创建文明城市工作实施方案

———2020年度创建全国文明城市工作实施方案2020年是新一轮创建全国文明城市的综合测评年，也是大考之年、攻坚之年、决胜之年。为深入贯彻落实***创建全国文明城市的总体部署，根据《全国文明城市测评体系》《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》和《关于印发＜2020年全市创城专项工作方案＞的通知》（***发〔****〕**号）等文件精神，结合****单位工作实际，制定本实施方案。―、总体目标以***为指导，坚定政治方向，坚持培育和践行***，以***为统领，紧紧围绕****创建全国文明城市工作方案要求，以推进中华优秀传统文化〃双创”提升设施建设、开展新时代文明实践志愿服务活动、加强***行业诚信建设、提咼***窗口服务质量为抓手，大力提升城市文明形象，全面开展创建工作，以优异成绩迎接全国文明城市测评。二、主要内容及步骤第一阶段：规划部署、宣传发动阶段（**月上旬）（一）为加强对创城工作的领导，成立***单位创城工作领导小组。（二）召开创建全国文明城市动员大会，进一步研究学习各项工作指标，进行总体部署，落实分工。（三）营造创城工作氛围，做好创城活动的宣传报道和舆论引导。第二阶段：整体推进、深化创建活动阶段（**月中旬-**月上旬）（一）分解目标责任。根据分工表将工作任务进行分解，要求各部室将创城目标任务细化、具体化，明确完成时间和具体责任人。（二）严格对标创建。创建工作内容多、要求高、覆盖面广，各部室要对照工作责任表立即行动、狠抓落实；查找问题、抓好整改；补缺补漏、做好台账；提早谋划、准备迎检。全面做好自查自纠、逐条逐项精准对标落实。力争测评少失分、不失分。确保迎查工作顺利完成。（三）强化检查督导。为及时掌握创建活动情况，各部室指要将创建工作情况及时报送至办公室，***单位创城工作领导小组适时开督导展查。第三阶段：自查自纠、巩固提升阶段（**月中旬-**月）（一）抓好巩固提高。***单位创城工作领导小组将根据分工表相关要求对标进行检查，对存在的问题，限期进行整改，确保检查考评达标。（二）认真迎接检查。各部室要以高度的责任心、荣誉感和脚踏实地的工作作风迎接有关部门对创城工作的随机抽查检查工作。（三）实行通报制度。为进一步调动工作的积极性，激发创建热情，对责任落实不力，工作推进滞后的有关部室、人员进行通报。三、工作要求（一）组织领导到位。***单位将文明城市创建工作作为“一把手”工程，建立相应工作机构，主要领导负总责，履行职责，搞好协调，落实创城任务。要制定本单位的创城工作方案，把工作任务分解量化到具体人，要认真对照目标任务和《***单位2018-2020年度创城材料提报分工表》要求，逐条仔细研究，落实工作任务，做到任务清、措施实、行动快、效果好。（二）思想认识到位。创建全国文明城市，是***的重大战略决策，是一项工作量大、涉及面广的系统工程。全体干部职工要提高认识，充分认识创城的重要性和深远意义，把思想和行动统一到***的决策部署上来，切实增强工作的紧迫感和责任感，高度重视，同心协力，齐抓共建，强力推进创城工作见成效、上水平。（三）宣传发动到位。要不断强化宣传、教育引导力度，整合宣传资源、创新宣传方式，拓宽宣传领域和覆盖面，全方位、多层次、广视角的宣传创城的目标、任务、重大活动，宣传创城工作的新态势、新做法、新经验。通过宣传活动，动员广大职工积极参与，使创城工作深入人心，形成浓厚的宣传氛围和共同行动的良好文化环境。（四）工作落实到位。创城是一项硬任务，有硬指标，有关

部室要采取有力措施，投入充分的人力、物力、财力，切实搞好创建工作。各部室要及时发现、总结、报送各部室解决一些工作重点、难点问题的好经验、好做法，办公室要加强和市创城办、市文明办的沟通和联系，及时报送工作情况，做好各类资料的采集、上报、归档工作。强化督导检查，***单位创城领导小组要及时对创城工作推进情况进行调度，对创城工作不力、不重视、不作为的责任人进行通报。附件：1.***单位创城工作领导小组成员名单2.***单位2018-2020年度创城材料提报分工表****单位****年**月**日****单位****年**月**日附件1***单位