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文档简介
1、干部任职资格要求一览表序号职位序号项目要求1技术副总裁裁1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上研研发工作作经验,33年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能对行业技术术发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解丰富的研发发工作经经验对公司产品品的全面面深入了了解熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源8工作依据2产品副总裁裁1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等
2、相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上研研发、生生产管理理工作经经验,33年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能对行业技术术发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解丰富的研发发及生产产管理工工作经验验对公司产品品的全面面深入了了解熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源8工作依据3经营副总裁裁1学历和专业业本科以上,电电子、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以
3、上销销售工作作经验,33年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解;丰富的市场场拓展工工作经验验,良好好的客户户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源8工作依据4国贸副总裁裁1学历和专业业本科以上,电电子、自自控、管管理、国国贸等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上销销售工作作经验,33年以上上大型团团队管理理经验
4、5必备知识技技能精通国际贸贸易业务务对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解;丰富的市场场拓展工工作经验验,良好好的客户户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源8工作依据5财务总监1学历和专业业本科以上,财财经管理理相关专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书CPA4相关工作经经验三年以上财财经管理理相关工工作经验验5必备知识技技能1、熟悉财财经领域域知识,对对相关行行业发展展有比较较全面
5、的的了解;2、具备跨跨部门、跨跨流程组组织协调调能力;3、对本行行业发展展具有高高度的商商业前瞻瞻性、敏敏感性,能能够结合合业界动动态及时时发现公公司存在在的问题题,并提提出相应应的改进进规划;4、具有良良好的组组织管理理、人际际沟通能能力;6综合素质思维能力、成成就导向向、学习习能力、主主动性、影影响能力力、培养养人才、组组织意识识、人际际理解力力7内部招聘资资源8工作依据6人力资源部部长1学历和专业业本科以上,电电子、自自控、管管理等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上大大中型企企业管理理工作经经验5必备知识技技能熟悉企业管管理及运运作
6、特点点,了解解人力资资源管理理及企业业文化建建设的方方法,良良好的组组织、协协调、沟沟通能力力相关的业务务知识及及周边工工作经验验心理学、沟沟通技巧巧6综合素质7内部招聘资资源7营销部经理理1学历和专业业本科以上,电电子及自自控相关关专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验三年以上市市场销售售经验5必备知识技技能6综合素质7内部招聘资资源8工业自动化化事业部部总经理理1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上销销售工作作经验,33年以上上大型团团队管理理经验5必备
7、知识技技能对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解;丰富的市场场拓展工工作经验验,良好好的客户户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;财务及人力力资源管管理知识识技能6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源9交通事业部部总经理理1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5必备知识技技能对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略
8、的深入入了解;丰富的研发发及市场场拓展工工作经验验,良好好的客户户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源10系统集成事事业部总总经理1学历和专业业本科以上,电电子、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上销销售工作作经验,33年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解;丰富的市场场拓展工工作经验验,良好好的客户
9、户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源11ERP事业业部总经经理1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控、管管理等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上工工作经验验,3年年以上EERP的的开发、实实施经验验5必备知识技技能对ERP技技术发展展的前瞻瞻性的分分析能力力与判断断能力;对公司战略略的深入入了解熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验6综合素质7内部招聘资资源12计划财务部
10、部长1学历和专业业本科以上,财财经管理理相关专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书CPA4相关工作经经验三年以上财财经管理理相关工工作经验验5必备知识技技能1、熟悉财财经领域域知识,对对相关行行业发展展有比较较全面的的了解;2、具备跨跨部门、跨跨流程组组织协调调能力;3、对本行行业发展展具有高高度的商商业前瞻瞻性、敏敏感性,能能够结合合业界动动态及时时发现公公司存在在的问题题,并提提出相应应的改进进规划; 4、具有有良好的的组织管管理、人人际沟通通能力;6综合素质思维能力、成成就导向向、学习习能力、主主动性、影影响能力力、培养养人才、组组织意识识、人际际理解力力7内部招聘
11、资资源13项目经理(大大型工程程)1学历和专业业本科以上,电电子、自自控、管管理等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书PMP或IIPMPP证书4相关工作经经验年以上工工程管理理工作经经验,年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能从事过大型型工程项项目的实实施和管管理,能能够与客客户进行行良好的的沟通;对行业技术术及市场场发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解;丰富的市场场拓展工工作经验验,良好好的客户户关系管管理;对公司产品品的全面面深入了了解;熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验;6综合素质领导能力、影影响能力
12、力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源14采购部长1学历和专业业本科以上,电电子、自自控、计计算机、管管理等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验3年以上的的相关采采购经验验熟悉公司产产品熟悉电子咨咨询产品品的市场场行情5必备知识技技能相关技术知知识,合合同相关关的法律律知识谈判技巧6综合素质正直、诚实实、公司司利益高高于一切切7内部招聘资资源15生产管理部部长1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控、管管理等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验3年以上生生产管理理工作经经验 5必备知识
13、技技能对于供应链链的分析析能力与与判断能能力;对公司战略略的深入入了解丰富的生产产管理工工作经验验熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、概概念思维维能力7内部招聘资资源16硬件开发部部长1学历和专业业大学本科以以上学历历电子工程、电电气工程程、自动动化、计计算机或或相近专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书英语四级以以上4相关工作经经验项目管理经经验,有有PMPP或MBBA证书书者优先先5必备知识技技能对于公司产产品发展展和技术术发展趋趋势的深深入了解解丰富的硬件件开发管管理工作作经验熟悉公司的的整体运运作,具
14、具有丰富富的周边边工作经经验6综合素质沟通表达能能力,领领导力,协协作能力力均良好好身体健康,敬敬业7内部招聘资资源开发项目经经理,产产品经理理或同级级管理者者17核电项目部部长1学历和专业业大学本科以以上学历历核物理、热热能/热热动、自自动化、计计算机或或相近专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书英语四级以以上4相关工作经经验项目管理经经验,有有PMPP或MBBA证书书者优先先5必备知识技技能OFFICCE,计计算机技技术6综合素质沟通表达能能力,领领导力,协协作能力力均良好好身体健康,敬敬业7内部招聘资资源开发/工程程项目经经理,销销售经理理18技术发展部部长1学历和
15、专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验5年以上参参加大型型系统软软件的研研发工作作经验,至至少在公公司工作作满1年年5必备知识技技能对行业技术术发展的的前瞻性性的分析析能力与与判断能能力丰富的研发发工作经经验,有有钻研精精神对行业技术术的全面面精通,对对相关技技术的全全面了解解对公司产品品的全面面深入了了解6综合素质技术影响能能力、思思维能力力、信息息收集能能力、主主动性7内部招聘资资源19技术管理部部长1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控、管管理等专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专
16、业资格证证书4相关工作经经验3年以上研研发工作作经验,深深入了解解软件工工程和SSCMMM5必备知识技技能1丰富的的编码、设设计、研研发管理理工作经经验;2对行业业研发管管理技术术有深入入了解;3熟悉知知识产权权等方面面的法律律法规。6综合素质监控能力、灵灵活性、沟沟通能力力、信息息收集能能力7内部招聘资资源20系统开发部部经理1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、自自控等相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验3年以上研研发工作作经验,22年以上上大型团团队管理理经验5必备知识技技能丰富的研发发工作经经验精通软件工工程,全全面了解解项目管管理对公
17、司产品品的全面面深入了了解熟悉公司的的整体运运作,具具有丰富富的周边边工作经经验具有开拓创创新精神神6综合素质领导能力、影影响能力力、组织织意识、服服务精神神、监控控能力7内部招聘资资源21办公室主任任1学历和专业业本科以上,工工商管理理、行政政管理相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验二年以上行行政管理理、总务务管理工工作经验验。5必备知识技技能良好的公文文写作能能力;流流畅的口口头表达达能力;6综合素质领导能力、组组织意识识、公关关能力、人人际理解解力、影影响能力力7内部招聘资资源22后勤管理部部长1学历和专业业大专以上学学历,工工商管理理、行政
18、政管理相相关专业业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验二年以上行行政管理理或后勤勤管理工工作经验验。5必备知识技技能1、熟悉相相关政策策法律法法规2、熟悉后后勤保障障体系的的基础知知识3、了解基基础财务务管理知知识6综合素质良好的组织织、协调调与沟通通能力、主主动性、人人际理解解力7内部招聘资资源23信息管理部部长1学历和专业业本科以上,电电子、计计算机、管管理信息息系统等等相关专专业2专业/技术术任职资资格管理任职资资格3专业资格证证书4相关工作经经验IT技术类类相关工工作2年年以上经经验5必备知识技技能对公司的相相关业务务流程比比较熟悉悉,紧跟跟业界信信息
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