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文档简介
Word———仓库管理员转正述职报告(通用4篇)【转正述职报告】
转正述职报告已经引起了许多职场人的关注了,那么你知道述职报告的格式要求吗,思索刚完成的转正工作内容,有获利也有损失,不妨完成一份述职报告,下面是我细心整理的仓库管理员转正述职报告(通用4篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
【篇1】仓库管理员转正述职报告
时间飞逝,进入公司工作也已两个多月了。记得夏日炎炎的x月初刚进公司__仓库的时候对自己的业务不太熟识,但经过了这几个月的工作熬炼中,得到了许多。现从以下几部分讲:
第一部分:自我介绍
我是公司储运部__仓库的仓库保管员:__,是土生土长的__人。我是今年x月__号进入公司工作的,作为一名新员工进入了一家高速进展的物流公司工作,深感欣喜。我想这是我职业的新开头,由于在__有信任,勤勉,进展。
其次部分:人力的合理支配和运用
1:人力的支配
作为物流公司的传统业务———仓储,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比较高。象我们__仓库,随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理支配装卸工人,做到在有限的人力上作合理的支配,做到有条不紊。
2:合理的休息
在出口装箱时,现高温季节,仓储作业量大,出汗多。像__的箱子,每一箱成品都套有一个塑料袋,很滑,装箱时不能碰伤箱子,作业要求高,难度大。在40多度的箱内,一会儿就汗流浃背了,所以要合理支配作业和休息,做到轮番休息,不间断作业,这样在保证作业平安的状况下,作业效率就不受影响了。
3:人员的培训和提高
虽然装卸工人的工作比较简洁,但为了作业的不断提高,我们也要不断提示他们现场作业的规定,及客户对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。
第三部分:货物的管理
现__仓库开业三个多月来,__,__工厂,__的业务已相继进入__仓库。客户的部品,成品,出口品部分或全部进入__仓库进行保管。所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。
A:易拿,易放,易看,易点的积累方式,
B:货物堆放不要超过托盘,不要超高堆放,要留意“五距”,
C:货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)
D:坚持货物先进先出,对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样削减库存差异
E:保持仓库的干净,地面的清洁,通道的顺畅
第四部分:设备的管理和卫生工作
一:设备管理
仓库现有设备:液压车,堆高车和铲车。
仓储设备是省力省时的有利工具,要做好日常的清洁保养,清理轮子中的杂物,保持其顺当使用。发觉隐患要准时报修,还要平安用电。
二:卫生工作
仓库作业量大,简单积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。制造一个干净的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。
第五部分:自我学习和总结
每天的工作中都有许多问题发生,我们要擅长发觉问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务力量。
这也要求我们不断的学习,提升,学习老师傅的业务学问和把握专业技能;沟通,了解,吸取他们的阅历;学习仓储保管,装箱作业,货物记帐等业务学问,这是我还有所欠缺的。还有要学习物流相关学问,很欣慰的是:在取的了国际货代资格证后,这次通过了报检员资格考试。所以今年又报了报关员考试。
我想通过工作学习能有更大的进步,愿我和__共同进展,共同进步!
【篇2】仓库管理员转正述职报告
自从进入到了工作状态中了,整个人的留意里就全都集中在职责工作上面去了,完全没有留意到时间的流淌,始终到试用期结束的时候,才发觉,哦,原来已经过去三个月了啊,最终可以转正了啊。在刚刚进入工作中的时候成天都想着要什么时候才能够转正啊,三个月的时间好长啊,可是当完全投入到工作当中去的时候,就又完全排解了其它的干扰。现在想来,这三个月的时间自己真的算得上是舍命了,所属年轻人热血干劲大的因素有,自己想要在工作中表现精彩的因素也有,我想更多的还是想要在工作中做出属于自己的成果吧,所以这三个月真的是布满了干劲。
作为一名仓库管理员,经受了这三个月的的工作说,直接的感受就是说简洁也简洁,说难也难,就是比较简单。在之前还没有亲身做这份工作的时候就常常听到别人说这个工作就是个适合养老的工作,工作轻闲就是签签字就好了,工作这段时间签字的工作也的确没少做,也的确是我们的主要工作。说难则是在于工作责任的重要,作为一个公司的一个仓库,里面存放的都是大量的产品货物,里面代表的都是巨额的资金,要是出了问题的话对于一个小公司就几乎是灭顶之灾了,所以做仓库管理员的就必需要有很强的责任意识。这是我进入仓库管理员工作岗位的第一天,领导告知我的。
进入仓库管理员岗位最开头的工作是让我跟着一个老组长,一边学习一边工作。组长就带着我去熟识了一下我们管理的仓库范围,然后就开头叫我仓库管理系统的操作方法,在学校读书的时候我也是有接触过这一块,不过当时学习的系统并不是这个,但终究还是大同小异,所以学习的还算快。做这个就是要求在仓库货物进出的时候我们都要做好具体的记录,什么时间进出了什么货物,数量是多少,运输员是谁,以及进出货物的摆放地点等等,做好这些记录一方面是将来保证货物的平安,消失了问题之后好直接找到负责人,另一方面也是为了货物运输的管理,提高效率。学习这些的最好方法就是直接上手操作,等有货物进入或者运出的时候,上级都会有调动的文件,然后运输员就会那文件来向我们签字,将这些单子上的信息登进进系统后就可以签字确认了。这一块是最重要的,我们必需要仔细核对才行,要是消失了纰漏就有可能导致举大的财产损失的,是需要许多人为此负责的。
不仅仅是签字管理这一块,我们管理员还要对仓库的货物负责,我们要保证货物的平安,所以我们还要定时进行抽查,要保证仓库的消防平安等等,这是最重要的,火是很无情的,一不当心就能够让整个仓库的货物毁之一炬。
虽然现在试用期已过,不过我肯定不会在工作中消失掉以轻心的错误的,我还是会连续保持谨慎、细心的态度对待工作的。
【篇3】仓库管理员转正述职报告
敬重的董事长:
我于__年8月28日进入公司,依据公司的需要,目前担当仓库主管一职,负责工地仓库管理工作,本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有较强的团队协作力量;责任感强,仔细完成领导交付的各种工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和谐,能协作各部门负责人完满地完成各项工作;乐观学习新学问、技能,注意自身进展和进步,平常利用下班时间通过学习,来提高自己的综合素养。,以期将来能学以致用,同公司共同进展、进步。
三个多月来,我在汪董事长,李总经理、周经理各位领导带领以及关爱下,和同事们的热心关心下,取得了肯定的进步。综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:
一、有时候办事不够干练,缺乏专业的学问,不能以专业理论来劝说同事;
二、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和制造性不够,离领导的要求还有肯定的距离;
三、业务学问方面特殊是相关法律法规把握的还不够扎实。等等。
在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。
依据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向汪董事长申请:盼望能依据我的工作力量、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并依据公司的薪金福利状况,从__年12月起,盼望转正工资能调整为__—2500元/月。来到公司这里工作,我最大的收获无论是在爱岗敬业精神、思想工作作风,还是在业务管理素养、工作力量上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。
我明白了企业的美妙明天要靠大家的努力去制造,信任在全体员工的共同努力下,企业的美妙明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,盼望上级领导批准转正。
【篇4】仓库管理员转正述职报告
敬重的公司领导:
20__年10月,我加入了__,记得刚进来时我对库房工作很奇怪,由于我从来没有接触过这方面的工作,在我的脑海里,库房工作很简洁,无非就是每天收发登记一下备件。所以能够加入公司做这方面的工作让我感到很幸运。但是,现实与抱负的差距特别巨大,我的美妙想法很快就像肥皂泡一样破灭。刚开头的时候,收发、登记,入库、还库,工作程序特别多,让我不断消失这样那样的错误,这些错误让我曾经想放弃。由于这个库房并不像想象中的那么简洁,每天有许多繁琐的事情要做,就算是微不足道的一件事情,它的每一个细节都不行忽视,都必需执行所规定的流程以免发生错漏,所以工作让我感觉很混很杂,心里又很怕出错而造成公司的损失。那段日子,每一天精神都很紧急,特殊的累。
但是,随着时间的消逝,在我熟识了库房流程之后,我就渐渐喜爱上了这份感觉,融入了这份工作。它让我感到既有压力,又有动力,既有胜利之处,又有不足的地方。每天收到从不同地方发来的备件,我就很兴奋、很兴奋,由于想到这些备件都是用来解决用户机器故障,让用户机器可以恢复正常使用的,而我作为库房,起到了一个特别重要的管理这些重要备件,不让它们消失问题的作用。看到工程师用我所管理的备件以最短的时间、最快的速度为用户胜利修复设备时,我就很快乐,这让我深深的感觉到了自己的成就感和责任感。
现在在这里的每一天我都很开心很充实,我学会了用一颗平常心去对待全部问题,保持乐观乐观的心态;遇到问题时,不再躲避,英勇的面对和解决。我想,做为一个库房,并不只是管理及收发备件那么简洁,重要的是用细腻的心和剧烈的责任感去发觉和解决备件问题,尽量用最短时间整理完所需备件,让工程师得到更多的时间用完好的备件为用户解决故障。工作程序环环相扣,怎样更好地完成这样一个简洁而又简单的过程,正是考验一个人的工作力量的最好
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