版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2022保密协议合同通用模板范文2022保密协议合同通用模板1国家高技术研究发展计划(863计划)是体现国家目标的战略性科技计划,事关国家安全与利益。其保密课题相关的秘密事项系国家秘密的组成部分。保密课题依托单位在实施保密课题中必须遵守《中华人民共和国保守国家秘密法》、《科学技术部863计划保密规定》履行以下保密责任。第一条本协议的责任主体为保密课题依托单位。依托单位系指课题组依托的具有法人资格的上级主管单位。隶属于保密课题的子课题依托单位具有相同的责任。依托单位不仅承担自身的保密责任,还承担对相关课题组保密的エ作管理与监督职能。第二条本协议适用于863计划保密课题研究工作的全过程。囊括:申报、组织、实施、验收、专利与成果管理以及后续开发。协议所规定的责任与该课题的保密期限一同终止。第三条863计划保密课题的保密内容:科研经费的预算;课题名称、实施方案、报告、总结、实施情况;重要研究成果、技术关键、技术诀窍、技术数据和资料、原型样机、模型以及通过其他途径得到的信息和来源;需要保密的科研实验室、实验装置、专用设备、软件和设施;其它需要保密的事项。第四条保密课题依托单位应承担的保密职责.将课题保密的工作纳入本单位工作议程,制定相应的保密制度,设专人重点管理,明确涉密人员、课题的知悉范畴、保密要点、要害部位。.根据课题进展与技术发展,提出课题与成果定密与保密期限变更建议。.对保密课题研究工作所使用的工作场合、装置、设施、媒介提供保密措施。.负责对在保密期限内调出课题组或课题依托单位的涉密人员进行保密审查,其保管的保密载体应按规定移交保密载体保管部门,不允许其利用掌握的保密课题技术从事其他课题研究开发工作,直到解密为止(波及知识产权的问题按相关规定执行)。.对于保密课题取得的成果,执行《国家秘密技术持有单位管理暂行办法》的有关规定。.对涉密人员进行经常性保密教育,检查纠正保密的工作中的偏差,对严重违反保密规定的人员及时处理,并把处理意见报领域办公室。一旦发生失密泄密事件,应主动按时采取补救措施,并按照有关规定,尽快向保密归口部门作出书面报告。.定期向领域办公室汇报保密课题的保密的工作情况。第五条课题依托单位应参照本协议与保密课题组签定保密协议。.保密课题组定期向课题依托单位汇报保密的工作情况,经受课题依托单位的管理与监督。.未经批准,课题组不得将保密课题资源用于其他用途;不得向囊括依托单位在内的非相关机构、个人和媒体披露保密课题的保密内容;不得将与保密课题相关的文件、资料等带出境外。.在保密期限内需对外合作、技术出口、国际学术交流、出国参展、发表论文、申请专利、国内技术转让或举办合资企业,应经课题依托单位按规定申请报批,课题组及其成员不得私自进行。.在经受主题专家组实施的过程管理(申报、监督、检查、验收)中不泄密。.课题依托单位认为应当约定的其他内容。第六条违反上述条款,造成严重后果,导致国家权益受到损失,将依据《科学技术部863计划保密规定》和《中华人民共和国保守国家秘密法》承担相关责任。第七条本协议书ー式两份,课题依托单位ー份,领域办公室ー份。于签署之日起生效。课题依托单位: 保密负责人:领域办公室:保密负责人:2022保密协议合同通用模板2本协议于一年一月一日由1,[披露方](以下称"披露方")和2,[接受方](以下称"接受方")签订,披露方和接受方以下共称为"双方"简述接受方理解披露方已经或即将披露有关U的资料,这些过去、现在或后来披露给接受方的资料以下称为披露方的"产权资料"有效条款.对披露方披露的产权资料,接受方在此同意:(i)严守产权资料机密,并采取所有预防措施保障该产权资料(囊括但不仅限于接受方为保障其自有机密材料所采用的措施),(ii)不泄露任何产权资料或源自于产权资料的任何资料给任何第三方,(iii)除用于内部评估其与披露方的关系之外,任何时候均不得利用该产权资料,以及(iv)不复制或颠倒设计该产权资料。接受方应争取其经受产权资料或能接触产权资料的雇员、代理、和分包商签订ー份保密协议或类似的协议,此协议的本质内容应与本协议相似。.未准予任何权利或许可的条件下,披露方同意上述条款不适用于披露后五年之后的任何资料,也不适用于接受方能说明其具有下述情形的任何资料:⑴已经或正在变成(不是通过接受方或其会员、代理、咨询单位或雇员的不正确作为或不作为而导致变成的)普通大众可以获取的资料,或者(ii)能书面证明接受方从披露方收到资料之前已经拥有或熟知的资料,除非接受方非法占有该资料,或者(iii)由第三方合法披露给他的资料,或者(iv)未使用披露方的产权资料,由接受方独力开发出来的资料。只要接受方采取勤勉合理的努力来减少泄密且允许披露方寻求保障令,接受方可以应法律或法庭命令的要求披露资料。.任何时候,只要收到披露方的书面要求,接受方应立即归还全部产权资料和文件、或包含该产权资料的媒体及其任何或全部复印件或摘要给披露方。如果该产权资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料中,则应销毁或删除之。.接受方理解本协议⑴并不要求披露任何产权资料或者间并不需要披露方进行任何交易或发生任何关系。.接受方进一步承认并同意,对于提供给接受方或其顾问的产权资料的完整性准确性,披露方或者其任何ー个主管、官员、雇员、代理或顾问现在或将来均没有进行任何明示或暗示的意思表示或保证,而且现在或将来均不承担任何责任或义务;接受方应自己负责评估该产权资料。.任何一方在任何时间任何期限里没有享受其本协议项下的权利并不能解释为他已经放弃了该权利。如果本协议的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的,协议其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。未经另一方同意,任何一方不得分配或转让其在本协议项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见,本协议不得以任何其他理由而更改。除非本协议的任何意思表示或保证具有欺诈性,本协议业已包含了双方对合约事项的全部理解,它可取代此前的所有相关意思表示、书面材料、谈判或谅解。.本协议受披露方所在地法律管辖(如披露方所在地不只一个国家,则为其总部所在地乂"地域")。双方同意将由本协议引起或与本协议有关的争议提交给地域内的非排他性法庭审理。.对于双方争议,由北京仲裁委员会仲裁裁决。[披露方][接受方]签字:签字:姓名:姓名:职务:职务:地址:地址:日期:日期:2022保密协议合同通用模板3甲方:地址:乙方:身份证号:甲乙双方就乙方在任职期间及离职之后的保密及竞业限制事宜,达成以下条款,以共同遵照:风险提示:用人单位有权采取措施保障商业秘密,但在订立保密协议时应注意不能侵犯劳动者的合法权利劳动者有择业的自由,但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业秘密。保密协议跟其它协议ー样,首先必须遵循公平、平等原则,ォ具有法律效カ,否则该协议无效。第一条秘密信息甲乙双方确认:"秘密信息”是指甲方及其关联公司未曾公开的商业秘密、技术信息和财务信息等,囊括但不限于设计、程序、制作エ艺、制作方法、管理诀窍、产品或服务的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后服务情况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。第二条保密内容1、双方交流的口头言语信息;2、甲方的经营秘密和技术秘密;3、向乙方提供的相关的文字资料;4、关于产品的全部信息,相互间的代理合同、代理价格。第三条保密范畴1、乙方从甲方获得的与项目有关或项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或载于何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性;2、乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;3、乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。第四条保密期限风险提示:很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至3年,这样的约定会给员エ造成误解ーー即离职后过了2至3年后,可公开或使用商业秘密了,这样的约定是不可取的。因此,企业应区别约定,对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为“直至该保密信息通过正常途径进入公知领域”为止,而不做具体的年限约定;对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。1、本合同有效期为年,自甲乙双方签字盖章之日起生效;2、甲方的专利技术未被公众知悉期内;3、在保密期限内,乙方无论因何种原因从甲方离职,仍需承担如同任职期间ー样的.保密义务;乙方认可,甲方在支付工资报酬时,已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须再乙方离职时另外支付保密费。第五条违约责任风险提不:根据劳动合同法规定,除了员エ违反培训服务期约定或违反竞业限制义务两种情形之外,企业不得与员エ约定由员エ承担违约金的条款。因此,保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金,只能要求员エ赔偿由此给企业造成的损失。1、乙方违反此协议,甲方有权无条件解除聘用合同,并收回有关待遇;2、如果乙方违反本保密协议,应向甲方支付万元人民币的违约金;3、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行为或保密不当给甲方造成经济损失或名誉损失的,乙方应向甲方赔偿;4、以上违约责任的执行,超过法律、法规、付与双方权限的,申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。第六条其它事项本协议如与双方以前的任何ロ头或书面协议有抵触,以本协议的规定为准。本协议的修改必须采用书面形式。本协议正本一式二份,甲乙双方各执ー份。甲方:年月日乙方:年月日2022保密协议合同通用模板4甲方: 乙方: ー、保密事项.甲乙双方同意对本协议保密内容进行如下限制性规定:双方同意在甲方有有效证据证明的情况下本保密协议所保密之内容不囊括:在乙方向甲方提供时或此前已为公众所掌握或知悉的信息及材料;在乙方向甲方提供以后非因甲方或甲方所邀请及聘请之工作人员之故意或过失引致为公众所知悉的信息及材料;在乙方将计划书提供给甲方之前甲方已掌握或知悉的信息及材料;甲方通过与乙方并无保密责任之第三者处获得的与乙方计划书内容相同或相似的信息或材料,但此信息或材料系第三人通过非法手段获得并且甲方明知该信息或材料系第三人通过非法手段获得的除外。本商业计划书属商业秘密,所有权属于ー。其所波及的内容和资料只限于具有投资意向的投资者使用。收到本计划书后,收到人应即刻确认,并遵照以下的规定:1)若收件人不希望涉足本计划书所述项目,请尽快将本计划书退回;二、双方的权利与义务.乙方的保证1)乙方保证其向甲方提供的创业计划书乃是出自其本人之手或是受该计划书合法权利人真实有效的委托。此项保证意味着免除甲方因乙方提供有权利暇疵之计划书而受到权利人追究之责任。2)乙方许诺对因其提供的创业计划书而引起的任何可归责于乙方的法律纠纷承担全部法律责任,但该纠纷是由甲方引起的除外,不论权利主张者是否向甲方提出或向双方共同提出。.甲方的许诺1)甲方许诺创业计划书只用于甲乙双方同意的用途,甲方不得以任何直接或间接的方式向甲乙双方之外的任何第三人提供、泄露乙方创业计划书之全部或部分内容,但此项许诺不囊括甲方为评估计划书内容可行性,有必要向甲方的投资伙伴会员提供乙方创业计划书之部分或全部内容。2)甲方许诺:甲方只允许其所邀请及聘请之工作人员中与处理乙方创业计划事宜有关的人员接触本协议规定的保密内容;甲方保证采取有效的保密制度,以确保本协议规定的保密内容不会泄露。3)甲方许诺:其邀请参与评审工作的顾问成员不以任何直接或间接的方式向甲乙双方之外的任何第三人提供、泄露乙方创业计划书之全部或部分内容;如其邀请参与评审工作的顾问成员泄露本协议规定的保密内容,则甲方向乙方承担本合同项下的全部责任。4)甲方应对任何违反诚实信用原则的行为或以任何方式泄露保密内容的行为或任何因为甲方的故意或过失而致乙方受到损害的行为,向乙方承担责任。5)甲方需在乙方网站注册,并提供真实的个人资料,囊括照片、身份证号、工作经历等;甲方同意因自己泄密,乙方有权将其列为黑牌会员,并相应地将甲方的照片及身份证号公布于乙方网站,以供会员查询。三、甲方对因错误投递或其使用的投递方式具有被他人知悉其计划书内容之风险及其他投递过程中的过失行为而引起的计划书内容泄露不承担任何法律责任,除非乙方能证明该泄露行为系甲方所为或系甲方之授意。四、协议的生效1)本协议于双方签字或盖章之日起生效。在本协议签字或盖章之日乙方提交商业计划摘要。2)本协议的效力至本协议规定的全部保密内容成为社会公众所知悉的信息后终止。五、违约责任若甲方或甲方所邀请及聘请之工作人员、甲方邀请参与评审工作的顾问成员、甲方的投资伙伴会员及甲方的关联公司违反本协议规定,泄露了本协议规定的保密内容,并因此给乙方造成直接经济损失的,甲方应向乙方承担赔偿责任。六、争议的解决双方同意当因本协议引起之纠纷不能通过协商方式解决时,双方指定由仲裁委员会管辖。甲方: 乙方: 2022保密协议合同通用模板5甲方:乙方:鉴于乙方在甲方任职,并将获得甲方支付的相应报酬,且乙方作为甲方的工作人员在任职期间将会获悉甲方的IT专利技术、技术秘密、客户数据和商业秘密,为有效保障甲方的合法权益,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和有关部委的规定,双方当事人就乙方在任职期间及离职之后应当履行的保密义务,本着平等、自愿、公平和诚实守信的原则签订本协议。第一条保密信息本协议所指“保密信息"囊括所有甲方的IT专利技术、技术秘密、客户数据和商业秘密,以及与前述信息、秘密相关的图纸、数据库、报表等所有资料。第二条乙方的保密义务1、乙方在甲方任职期间,必须遵照甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。2、甲方的保密规章、制度没有规定或规定不确定之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间获悉的本协议第一条约定的保密信息。3、乙方许诺,未经甲方同意,不得故意或过失泄露、告知、公布、发布、传授、转让或其他任何方式使任何第三方知悉本协议第一条约定的保密信息,也不得在履行职务之外使用这些保密信息,即使这些信息甚至可能是全部由乙方本人因工作而设计或取得的。第三条知识产权归属双方确认,乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息,进行生产、经营或
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度企业培训中心新生入学服务协议书3篇
- 2024-2030年中国家庭食物垃圾处理器行业运行动态与发展战略分析报告
- 2024年度工厂总经理绩效考核合同2篇
- 2024年某市区居民区垃圾清运服务定制合同
- 2024安置房买卖协议样本3篇
- 2024年物流合作共识:货车租赁合同模板
- 综合项目-毕业纪念册实训项目指导书
- 2024全新商务办公楼使用权出售协议下载3篇
- 2024年度橱柜定制与绿色建材采购合同3篇
- 2024年度加盟商合作合同5篇
- GB 19517-2004国家电气设备安全技术规范
- 模具定期保养点检表
- 山西省太原市市药品零售药店企业药房名单目录
- 工程部长桥梁工程施工技术(PPT116)
- 全面设备保养TPM培训教材课件
- 茶叶企业营销课件
- 高炉无料钟炉顶设备安装与调试技术
- 初中语文人教九年级上册如何分析环境描写的作用 教案
- 压力容器壁厚快速计算
- 抗菌药物供应目录备案表
- 关于转包及违规分包的关系(特别详细)
评论
0/150
提交评论