酒店优秀员工的发言稿

1、Word 酒店优秀员工的发言稿 关于酒店优秀员工的发言稿 在进展不断提速的社会中，发言稿使用的状况越来越多，发言稿可以根据用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的预备工作。那要怎么写好发言稿呢？以下是我整理的酒店优秀员工的发言稿，盼望对大家有所关心。 酒店优秀员工的发言稿1 敬重的各位领导，各位同事： 大家晚上好！ 很荣幸能作为本年度优秀员工的代表站在这里发言，感谢各位领导对我们一年来工作的认可，给了我们这份荣誉，同时也感谢我们的同事在这一年来给我们的支持与关心！ 这次我被评比为优秀员工，深感荣幸，动力倍增。其实酒店的每一个部门都很优秀，每一个岗位的员工也都是最棒的，大家都在为我们共同的事业奉献

2、着自己的才智和汗水，这个荣誉应当属于我们在坐的每一位！ 虽然我从事的是工作，但我从来不觉得它很一般、很枯燥，由于我每天都在关心别人，客人从我这里得到满足的服务，我也从客人那里看到了她们对我工作的.认可。 从工作中查找欢乐、喜爱工作是我对自己的要求。我始终牢记两点：一是真诚微笑，二是专心做事。微笑服务是从事酒店行业最起码的职业要求，它主要是在感情上把客人当作亲人伴侣，与他们同高兴、共悲伤，成为客人的知心人；从对海景酒店的学习中，我深刻体会到“仔细只能把事情作对，专心才能把事情做好”。我们不但要让客人满足、惊喜，更要让客人感动。站在客人的角度，替客人着想，微笑对待每一位客人，专心做好每一件事情，给

3、每位客人留下美妙印象和值得传颂的故事。 大酒店是我们xx人共同才智和汗水的结晶，它的诞生和进展，倾注了我们x人全部的心血。正是由于有了我们这样优秀的团队，我们酒店才有了更长远进展的基础；正是由于有了我们所依托的这个进展平台，我们每个员工才有了目标，有了奋斗的动力，有了学习和熬炼的机会。 “牛奋千程荣盛世，虎驮五福贺新春”。最终，祝福大家春节欢乐，祝福我们的酒店明天会更美妙！ 感谢大家！ 酒店优秀员工的发言稿2 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 我是华夏商务酒店的一名一般管理员，很荣幸能代表前厅部在这里发言。今日我们部门能站在这里，与各位领导的栽培、同事的关心是分不开的。虽然刚来华夏商务酒店

4、的时候，对酒店服务还不是很熟识，但是，上级的关怀和同事的关心让我们部门进步很大，使我们大家渐渐成长成为一名合格的前台服务员的一员。没有华夏商务酒店为我们供应的这个舞台，就没有今日的我们。在此我代表前台感谢在座的各位领导及同事。我以我们能做一名优秀接待员而傲慢。虽然我们的工作很一般，但我个人从不觉得它卑微，由于我们每天都在关心别人，来宾从我们这里得到满足的服务，我们也从来宾满足的眼神中得到了满意，找到欢乐。服务技能与阅历也从中得到提升。 前厅部是酒店的形象窗口，前厅每一位员工的一言一行都代表着酒店。 作为前厅部的一员，我们深感自己岗位的重要性，所以工作中从不敢有半点马虎，比如一张机票、一个电话、

5、一份传真都直接关系到客人的切身利益。稍有不慎，将会给客人造成无法挽回的损失，酒店的形象也将会在客人的心目中大打折扣。其实 我们觉得自己只是做了自己该做的事情，酒店却给了我们这么多的荣誉，我们不会因此而有半点的傲慢，它只会鞭策我们不断的进步，将工作做得更好 感谢大家! 酒店优秀员工的发言稿3 各位领导、各位同事： 大家好! 在这里我以平常人的心态，参加“白药房大药房之星”评比活动。首先感谢公司领导和各位同仁为我制造了这次公正竞争的机会!此次选举，本人并非只是为了展现自我，更多的是为了响应市场经济大潮流的呼唤，在有可能的状况下实现自己的人生价值。我现年岁，名叫刘芬，中专文化程度，初级专业技术职称。

6、2022年加入云南白药房大药房，从事营业工作。 经过几年营业工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高，同时，使我深深地感到机遇和挑战并存，胜利与辛酸同在。参加这次选举活动，我愿在求真务实中熟悉自己，在乐观进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知作为一名营业员作好服务非常重要，这主要体现在以下三个方面：一是为公司领导当好市场参谋，二是为广阔群众做好服务，三是为一线员工当好楷模。详细说就是摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;听从领导，当好助手。我也深知，营业工作特别辛苦，正如前一段社会流传的那样：在营业室工作的同志就像忠诚的狗，狡猾的羊，受气的猪，吃草的牛，劳碌的马。可是

7、他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人;他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。假如我竞选胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。 “三个听从”是共性听从国家性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级公司要求与公司实际工作不相符时，我会尽最大努力去找结合点;当相互之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当公司领导之间看法不全都时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处;刚柔适度，对事当断则

8、断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批判的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中分散合力。假如我选举胜利，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。帮人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分敬重，给他们一个宽松的进展和制造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样，给人以暖和;像竹子一样每前进一步，小结一次。假如我竞选胜利，我的下步工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取公司领导对营业工