煤矿劳动定员方案_第1页
煤矿劳动定员方案_第2页
煤矿劳动定员方案_第3页
煤矿劳动定员方案_第4页
煤矿劳动定员方案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、黄陵县天顺煤矿劳动定员实施方案批:矿长:审核:总工:生产矿长:安全矿长:机电矿长:编制单位:黄陵县天顺煤矿编 制 时 间 : 2015年 4月 2日- - -黄陵县天顺煤矿劳动定员实施方案根据上级有关规定做好安全生产的要求,为加强我矿劳动定员管理,防止超强度、超能力、超定员生产,结合矿井实际情况,制定了矿井定编定员实施方案,具体如下:一、矿井概况黄陵县天顺煤矿煤矿属于资源整合矿井,整合区位于陕西省延安市黄陵县腰坪乡。地理坐标为东经109 0 31109 1 31 ,北纬35 33 5935 34 39。整合区距黄陵县城40km,有矿区公路相连,距210国道约40km,距西(安)延(安)铁路秦(

2、家川)七(里镇)支线张湾车站约20km,交通较为方便。井下部署一个回采工作面,二个掘进工作面二、生产系统概况1、井下生产系统矿井采用两斜井和一平洞开拓,共有一个水平,巷道布置情况为集中回风大巷、集中运输大巷,2012掘进工作面、机电硐室、避难硐室、消防器材室等。矿井通风方式为中央并列式,矿井总进风量为1452立方米每分钟,总回风量为 1465立方米每分钟。矿井现有地质储量45万吨,服务年限为 4年。2号煤层为矿井的唯一可采煤层,埋藏深度为35 108米,煤层厚度0.2 1.5 米,煤层倾角为0 -5 ,采煤方法为短壁式炮采,采用无轨胶轮车运输。2 、地面生产系统概况生产系统主要由驱动机房、皮带

3、机、各级筛选系统、储煤场等组成。其产系统工艺流程简述如下:井下原煤经主斜井皮带从井下提升至地面驱动机房,转载至地面筛选系统,在经过三级筛选运送过程中,落至煤场。三、设计定编定员情况根据矿井实际情况,为满足整合基建要求,围绕矿建、掘进等专业,配备2个掘进队。围绕矿井通风、提升、排水、供电、运输及生产准备等,具体定编定员配置情况如下:1、掘进队( 1) 掘进一队:2012回风巷掘进队,设打眼工2名 (兼二队瓦检员),放炮员1名,安监员1名(兼二队安检员),瓦检员 1名,支护工兼职,出渣工兼职,每班共6名,两班共12人。( 2)掘进二队:2012进风巷掘进队,设打眼工2名,放炮员 1名, 班长1名,

4、支护工兼职,出渣工兼职,每班共 6人,两班共12人。另外:区队管理人员各1名,全区队合计24人工种出勤人数出勤人数备注一队二队早班中班晚班小计早班中班晚班小计合计打眼工2242248放炮员1121124瓦检员1121124安检员112兼兼2班长1121124支护工兼兼兼兼出渣工兼兼兼兼区队管理员11112合计243、机、运每班配备运输工2 名,电工1 名,矿领导带班1 名,每班小计 4 名,共 8 名。 TOC o 1-5 h z 4、 岗位工: 中央变电所岗位工1 名, 充电室岗位工1 名,监控室 1 名,主扇房值班1 名,每班共4 人,共 8 人。其他人员:机修工1 名,测尘工1 名,测风工1 名,管道工1 名,场面变电所值班人员1 名,共计13 人。5、地面生产系统及后勤保障人员每班配检修工1 名,皮带工1 名,后勤保障人员2 名 . 每班小计 4 名,共计8 名4、人员配置:综上所述,每天下井下人员合计52 人,早班井下最多作业人员为26 人,夜班人员26 人。根据我矿实际情况,配备的人数符合9 万吨 / 年整合基建矿井下井人员之规定 , 本方案为可行方案。附:劳动定员汇总表二 一五年四月二日劳动定员汇总表序号工种出勤人数在籍系数在籍人员早班中班夜班小计一生产工人313162831井下人员2626521.4

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论