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文档简介

共享员工协议甲方（供求单位）：注册地址：法定代表人及联系电话：甲方（需求单位）：注册地址：法定代表人及联系电话：丙方（共享员工）：身份证号：家庭地址及联系电话：为充分利用社会人力资源配置，减少企业用工成本。甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本协议，并承诺共同遵守。一、共享时间：自年月日至—年_月日止，共计一个月。二、共享地点：。三、共享费用：每月（天）人民币元（大写：）。四、共享待遇：.共享期间，乙方应当于每月日前以银行转帐的形式将上月的共享费用一次性支付到甲方帐户（开户名称：，开户行：，账号：），逢节假日须提前支付，甲方按月工资的方式支付给丙方。.共享期间，丙方的社保、公积金、个税由甲方负责缴纳。如发生工伤事宜，乙方应配合甲方申报工伤待遇。对于用人单位应当承担的工伤保险不能报销的费用，应由乙方承担。.乙方与丙方之间不建立劳动关系、劳务关系或派遣关系。.除本协议的以外，乙方无需向甲方丙方承担其它费用或待遇。五、甲方权利义务：共享期间，甲方负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付工资。甲方可根据工作需要，有权决定将丙方撤回，但应提前30日通知乙方。六、乙方权利义务：共享期间，乙方负责安排丙方的工作岗位和工作任务，提供劳动保护，按时支付共享费用，保障丙方劳动生产安全。并对丙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各项规章制度的教育和培训。乙方无权直接将丙方退回甲方，如乙方要求退回的，应提前30日通知甲方，并取得甲方书面同意。七、丙方权利义务：丙方应当按本协议提供服务，应遵守甲乙双方各项规章制度，服从管理和教育，遵守保密规定。八、违约责任.乙方每逾期一日向甲方支付共享费用，应按逾期金额的0.1%向甲方支付违约金。逾期超过^^日的，甲方有权解除本协议，撤回丙方，并有权要求乙方支付本协议约定的共享费用总额20%的违约金。.乙方违反协议约定或相关法律法规使用丙方的，乙方应当在甲方规定时间内改正，并赔偿由此给甲方和丙方造成的全部损失。乙方逾期拒不改正或改正仍不符合约定的，甲方有权解除本协议，撤丙方，并有权要求乙方支付本协议约定共享费用总额20%的违约金。.除本协议另有约定外，乙方其他违约行为导致甲方行使协议解除权的，甲方有权撤回丙方，并有权要求乙方支付本协议约定共享费用总额10%的违约金，若由此给甲方和丙方造成损失，乙方还应当予以据实赔偿。.除本协议确定情形，及按法律规定一方可行使协议解除权外，任何一方无故解除本协议，则违约方应向守约方支付本协议约定共享费用总额10%的违约金。九、争议解决因本协议导致之争议，三方应协商解决。协商不成的，应提交甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。十、附则本协议书一式三份，甲乙丙双方各执一份，每份具有同等的法

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