教务部门工作职责

1、教务部门工作职责一、教务主任职责1、敬业爱岗，典范恪守学校规章制度，辅助校长及分管校长抓勤学校教课工作。2、拟订学校教课工作计划。指导各学科组、学科任课教师制定好各自的工作计划，其实不按期检查各种计划的达成状况。3、拟订并实行学校教课工作管理的规章制度。在分管校长领导下，组织参加教师业务、教研组和备课组核查工作。4、组织实行惯例教课活动。合理分配科任教师，编制合理的课程表；监察履行各科教课惯例要求，组织检查教师的备课、批阅作业状况，实行学科教课计划；组织学期考试、会考、毕业考试、学生高考工作等；指导教师作好教课质量剖析；经过考试及评估，总结成绩、经验，实时发现问题，提出改良工作的指导性建议；每

2、学期上示范课1节，指导听课30节，发布市级论文一篇以上，指导下一级青年教师2人以上。5、负责组织高中招生工作，教课班级的编排，搞勤学生学籍管理工作；按规定完美学生转学、休学、休学手续。6、做好图书、实验室、多媒体教室、仪器、教具、教课资料的使用、添置、更新和管理工作。7、达成学校分派的其余工作。新进教课人员安排，学生实习工作等。8、负责安排教务到处室值周值班工作。9、听从分管校长领导，实时采集教课工作信息，向分管校长提出合理化建议。10、达成上司和校长、副校长交办的其余工作。二、教务副主任职责1、敬业爱岗，典范恪守学校规章制度，辅助教务主任抓勤学校惯例教课工作。2、在教务主任率领下拟订学校教课

3、工作计划。指导各教研组、学科任课教师制定好各自的工作计划，其实不按期检查各种计划的达成状况。3、拟订并实行学校教课工作管理的规章制度。参加教师业务、教研组、备课组等核查。4、负责组织实行惯例教课活动。合理分配科任教师，编制合理的课程表；监察履行各科教课惯例要求，组织检查教师的备课、批阅作业状况，实行学科教课计划；组织学期考试、会考、毕业考试、学生高考工作等；指导教师作好教课质量剖析；经过考试及评估，总结成绩、经验，实时发现问题，提出改良工作的指导性建议；每学期上示范课1节，指导听课30节，发布市级论文一篇以上，指导下一级青年教师1人以上。5、负责组织高中招生工作，教课班级的编排，采集学生数据，

4、搞勤学生学籍管理工作。6、做好图书、实验室、多媒体教室、仪器、教具、教课资料的使用、添置、更新和管理工作。7、达成学校分派的其余工作。新进教课人员安排，学生实习工作等。8、教务主任不在岗时，主持教务处工作。9、按要求达成教务办公室值周值班工作。10、听从分管校长及教务主任领导，实时提出各样合理化建议三、学籍管理员工作职责1、学籍管理员主要负责全校历届、应届学生的学籍管理及平时事务工作。2、开学时，办理学生的注册手续，统计学生改动状况，并实时反应给教务主任、政教处与校长办。3、印发全校学生疏班名册，成立高中重生的学籍，并按规准时间送教教育局基教科核查。4、管理学生学籍，实时办理学生转学、休学、复

5、学、离校等手续。5、成立和保留学生档案，实时负责将学生入学，毕业、结业、会考考试成绩及学期成绩登记在学籍卡上，并按学年或学期收发学生学年思想品德考语和核查表。6、辅助教务主任做好考试成绩统计剖析与补考工作。7、负责高中会考的报名及考务工作，负责高三毕业、升学报名工作，指导升学志愿表的填写。8、招待办理来校认识学生状况的信访工作，照章开具学习成绩证明。9、管勤学籍，保留有关的来文、来函以及有关教课资料，成立完好的会考档案。10、坚持管理育人，服务育人，踊跃参加政治学习和学校举办的有关活动，虚心勤学，努力提升自己的业务水平。四、教务员工作职责1、制定学期教课进度表，依据任课方案制定教课用课表；2、

6、收发教课日记，反应教课信息，组织学生会谈会3、做好教课场所使用的协调工作；4、统计调课、代课、超课，统计采集告假手续；5、每日巡逻教课场所许多于2次，上报、办理并记录有关状况，汇总巡逻记录、教课日记信息等；6、做好教课日记、学期讲课计划管理，核实统计教师学期教课工作量，计算课时津贴；7、负责全校学生的学籍管理工作，实时做勤学生学籍异动（转学、转专业、修学复学、休学、留级）手续办理工作，辅助做勤学生档案管理工作；8、做好重生注册、毕业生注册、毕业生图像信息采集工作；9、做好毕业生资格审察、各种表卡的填报、毕业生离校手续办理、毕业证办理与发下班作；10、教务处办公用品管理；11、教课档案管理；12

7、、达成领导交办的其余任务。五、实验室教师岗位职责1、准时上下班，踊跃开放实验室，建立为教课服务的思想，认真学习，熟习仪器（设备）构造、性能原理和掌握保护仪器的技术，恪守实验操作规程和管理制度，严格管理危险药品、名贵药品。2、做好仪器（设备）的查收、分类、登记、寄存、领发、回收、盘点、养护和维修等工作，做到标签清楚，陈设规范。3、依据教课安排，准时开放实验室和各专用教室,合理安排分组实验，实时做好教课演示和实验的准备工作。4、踊跃主动地辅助任课教师展开课外教课实践活动和自制教具活动。5、做好对学生进行爱惜仪器和恪守实验室管理制度的教育。6、对违犯规章制度和实验要求的，应加以遏止，对破坏、丢失仪器

8、的，要追究责任，并实时向教务处报告。7、仔细做好防火、防盗、防毒、防腐、防潮、防锈等安全保护工作，若有事故发生，要实时报告，查明原由。名贵仪器和危险药品要专柜寄存，双人双锁保留，荒弃药品要特意寄存，按期销毁。8、保持室内外处面、桌椅、设备、仪器、门窗、墙面、护栏等的整齐，管理好室内全部财富。9、严格履行财富管理制度，期末要仔细做好设备、仪器、药品、标本的清理、统计。办理耗废审批手续，采集、分类、装订各样表册，做好实验汇总，建好各种台账。做好其余工作。六、图书馆管理员岗位职责1、负责对图书馆、阅览室的管理和准时开放，敬业爱岗，服务师生。2、准时上下班，实时打扫卫生和整理图书，保持图书馆、阅览室洁

9、净整齐，所有馆室所有面向师生开放，保证借阅率达到90%。3、实时追还借出图书，负责图书的清理，图书、挂图、报刊等做到分类搁置，摆列有序，不破坏、不丢掉。4、成立图书入库登记册和借阅登记册，做到书账符合。5、凭据借书，严格履行图书借阅、补偿制度。6、做好书刊鉴识工作，禁止不健康的书刊出借。7、负责实时关电、关门，做好防潮、防雷、防蛀、防火、防盗等安全工作。8、听从教务处（图书馆）负责人的安排，做好其余工作。七、微机室管理员职责1、依据学校教育教课工作计划，拟订专用教室使用计划。2、配合学校按期做好设备设备、电教器械、软件的采买、更新工作和查收入册工作。3、准时开放专用教室，做勤学生培训培育工作，做勤学生作品的保留和介绍工作。4、踊跃主动配合各年部展开实训，发挥各功能教室的作用。5、负责各专用教室的财富管理，做好维修保护、卫生保洁工作，保持教室整齐雅观。6、按期进行安全检查，每日下班前一定检查电源，关好门窗，注意防火、防盗。7、负责管理使用专用教室的教课次序和学生考勤。8、依据各功能室设备设备的功能，依据学校要求展开有关教育教课活动。做好其余工作。八、实验楼、实训楼、艺术楼洁净卫生员职责1、恪守学校规章制度，准时签到签退，准时打扫卫生，工作时不做私事，不擅离岗位。2、保持所负责地区的卫生打扫工作，保证洁净整齐，实