2020年医院成本会计的岗位职责范本

成本会计负责公司日常财务核算，负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资立台账。下面 ,给大家介绍一下关于成本会计的岗位制度范文5篇,欢迎大家阅读.成本会计的岗位职责 11、会计在校行政的领导下开展财务工作。2、会计人员在办理会计核算、财务分析、会计检查的过程中必须坚持基本原则，按财经纪律、财政法规和财务制度办事，不徇私情，不以权谋私。3、年初认真编制预算，准确地预算出会计年度内所需要的各项经费 ;年末做好决算的各项工作，分析全年资金使用情况，计划执行情况。4、每月将学校的经费向领导报告，提出改进意见。5、合理安排使用资金，办证教育工作的顺利进行。6、参与财务上的决策会议，协助学校领导管好财产物资，做到帐帐相符，帐证相符，帐实相符。7、按时编制会计报表，妥善保管好会计档案。8、坚持业务学习，逐步提高会计人员自身的思想和业务水平。成本会计的岗位职责 2负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符，并与 ERP系统相核对。负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定，项目是否填写齐全，数字计算是否正确，大小金额是否相符，有关签名和盖章是否齐全等。负责复核仓库实物账务的准确性以及存货盘点表的准确性，保证账实相符、保证仓库实物账与总账、明细账数据、金额相一致。每月审核成本会计编制的盘盈盘亏报告表，盘盈、盘亏报财务经理和总经理审批后，按规定进行账务处理。负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理，并定期传递给财务经理审核，经审核无误后，将其做为正式会计凭证登账。 填制记账凭证应做到数字真实、内容完整、账物相符。负责公司费用的核算，认真审核相关费用单据。并按部门归集、分配各项管理费用，编制各部门费用明细表，定期进行纵向分析。对公司费用开支异常情况及时汇报给财务经理或董事会，促使各部门杜绝浪费，自觉节约。负责公司往来债权债务账目的定期检查，包括与集团公司往来账务的检查核对，按时与往来应付、应收会计核对明细账目，发现呆账及账实不符情况，及时上报财务经理或董事会处理。负责公司日常财务核算，负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资立台账。负责编制和登记各类明细账、总账并定期结账。负责编制会计报表以及编制报表明细表， 并进行财务报告分析。应在每月15日之前提交上月份的相关报表给公司财务经理、董事会审核。10.负责整理会计资料。对会计资料及有关经济资料，应按月进行整理，装订，做到单据完整、凭证整洁、美观、易查。监督月末、年末存货的盘点工作。负责指导及安排总账助理人员日常工作。完成财务经理安排的其它工作。成本会计的岗位职责31、担任消费成本的核算，进行成本、开支的事前审核 ;2、严厉控制成本，促进增产节约，增收节支，提升企业的经济效益 ;3、担任对消费成本的管理工作 ;督导成本控制及清点存货，检查原资料的采购;4、认真核对各项原料、物料、废品、在制品收付事项。担任编制原资料转账传票。担任编制工厂成本转账传票 ;5、随时抽查企业原资料供给情况 ;6、依据成本报表预测成本。就产品的销售价钱编制报表，向财务经理提供材料;7、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算材料，避免丧失或损坏，按月装订并定期归档;8、参与存货的清查清点工作，企业在财产清产中盘盈、盘亏的资产，要分别按不同情况来处理。9、担任编制资料的领用分配表，会计核算。10、担任核算企业工资、基金状况 ;(1)每月对消费部提供的工资核算原始材料审核，包括加班工资和员工公伤、探亲、事假的按比例扣款计算能否精确 ;担任监视新员工的现金工资计算、离任公司员工的工资消除、员工各时期的工资增减变动等能否精确无误 ;(2)将审核无误的工资原始材料经主管指导签章后，编制员工工资汇总表 ;按时将工资输入软盘送交主管，经指导审阅后送交出纳员，以保证工资的