智能前沿技术研究室绩效考核表

1、智能前沿技术研究室绩效考核表1. 评价人： 填空题 *_被评价人：常汝智2. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_3. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_4. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_5. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_6. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_7. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_8. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_9. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_10. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_11. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：崔银霞12. 本月工作完成情

2、况(40) 输入0到40的数字*_13. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_14. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_15. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_16. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_17. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_18. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_19. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_20. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_21. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：郭志明22. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_23. 存在的问题及改进措施(10) 输入0

3、到10的数字*_24. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_25. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_26. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_27. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_28. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_29. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_30. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_31. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：李杰32. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_33. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_34. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_35. 知

4、识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_36. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_37. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_38. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_39. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_40. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_41. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：齐鸣42. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_43. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_44. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_45. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_46. 主动解决问题能力(10) 输

5、入0到10的数字*_47. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_48. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_49. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_50. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_51. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：齐伟52. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_53. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_54. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_55. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_56. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_57. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_58. 劳

6、动纪律(5) 输入0到5的数字*_59. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_60. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_61. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王小龙62. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_63. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_64. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_65. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_66. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_67. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_68. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_69. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_

7、70. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_71. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：张皓72. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_73. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_74. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_75. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_76. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_77. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_78. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_79. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_80. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_81. 请提出你对该同事的建议

8、填空题_被评价人：朱耀文82. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_83. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_84. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_85. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_86. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_87. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_88. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_89. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_90. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_91. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：高元绪92. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*

9、_93. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_94. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_95. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_96. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_97. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_98. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_99. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_100. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_101. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：管焕琪102. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_103. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_104.

10、 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_105. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_106. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_107. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_108. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_109. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_110. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_111. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：韩滨112. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_113. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_114. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_115. 知

11、识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_116. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_117. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_118. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_119. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_120. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_121. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：韩晓琴122. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_123. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_124. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_125. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_126. 主动

12、解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_127. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_128. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_129. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_130. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_131. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：胡伟132. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_133. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_134. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_135. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_136. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_137. 责任心

13、、主动性(5) 输入0到5的数字*_138. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_139. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_140. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_141. 请提出你对该同事的建议 填空题_李海伟142. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_143. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_144. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_145. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_146. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_147. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_148. 劳动纪律(5) 输入0

14、到5的数字*_149. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_150. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_151. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：李楠152. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_153. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_154. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_155. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_156. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_157. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_158. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_159. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_

15、160. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_161. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：连少镭162. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_163. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_164. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_165. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_166. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_167. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_168. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_169. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_170. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_171.

16、 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：刘春辉172. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_173. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_174. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_175. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_176. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_177. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_178. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_179. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_180. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_181. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：刘国千182.

17、 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_183. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_184. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_185. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_186. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_187. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_188. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_189. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_190. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_191. 请提出你对该同事的建议 填空题_刘颖192. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_193. 存在的问题

18、及改进措施(10) 输入0到10的数字*_194. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_195. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_196. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_197. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_198. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_199. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_200. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_201. 请提出你对该同事的建议 填空题_宁志华202. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_203. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_204. 下一步工作思路(

19、10) 输入0到10的数字*_205. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_206. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_207. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_208. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_209. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_210. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_211. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：谭东芳212. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_213. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_214. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_215. 知识和工具掌握程度

20、(5) 输入0到5的数字*_216. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_217. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_218. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_219. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_220. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_221. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王海军222. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_223. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_224. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_225. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_226. 主动解决问题能力(1

21、0) 输入0到10的数字*_227. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_228. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_229. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_230. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_231. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王俊诚232. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_233. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_234. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_235. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_236. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_237. 责任心、主动性(5)

22、 输入0到5的数字*_238. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_239. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_240. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_241. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：李金泽242. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_243. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_244. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_245. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_246. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_247. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_248. 劳动纪律(5) 输入0到5

23、的数字*_249. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_250. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_251. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王润珂252. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_253. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_254. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_255. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_256. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_257. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_258. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_259. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_2

24、60. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_261. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王文海262. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_263. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_264. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_265. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_266. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_267. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_268. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_269. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_270. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_271.

25、请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：王志明272. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_273. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_274. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_275. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_276. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_277. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_278. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_279. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_280. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_281. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：魏许照282.

26、本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_283. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_284. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_285. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_286. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_287. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_288. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_289. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_290. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_291. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：吴迪292. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_293. 存

27、在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_294. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_295. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_296. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_297. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_298. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_299. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_300. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_301. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：张习国302. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_303. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_304.

28、 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_305. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_306. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_307. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_308. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_309. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_310. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_311. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：宗富芳312. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_313. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_314. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_315.

29、知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_316. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_317. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_318. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_319. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_320. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_321. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：安兆旭322. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_323. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_324. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_325. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_326. 主动解决问题能力(10) 输入0到10的数字*_327. 责任心、主动性(5) 输入0到5的数字*_328. 劳动纪律(5) 输入0到5的数字*_329. 工作激情(5) 输入0到5的数字*_330. 团队合作(10) 输入0到10的数字*_331. 请提出你对该同事的建议 填空题_被评价人：庄顺胥332. 评价人： 填空题_333. 本月工作完成情况(40) 输入0到40的数字*_334. 存在的问题及改进措施(10) 输入0到10的数字*_335. 下一步工作思路(10) 输入0到10的数字*_336. 知识和工具掌握程度(5) 输入0到5的数字*_337