加公司经营方面财务部努力招商,通过财务人员自己的业务关系,发动周边挚友进展多种经营活动,加大广场人气,增加客流。

三是踊跃与置业公司、集团商业管理公司、保险公司等沟通协调,做好商业广场的财产保险等工作,确保公司财产保险到位;四是做协作各部门收费管理工作,制定缴费通知书、做好租金、物管费的催缴工作。

4、踊跃与政府部门沟通,为公司正常营运开展努力。

先后与xxx区国家税务局、地方税务局沟通,公司供应场地,做好税法传播,一方面使公司与税务局的关系更加融洽,以利于商业广场的退税工作,另一方面使广场的人气进一步增加,从而使广场的销售额也有必须程度的提高。

尽管做了一些工作,付出了努力,但我们认为自己工作中还存在必须的缺乏,工作还不够大胆,工作方法还需完善,与领导之间的沟通还须要加强,财务管理与审计监视还需加大力度,这些在以后工作中尚待留意加强。

须要进一步加强的几项工作

1、需进一步加大培训力度,使员工娴熟驾驭业务流程;

2、需进一步加强公司内部间沟通协调工作,确保财务各项工作的开展;

3、需踊跃与工程公司沟通确保资金、费用精确,如赔偿金、停车场改造等问题;

4、需进一步加强与税务、工商等部门的联系,加强税收政策学习,协调税企关系,合理筹划纳税,确保商场的稳定开展;

5、须要进一步加强职责考核,以确保内部限制,实现奖罚,使工作更好开展。

20xx公司财务部年度工作总结3

财务部紧紧围绕集团公司的开展方向,在为全公司供应效劳的同时,谨慎组织会计核算,标准各项财务根底工作。站在财务管理和战略管理的角度,以本钱为中心、资金为纽带,不断提高财务效劳质量。在20xx年做了大量细致的工作:

一、严格遵守财务管理制度和税收法规,谨慎履行职责

组织会计核算财务部的主要职责是做好财务核算,进展会计监视。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,谨慎履行财务部的工作职责。

从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项根底数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金打算的支配,到各项资金的统一调拨、支付等等,每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,谨慎执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的刚好性、精确性。

二、以实施ERP软件为契机,标准各项财务根底工作用

在经过两个月的ERP工程的筹建和打算工作后,财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际状况着手进展了ERP工程销售管理、选购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。

对供给商、客户、存货、部门等根底资料的设置均依据实际的业务流程,并针对平常统计和销售时发觉的问题和缺乏进展了改良和完善。如:设置“存货调价单”,使油品的销售价格遵照即定的流程标准操作;设置平凡选购订单和特别选购订单,标准平凡选购业务和特别选购业务的操作流程;在协作资产部实物管理部门对全部实物资产进展全面清理的根底上,将各项实物资产分为9大类,并在此根底上,完成了ERP系统库存管理模块的初始化工作。

在9月初正式运行ERP系统,并于10月初完毕了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到ERP系统中并且运行良好。

三、制订财务本钱核算体系,严格限制本钱费用

依据集团年初下达的企业经济责任指标,财务部对相关经济责任指标进展了分解,制订了本钱核算方案,合理确认各项收入额,统一了本钱和费用支出的核算标准,进展了医院的科室本钱核算工作,对科室进展了绩效考核。

在财务执行过程中,严格限制费用。财务部每月度汇总收入、本钱与费用的执行状况,每月中旬到各责任单位分析经营状况和指标的完成状况,帮助各责任单位负责人加强经营管理,提高经济效益。

四、资金调控有序,合理限制集团总体资金规模

由于原材料市场的价格不稳定,销售市场也改变不定,在油品生产与销售方面须要占用大量的资金。为此,财务部一方面刚好与客户对账,加强销售货款的刚好回笼,在资金支配上,做到公正、透亮,先急后缓;另一方面,依据集团公司经营方针与打算,合理地协作资金部支配融资进度与额度,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营开展的有序进展。

五、加强财务管理制度建立,提高财务信息质量

财务部依据公司原制定的《财务收支管理细那么》的实际执行状况,为进一步标准本集团的财务工作、提高会计信息的质量,财务部比拟全面的制定了财务管理制度体系,包括:财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部限制制度、ERP管理制度、预算管理制度。

通过对财务人员的职责分工,对各公司的会计核算到会计报表从报送时间刚好性、数据精确性、报表格式标准化、完整性等方面做了比拟系统的规定,从而逐步提高会计信息的质量,为领导决策和管理者进展财务分析供应了牢靠、有用的信息。

平常财务部通过开展定期或不定期的沟通会,解决前期工作中出现的问题,布置后期的主要工作,逐步标准各项财务行为,使财务工作的各个环节按必须的财务规那么、程序有效地运行和限制。

六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了标准财务行为,协作年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作,财务部组织了在本集团公司内的20xx年年终财务决算的财务自查活动,在年终决算之前清理了关联企业的往来款项,检查在建工程未作处理的工程,对已支付的财务利息费用刚好追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对20xx年的帐务处理做了预审,对审计和自查中发觉的问题刚好地进展了整改,降低了涉税风险。

七、组织财务人员培训,提高团队凝合力

财务部组织了两批财务人员培训与经历沟通会,对整个财务系统做了工作总结和预期的工作打算展望,将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进展了分组探讨,刚好解决实际工作中存的问题。

通过xx会计师事务所对内部限制和税务风险的专题讲座,丰富了财务人员税务学问。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深化的沟通。增加了整个财务链各部门工作的协作性,强化了各岗位会计人员的责任感,促进了各岗位的沟通、合作与团结。

八、提出了全面预算管理方案,建立集团公司全面预算管理模式

依据20xx年经营目标和各项本钱核算指标的实现状况,财务部提出了全面预算管理的方案,全面预算管理遵照企业制定的经营目标、开展目标,层层分解于企业各个经济责任单位,以一系列预算、限制、协调、考核为内容建立起一整套科学完整的指标管理限制系统。

在20xx年数据和以前年度各项经营数据的根底上制定了20xx年度各单位的本钱费用预算、销售额预算、人员预算、目标利润预算等一系列预算指标,盼望通过“分散权力,集中监视”来有效配置企业资源,提高管理效果,实现企业目标。

20xx年,为实现本集团公司的全面预算管理和总体开展目标,财务部的工作任重而道远。为此,须要在以下几个方面接着做好工作:

1、做好上半年和第一季度的所得税汇算清缴工作,合理地降低各项税务风险。

2、依据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行状况,监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核,按月精确刚好地供应预算执行状况的汇总分析,为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。

20xx公司财务部年度工作总结4

回忆过去的一年,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地协作了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支付,刚好精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成果。当然,在取得成果的同时也还存在一些缺乏,下面我一一向各位领导和同仁汇报:

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩张,记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。

我们在年初即进展了会计电算化的实施,经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合,全体财务人员全都娴熟驾驭了财务软件的应用与操作,财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。

这为财务人员节约了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的根底,使财务工作上了一个新的台阶。

财务部始终人手较少,但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们刚好为各项内外经济活动供应了应有的支持。

根本上满意了各部门对我部的财务要求。公司资金流量始终很大,尤其是在9月至12月收缴销售款的期间,现金流量巨大而繁琐,财务部邹治和胡蓉两位同志本着“谨慎、细致、严谨”的工作作风,各项资金收付平安、精确、刚好,没有出现过任何过失。

全年累计实现资金收付达2亿3757万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,谨慎处理每一笔业务,为公司节约各项开支费用完自己最大的努力。财务部全年审核原始单据12924张,处理睬计凭证2179张,精确无误地出具各类会计报表多数。

制度属于企业的硬性管理,任何胜利的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有,从当时的三两人到今日的上百人,标准各项经济行为已日益成为企业管理的主题。

在过去的一年中,财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用限制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度,建立财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要谨慎负责地处理公司内部财务关系外,为达本钱单位的任务,还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。

本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系,全面处理了保险公司遗留资产的往来手续,并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信贷工作

资金对于企业来说,就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建立全面铺开,各经营管理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份工程未能取得任何经济收益的状况下,公司承受了巨大的资金压力。

我部依据工程建立和公司开展的要求,为确保资金运用单位各项工作的顺当开展,与总公司一起筹划、合理支配调度资金。同时财务部还全面担当了9月份起先的销售收款和银行按揭工作,在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。

保证了市场建立的顺当进展,刚好归还了银行到期贷款,全年累计完成投资2.6亿元,归还到期贷款4500万元。资金的胜利运作保证了长天和东方公司的正常运转,更是接着树立了东方公司“aaa资信企业”的良好形象。

自工程启动以来,始终有多家银行向公司进展信贷营销。为了公司的长足开展,财务部与工行xx支行建立了信贷关系,以期到达积累企业信誉的目的。

我部于3月5月向银行申请房地产开发贷款3000万元。期间收集、整理了大量资料,编制各类贷款报告,与银行人员商谈贷款工作,屡次接待银行各级领导的视察,在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系,同时使我们对贷款工作有了全面的了解,学到了新的业务学问。

三、全力帮助招商工作

招商是本年度的重中之重,招商政策的优劣与否干脆关系到公司的生存和开展。财务部帮助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参加了公司招商政策的制定,为公司制定销售价格、租赁价格,出台各项招商政策和调动招商踊跃性和主观能动性供应财务参考。

由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见,以及全体员工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成果。依据财务统计数据截至12月31日,门店销售:297个、住房销售262个,成交率73.44%,成交额11560万元,实收房款9301万元,尚有未收房款20xx万元,资金回收率为92.62%;预定门店67套,收取定金139万元。出租自有门店92套,收取定金59万元,出租率53.25%。

在这5个月中,财务部和招商部同心同德,加班加点,尤其是在审批至11月16日的按揭贷款中,表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款2391万元,创该行月发放按揭贷款的最高记录。的确取得了骄人的业绩。

时间飞逝,今年的工作转瞬即为历史。一年中,财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作,比方在资产实物性管理的建章建卡上,在各项经营费用的限制上,在标准财务核算程序、统一财务管理表格上,在刚好精确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。

在财务工作中我们也发觉公司的根底管理工作比拟薄弱;日常本钱费用支出比拟随意;公司对员工工作要么没有很明确严格详细科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。

这些应当是20xx年财务管理要重点思索和解决的主题,也是每一位长天人如何提高自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。

作为财务人员,我们在公司加强管理、标准经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的开展,与各位共同进步,与公司共同成长。

20xx公司财务部年度工作总结5

事长、总经理、各位领导、各位同仁:

新年好!借此时机给大家拜个早年

回忆过去的一年,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地协作了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支付,刚好精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成果。当然,在取得成果的同时也还存在一些缺乏,下面我一一向各位领导和同仁汇报:

一、财务核算和财务管理工作

组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩张,记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进展了会计电算化的实施,经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合,全体财务人员全都娴熟驾驭了财务软件的应用与操作,财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的根底,使财务工作上了一个新的台阶。

财务部始终人手较少但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们刚好为各项内外经济活动供应了应有的支持。根本上满意了各部门对我部的财务要求。公司资金流量始终很大尤其是在月至月收缴销售款的期间,现金流量巨大而繁琐,财务部邹治和胡蓉两位同志本着“谨慎、细致、严谨”的工作作风各项资金收付平安、精确、刚好,没有出现过任何过失。全年累计实现资金收付达亿万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,谨慎处理每一笔业务,为公司节约各项开支费用完自己最大的努力。财务部全年审核原始单据张,处理睬计凭证张,精确无误地出具各类会计报表多数。

制度属于企业的硬性管理,任何胜利的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有,从当时的三两人到今日的上百人,标准各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中,财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用限制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度,建立财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。

财务部除要谨慎负责地处理公司内部财务关系外,为达本钱单位的任务,还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系,全面处理了保险公司遗留资产的往来手续,并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。

二、资金调度和信贷工作

资金对于企业来说,就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建立全面铺开,各经营管理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增加

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论