兼职人员以及甲方代表聘用合同

兼职人员以及甲方代表聘用合同兼职人员以及甲方代表聘用合同甲方：乙方：电话：电话：身份证：类别：技术人员 业务人员身份证：甲方聘用乙方成为有限公司（以下简称甲方）兼职人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：1、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议；2、乙方须为具备法定年龄，年满 18周岁系法律允许从事工作的合法公民；3、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的兼职人员聘用合同，并经过双方协商签订合同；第1 页共8页4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护甲方的利益；5、甲方按乙方工作性质的不同给予不同的提成，详见《兼职人员提成规定》。6、《兼职人员提成规定》1）技术人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的15%收取提成。2）业务人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的10%收取提成。3）以上所称的兼职人员提成都指税前收入，实际收入需要扣除营业税_______，增值税17%，所得税_______。4）经甲方与乙方协商一致，每季度末以现金形式给予当季提成。7、本着双方诚信合作的基础上，甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助，乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密，对于泄露商业机密的，将承担相关法律责任。8、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供公司宣传资料，公司产品和服务的详细介绍，并配合乙方作好销售服务工作；9、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源；第2 页共8页10、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息，并及时准确地提供给甲方；11、若兼职人员之间有业务冲突，可由甲方出面协商解决；12、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，不能作违法乱纪的行为；13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定，本协议有效期为一年，期满后可续；14、如乙方违反本协议或存在欺诈行为，甲方有权力终止本合同；15、本协议一式两份，甲方，乙方各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力。甲方（签字）： _________ 乙方（签字）：__________________年____月____日 ________ 年____月____日签订地点：_________ 签订地点：_________甲方代表聘用合同招聘人：（以下称甲方）被聘用人：第3 页共8页身份证件号码： 联系电话： （以下称乙方）经甲乙双方协商，在公平、公开、自愿、协商一致、诚实信用的原则下订立本合同。一、劳动合同期限合同期从 年 月 日起。二、工作地点、内容、职责1、乙方的工作地点为甲方所建设的工程地点。岗位职务为甲方代表。2、乙方的职责：⑴监督施工进度、质量、安全文明施工，以月报的形式定期向公司汇报。⑵监督总包合同的执行情况向公司汇报。⑶监督监理合同的执行情况向公司汇报。⑷代表甲方驻现场解决总包单位与甲方独立分包单位的问题。⑸代表甲方驻现场解协调周边关系包括但不限于质检站、安检站、派出所等一些政府部门。⑹代表甲方驻现场解决现场技术图纸问题、现场签证问题。第4 页共8页⑺代表甲方请质检、安检、档案馆、人防办、设计院相关人员到施工现场进行的相关会议。⑻检查承建单位建立健全质量管理体系，审核施工方案和施工方法。加强对工程现场的巡视和监督检查，对违章操作现象及时进行纠正，做好工序交接检查和隐蔽工程的检查验收工作。⑼审核承建单位提交的甲供材料计划。对进场材料、设备按设计要求及相关规范进行检查验收，确保进场材料、设备质量。⑽对承建单位编制的总进度计划中所采取的具体措施、进度控制方法、进度目标实现的可能性及风险分析进行检查论证，并在实施过程中控制执行，保证合同工期的实现。⑾明确投资控制的重点，预测工程风险及可能发生索赔的诱因，制定防范措施，减少索赔的发生。对索赔发生的原因进行分析、论证，明确责任。⑿加强对施工现场安全生产和文明施工的管理，对存在的安全隐患及违章作业及时纠正。⒀协助分管领导、职能部门对设计变更的统一管理。对涉及投资的变更，重视多方案选择。⒁配合审计部门，完成对工程项目的结算审计工作。及时做好变更工程量的计量，真实、完整地提供审计资料。第5 页共8页⒂组织工程验收，协助办理工程竣工资料移交和备案工作。⒃做好竣工工程使用回访工作，对存在质量问题，协调承建单位及时返修。三、工作时间和休息休假1．乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步，不得无故迟到旷工。2．乙方回办公室做资料的时间要尽量避开重要施工时段，做到现场管理和做资料两不误。3．甲方因生产（工作）需要可以延长工作时间，乙方不得拒绝，不得提出额外补偿。四、劳动报酬1、乙方正常工作时间的工资为人民币 元/月（含医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金、通讯及交通费用）。一年按照 12个月支付。试用期 1-3个月，试用期待遇 2500元/月。2、甲方每月底发放本月工资。如遇法定休假日或休息日，则提前或滞后到最近的工作日支付。五、社会保险和福利待遇1、合同期内，甲方不为乙方办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续。由乙方在劳动报酬中自行办理。第6 页共8页2、甲方每年为乙方购买 元/年/人意外险一份。六、合同的变更甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。七、合同的解除和终止（一）解除1．经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。所负责工程完成竣工验收后，本合同解除。3．有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1）乙方严重违反甲方规章制度的；2）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作；3．若甲方未及时足额支付劳动报酬的，乙方可以解除本合同。乙方应当提前10日以书面形式通知甲方。（二