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文档简介

本文格式为Word版，下载可任意编辑——公司放假通知

通知，是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。下面是yuwenmi我整理的（作文），快来看看吧，希望对你有帮助哦。

公司放假通知范文

根据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》通知，并结合我司实际状况，现将五一节放假有关事宜通知如下：

一、劳动节：4月30日至5月2日放假，共3天。5月3日(星期二)照常上班。

二、公司各职员应保持节假期间的通讯流畅，以便公司工作需要。

三、公司有节假日活动行程将另行通知，希望全体员工在节假日外出期间，应注意自身人身安全和财务安全，高兴的度过假期。

特此通知!

xxx有限公司

2022年x月x日

公司放假通知范文

国庆佳节即将到来，根据国务院关于法定节假日的规定和我单位工作实际状况，现将2022年国庆节放假的有关事项通知如下：

一、单位放假时间为10月1日到7日，10月8日正常上班。

二、如有需加班的部门，加班工资依照国家规定并根据单位实际状况发放。

三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制，防火防盗，确保公司员工的人身和财产安全。

四、各各部门、各办公室要安排好值班人员，保证联络畅通,并于9月30日前将本单位值班人员的名单及联系电话报综合科。

五、各部门负责人要做好值班检查工作，严明纪律，严格要求;对无故脱岗人员要进行严肃批评，造成责任事故的，要追究部门领导和值班人员的责任。

五、国庆节期间设总值班室，联系电话：XXXXXXXXXX.

祝大家国庆开心

特此通知

公司放假通知范文

根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假方法〉的决定》，现将2022年"五一'国际劳动节及"五四'青年节放假调休日期具体安排如下：

5月1日3日放假，共3天。

其中，5月1日为法定节假日，5月3日(星期六)为公休日，5月4日(星期日)公休日调至5月2日(星期五)，5月4日(星期日)上班。5月4日，凡14周岁以上至28周岁以下的青年放假半天。

在放假前，请大家将工作安排妥当，做好安全防护工作。祝大家节日

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