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公务员制度讲座作业1-4单项选择题(每小题2分,5小题共10分)(总分10.00)1.都有B(2.00分)保护性保障性保卫性保持性2.人员一经调入国家行政机关,其国家公务员身份A(2.00分)就具备试用期满后具备不具备经培训后具备3.公务员申请复核的时限应在接到人事处理决定之日起B(2.00分)A.15日内B.30日内C.10日内D.20日内4.国家公务员调出国家行政机关后,其国家公务员身份D(2.00分)有的保留保留有的不保留不再保留5.我国公务员制度规定公务员应当退休的年龄条件是男年满(2.00分)AA.60周岁B.65周岁C.55周岁D.50周岁多项选择题(3,515)(15.00)1.下列关于公务员辞职表述错误的是CD(3.00分)对涉及特殊职位上任职的公务员不得辞职它必须由公务员本人提出书面申请它是行政机关主动解除与公务员法律关系的法律行为公务员一旦提出辞职申请便可离职2.国家公务员提前退休应当符合下列条件之一BCD(3.00分)20605520555020303.受理公务员控告的机关有ABC(3.00分)上级行政机关检察机关行政监察机关原处理机关4.下列关于公务员的辞退,表述正确的是ABD(3.00分)辞退公务员必须基于一定的法律事实和遵循必要的法律程辞退公务员是行政机关的法定权力公务员被辞退后,可享受待业保险辞退是一种行政处分措施5.国家行政机关对公务员处理错误的,应当及时予以纠正,造成名誉损害的,应当ABCD(3.00分)恢复名誉赔偿损失消除影响赔礼道歉判断题(每小题2分,15小题共30分)(总分30.00)1.距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满十年的公务员可以提前退休。(2.00)错误正确公务员对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的,可以向作出处理决定的上一级机关提出再申诉。对错误正确女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的公务员可以辞退。(2.00)错误正确续,必要时按照规定接受审计。(2.00)对错误正确领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任务。(2.00)对错误正确领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶辞去领导职务。(2.00分)对错误正确年的公务员可以提前退休。(2.00)对错误正确不得从事与原工作业务相关的营利性活动。(2.00)对错误正确按照现行规定,对获得省部级以上荣誉称号的人员、有特殊贡献的老专家在退休时其退休费标准可以在一般标00)错错误正确员可以辞退。(2.00)错错误正确以审批。(2.00)错错误正确自愿提出辞去领导职务。(2.00)错错误正确(2.00)错误正确领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担导职务。(2.00)错错误正确照干部管理权限由任免机关决定。(2.00)对错误正确简答题(每小题10分,3小题共30分)(总分30.00)1.辞职与免职的区别。(10.00分)答:答:的;免职是公务员机关的权力,公务员处于被动服从地位。定的原因,否则不得随便免除公务员的职务。的身份。2.建立公务员申诉与控告制度的意义。(10.00分)答:答:一、 建立公务员申诉与控告制度有利于保障公务员的合法权益,提高公务员的工作积极性。二、 建立公务员申诉与控告制度有利于完善国家机关部监督制约机制,推动公务员管理的法制化。三、 建立公务员申诉与控告制度对公务员制度的其他成部分具有监督和保障的作用。建立公务员申诉与控告制度,有助于纠正违法乱纪行为,迅速正确地解决人事纠纷,提高公共管理的效率。3.国外关于公务员退休条件有哪些规定。(10.00分)答:答:一、必须同时达到法定的年龄和工作年限方可退休。三、根据身体状况决定提前退休或者推迟退休。四、根据公务员类别的不同,退休年龄也有所不同。五、以规定退休年龄或

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