程序员个人工作计划例文_第1页
程序员个人工作计划例文_第2页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word———程序员个人工作计划例文

程序员个人工作方案例文(通用20篇)

程序员个人工作方案例文篇1

新的一年,一切事物布满了活力和生气。新生活意味着新开头,新开头意味着新的挑战。作为即将毕业跨入社会的高校生,我将在这学校生活和社会生活相交织的一年,努力适应变化,迎接新的挑战。

一、工作方面

作为公司的新员工,首先要和同事们相互熟识,不说熟悉全部人,至少要熟悉大部分同事,和大家和谐相处,相互关心。

安排的工作任务要乐观准时的完成,作为新员工,安排到的任务确定是非重点,繁琐的基础性的事,但是即使是这样,也不能松懈,敷衍了事,基础中才能学到真本领,对待这样的任务更要仔细认真。做好了这样的事,才有可能获得信任和确定,被任命重要的任务,才能成长起来。

二、学习方面

最为初出校内的新人,必定有许多在实际开发中常用而我却从没有接触过的东西,学校教授的只是基础,进了公司,仍旧不能停下学习的步伐。

首先最重要的一点就是在学习过程中有了问题就得准时解决。我的步骤一般是先自己思索问题的答案,自己无法解决则到网络上寻求答案,网上也无法找到牢靠的答案则询问四周的同事帮忙解决。仔细听他们的讲解,牢牢记住分析问题的思路和方法,以便下次遇到时能尽量自己就能解决问题。

**年需要学习的东西有许多,作为从事web应用开发的的程序员,首先mvc规范必定是要娴熟把握的,这是学校中只是简洁提到的东西。首先通过李刚的《轻量级javaee企业应用实战》,对ssh这样的一个mvc思想的架构有一个初步宽泛的了解,然后在分别对struts,spring,hibernate进行深化了解。依据网上资料,国内较好的struts方面的书是孙卫琴的《精通struts:基于mvc的javaweb设计和开发》,在大体学习了ssh后,就从这本书开头细致的学习这方面的学问,然后是林信良的《spring技术手册》和《prospring中文版》,最终是夏昕的《深化浅出hibernate》。

其次,设计模式的学习也是成为一个好的程序员,甚至是编程艺术家的必经之路。首先看完程杰的《大话设计模式》,对设计模式有一个初步的熟悉,然后再看gof的《设计模式:可复用面对对象软件的基础》,joshuakerievsky的《重构和模式》等等书籍。

要成为一个好的java程序员,还有很长的路要走,只是看些确定是不够的,最重要的还是实践阅历,盼望20xx年能让向前迈出一大步。

程序员个人工作方案例文篇2

光阴如梭,20xx年即将过去,20xx年即将来临,新的一年意味之新的起点新的机遇和新的挑战,也是我特别重要的一年。我是20xx年的十一月份来到公司的。在我来到公司上班的这一个多月以来,我着手开头做宜家宜项目到现在,不仅让我学会了许多技术上的问题,而且让我学会了许多生活上的事情。面临即将如期而至的20xx年,我对自己20xx年第一季度的工作有以下方案:

一、就目前宜家宜项目还处于开发阶段,其中好多的功能和接口都还没有实现,手机端,WEB端界面也没有明确的统一确定。离真正的完成还有很大一段的距离,所以我方案在20xx年年底项目测试版完成的前提下,在新的一年第一季度里完善其软件的功能和优化。接口的完善、二级以及多级界面的完善、调试和增加新的功能模块,解决软件当中消失的BUG,努力实现能让软件完全可用。为了能让项目在新年的第一季度能够更加高效有力的完成,我把工作任务分步方案实施。

1、首先做好一级界面和二级界面的优化和功能跳转实现。

2、其次完成新增页面和功能的融合和运行。

3、添加新的接口。

4、实现首页面附属业务的功能以及美化。

5、调试软件中消失的大小BUG。

二、详细实现

1、对于一级界面和二级界面的优化方面,在做好的基础上,依据美工供应的配色方案和界面调整,实时的修改和变化,做到确保和WEB和IOS端全都。

2、新增加的页面和功能这块,是不行避开的。为了适应客户的需求确定会有新的功能和页面,假如有新的需求,我们会依据要求第一时间努力的做出相应的界面和功能,保证软件的刚性需求。

3、新接口这块,在和JAVA这方面技术人员帮助的前提下,准时的做好沟通,实现接口的稳定实现。

4、对于软件首页面显示和需要实现的其他附属功能,比如说:牛奶、报纸、交话费、物业费等方面的功能实现,我们会努力的去实现完成,在后期的工作当中作为比较重要的一部分去着手开发。

5、软件制作的后期,我们会对软件中消失的大小BUG进行系统的调试,这是一项大工程,需要细心和急躁,但是我会客服种种困难,努力的解决掉这一部分的问题。

由于工作内容和工作量都比较大,我会依据技术项目的难易程度进行有序的调整,合理的利用工作时间,协作同事陈柯完成该做的工作内容。由于我还是刚刚毕业,技术和阅历方面还存在很大部分的欠缺,一个优秀软件开发人员,应当具备大量的技术学问和开发阅历,这些目前我都还没有,但是我会在工作上虚心请教同事,多查阅网上资料,来补充自己再技术阅历方面的欠缺,多协作我的同事,做好项目工作的完成。

除此之外,我会增加团队意识,众人拾材火焰高,在团队精神的作用下,我们"战友"之间才会产生相互关怀和关心的交互,体现出关怀公司和团队的责任感,在工作当中能够乐观主动的为团队服务,在加强团队意识的同时我也不会丢失自我主见意识,有问题和想法会准时的和大家沟通,充分的发挥自己再团队中的作用。

以上是我对自己20xx年第一季度做出的工作方案,我会努力的去实现自己的方案,努力学习新技术,年管理提高自己的个人力量、为以后能够更好的工作更顺当的工作奠定基础。我也盼望通过自己的进步和努力,能更好的融合到我们的团队当中,能为公司的进展做出自己最大力量的贡献。体现出自己最大的价值。

程序员个人工作方案例文篇3

新的一年,一切事物布满了活力与生气。新生活意味着新开头,新开头意味着新的挑战。作为即将毕业跨入社会的高校生,我将在这学校生活和社会生活相交织的一年,努力适应变化,迎接新的挑战。

一、工作方面

作为公司的新员工,首先要与同事们相互熟识,不说熟悉全部人,至少要熟悉大部分同事,与大家和谐相处,相互关心。

安排的工作任务要乐观准时的完成,作为新员工,安排到的任务确定是非重点,繁琐的基础性的事,但是即使是这样,也不能松懈,敷衍了事,基础中才能学到真本领,对待这样的任务更要仔细认真。做好了这样的事,才有可能获得信任和确定,被任命重要的任务,才能成长起来。

二、学习方面

最为初出校内的新人,必定有许多在实际开发中常用而我却从没有接触过的东西,学校教授的只是基础,进了公司,仍旧不能停下学习的步伐。

首先最重要的一点就是在学习过程中有了问题就得准时解决。我的步骤一般是先自己思索问题的答案,自己无法解决则到网络上寻求答案,网上也无法找到牢靠的答案则询问四周的同事帮忙解决。仔细听他们的讲解,牢牢记住分析问题的思路和方法,以便下次遇到时能尽量自己就能解决问题。

20xx年需要学习的东西有许多,作为从事web应用开发的的程序员,首先mvc规范必定是要娴熟把握的,这是学校中只是简洁提到的东西。首先通过李刚的《轻量级JavaEE企业应用实战》,对ssh这样的一个mvc思想的架构有一个初步宽泛的了解,然后在分别对struts,spring,hibernate进行深化了解。依据网上资料,国内较好的struts方面的书是孙卫琴的《精通struts:基于MVC的JavaWeb设计与开发》,在大体学习了ssh后,就从这本书开头细致的学习这方面的学问,然后是林信良的《spring技术手册》和《ProSpring中文版》,最终是夏昕的《深化浅出Hibernate》。

其次,设计模式的学习也是成为一个好的程序员,甚至是编程艺术家的必经之路。首先看完程杰的《大话设计模式》,对设计模式有一个初步的熟悉,然后再看GoF的《设计模式:可复用面对对象软件的基础》,

EricFreeman一方面对技术有了更深化的了解,增加了个人自信。在项目开发过程中,我们遇到了一些问题,但也克服了很多的问题。并完成一期的开发任务。

七月份左右,加入‘_’项目组。主要实现厨房质检、接待部、申购、管理者、信息反馈等表单web端及wap端的功能,并实现表单的动态配置功能。在项目组全部项目成员齐心协力的努力下,我们基本在客户要求的时间内完成了项目的开发、测试并最终上线。在这段

时间,吸取了原来开发中的一些问题,养成了较好的开发习惯,并积累了wap端开发的阅历。十一月底,加入‘_’项目组,这个项目刚刚开头,有一些以前未曾遇到的问题,但每一个挑战都是一个新的成长,每个挑战都代表着自身力量的增加。

二、在这一年的工作过程中,总结了一下个人不足

1、在开发中,常常会遇到调好一个bug消失一个新的bug,或者遇到一个问题,调试半天才发觉是一个很小的问题。而消失这种问题的缘由完全都是由于不够细心。

2、在项目开发完之后的一段时间,会消失懒散的心态,没能保持长期的工作乐观性。

三、一年的结束意味着新的一年的开头,在此,方案明年要实现以下事情

1、加强对新技术的学习,尤其是要一些前台功能所涉及到的学问。

2、加强自身规律思维力量,以及业务分析力量。

四、对公司的建议

1、盼望公司组织人力开发一套自己的框架,这样可避开每做一个项目都要先熟识开发架构,降低学习成本。

2、盼望定期进行聚会,这样可为员工供应技术沟通的平台,并促进同事之间感情,增加公司分散力。

五、结言

善始者未必善终,善做者未必善成,胜利的过程是一个学习并坚持的过程。每一天成长一点点,长期坚持,必定从一个菜鸟成长为一名阅历丰富的人才,如此才能胜任更多更重要的工作。

将来一年,我将连续拼搏,仔细对待工作,完善自我,为公司进展尽自己最大的努力。

程序员个人工作方案例文篇16

新年伊始,万象更新。自从20__年底将工作的重心放在企业erp系统实施的工作中时,在公司领导的关怀和指导下,在公司部分同事的大力支持下,对erp相关工作作出了初步的整理。

__年公司全面壮大,各项规章制度逐步健全,尤其是x月份城阳总部的成立,给公司员工供应了优质的工作环境和广泛的进展空间。俗话说的好:“笨鸟先飞!”想要在__年新的一年工作有条不紊、顺当的完成,就应当先行一步,做好年度工作方案。自身建设方面:由于自己参见工作时间比较短,自身阅历和处事力量、人际关系方面都需要全面提高。一方面,自己仔细努力完成工作,并对自己的工作进行自查,自我监督。另一方面,离不开公司领导的关怀指导和公司同事的关心。“三人行必有我师”,我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。

工作方面:

一、公司erp的现实状况。对于我们公司来说,erp――k3系统,还是一个比较新奇的事务,虽然我们每天都在说k3,但是,现在k3系统在我们公司运行上线还处在初步的阶段。目前,只有仓储部――仓存模块和财务部――总账模块、应收应付和存货核算,对系统实施了比较全面的应用,第一期方案范围内的公司供应链中的销售模块和选购模块,还只是用了一些皮毛,公司其他部门还没有实现信息化。另外,公司现行的k3系统编码方案规章不合理,存在中文、英文、字母和希腊文字共同组成的编码以及重码、无码现象。编码权限下放,造成编码规章不能很好的执行,编码混乱。公司试用一段时间的条形码也不是国际通用,给人造成产品不入流的假象。还有,因这是一期遗留项目问题,我个人对k3的相关阅历不是许多,实施起来需要金蝶公司的协作。但目前看来,协作还是有些问题需要协调。

二、三月份工作方案的支配。针对上述公司erp运作方面消失的公司现实存在的状况,整个三月份,拟方案三月底完成公司k3系统物料编码的调整工作,实现新旧代码的转换以及一期项目中的销售模块和选购模块的培训,实施和上线后相关问题的解决维护。

详细工作支配如下:

1.物料编码的调整:因年前相关工作的调整,物料编码的调整推迟了一个月,中间旧的物料编码又新增了许多,给这一块的工作造成了肯定的难度。整个物料编码的相关工作会贯穿整个三月。这中间需要相关部门的协作。我个人这方面同时做新旧代码对比和新代码审核及每天新增编码的修改,工作内容、工作量比较大,需要增加短期协作工作的工作人员和我一块工作。另外,由于本人始终从事公司办公室、后勤等相关工作,对公司的生产线、产品不甚熟识,中间可能有许多产品物料编码方面的问题需要和相关部门同事进行沟通沟通,盼望本着为了公司的长足进展,能够得到领导和同事的协作。

2.销售和选购模块的实施:通过与金蝶相关实施人员的协调联系,在三月份订出时间,请实施人员过来对我们这两个模块的相关使用做一下培训并跟踪指导,同时对我们的物料编码工作进行指导协作。上线实施后,相关软件操作、运行方面消失的问题进行跟踪解决和系统维护。

三、下一步工作方案的支配

1.定期做好k3系统服务器的维护、备份工作。保障k3系统的正常运行。针对单机用户使用k3系统消失的问题,进行处理。

2.针对公司策略决策中的时间支配对__年内需要实现信息化的部门进行调研。将其次期方案中需要上线的系统模块分四部实施:首先,与系统上线运作相关部门组成相关的项目小组,对项目进行分析、调研,把相关的业务需求整理并确认实施方案。其次,将系统能够实现的相关业务需求,对业务流程进行梳理、微调(企管部、相关部门协作),并对系统上线模块进行培训和技术指导。在次,对上线相关模块进行测试运行,消失的相关问题有针对行的解决和完善。最终,系统正式上线运行期的维护以及运行期问题的反馈和总结,给以后系统实施供应珍贵的工作看法和阅历。

四、其他工作方案的支配。除了工作重点k3项目外,还有其他几项工作支配:

1.协作人力资源部把玉舟人力资源系统全面运行上线,实现系统化进展。

2.协作网管对公司的办公自动化系统和邮件服务器拟定方案,实施。

3.公司的网站进行页面的更新维护和公司的网站服务器的建立。

4.领导交办的其他工作。

五、针对公司进展提出的建议

在日红公司工作的两年时间里,对公司也有肯定的了解,下面就公司的相关工作提出自己的看法和建议。由于搞物料编码的缘由,就前期对物料编码的调研发觉的问题总结如下:公司现在的编码比较混乱,研发部门有自己的成品编码,业务部门下定单的时候,有客户订单号和货号,生产有自己的配件编码,镀一种颜色,就会有一种编码,模具有自己的模具编码,k3系统有自己的k3编码。一款产品,会有几个编码,好几个名字,到了一个部门,可能编码就有变化,需要编码对比,才有可能指导自己和兄弟部门可能其实是用的一个东西,只是叫法不同。这样,很不便利。建议公司成立编码部门或者小组,对公司全部的编码进行整合,有必要的话,可以抹去客户相关编码,从订单到我们业务员手里,业务员生产下单,公司一律走自己的编码,出厂后(发货),由仓储部(物流)在使用客户相关编码对比发货。这样切断的好处有:跟客户打交道的只有相关接口部门,这样我们公司的相关技术信息也不会外露,以后公司进展壮大后有自己的品牌以后,公司的相关编码,条形码和进销存流程也比较顺畅,避开到时再整合物料编码带来的诸多麻烦。

另外,建议成立公司的it部门,便于协同工作。在这个信息化加速的时代,这项举措尤为重要。以后,相关系统上全之后,针对k3系统使用中,不利于我们工作的方面,可以对k3系统进行共性化模块设计和定制,编出适合公司口味的相关表单和流程,实现公司人力资源的化节约。以上,是我在__年度的工作方案,感谢领导批阅及批判指正。祝我们日红公司在__年里与时俱进,勇创辉煌!

程序员个人工作方案例文篇17

_年即将过去,_年即将来临,新的一年意味之新的起点新的机遇和新的挑战,也是我特别重要的一年。我是20__年的十一月份来到公司的。在我来到公司上班的这一个多月以来,我着手开头做宜家宜项目到现在,不仅让我学会了许多技术上的问题,而且让我学会了许多生活上的事情。面临即将如期而至的_年,我对自己_年第一季度的工作有以下方案:

一、就目前宜家宜项目还处于开发阶段,其中好多的功能和接口都还没有实现,手机端,web端界面也没有明确的统一确定。离真正的完成还有很大一段的距离,所以我方案在20_年年底项目测试版完成的前提下,在新的一年第一季度里完善其软件的功能和优化。接口的完善、二级以及多级界面的完善、调试和增加新的功能模块,解决软件当中消失的bug,努力实现能让软件完全可用。为了能让项目在新年的第一季度能够更加高效有力的完成,我把

工作任务分步方案实施。

1、首先做好一级界面和二级界面的优化和功能跳转实现。

2、其次完成新增页面和功能的融合和运行。

3、添加新的接口。

4、实现首页面附属业务的功能以及美化。

5、调试软件中消失的大小bug。

二、详细实现

1、对于一级界面和二级界面的优化方面,在做好的基础上,依据美工供应的配色方案和界面调整,实时的修改和变化,做到确保和web和ios端全都。

2、新增加的页面和功能这块,是不行避开的。为了适应客户的需求确定会有新的功能和页面,假如有新的需求,我们会依据要求第一时间努力的做出相应的界面和功能,保证软件的刚性需求。

3、新接口这块,在和java这方面技术人员帮助的前提下,准时的做好沟通,实现接口的稳定实现。

4、对于软件首页面显示和需要实现的其他附属功能,比如说:牛奶、报纸、交话费、物业费等方面的功能实现,我们会努力的去实现完成,在后期的工作当中作为比较重要的一部分去着手开发。

5、软件制作的后期,我们会对软件中消失的大小bug进行系统的调试,这是一项大工程,需要细心和急躁,但是我会客服种.种困难,努力的解决掉这一部分的问题。由于工作内容和工作量都比较大,我会依据技术项目的难易程度进行有序的调整,合理的利用工作时间,协作同事陈柯完成该做的工作内容。由于我还是刚刚毕业,技术和阅历方面还存在很大部分的欠缺,一个优秀软件开发人员,应当具备大量的技术学问和开发阅历,这些目前我都还没有,但是我会在工作上虚心请教同事,多查阅网上资料,来补充自己再技术阅历方面的欠缺,多协作我的同事,做好项目工作的完成。除此之外,我会增加团队意识,众人拾材火焰高,在团队精神的作用下,我们“战友”之间才会产生相互关怀和关心的交互,体现出关怀公司和团队的责任感,在工作当中能够乐观主动的为团队服务,在加强团队意识的同时我也不会丢失自我主见意识,有问题和想法会准时的和大家沟通,充分的发挥自己再团队中的作用。

以上是我对自己_年第一季度做出的工作方案,我会努力的去实现自己的方案,努力学习新技术,年管理提高自己的个人力量、为以后能够更好的工作更顺当的工作奠定基础。

我也盼望通过自己的进步

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论