员工酒店辞职报告7篇

1、本文格式为Word版，下载可任意编辑 员工酒店辞职报告7篇 在做出辞职的决定后，我就可以动笔写辞职报告了，一般状况下我们想要离职时，可以着手准备辞职报告了，下面是我为您共享的员工酒店辞职报告7篇，感谢您的参阅。 员工酒店辞职报告篇1 尊敬的领导： 您好! 我是_，在我们酒店工作已经有一年多的时间了，对自己的磨砺确实是好多的，提高了好多，作为一名前台接待人员，我时时刻刻都在要求自己认为有些东西本来就应当做到更好，现在跟您提出辞职，或许不是一个好的时候，但是我没有什么懊悔的，我会用实际行动去证明自己，我很感谢这一年多来的工作经历，但是我更加希望能够让自己处在一个好的状态下面，早上自己开心才是十分重

2、要的，这一点毋庸置疑，特别希望你能理解。 虽然拿到酒店工作了一年多的时间，但这段时间我确实有好多的压力，自己刚刚来到酒店的时候，没有那么多想法，只是想做这么一份工作，只是想让自己能够提高得到锻炼，但是一年之后的今天，我却有了完全不同的想法，我认为自己适不适合这份工作，经常能够感受到自己的压力，真的压力是来自于工作的，由于每天的状态不是特别好，我是一个喜怒哀乐，都会表现在脸上面的，特别简单情绪化，这样的性格很不好，我也吃过好多，亏在工作当中，也看这样的性格，十分的不适合，所以我现在跟你提出辞职，也跟这部分有一定的原因，这一年多的工作当中，我受到了好多教训，我也看到了自己这样的性格带来的缺点，所以

3、我不希望继续影响到工作，一名酒店接待人员接待真的是十分的，需要一个好的性格，我由于自己经常跟顾客发生一些冲突，所以发生了好多错误，作为一名前台接待的员工，这是我的过错，我不应当呈现的的这么不好，不应当把自己的喜怒哀乐都表现在脸上面，其实这是对一份工作的尊重，但是我真的没有做好。 特别是这段时间，我回想近期的工作，真的是有好多好多的不足，自己也经常在公司里面出现的错误，作为一名前台员工，我还是让您失了，我的工作是十分重要的，也代表着我们酒店的整体形象，顾客来到酒店的第一眼就是我们前台接待，我真的状态很不好，我不能让自己这样消耗下去，这是对工作的不负责，作为一名前台工作人员，我需要有这样的思想，需

4、要让自己有一个稳的心态，不管做什么事情都应当考虑到这些，所以我现在十分的难受，也很自责，我不希望自己影响到了后续的工作，做前台工作是需要有一个好的性格的，需要在各方面都严格要求自己，这一年多的工作，我也尝试着去改变，但现在都功亏一篑了，我还是决定提出了辞职对这份工作的尊重，就是对自己的尊重，也是最圆满的一个交代，最终这段时间我会做好相关的准备，离开酒店是我现在最适合的一个选择，我很感谢这一年多来的经历，我会把这段回忆深藏在心中，感谢周边每一个帮助过的人，感谢_酒店。 此致 敬礼! 辞职人：_ 20_年_月_日 员工酒店辞职报告篇2 尊敬的领导： 您好！ 我怀着十分繁杂的心情写这封辞职申请。自x

5、x年到xx国际酒店工作，至今已经x年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了好多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜；在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变；在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感谢。 由于我自身经验的局限性，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，为了不由于我个人的原因而影响酒店的外宣水准，经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关计划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。 我会在办理离职手续之前完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，

6、我将继续保存酒店xx号码，假如有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。 十分感谢您在x年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言十分的宝贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。 祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利！ 此致 敬礼！ 员工酒店辞职报告篇3 尊敬的领导： 您好! 首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。 经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职报告，四年的风雨，这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关心和帮助，以及同事对我的关心与支持，当我还是小毛孩的时候就进入这个大家

7、庭，在这个温室中，我茁壮成长，学会了怎么做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。 在酒店工作一段时间中，学到了好多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话说“学无止境，有好多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照料很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环

8、境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 很开心我的第一份工作我会永远记得，我很道歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。请公司于20_年_月_日前安排好适合人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。 在剩余的日子我会依旧认真工作，上好最终一个班，站好最终一班岗。并做好离职前的交接工作。 此致 敬礼 申请人：辞职报告 员工酒店辞职报告篇4 尊敬的总经理： 作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有好多第一次，我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店，我最

9、青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了好多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。由于我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它一直陪伴着我，直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘掉，终究我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近

10、距离接触和认识是在20 xx年2月8日。随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分派方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。 而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您确定想到，酒店要想在竞争强烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽略的环节之一。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了

11、辞呈，忘领导批准。 最终，祝公司蒸蒸日上! 员工酒店辞职报告篇5 尊敬的领导： 您好! 在贵酒店工作一年中，我学到了十分多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。十分感谢贵公司给予了我这样的机遇在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话说 学无止境 ，有好多方面还是需不断学习。 我经过一再考虑，决定辞职，公司的环境对于前台很照料很保护，鉴于我的特性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要

12、不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 公司近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在x月x日左右完成工作交接。这个时间可能对比紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现邻近年底，假如能给予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽! 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分派，我一定会尽自己的职，做好应当做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候

13、更难为。感谢!最终，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 此致 敬礼! 员工酒店辞职报告篇6 尊敬的主管、经理： 你好！ 在酒店工作一段时间中，学到了好多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势，酒店员工辞职报告。十分感谢公司给予了我这样的机遇在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本把握，但俗话说“学无止境，有好多方面还是需不断学习，员工辞职报告范文酒店员工辞职报告。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照料很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的特性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己

14、特性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间可能对比紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分派，我一定会尽自己的职，做好应当做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明

15、。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更难为。感谢！最终，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！ 员工酒店辞职报告篇7 尊敬的领导： 您好！ 要离开酒店了，的确有些道歉，我来这儿工作的时间并不是很长，其实领导也是对比的看重我，但是的确家里是出了一些事情，我无法再安心的待在这儿工作了，也是要去处理下家里的事情，我也是不想让自己懊悔，同时也是挺感谢酒店的，终究能给予我这份工作的一个机遇，只是我无法再做下去了，也是有些不舍，但是终究还是要以家庭为重，自己出来做事情其实也是为了家里的。 来到这儿，我真的感受到酒店带给我的温暖，从进来的第一天有同事带我，熟悉环境的同时也是去了解自己要

16、做的工作是应当怎么样开展，遇到问题，也是有好多的人帮助我，给予了我好多的支持，让我也是很快就融入到这儿来了，从进来到现在，其实我也是没有感受到太多累的地方，虽然每日的工作的确是繁忙的，但是我也是过得充实，没有说觉得特别的辛苦，除了整个工作的气氛不错之外，其实也是自己体会到这份工作的确带给了我好多不一样的感想吧，之前其实我对于酒店这个行业都是不很了解的，知道是服务的一个行业，但具体的工作如何开展，里面有什么要注意的，完全不懂。可来到这儿之后，真的学到太多太多了。也是感觉到我们酒店真的挺高的。 客户也是对于我们酒店很确定，而看到他们对于我们的服务予以好评，我也是感到自己的工作是有意义的，可能还是做的不久，不过我也是想一直做下去，但事情并不会如自己那么的所想，生活里总是会遇到好多的难题，要去作出一些选择，也是要考虑的方面挺多，其实这次离开，我也是想过，以后还能