2023总务处个人工作计划

第2023总务处个人工作方案2023总务处个人工作方案1

本学年，总务处将在认真总结上个学期工作的根底上，根据学校总体工作要求，结合本处的具体情况和特点，围绕迎评估、创立省级文明单位这两个中心来开展各项工作，保证效劳教学，效劳师生，现将本学期工作方案制订如下：

一、加强总务处各职能部门管理力度，提高工作效率

为树立职工全心全意为教学效劳和师生生活效劳的思想，进一步增强后勤人员的责任心和事业心，使各项工作都能够认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。努力打造一支思想觉悟、业务素质、战斗力强的队伍，为做好学校教育教学的有利后盾而努力。

进一步明确本处内工作人员的岗位职责，既要有分工，又要有相互协作。加强对工作人员的工作检查，帮助他们解决工作中的困难，在条件成熟时将建立考核制度。

二、工作要点

1、加强队伍建设，提高工作人员的个人素质

后勤管理工作多数具有很强的效劳属性，因此人员的素质要求是十分重要的。后勤所做的很多工作是无法计量、无法表述的，如果没有一定的自觉性、奉献精神，工作没有主观能动性，工作中没有很好地协作精神，将无法适应后勤工作的特殊性，加强政治理论学习和业务素质的学习，掌握相关技能、提高管理能力、树立风雨同舟的合作意识和创新意识，才能更好的效劳育人，为学校各项工作的开展奠下根底。

2.提高效劳意识，树立效劳育人的思想

树立为全校师生效劳的思想意识，深入一线，不怕苦、不怕累，并深化职工的岗位责任心，让每位职工都有高度的主人翁精神，效劳育人。

三、主要工作

根据学校迎教学评估及创立省精神文明单位学校将做好以下几项工作：

1.对原有规章制度重新审查、充实、完善、使之真正发挥作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人，对各项工作都能做到约束管制的作用，并在实行中不断纠正偏差，不断提升后勤效劳工作的档次和水平。

2.继续认真管理北扩的建筑工程，保证按时保质完工，评估前投入使用。

3.进行省级园林式学校建造、全面地规划学校的绿化状况。使可绿化地带绿化率达100%，给全校师生提供良好的校园环境。

4.加强食堂质量管理，确保平安，防微杜渐，平抑物价上涨，保证学生的就餐环境良好。

5.对校园的卫生死角(如学校小门后、食堂东边和草场后面场地等)场所进行彻底整理，使校园每处都干净无纸屑、堆积垃圾、建筑垃圾等。

6.加强固定资产管理：对校园内、办公室内所有固定资产进行全面清查，进一步完善资产的采购、保管、维护、使用等。管好校舍校产是总务人员的重要职责，一定要做到帐帐相符、帐物相符，记账标准，电脑帐完备。

7.执行水、电、暖等平安检查制度，对全校的电网、水管道坚持经常性检查，做到有检查、有登记、有反应、有整改。接到水电报修电话及时处理，保证最快投入使用，为师生的生活解决后顾之忧。

8.创立节约型校园，努力构建节约型社会。

9.其他工作按部就班，稳定开展。

总之，本学年总务处将认真贯彻上级有关部门的精神，在学校党、政的领导下，团结本处的所有工作人员，进一步调动本处内工作人员的积极性，配合学校其他处室，以效劳教学，效劳师生为宗旨，以完成迎评估及争创省精神文明单位工作为重点，力求总务工作高效运转，使后勤的效劳质量和水平再上台阶。

2023总务处个人工作方案2

一、指导思想：

始终遵循学校总体工作思路，围绕教育教学这个中心，做好教育教学效劳工作，做好师生生活效劳工作。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，开创后勤工作新局面。

二、工作目标：

(一)一如既往地做好各项常规管理工作;

(二)加强台帐资料建设，标准后勤各项工作;

(三)加强行政仓库管理和财务管理，落实上级相关精神要求。

三、工作举措：

(一)充分利用暑期对校产校舍作一次必要的修理与整理，积极做好校产校舍维护工作。

1、对各室桌凳作一次清理、修理，对各年级的课桌凳作更换处理。

2、对教学楼的门、窗作一次修理。

3、对各厕所进行修补，并对所有校舍屋面平台垃圾进行处理。

4、对各公寓的公物进行清点、修理。

5、利用暑假期间维修学校的水、电、暖等设备，保证了开学初的用水、用电、供暖需求。

(二)抓好绿化管理工作。

1、做好夏日花木的治虫、浇水工作。

2、对短缺花草进行补栽。

3、依据绿化管理网，注重平时对花木进行治虫、施肥、除草和经常性整枝、修剪等工作。

(三)改良食堂管理，办好师生食堂

1、调整食堂人员结构，改善运作方法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。

2、树立平安第一意识，重视和加强饮食卫生工作台帐，提高警惕，采取平安防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时清扫，做好保洁工作。

3、定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的根底知识、根本要求，并对照日常工作认真落实。

4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际情况不断健全食堂管理制度，标准各项操作程序。

5、认真学习、贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，积极改良、添置食堂卫生设施设备，确保“硬件〞达标。

6、加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查效劳态度、卫生情况饭菜数量与质量、就餐纪律(欢送师生参与)。发现问题及时表扬先进、批评后进。

7、把好食品采购关，积极做好疾病的预防工作。

8、创造条件，提高食堂炊事人员的业务技能和业务素质，如组织学习烹饪知识。

9、坚持勤俭节约的原那么，节粮、节水、节电，精打细算、降低本钱，提高饭菜质量。

10、通过强化学习“要求〞、“标准〞、“制度〞，逐步使学校食堂管理到位、精细，让学校食堂品位不断得到提升，效劳质量不断得到提高。

(四)加强校舍、校产管理工作

1、进一步完善校产、校舍管理制度，尤其是强化赔偿制度，并聚集成册，全员学习。

2、应用管理软件、管好校产、用好校产，严格校产管理制度化、标准化，充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。

3、切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原那么。

4、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。

5、严格执行请购、审批、验收、入库、报销、领用制度。

6、倡导良好风气，保护学校设施、设备，保护花草、树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。

(五)坚持财务制度，严肃财经纪律

1、严禁乱收乱付，做到勤俭节约，压缩非教育开支，把有限的资金用于学校建设的刀口上。

2、坚持民主理财。

3、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。

(六)加强学习，更新观念，增强效劳意识

1、要求全体后勤人员树立师生利益至上的效劳观，把教师和学生的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生所想、全心全意为全校师生效劳。教育全体后勤人员向一线教师学习，学习他们无私的奉献和忘我的工作态度，摆正位置，树立为教学、为师生效劳的思想。

2、标准后勤管理，与每位后勤员工签定双岗责任书，充分发挥后勤人员的智慧和力量，改良效劳方方法，齐心协力，互相配合，提高效劳质量。

3、加强自身素质的提高及业务能力的培养，更新知识，不断提高自身的修养。

永济市城北初级中学校后勤处20_年7月20日

2023总务处个人工作方案3

一、指导思想

总务处以学校工作方案为指导，在校长室的直接领导下，遵循“效劳于教学，效劳于师生〞的工作原那么，紧紧围绕学校的中心工作，超前谋划踏实工作，为教育教学做好平安保障和优质效劳;为此，我们将进一步强化后勤内部管理机制，认真做好后勤效劳人员的管理、学校的教学设施管理、学校的常规平安管理、食品卫生平安管理、学校财物的管理等各项工作;明确各人员的岗位职责，努力增强自身的效劳意识，提高效劳质量和效劳水平，让学校放心，让教师安心，让学生舒心，是我们总务处的不懈追求。

二、具体工作目标

1、认真做好校舍、各类教育教学设施、运动器械、电器设备、水电等生活设施的巡查保养和维修工作，确保教育教学活动能正常开展。

2、抓好学校食堂的平安管理，努力提升饭菜质量，让师生满意。

3、加强学校的各项平安管理及教育工作，早日创立成市级“平安校园〞。

4、“开源节流〞减少浪费，科学细致地管理好班产、校产，力争花少钱办大事。

三、主要工作及措施

(一)抓好食堂管理工作。加大食堂食品检查与监督力度，定期不定期地深入到食堂，催促食堂工作人员的遵守各自岗位职责，确保食品卫生平安，杜绝食品平安事故。加大师生对食堂饭菜质量评价的范围和频率(两周一次)，及时将师生的建议与意见与食堂承包方沟通，尽快地调整菜谱的内容，以提高饭菜的质量，力争让大多数师生满意。

(二)加强各级平安教育，做好常规性平安工作。

1、按教育局要求，学校将在开学后将与各行政、各班主任、各任课教师、各管理人员签订各级各类平安责任状，明确各自的平安责任，以确保学校的常规工作不出意外。

2、在班级设立平安班产管理员，定期给他们培训指导，增强他们的平安意识和发现问题的能力，要求他们每周上报一份平安班产方面的调查表。

3、加强平时对校园全方位的巡查。值班行政、后勤人员要养成多巡查多发现问题的习惯，平安隐患一经发现要及时上报及时解决。

4、及时根据校情修订各种平安制度和预案;管好建好平安台帐为创立平安校园打下坚实的根底。

(三)精打细算地管理维护好校产、班产。

1、总务后勤人员要时刻关注学校所有硬件设施的平安，要经常巡视检查，发现问题及时解决，尽快做好维护修复工作，做到能修那么修，能代那么代，能自己动手，就不请外人，以求最大限度地降低维修的本钱，节约学校的办公经费。

2、为节约经费，校产、班产的管理力争做到物尽其用。新学期办公、卫生物品的采购数量是在调查现有物资数量和质量的情况下制订的，所以，新学期所下发的许多办公用品、卫生工具都是些旧的，而且是根据各处室、教室的现状直接发放补充到位，以确保不浪费任何可用的物资。

3、将各班的桌椅等其它班产定数、定班、印字，并请各班主任签字确认，学期结束再核查班产情况，由政教处进行考核。

(三)加强收费管理，合理使用资金。

1、学校任何一项代办效劳费工程都要符合政策;坚持学生自愿、家长签字的原那么，坚决杜绝乱收费现象。

2、做好学校领导的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。

(四)加强校园绿化、协助政教处做好卫生管理

总务处要认真抓好校园的绿化工作，对花草树木的生长情况经常关心，及时催促花木公司派专人来修剪、锄草等。全体教师都要教育学生逐渐养成保护花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境。继续实行晨扫检查制度，确保校园卫生整洁。

(五)管好水、电，协助学校教育全体师生养成节约用水、用电的习惯，条件成熟时，将改造水路、电路以确保能自动节水、节电。

2023总务处个人工作方案4

在本学期中，总务工作完本钱学期工作方案，并开展了更多，更细致的工作，是完成任务最多，最突破的一学期。

一、思想情况：

1、总务处工作完全听学校领导的安排，为教学一线做了许多实事，工作绝不拖拉。

2、在校长的带着下顺利的

二、工作情况

本学期完成的工作主要有：

1、为了提高教学和教育质量，购置教学设备、图书、资料等，投入1400多元。

2、为创设舒适的学习环境，对教学楼的墙壁全面粉刷、补修、布置，对课桌凳、门窗等进行了修理，资金投入2400多元。

3、为了使师生有个优美的生活环境，重点对生活区进行全面的修改和改造：

①对原来2个厕所重新修改。

②对生活楼调换了5根桁。

③为寄宿生新做水槽一个，修做学习和吃饭用的桌凳60余付，新做教室门8扇，纱窗门2扇门，修理学生床铺20多张。

④对生活走廊重新做水泥路，对水沟及路道进行了改修。

⑤对教师房间的墙壁进行了粉刷，并安装了纱窗布。

⑥生活区中整修了8个花坛。投入资金近一万元。

4、学校平安工作是头顶大事，我处经常对学校校舍及周围全面检查，发现情况及时汇报、及时修改。

5、财产管理方面，有总帐、有登记、每学期结束进行清点、回收。

三、存在问题：

由于学校的自然环境的影响，学校资缺少，对上级要求还一定差距，待今后继续努力，逐步改造。

2023总务处个人工作方案5

20_年是一个承上启下的一年，劳动效劳公司将在后勤保障处的领导下，以保障和效劳好全校集体所有制职工为根本目标，切实保持公司职工队伍的稳定，确保学校一方平安。不断提高管理和效劳水平，在集体所有制职工管理与效劳、_区研究生公寓管理、在所管辖房产资源以及内部管理上有新的突破。具体有以下几个方面工作：

一、积极做好职工管理与效劳工作，确保一方平安

1、进一步关心职工，积极探讨职工思想工作的新方法与新途径，认真组织好职工的各项活动，为集体所有制职工的长久治安做好根底性的工作。

2、积极探索退休人员的管理新途径，努力丰富退休职工的业余文化生活，积极推动退休人员的自我管理、自我效劳、自我约束的机制建设。参照学校做法，继续组织好退休职工的春游、秋游活动。

3、认真、及时做好职工的工资发放、保险交纳以及方案生育的管理与效劳工作。积极推动集体所有制职工工资、人事有关政策的三同步实施(同步研究、同步决策、同步实施)，三月份做好两项补贴的发放工作。

4、参照学校退休职工管理有关经验，结合劳动效劳公司实际情况，在年底举行适当的座谈或其它活动。

二、进一步探索研究生公寓管理的新方法与新思路

5、加强管理与效劳人员的培训，进一步提高管理与效劳水平。在效劳态度上、效劳方法上、效劳实效上下功夫，为学生提供更加满意的效劳。在效劳内容上有所突破。积极加强对外学习和调研，及时了解周边高校管理新情况和新趋势。

6、细化效劳工作。在后勤保障处的指导下，积极推进物业化的管理工作，为公寓管理提供更加人性化的效劳。

7、努力争取扩大效劳范围，为安排职工上岗以及推动其它政策性工资落实积极创造条件。

8、结合后勤保障处劳动技能大赛和优质效劳月活动，积极主动推动职工技能培训和队伍建设。采取请进来、走出去的方式，到省内、外高校研究生公寓管理进行调研，争取4月份召开一次研究生公寓研讨会。

三、切实管理好现有资源，确保公司经济效益稳步开展

9、进一步做好房产资源的开发与管理，按照学校有关要求进一步标准合同管理，挖掘资源潜力，确保国有资产的保值增值。

10、认真做好出租门面的检查与监管力度，同时主动做好效劳工作。包括防火防盗、各种执照证件的办理，特别是解决好出店经营的问题，确