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精选优质文档-----倾情为你奉上精选优质文档-----倾情为你奉上专心---专注---专业专心---专注---专业精选优质文档-----倾情为你奉上专心---专注---专业2Z20400建设工程合同和劳动合同法律制度练习题(带答案解析)2Z建设工程合同制度《建设工程施工合同(示范文本))》(GF-2013-0201)主要由()三部分组成。
A.总则、通用条件、专用条件
B.总则、分则、附则
C.总则、正文、附件
D.合同协议书、通用合同条款、专用合同条款
2、关于建设工程施工合同变更的说法,正确的是(
)。
A.发包人可依据其单方以上变更合同
B.合同变更内容约定不明确,推定为未变更
C.合同变更与工程变更范围一致
D.合同变更协议自签字之日起生效
3、建设工程施工合同对付款时间没有约定或约定不明,则应付款时间为()。
A.建设工程已竣工验收的,为竣工验收合格之日
B.工程价款确定之日
C.建设工程未交付的,为竣工结算完成之日
D.建设工程未支付,工程价款也未结算的,为当事人起诉之日
4、关于合同形式的说法,正确的是(
)。
A.书面形式合同是指纸质合同
B.当事人的行为可以构成默示合同
C.书面形式是主要的合同形式
D.未依法采用书面形式订立合同的,合同无效
5、下列情形中,导致建设工程施工合同无效的是()。
A.工程款支付条款订立时显失公平的
B.发包人对投标文件有重大误解订立的
C.依法应当招标的项目中标无效后订立的
D.承包人超越资质等级订立但在竣工前取得相应等级资质证书的
6、关于垫资的说法,正确的是()。
A.垫资的法律性质是工程欠款
B.法律、行政法规明确禁止垫资行为
C.当事人对垫资利息未作约定的,法院不予支持利息
D.当事人约定垫资利息的,其利率最高为同期银行贷款利率的4倍
7.建设工程施工合同中,承包人的主要义务有(
)。
A.自行完成建设工程主体结构施工
B.交付竣工验收合格的建设工程
C.无偿修理质量不合格的建设工程
D.及时验收隐藏工程
E.提供必要的施工条件
答案:D
答案:B
答案:D
答案:B
答案:C
答案:C
答案:ABC
1.关于合同示范文本的说法,正确的是()。A.示范文本能够使合同的签订规范和条款完备B.示范文本为强制使用的合同文本C.采用示范文本是合同成立的前提D.采用示范文本是合同生效的前提2.下列合同各项内容中,不属于合同主要条款的是()。A.价款或者报酬B.保险条款C.履行期限、地点和方式D.当事人的名称3.某施工企业与材料供应商订立的合同约定了违约金5万元,同时约定由施工企业支付供应商定金4万元。后来供应商未能交货,施工企业为最大限度维护自身利益,可以要求供应商支付()万元。A.13B.9C.8D.54.建设工程未经竣工验收,发包人擅自使用的,该工程竣工日期应为()。A.提交验收报告之日B.建设工程完工之日C.转移占有建设工程之日D.竣工验收合格之日5.根据《合同法》应当采用书面形式的合同有()。A.建设工程勘察合同B.委托合同C.建设工程施工合同D.承揽合同E.建设工程设计合同6.根据《合同法》,违约方承担赔偿损失的构成要件包括()。A.具有违约行为B.具有惩罚目的C.造成损失后果D.违约方有过错,或虽无过错,但法律规定应当赔偿E.违约行为与损失后果之间具有因果关系7.根据《合同法》,合同权利义务终止的情形有()。A.债务人依法将标的物抵押B.合同解除C.债务相互抵消D.债权人依法将标的物提存E.债权人免除债务8.关于无效合同的说法,正确的有()。A.无效合同不具有违法性B.无效合同具有违法性C.无效合同部分无效会影响其他部分的效力D.无效合同自订立之时就不具有法律效力E.无效合同可能会损害社会公共利益9.根据《合同法》,免除施工单位违约责任的情形有()。A.施工单位因安全事故隐患,被监理工程师责令暂停施工,致使工期延误B.因拖欠农民工工资,部分农民工停工抗议,致使工期延误C.地震导致已完工程被爆破拆除重建,造成建设单位费用增加D.由于战争,施工单位暂停施工,致使工期延误E.因延误履行而遭遇洪水,导致工期延误【答案】A【答案】B【答案】B【答案】C【答案】ACE【答案】ACDE【答案】BCE【答案】BDE【答案】CD1、某材料供应商由于自身原因,没有按合同约定及时提供原材料,给工程建设项目制造成经济损失,该供应商应承担()。A行政处分B违约责任C行政处罚D缴纳押金2.发包人发生以下情形,且催告的合理期限内仍未履行相应义务,承包人请求接触建设工程施工合同,人民法院应予支持的是()A.未按约定支付工程价款致使承包人无法施工B.拖欠垫资利息C.施工现场安装摄像设备全程监控D.迟延交付施工场地发生停窝损失拒绝赔付3、根据《合同法》,应当采用书面形式的合同是()。A设备租赁合同B建设工程合同C承揽合同D货物买卖合同4、关于《建设工程施工合同(示范文本)》(GF—2013—0201)的是()A当事人必须采用示范文本B采用示范文本C当事人订立合同的参考D不采用示范文本5、关于施工合同特征的说法,错误的是()A施工合同是双务合同B施工合同是要式合同C施工合同客体是工程D施工合同是有偿合同6、因设计变更导致建设工程量或质量发生变化,当事人对该部分价款不能协商一致的,可以参照()建设行政主管部门发布的计价方法或者计价标准结算工程款。A签约时的签约地B履行时的签约地C履行时的项目所在地D签约时的项目所在地7合同为约定违约责任,当事人一方不履行合同义务的,违约方应当承担的违约责任有()A赔礼道歉B继续履行C赔偿损失D采取补救措施E支付违约金8关于合同成立时间的说话,正确的有()A合同书自双方签字时成立B双方意思表示一直合同即成立C口头合同自交付标的物时成立D按照数据电文合同的要求签订确认书时合同成立9.下列建设工程合同中,属于无效合同的有()A承包人未取得相应建设业企业资质订立的合同B没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工期以名义订立的合同C建设单位因对工程内容有大量重大误解而订立的合同D分包单位胁迫施工企业订立的合同E建设单位为逃税而订立的施工合同标准答案:B标准答案:A标准答案:B标准答案:B标准答案:C标准答案:C标准答案:BDE标准答案:ABC标准答案:ABE1.甲施工企业与乙公司订立钢材加工合同,后因供电局无故断电,乙公司无法按时完全成生产任务致使闪货延迟,给甲施工企业造成了损失。关于该案责任承担的说法,正确的是()
A.供电局向甲施工企业承担责任
B.供电局与乙公司向甲施工企业承担连带责任
C.乙公司可以要求供电局向甲施工企业承担责任
D.乙公司向甲施工企业承担责任
2.下列合同中,属于实践合同的是()。
A.保管合同
B.运输合同
C.租赁合同
D.建设工程合同
3.甲公司以国产设备为样品,谎称进口设备,与已施工企业订立设备买卖合同,后乙施工企业知悉实情。有关该合同争议处理的说法,正确的有()
A.若买卖合同被撤销后,有关争议解决条款也随之无效
B.乙施工企业有权自主决定是否行使撤销权
C.乙施工企业有权自合同订立之日起1年内主张撤销该合同
D.该买卖合同被法院撤销后,则该合同自始没有法律约朿力
E.乙施工企业有权自知道设备为国产之日起1年内主张撤销该合同
【答案】D
【答案】A
【答案】ABDE
2Z劳动合同及劳动关系制度1.根据《工伤保险条例》,职工因工致伤,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是(
)伤残。
A.七级至八级
B.九级至十级
C.一级至四级
D.五级至六级
2.根据《劳动合同法》,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。
A.3个月
B.4个月
C.2个月
D.1个月
3.下列情形中,导致劳动合同无效或者部分无效的有(
)。
A.乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立
B.以欺诈的手段,使对方在违背真实意思的情况下订立
C.约定内部承包违约金
D.以胁迫的手段,使对方在违背真实意思的情况下订立
E.重大误解,在违背真实意思的情况下订立
4.根据《社会保险法》,失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应符合的条件有(
)。
A.本人已经进行失业登记,并有求职要求的
B.非因本人意愿中断就业的
C.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的
D.本人应征服兵役的
E.人本已失业,有身份证明的
答案:C
答案:C
答案:ABD
答案:ABC
1.根据《劳动合同法》,用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起劳动者按时支付()的工资。A.4倍B.3倍C.2倍D.1倍2.根据《劳动合同法》,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()以上的固定期限劳动合同。2015二建真题答案解析A.5年B.3年C.2年D.1年3.某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定()。A.安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C.安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动D.批准女工王某只能休产假120天4.根据《劳动合同法》,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有()。A.劳动者被依法追究刑事责任B.劳动者严重违反用人单位的规章制度C.在规定的医疗期内职工患病D.女职工在哺乳期内E.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件5.根据《劳动合同法》,劳务派遣用工岗位具有()。A.替代性B.辅助性C.临时性D.长期性E.关键性6.根据《劳动合同法》,下列合同中,属于无效劳动合同的有()。A.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同B.由用人单位提供的格式劳动合同C.用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利的劳动合同D.与用人单位代理人签订的劳动合同E.未明确规定合同期限的劳动合同【答案】C【答案】C【答案】C【答案】ABE【答案】ABC【答案】AC1、某矿山企业的如下工作安排中,不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是()A安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表B未对未成年工进行定期健康检查C安排女职工王某从事井下作业D安排未成年工进行井下作业2、根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内的工资最低为劳动者合同工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A60%B75%C80%D90%3、依据《劳动合同法》用人单位自用工之日起超过一个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍工资。A15B2C3D44用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个与工资的有()。A严重违反用人单位规章制度的B劳动者患病或者因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事有用人单位另行安排工作的C严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损失D严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损失E劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使老公合同无法履行,经当事人协商不能就变更老公合同内容达成协议的5根据《劳动合同法》,用人单位在与劳动者签订合同时采取的正当行为有()A约定专业技术培训服务违约金B扣押居民身份证C钦定敬业限制协议书D扣押职业资格证E要求提供担保标准答案:A标准答案:C标准答案:B标准答案:BDE标准答案:AE1.关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法,正确的是()
A.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受仲裁时效期间的限制
B.双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解,调解不成的,才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
C.劳动争议申请仲裁的时效期限为2年
D.仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
2.关于劳动工资保障制度的说法,正确的有()。
A.延长工作时间工资不包括在最低工资内
B.乡镇企业不适合用最低工资标准制度
C.劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资
D.最低工资的具体标准由省级人民政府规定,报国务院备案
E.有毒有害等特殊工作条件下的津贴包括在最低工资内
【答案】A
【答案】ACD
2Z相关合同制度关于借款合同的说法,正确的是(
)。
A.借款合同自双方当事人签字盖章之日起生效
B.借款合同为有偿合同
C.借款合同必须采用书面形式
D.自然人之间的借款合同,自贷款人提供借款时生效
2、关于买卖合同中标的物毁损灭失的风险承担,如果当事人没有约定交付地点或者约定不明确,下列说明中正确的是(
)。
A.标的物毁损灭失的风险,在标的物交付之后由出卖人承担
B.出卖人出卖交由承运人运输的途标的物,毁损灭失的风险自承运人将货物交付给买受人时由买受人承担
C.对于需要运输的标的物,出卖人将标的物交给第一承运人后,毁损灭失的风险由买受人承担
D.出卖人依约将标的物置于交付地点,××××××××
3.关于承揽合同中解除权的说法,正确的是(
)。
A.定做人可以随时解除合同,造成承揽人损失的,应该赔偿损失
B.承揽人将承揽的工作交由第三人完成的,定做人有权解除合同
C.定做人不履行协助义务的,承揽人可以解除合同
D.承揽人可以随时解除合同,造成定做人损失的,应该赔偿损失
4、关于融资租赁合同的说法,正确的是(
)。
A.承租人破产的,租赁物属于破产财产
B.承租人享有与受领标的物有关的买受人的权利
C.出卖人不履行买卖合同义务的,由出租人行使索赔的权利
D.出租人应当履行承租人占有租赁物期间的维修义务
答案:D
答案:C
答案:A
答案:D
1.租赁合同的出租人出卖租赁房屋前通知了承租人,此时承租人享有的权利是()。A.优先购买权B.留置权C.抗辩权D.优先受偿权2.关于承揽合同解除的说法,正确的是()。A.承揽人未经定作人同意将其承揽的主要工作交由第三人完成的,定作人可以解除合同B.除非合同当事人双方书面的约定,定作人和承揽人均不得随时承揽合同C.承揽人发现定作人提供的材料不符合约定的,有权以书面通知的方式,单方面解除承揽合同D.承揽人可以随时解除承揽合同,造成定作人损失的,应当赔偿3.货运合同的托运人未按照约定包装货物,承运人可以()。A.留置货物B.要求赔偿C.解除合同D.拒绝运输4.某买卖合同约定甲向乙供货,并约定甲向承运人再交付货物即视为甲完成交付,在货物交付运输期间,乙将该货物专卖给丁并通知丙向丁交费,但乙和丁对于货物毁损。灭失的风险没有约定。关于本案例中货物毁损。灭失毁损。灭失的风险承担的说法,正确的是()。A.乙与丁的买卖合同成立时,货物毁损、灭失的风险由丁承担B.甲向丙交付货物后,货物毁损、灭失的风险由丙承担C.甲与乙的买卖合同成立,货物毁损。灭失的风险即由承担D.丙向丁交付货物后,货物毁损、灭失的风险由乙承担【答案】A【答案】A【答案】D【答案】A1、下列行为中不符合承揽合同特征的是()A承揽人应当以自己的设备、技术和劳动力完成所承担的工
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