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文档简介

1、 大学生就业协议书的作用高校生就业协议书的作用 什么是就业协议? 就业协议是三方协议，全称为全国一般高等院校毕业生就业协议书，是由校方、毕业生、工作单位三方来签订，是具有法律效益的协议书，一般高校会在大四的时候派发给同学(详细时间由各校制定)，此协议一式三份，由该高校生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。就业协议的.法律效益直至该毕业生到工作单位报道，和该单位签订劳动合同后失效。 高校生就业协议书有什么用? 毕业生持就业协议和报到证到工作单位报到，然后再凭户口迁移证办理人事档案和户口的迁移，最终就业协议和报到证等相关证明文件都将存入你的人事档案，这些都将成为你就业开头的证明。就业协

2、议是为了教育部门和各高校作为就业率统计的部分工作内容，和毕业证的发放没有关系，但有个别学校为了提高本校就业率，毕业时规定同学必需签订“就业协议书”，否则将没有实习成果、不给学位证或是毕业证等，这些都是不合理的，国家的相关政策没有这项硬性规定，遇到这种状况，毕业生可以向上级教育部门反应详细状况，由教育部门来帮助解决。 假如毕业生没有找到就业单位无法签署“就业协议”，可以在申请“暂缓就业协议”有效期间，办理暂缓就业，这样学校可以在2年内对其的档案和户籍予以免费保管，暂缓就业期间随时可以办理就业手续，再由校方发放报到证及户口迁移证，然后毕业生持这些证明办理人事档案和户口关系的迁移等事宜。 高校生就业

3、协议书的作用 就业协议书是为了明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。在相当长的一段时间里，就业协议书在就业方案中是特别严厉的，同学就业按就业协议办理。随着市场经济的飞速进展，就业观点的日益变化，大量新的问题涌现出来，如签了就业协议书，但人不去报到，或是签了就业书，等到毕业时，该单位没有了，还有的同学签了就业协议书，但一报到就发觉单位不是他想象的，提出解约，不同意解约就一走了之,等等。就业协议书的约束力在减弱，但国家教育部仍在使用，所以，在实际过程中要留意正确使用好就业协议书。 学校是凭就业协议书来派遣的。学校依据就业协议书的内容开出毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转移同学档案。一般学校会要求同学在规定的日期(如每年6月底)上交就业协议书，学校再以就业协议书为依据进行派遣，假如超过这一时限，学校会把同学的关系和档案一并派回原籍。 不想回原籍的同学都必需非常清晰自己是否符合要去的地方的落户条件。如杭州，本科以上学历、大专学历紧缺专业或具备其它特别条件的毕业生可进杭落户。有那么一部分同学，虽已在杭找好工作，但不符合进杭落户条件，结果户口落不下来，变成口袋户口。 假如你不符合进这个城市的落户条件，又想进这个城市工作，可以先将关系返回原籍，在原籍落户，在原籍人才中心存放人事档案，然后出来

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