逆变器实施规则和工厂质量保证能力要求培训交流_第1页
逆变器实施规则和工厂质量保证能力要求培训交流_第2页
逆变器实施规则和工厂质量保证能力要求培训交流_第3页
逆变器实施规则和工厂质量保证能力要求培训交流_第4页
逆变器实施规则和工厂质量保证能力要求培训交流_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、CQC 认证实施规则 CQC工厂质量保证能力要求 培训交流2013-11-121认证最终获得证书2 光伏发电系统用并网逆变器 认证规则 CQC33-461239-2011 认证基本环节一、认证申请登录,注册用户名,根据需要填写申请,提交产品信息表,根据产品参数制定测试方案二、型式试验送样到实验室测试,实验室出具型式试验报告。三、初次工厂审查对工厂质量保证能力和产品一致性做现场检查四、评定发证对认证结果进行评价,给合格产品颁发证书五、获证后监督工厂现场检查,市场抽检,以维持证书的有效性六、复审为延长证书有效期,进行型式试验和复审工厂检查3初次工厂审查45获证后监督67引用文档CQC/F001-2

2、009CQC标志认证工厂质量保证能力要求工厂检查报告8工厂质量保证能力要求十条学习1. 职责和资源2 文件和记录3. 采购和进货检验4. 生产过程控制和过程检验5. 例行检验和确认检验6. 检验试验仪器设备7. 不合格品的控制8内部质量审核9. 认证产品的一致性10. 包装、搬运和储存9工厂检查报告(包括初始检查和监督检查)1、概况2、检查期间的生产情况3、工厂质量保证能力4、产品一致性检查4.1-4.4铭牌、说明书、包装箱,安全结构,内部布线、零件,器件材料4.5现场指定试验,绝缘电阻,耐电强度,接地电阻(所用的仪器校验)5、纠正措施(适用于有追溯性要求的检查任务)6、监督抽样(需要时)7、

3、认证证书及认证标志的使用(适用于有追溯性要求的检查任务)8、检查员评价10问题讨论?结束!11TUV RH 工厂检查重点需准备的资料和文件:1)质量手册程序文件作业指导书2)安全重要岗位的人员培训记录(耐压试验工位人员)3)产品出厂检验的报告 (SPS系列中找一份即可)4)TUV工厂检查要提供的记录:1. Incoming Inspection of components 零部件受入检查记录。(找变压器和电抗器的各一份)2. Routine Test 例行试验记录(耐压测试记录)3. Functional check of test measuring equipment 测试设备功能检查记录

4、4. Calibration of test measuring equipment 测试设备计量证书(耐压台,示波器,功率分析仪)5. Product Verification Test 产品验证测试记录6. Complain from customer 顾客投诉记录(如果有投诉)7. Results of Internal audits 内审记录1213148、认证产品的一致性检验建立认证产品一致性控制程序(产品的结构、安全零部件和材料、包括商标、型号、技术参数的铭牌和标识变更和说明书上警告语的变更批准)。所有变更均需在生产前得到TV的确认(同样适用于首次厂检)。建立认证产品检验规程(同样

5、适用于首次厂检)。建立认证产品档案(包含认证产品型号明细,CDF结构数据表、确认信,照片,每种产品的检验规程等)。所有这些文件应能在厂检时提供给检验员。(适用于年度检查)。采购的零部件和材料应有内部监控和检查,要求必须与最新的CDF结构数据表、确认信保持一致(适用于年度检查)。所涉及的每个产品门类都应进行一致性检查。建议工厂进行首样检查或至少在生产时进行整机的一致性检查(适用于年度检查)。保留内部检查记录以供检验员到现场检查(适用于年度检查)。15一致性检查和CQC一样,依据关键器件与实物进行核对。测试 TUV提到了Routine Test 例行试验记录(耐压测试记录):产线上的例行试验,至少要做耐压测试和绝缘阻抗测试,有条件要做接地阻抗和接触电流测试就可以了Product Verification

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论