2021年造价部门个人工作总结

1、2021 年造价部门个人工作总结熟悉业务,热爱本职工作,事业心强,是做好工作的前提也是搞好总结的基础造 价部门个人工作总结范文是为大家准备的,望对大家有帮助.篇一:岁首年末,转眼间_年即将过去,在领导的帮助下,在大家的辛勤工作下,本年 度中我们取得了比往年都要好的成绩,下面我将从以下几个方面对本年度的工作 做以总结:1.本年度的工作成绩:本年度中,在大家的不懈努力之下全年工程立项共 48 项,其中已完成项目 项;建筑面积共计 98 万平,投标总报价共计_亿元.其中,完成小型工程施工投标 文件编制 41 项;园区工程 6 ,计划投标 项完成工程竣工结算 1 项我部门年收 入共计_元,支出共计_元

2、.2.我部门,为保证各项目标的完成,从以下几个方面开展了工作:落实工作,明确分工,高效完成每个项目根据我部门的实际情况,为了能够快速.高效的完成每项工作,我部门使各个项 目都可以落实到人,做到了事事有人管.人人有专责由于人员设备的配备齐全,对 于较大的工程,能更好更快的完成预算任务.同时在工作过程中不断修改和完善管 理流程,进一步提高工作效率,为整体工作的推进提供了保证.理顺服务流程,全面提高服务质量在服务上每月认真分析客户的建议和咨询,组织查找服务工作中存在的问题, 根据实际情况调整服务流程.例如针对收费问题我们的收费标准只有咨询公司的 1/3,由于我们人员设备齐全,能更好更快的完成投标文件

3、的编制任务,节省了大量 的人力.物力,对于分公司来说可以节省大部分开支经过几个月的运行,在领导和 个公司的支持下我们的服务质量有了很大的提高认真致力于人才培养,努力建立一支执行力强的预算团队拥有一支优秀的工作人员队 ,是我们做好本职工作一个非常重要的前提前提 . 本年度中,我们虽然工作任务很重,但是我们未曾忘记要不断的进步.在工作中,我们非常注重人才的培养在领导的支持下,有经验的预算员在不断的追求上进,自我深造;年轻的预算员们也在不断的加紧学习,向有经验的员工学 习.为了帮助年轻预算员的尽快的成长,我们开展了定期的讨论会,让大家在一起 谈谈经验与不足,大家互相借鉴,互相学习.加强管理,提高绩效

4、,努力提高执行力为加强管理,充分调动员工的工作积极性我非常重视部门及员工的管理通过 管理工作的开展,使我们对部门机构的设置.流程的建立有了新的认识,使管理人 员和普通员工的工作能力都得到了较大的提高这一年来很多时候同志们都在超负荷工作,甚至几天几夜才能睡上几个小时, 每一份投标文件的编制,每一个项目的投标报价都要经过仔细推敲,细心检查.虽 然我们的工作时常加班熬 ,务重 ,时间要求紧 ,同志们不怕吃 ,厌其烦 , 细致耐心,做到眼勤.嘴勤.手勤.腿勤,积极为分公司做好标书.在繁重的工作 中磨练意志,增长才干.这一年来,我们的工作虽然取得了一定的成绩但也存在一些不足,学习.服务 还不够,与领导的

5、要求比,还有一定差距.在今后的工作中,我们要不断的总结经验,克服不足,努力把工作做得更好.只 要我们不断的努力就一定会把预算工作做好,公司带来更大的效益.让我们在今 后的生活中不断学习,不断总结,提高自己的工作能力从而带动公司工程造价的 发展.篇二:_年即将过去,合同造价部在工程中心各位领导的帮助和支持下顺利完成今 年的任务,一年来为_公司的工程进度付款.结算签证等做了大量工作,主要是在 建工程进度款的审核资料的收集.整理,配合总部完成工程付款.刚来_几天,对项目前期具体情况不是很清楚从事工程造价工作以来,我始终 坚持学中干.干中学,当今这个竞争激烈的市场经济大潮中,如何求生存.求发展是 摆在

6、我们每个青年人面前的一个重要课题.市场既要求我们具有丰富的文化素质, 也要求我们具备强烈的市场竞争意识.在工程建设方面,除了抓好工程质量,最重要的是价格,尽可能多地为社会生产 出优质优价工程.因此,如何提高工程质量.降低工程成本提高工程投资效益,是我们每个工程技术人员应尽的责任.下面就我几年来的工作谈谈这方面的体会. 一.以人为本是有效控制工程质量降低工程造价的基础工程质量的形成受到所有参加工程项目施工的管理技术干部操作人员.服务 人员共同作用,他们是形成工程质量的主要因素因此要控制施工质量,就要培训. 优选施工人员,提高他们的素质.首先应提高他们的质量意识按照全面质量管理的观点,施工人员应当

7、树立五 大观念;质量第一的观念.预控为主的观念.为用户服务的观念.用数据说话的观念 以及社会效益.企业效益(质量.成本.工期相结合综合效益观念.其次是人的技术素质.管理干部.技术人员应有较强的质量规划.目标管理.施 工组织和技术指导.质量检查的能力;生产人员应有精湛的技术技能.一丝不苟的 工作作风,严格执行质量标准和操作规程的法制观念服务人员则应做好技术和生 活服务,以出色的工作质量,间接地保证工程质量提高人的素质,靠质量教育.靠 精神和物质激励的有机结合,靠培训和优选.在工程造价管理中,人的因素更显重要.尽管企业具有相当不错的管理模式,但 由于个别人的业务能力.责任心以及工作态度的缺憾使得工

8、程造价在管理上出现 漏洞,给企业带来难以觉察的巨大损失,这样的事例屡见不鲜.从这个意义上看,人 才的竞争,真正是企业生死存亡的竞争.工程造价控制涉及多个环节和专业如:前期规划.施工管理.竣工验收等每个 环节都需要具有相应水准的人去高质量地完成相关工作他们工作中的任何失误, 都会最直接.最迅速.最残酷地令企业效益递减要提高工程投资效益,企业就必须 在工程造价控制所涉及的重要环节上,有胆有识地重视以人为本,要强化激励 和约束机制.二.强化工程设计是有效控制工程质量降低工程造价的前提工程质量是做出来 ,是如果在设计阶段不够严 , 没有采用新材 .工艺 , 我想在施工阶段再怎么努力也无济于事,因此强化

9、工程设计是做好工程质量的前 提.强化设计关也是降低工程造价的重要一环,因为初步设计阶段建筑物的结构形 式.外观设计.平面布置及装修标准全部应确定这些在建筑工程中占工程总造价75%-95%.在技术设计阶段,只是对工程设计的合理性.可行性进行确定,而这一部分对工 程造价的影响只占工程总造价的 35%-75%;在施工图设计阶段,影晌项目投资的可 能性为 5%-35%.很显然,项目技资控制的关键在于施工前的投资决策和设计阶段.有资料分析,设计费一般只相当于建设王程全寿命费用的 以下,但正是这小 于 1%的费用,对工程造价的影响度占 75%.而长期以来,我国普遍忽视工程建设项目 前期工作阶段的造价控制,

10、而往往把控制工程造价的主要精力放在施工阶段,这样 作尽管也有效果,但毕竟是亡羊补牢,事倍功半要有效地控制工程造价,就要 坚决把重点转到前期阶段上来,当前尤其是抓住设计这个关键,未雨绸缪,以取得 事半功倍的效果.还要指出,要有效地控制工程造价应从组织.技术.经济.合同与信息管理等多 方面采取措 , 但是技术与济相结合是控制工程造价最为有效的手段 .长期以来, 在我国工程建设领域,技术与经济相分离,难以有效地控制工程造价.为此,要尽快改变这种现状,以提高效益为目的,要通过技术比较.经济分析和 效果评价,正确处理技术先进与经济合理两者之间的对立统一关系力求在技术先 进条件下的经济合理,在经济合理基础

11、上的技术先进把控制工程造价观念渗透到 各项设计和施工措施中去.三.做好工程招投标工作是有效控制工程质量降低工程造价的核心新开工建设项目应进行招投标通过招投标一是引进竞争机制,二是降低工程 成本.我们对施工单位的选择是比较慎重的,因为施工队伍的优劣关系到建设单位 控制工程质量.降低工程造价的成败.我们选择施工队伍主要考察施工企业的建设 业绩.资信情况和技术装备等.资金不足的企业可能将工程款进行设备的投入负债经营的企业可能将工程款 充抵企业债务.这些都将造成工程款难以到位制约工程进展,影响投资效益.再者 是要求施工企业具有足够的技术实力.它不仅使施工企业自身的生产经营实现高效.优质.低耗,也使施工

12、企业能有 实力在工程造价上给建设单位合理的优惠.同时严格掌握工程招标条件,认真编制 工程标底和标书,做好评标定标工作.以中标价为基础通过谈判.协商确定合同及合理工期.工程招标应采取公开招 标或邀请招标,杜绝议标或变相议标.实践证明凡是先开工后定价的工程多半工 程造价居高不下.四.竣工结算是有效控制工程造价的关键工程造价的合理确定是工程造价管理的重要环节在确定工程造价时,坚持以 现行的工程造价管理规定为依据,按照甲乙双方在施工合同中的约定,根据竣工图 结合隐蔽签证.现场签证和设计变更进行审核计算审查是否按图纸及合同规定全 部完成工作,是否有丢.拉项工程.认真核实每一项工程变更是否真正实施,该增的

13、 增,该减的减,实事求是.为了合理确定工程造价,计价必须准确.预算人员不但要熟练掌握工程量的计 算规则,定额子目的组成内容和套用规定.工程造价计算程序,还要掌握三者的编 制原理.内在联系,确保工程造价计算的准确性此外,预算人员要坚持到现场了解 情况,掌握工程动态,对特殊材料进行市场询价掌握价格动态;提高工程计价的准 确性.控制工程造价的最后一道关是竣工结算.凡进行竣工结算的工程要有竣工验 收手续,从多年工作的经验来看,在工程竣工结算中漏洞很多,有的项目没有施工 但结算时没有进行核减,因此结算时,要求我们要有耐心细致的工作方法,认真核 算工程量,不要怕麻烦,多下现场核对.同时,为了保证工作少出纰

14、漏,应实行工程 结算复审制度和工程尾款会签制度,以确保结算质量以上是我从事工程造价工作几年来的工作体会尽管取得了一定的成绩,但还 存在许多不足,今后我在这个方面还要加强学习在实践中不断磨练自己,不断提 高自己在工程造价方面的能力,为_工程建设作出应有的贡献!五._工作计划(1)工程中心的领导 ,全面负责 _公司开发项目的工程进度 .审核工 . 负责组织合同造价部的员工认真熟悉图纸.施工现场和施工现场方案.(2)熟悉建筑工程预.结算工作流程,运用相应的定额编制方法审核工程预.结 算.参与合同洽谈,掌握资料做出单价分析.(3)及时掌握建筑工程标书编制新动向,收集积累各个时期投标报价及相关信息,根据

15、文件.图纸等资料认真做好项目标书的审核工作(4)及时掌握国家.本市和造价部门的有关政策精神收集.分析建筑市场信息, 清楚工程施工动态,根据施工(或竣工)图.图纸会审设计变更.现场签证等有关资 料,做好预.结算审核工作.(5)施工过程中及时收集技术变更和签证单依次进行登记编号,及时做好增减 账作为工程决策依据.经常性的结合实际开展定额分析活动,掌握各种资源消耗情 况.(6)对预.结算编制中发生争议的问题,应及时向公司相关部门和造价管理部门 咨询,并向领导汇报.(7)不断丰富工作经验,提高工作技巧,利用计算机技术丰富数字资料,为洽商 工作提供真实可靠的论据支持.(8)动态掌握工程进度和材料使用情况,根据工程进度和施工计划,精打细算地 对工程材料使用情况进行审核.(9)坚持做好各种数字资料的积累,根据不同时期施工工艺变化.市场物资价格 变化.施工人力成本变化等因素为上级领导提供开发成本的参考数据为本公司各 个部门提供资料支持.(_)初步审查节点进度预算及材料调价差.步审查承包方的施工预算及结算. (_)搞好公司已完工程的结算办理,工程量计算准确无误减少误差,杜绝人为原因产生的误差,判断签证资料的完整性,是否需要补充及时与公司其它部门及 现场工程部协调处理.材料价格的准确收集,做到与采购部及时沟通.(_)现场收方工作,指导现场施工人员合理进行收方工作工程量的计