版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、PAGE PAGE 8后勤部管理制度一、后勤勤部工作作范围负责仓库库和材料料的验收收、保管管、领用用登记,成品货货物发送送至工地地;负责责食堂、车队、安安保、宿宿舍、卫生及消消防的管管理。二、仓库库管理1、负责责公司全全部材料料、设备备机械的的保管及及收发。仓库管管理人员员要严格格执行各各类物资资的收、发、领领、退的的有关制制度,做做到日清清月结、帐物相相符,并并定期进进行检查查。2、需购购买大型型机具时时,由生生产副总总会同材材料部、后勤部部提交书书面报告告,报总总经理审审批。千千元以上上的机具具报生产产副总同同意后才才能购买买。机具具报废时时由后勤勤部主办办,技术术质安部部配合检检查,报报
2、生产副副总签字字同意后后把清单单送财务务部消帐帐、备查查。3、管理理人员要要坚守岗岗位,离离库时必必须关窗窗锁门,切断电电源。4、严禁禁携带火火种入库库和在仓仓库内吸吸烟,无无关人员员一律不不准入内内。5、加强强仓库防防护设施施,保持持库内主主要通道道畅通。6、物资资库内及及库房周周围不准准存放易易燃物品品,凡属属易燃易易爆,化化学物品品及放射射性物品品,应专专库储存存,并专专人保管管,严格格执行领领用,借借用和交交接手续续。7、仓库库内物品品要堆放放整齐,保证适适当的墙墙距、垛垛距、桩桩距、顶顶距。8、仓库库内不住住人、不不准吸烟烟和使用用电炉、动用明明火。9、性质质相抵触触和灭火火方法不不
3、同的物物品,特特别是有有毒,遇遇水易损损或在高高温下容容易燃烧烧的物品品,必须须分类储存存,不允允许混合合存放。10、用用于仓库库内照明明的电气气线路必必须符合合有关规规定,灯灯泡要距距离堆放放货物770公分分以上,且灯泡泡功率不不得大于于60瓦,电闸刀刀开关要要装有防防雨、防防潮等保保护设施施,下班班之后要要切断电电源。二、食堂堂管理制制度(1)、物品采采购1、所有有食品由由采购员员负责采采购,并并指定一一名食堂堂工作人人员负责责验收、保管。应保证证所需食食品及器器物的正正常供应应。2、分管管食堂人人员应定定期进行行市场询询价,及及时了解解市场行行情,根根据申购购情况,制定采采购计划划,每周
4、周向后勤勤部报告告。及时时掌握每每日进餐餐工人工工数,合合理调配配各种食食物,3、严格格采购物物品质量量关、数数量关、价格关关,严禁禁采购过过期、变变质食品品和“三无”产品。分管食食堂的人人员应每每天对所所购食品品进行签签字验收收,采购购资金按按月进行行结算。财政部部门要加加强监督督,对账账目进行行审核。4、厉行行节约,严禁奢奢侈浪费费。5、提高高饭菜质质量,增增加菜色色品种,并做到到公平合合理、价价廉物美美。(2)、卫生管管理1、食堂堂工作人人员必须须进行体体检,提提供相关关健康证证明方能能在食堂堂工作。2、遵守守有关食食品卫生生制度,按规定定做好食食品分类类储藏,严禁储储藏室堆堆放杂物物、
5、化学学试剂等等有毒物物质。3、搞好好饭食卫卫生,做做好饭菜菜和灶具具的清洁洁卫生,保证不不出现因因食物不不洁而发发生的事事故,严严格遵守守食品卫卫生法。4、搞好好食堂周周围环境境卫生,规定每每周至少少进行一一次大扫扫除。(3)、安全管管理1、食堂堂工作人人应对储储藏的食食品经常常检查,过期、霉变食食品经登登记后及及时销毁毁;要学学习食品品有关知知识,注注意食品品搭配,防止意意外中毒毒事件发发生。食食堂工作作人员必必须树立立全心全全意为职职工作服服务的思思想,努努力提高高服务质质量,当当好职工工的后勤勤。2、应及及时排查查安全隐隐患,保保证煤气气罐及时时关紧,杜绝煤煤气外泄泄事故发发生。3、做好
6、好器具、食品保保管工作作,因保保管不善善造成物物品损失失应负责责赔偿。4、严禁禁外来人人员私自自进入食食品储藏藏室和食食堂操作作间,严严防投毒毒事故发发生。5、制定定液化气气使用安安全措施施。液化化气房必必须与食食堂隔离离,安装装报警器器,配备备灭炎筒筒。液化化气使用用完毕,必须及及时关闭闭总阀。分管食食堂人员员应经常常性进行行监督检检查,加加强安全全教育,及时消消除安全全隐患。(4)、就餐管管理1、食堂堂应按时时开餐,不得提提早或延延迟。2、员工工应按先先后顺序序自觉排排队就餐餐,保持持食堂安安静有序序。3、就餐餐采用刷刷卡形式式,其他人人员采用用临时餐餐票。4、三餐餐一律在在窗口处处拿取食
7、食物,不不得私自自进入操操作间拿拿取食物物。三、车辆辆管理制制度按照“归归口管理理、统一一调度、相对固固定、合合理调剂剂”的原原则进行行车辆管管理。(1)、车辆管管理办法法1、车辆辆由指定定使用人人负责管管理,确确保车辆辆安全与与交通安安全。公公司车辆辆统一集集中管理理,外出出车辆完完成任务务后应及及时回车车队待命命。车辆辆丢失要要按公司司有关规规定负责责赔偿。2、财务务室负责责办理车车辆的相相关手续续,如车车辆的税税费、保保险费、年检、驾驶证证年审等等手续。3、私车车油料补补助按公公司确定定的标准准执行,财务室室做好登登计统计计。(2)车车辆维修修管理1、注意意车辆的的维修与与保养,不开有有
8、病车辆辆,做到到小病自自己修,大病提提前申报报公司办办公室,及时排排除故障障,确保保车辆的的正常使使用,延延长车辆辆的使用用寿命,凡人为为保养不不当而造造成的损损失,应应严加批批评,情情节严重重者,按按经济责责任制给给予适当当的经济济处罚。2、凡需需进厂维维修的车车辆,由由驾驶员员填写申申请单,按财务务管理审审批权限限报领导导批准后后,按程程序送修修。3、进厂厂后,须须严格按按送修通通知项目目进行维维修。需需调整或或增加项项目,必必须按程程序进行行报批方方能维修修。4、车辆辆修复后后,驾驶驶员要仔仔细审查查验收更更换的零零配件及及修理项项目,严严把质量量关和数数量关。5、凡未未按维修修程序及及
9、规定维维修车辆辆的费用用一律不不予报销销。(3)行行车安全全教育和和事故违违章管理理1、驾驶驶员要遵遵守中中华人民民共和国国道路交交通安全全法及及相关法法律法规规;要及及时掌握握车辆的的安全情情况,检检查机油油、汽油油、刹车车、冷却却水等状状况,发发现问题题及时处处理,消消除隐患患;要积积极搞好好一年一一度的车车辆年检检、驾驶驶证年审审工作;服从调调度安排排;不得得私自将将车辆出出租、出出借。2、交通通事故的的处罚以以公安交交警部门门的报告告为依据据,驾驶驶员按事事故责任任大小承承担保险险公司理理赔后的的差额。造成严严重损失失的,驾驾驶员还还应依法法承担相相关民事事、刑事事责任。3、私自自出车
10、、出租、出借所所造成的的一切后后果由驾驾驶员本本人负责责。4、驾驶驶员违反反交通规规则的罚罚款一律律不予报报销。5、驾驶驶员要爱爱护车辆辆,保持持车辆整整洁,一一般情况况下一星星期至少少冲洗一一次,确确保车容容整洁。四、安全全保卫制制度1、加强强全公司司范围的的安全保保卫工作作,保证证集团公公司财产产不遭受受破坏和和意外损损失。2、门卫卫管理人人员必须须保持高高度警惕惕,坚守守岗位,不得擅擅自离职职,值班班时间不不得与无无关人员员聊天或或做其它它事情,如有特特殊情况况,须经经有关领领导批准准同意,方可离离岗。3、对进进出厂物物资进行行严格把把关,须须按有关关手续办办理,凭凭出门条条放行,并核准
11、准好出厂厂物资的的数量、名称和和规格,发现可可疑现象象,应及及时汇报报有关部部门领导导进行处处理。4、对外外单位工工作人员员或非本本公司人人员进入入厂区必必须办理理来访手手续后方方可进入入,对职职工家属属和小孩孩未经批批准不准准进入生生产区域域,保证证安全生生产。5、门卫卫管理人人员要做做好公司司范围内内的安全全保卫工工作,勤勤检查、勤巡视视,发现现问题及及时汇报报、及时时处理,做到防防患于未未然。6、懂得得火警、匪警发发生时的的应急措措施及一一些救护护措施,发生紧紧急事态态时,能能及时采采取正确确措施。7、认真真及时做做好报刊刊、信件件的分拣拣,保管管好邮包包与汇款款单。8、在公公司内抓抓获
12、盗窃窃者,公公司将给给予奖励励。监守守自盗或或有意放放走盗窃窃者,公公司将予予以除名名,情节节严重者者送公安安机关处处理。公公司要加加强对门门卫管理理人员的的领导,对他们们经常进进行工作作检查,以确保保安全、治保、消防等等工作的的落实,确保生生产和各各项工作作的正常常开展。五、人员员、物资资进出公公司大门门制度(1)、人员进进出1、凡本本公司职职工进出出公司大大门时,应自觉觉下车,有携带带物品者者须接受受门卫的的检查。2、凡属属本公司司请用的的基建工工、装修修工等进进入大门门时,应应主动讲讲明原因因,并接接受公司司门卫人人员的检检查。3、凡本本公司联联系业务务、联系系工作的的人员,必须主主动介
13、绍绍,并认认真填写写会客单单,方可可进入公公司、出出门时,门卫验验收会客客单。4、职工工家属、小孩以以及车辆辆,未经经许可一一律不准准进入公公司生产产区域。5、职工工上班时时间,一一般不准准会客,确因特特殊情况况,须经经有关主主管领导导批准同同意,但但不得将将人员带带入生产产区。(2)、物资进进出1、凡公公司各项项目车间间、部门门销售外外协、调调拨、出出售物资资一律凭凭管理部部门开具具物品出出门证,并加盖盖财物章章或签名名,出门门时,由由门卫检检查员负负责清点点核对,确认证证、物相相符无误误,方可可放行,否则,应及时时汇报有有关部门门领导,以便及及时处理理。2、借用用公司生生产上的的物资、工具
14、等等,必须须经公司司生产部部门有关关人员同同意并在在借条上上签署意意见,到到公司办办公室办办理出门门手续,方可借借出。3、职工工借用生生活物资资、工具具等出门门,凭部部门领导导签字,到公司司办公室室办理物物资出门门手续(并注明明借用期期限)白白纸填写写一律无无效,过过期不还还者,由由管理部部门通知知财务部部按市场场销售最最高价计计价收费费,造成成损坏、丢失者者也照价价赔偿。4、凡已已进公司司的物资资,由于于某种原原因需退退货时,由所在在部门开开具出门门证,出出门证上上应注明明此批物物资进入入公司的的时间及及原发票票号码。5、所有有人员包包裹、行行李进出出公司大大门,应应主动交交门卫检检查之后后
15、,方可可通行。6、公司司职工使使用的交交通工具具,一律律按公司司指定的的地方停停放,不不准带进进生产区区。六、宿舍舍管理1、住宿宿员工及及家属应应保持宿宿舍区的的清洁、卫生,做到无无垃圾,不随地地吐痰,严禁向向窗外或或阳台下下乱丢废废物垃圾圾及乱倒倒污水。不得在在公共走走廊、通通道等公公共场所所堆放杂杂物。2、各宿宿舍禁止止私自换换锁,严严禁私自自调换宿宿舍,各各部门在在根据人人员调动动而调整整宿舍时时,必须须提前通通知后勤勤部,经经核准后后方可进进行调整整。3、员工工宿舍内内不准私私自留外外来人员员及异性性住宿。4、宿舍舍内不准准剧烈活活动、喧喧哗或用用器具制制造噪音音,电视视、收音音机等音
16、音量不得得太高,以免影影响他人人休息。严禁在在宿舍内内饲养宠宠物。5、随时时做好防防火、防防盗、防防爆工作作,及时时排除隐隐患;宿宿舍内不不得擅自自安装、使用大大功率的的电器;严禁私私接电路路。6、爱护护宿舍的的集体财财产和所所配置的的生活用用品及水水、电等等设施,如造成成损坏,须照价价赔偿;平时要要节约用用水、用用电。7、宿舍舍外公共共部分的的卫生保保洁工作作由后勤勤部负责责,应做做到洁净净无杂物物。8、住宿宿员工要要做好防防盗工作作,个人人贵重物物品要妥妥善保管管,丢失失自负。9、全体体住宿人人员必须须无条件件配合后后勤处对对宿舍区区的检查查工作,服从管管理、派派遣与监监督,不不得拒绝绝和
17、阻拦拦。10、职职工在离离职时应应到后勤勤部办理退退房手续续。七、绿化化保洁制制度1、园林林绿化、道路保保洁工作作由后勤勤部负责统统一管理理。2、应建建立并落落实目标标管理责责任制,规范工工作标准准、工作作行为。3、管理理好厂区内各各种花草草、树木木、绿篱篱,按时时进行保保养维护护, 定定期浇水水、施肥肥、除草草、灭虫虫、剪枝枝等, 确保绿绿化的成成活率,做到厂厂区绿化化带内无无杂草无无垃圾、树木无无枯枝。4、落实实道路清清扫保洁洁,及时时清扫道道路垃圾圾,清理理路面渣渣土、砂砂石,保保证路面面干净、安全。5、对区区域内的的公共设设施。包包括井盖盖、留泥泥井、池池水井等等经常注注意观察察,有异
18、异常情况况立即上上报。6、熟悉悉安全知知识,能能及时消消除安全全隐患,不发生生任何人人身及意意外事故故发生;能处理理工作中中遇到的的简单技技术问题题。7、积极极完成后后勤部安安排的其其他临时时性工作作。八、办公公楼卫生生保洁制制度1、办公公楼卫生生由后勤勤部负责责管理。2、各部部门有义义务保持持办公室室、楼道道、卫生生间整洁洁卫生,不随地地吐痰。3、保洁洁员负责责办公楼楼内卫生生工作,具体要要求如下下:(1)每每天早晚晚必须整整理办公公室卫生生一次以以上,对对楼道、卫生间间持公共共卫生区区域进行行保洁。保证办办公楼、走廊、楼梯、灯罩、门窗、玻璃、卫生间间、瓷砖砖墙和其其它墙壁壁等设施施的洁净净
19、标准达达到无污污染、无无死角的的要求。(2)卫卫生工具具摆放有有序。严严格遵守守规定不不迟到早早退擅自自离岗,不带外外人进厂厂区参观观、留宿等等,违反反者进行行相应处处罚。(3)完完成后勤勤部交办办的其它它吩咐任任务。九、杂勤勤员的管管理制度度1、负责责公司生生活、生生产区的的主要道道路、厕厕所及其其他场所所的清洁洁卫生工工作保持持地面清清洁、无无杂物、无纸屑屑、无烟烟蒂、无无物品乱乱放。2、做好好全公司司的卫生生管理工工作,负负责花木木的除草草、栽培培、浇水水、修枝枝、治虫虫以及施施肥等工工作。3、协助助做好仓仓库、车车间进出出货物的的装卸工工作,做做到及时时、无差差错并不不出现事事故。4、爱护护公物,妥善保保管好各各自的专专用工具具和零用用工具,以确保保任务的的按时完完成。5、遵守守公司规规章、纪纪律,服服从分配配,做到到上
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 石头上的植物课件
- 《选择的基本方法》课件
- 苏教版yw课件教学课件
- 基于2024年度预算的办公用品采购合同
- 护士礼仪教学课件
- 动物课件模板
- 二零二四年度钢筋混凝土工程验收与评估合同2篇
- 农村房屋赠送协议书
- 《建筑工程下篇》课件
- 维修设备的技术协议
- 供应商评估结果报告
- 风湿免疫疾病的免疫治疗与免疫调节药物
- 交通大数据分析
- 建筑消防设施检测投标方案
- 【S市京东物流配送中心仓储与配送优化探究11000字(论文)】
- 智能化钢筋加工方案
- 2024北京西城区初二(上)期末英语试卷及答案
- 人工智能的潜在威胁与挑战
- 巴西介绍课件
- 新教科版科学六年级上册学生活动手册参考答案
- 《指数函数与对数函数》单元课时教学设计
评论
0/150
提交评论