建筑工程安全生产责任制与建筑工程安全管理制度_第1页
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文档简介

1、1、建筑施工企业应建立健全安全生产管理体系，明确各类岗位制度应装订成册，其中项目部管理人员的安全生产责任制度应挂墙。2、建筑施工企业和企业内部职能部门、施工企业和项目部、总证措施、双方责任及奖惩办法。3、建筑施工企业、项目部、班组应根据安全生产目标责任书，少于一次。4、建筑工程项目专职安全生产管理人员应实行企业委派制度。施工现场工程项目部的专职安全生产管理人员配备应满足下列要求：房屋建筑工程1万平方米以下的工程不少于1人；15万平方米的工程不少于2万平方米的工程不少于3万平方米及以上的工程不少于4人，每增加10万平方米增加配备1人；专职安全生产管理人员3人及以上的，应按专业设置，并组成安全管理

2、组。市政基础设施工程5000万元以下的工程不少于1人；5000万1亿元的工程不少于2亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。5、施工现场应配备建筑施工安全生产法律、法规、安全技术标的施工操作岗位，必须张挂相应的安全技术操作规程。6、建筑施工企业对列入建筑施工预算的文明施工与环境保护、文明施工，建立费用使用台帐，不得挪作他用。1、安全教育制度：所有进场施工人员必须经过安全培训，经我集团公司、项目、岗位三级教育，考核合格后方可上岗。2、安全学习制度：项目经理部针对现场安全管理特点，分阶段全学习提高全员的安全意识，树立安全第一，预防为主的思想。全员必须定期对各分包队伍进行安全书

3、面交底。查；各专业工长和专职安全员每天对所管辖区域的安全防护进行检查，督促各分包队伍对安全防护进行完善，消除安全隐患。对检查出的安全隐患落实责任人，定期进行整改，并_复查。司工程部验收合格后，方可使用。不经验收的一律不得投入使用。6、持证上岗制：特殊工种持有上岗操作证，严禁无证上岗。7、安全隐患停工制：专职安全员发现违章作业、违章指挥，有权进行制止；发现安全隐患，有权下令立即停工整改，同时上报我集团公司，并及时采取措施消除安全隐患。8、安全生产奖罚制度：项目经理部设立安全奖励基金，根据半行表扬和奖励，违章作业、安全工作差的班组进行批评教育和处罚。9、安全例会和安全把关制：在整个工程施工期间，安全总监和专职安全员长驻现

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