人事试用期转正工作总结

1、Word 人事试用期转正工作总结 人事试用期转正工作总结 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料，通过它可以正确熟悉以往学习和工作中的优缺点，让我们抽出时间写写总结吧。但是却发觉不知道该写些什么，下面是我为大家收集的人事试用期转正工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。 人事试用期转正工作总结1 转瞬间，来人事处已经工作xx个多月了，这段时间的工作经受，让我深刻地体会到了从领导到同事踏实仔细的工作态度，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。经过领导同事的关怀关心和自己的勤奋努力，我基本完成了从高校生活到工作生活的心理转变，自己也学到了不少新学问、新阅历，现对这段

2、时间的工作进行以下总结。 一、对本职岗位的熟悉 人事工作，是一项既简洁而又简单的工作。说它简洁，是由于在外人看来，人事工作并不像技术人员和财务人员一样需要较强的专业性;说它简单，是由于想要做好这项工作，必需极大的急躁、细心和决心。看似简洁的人事工作，因其对象的变化性而变得极其简单。这就要求我们要在工作时投入百分之百的精力，仔细、急躁、细致的做好每一项工作，以保证工作精确 无误。 履行好人事处工作职责，应当具备较强的政治素养，有很强的原则性和责任心，有较全面的专业素养和力量，有较强的组织和协调力量，有敢于碰硬和甘于奉献的精神。我认为基本具备了履行了职责的所需要的素养和力量，能够根据岗位职责要求开

3、展各项工作。 二、履行职责和工作实际状况 任职以来，我在部门领导的指示下，在全体同事的共同努力下，紧紧围绕学校的中心工作，切实履行师资人事管理职能，圆满完成各项工作任务，取得了显著的成效。 在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性，向书本学习，坚持每天挤出肯定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛吸取各种“养分”;向四周的同事学习，工作中我始终保持虚心谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;向实践学习，把所学的学问运用于实际工作中，在实践中检验所学学问，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。 三、理论、业务学习状况

4、在做好业务工作的同时，我还非常重视理论学习，乐观参与学校举办的各类理论学习会，拓展了自己的视野，为今后的工作指明白方向。乐观参与学校组织的职业技能培训，仔细学习学校领导所作的动员报告和专题报告，了解高等教育的进展趋势和我校的进展方向，把握学校的工作思路，增加自己的使命意识和责任意识，仔细履行自己的岗位职责。 乐观学习先进、严格对比不足，从而不断的提高自己的理论水平和工作力量。此外还利用业余时间学习和了解一些先进事迹和人物，学习他们崇高的精神内涵和道德风范，刻苦钻研，与时俱进的精神风貌，不辱使命，甘于奉献的优秀品质，通过学习来不断地完善自己，陶冶情操。 四、存在的不足和努力方向 尽管自己的学习和

5、工作取得了肯定的成果，但认真反思，仍有一些不足之处需要改进，用于理论学习的时间还有待增加，主要是平常业务工作太忙，觉得自己是业务领导，做好业务工作就行了。工作创新的力度还不够，这可能是自己在人事岗位干得时间不长的原因，思维上有惯性和惰性。除正常工作之外与其它部门和单位的主动联系不多，主要是觉得自己是新人，担忧别人有顾虑，会产生误会。 熟悉到上述不足，我将在今后工作中加以改进，在做好业务工作的同时，争取多挤出时间加强理论学习，充分熟悉到理论学习的重要性和对工作的促进作用。加强业务学习的力度，注意与同事、前辈的沟通，注意充分发挥自己的才智，进一步拓展和创新人事工作的新方式新方法。主动加强与其它部门

6、的联系，本着有助于关心和促进工作的原则，以坦诚的态度主动与人沟通，以达到消退顾虑，化解对立，良性互动的目的，从而制造一个良好的工作环境。 总之，通过这段时间的工作和学习，我对人事工作的工作性质和工作任务有了更深的了解，在今后的工作当中我将再接再厉，敬请领导、同事们连续予以关怀和指导。 人事试用期转正工作总结2 时间一晃而过，转瞬间试用期已接近尾声。在一个寒冷的季节，我踏进了一个令我感到暖和的公司。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持和关心，让我充分感受到了海纳百川的胸襟，恨地无环的豪气，执着坚决的信念。 回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与关心下，严格要求自己，根据公司的要求

7、，较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作，工作模式上有了新的突破，现将工作状况总结。 一、办公室的日常管理工作。 行政助理是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的工作千头万绪，简历的初步筛选、接待面试人员、文书处理、档案管理、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确 、适度，避开疏漏和差错，基本做到了事事有序。 1、乐观和有关人员沟通、沟通，准时了解状况、工作进度，将问题反馈到分部主管，以便相关人员在最短时间内把握工作的进展，并在此基础上进一步支配交付工作。

8、 2、仔细做好公司的文字工作。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 3、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤掌握监督工作，体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧; 4、切实抓好公司的福利、个人简历企业管理的日常工作。根据预算审批制度，组织落实公司办公设施、福利等商品的选购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、日常用品的购买及购买员工生日礼品等费用的支出状况，严格根据程序核定使用标准; 二、加强自身学习，提高工作水平 由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、力量和阅历与其任职都有肯定的距离，所以总不敢掉以轻心，向四周的领导学习，向同事学习，

9、这样下来感觉自己还是有了肯定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作阅历，能够比较从容地处理日常工作中消失的问题，在组织管理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过熬炼都有了一些的提高，保证了各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，仔细努力贯彻到实际工作中去。乐观提高自身各项业务素养，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向 虽然取得了一些成果，但也存在一些问题和不足，主要表现在： 第一，很多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高; 其次，有些工作还不够细致

10、，一些工作协调的不是非常到位; 第三，由于阅历等缘由，有时考虑不够周全。 我应努力做到： 第一，加强学习，要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数; 其次，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报; 第三，注意形成良好的工作氛围。不断改进对其他部门的支持力量、服务水平。 xx的工作环境是融洽的。是领导的关爱，同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感，我愿以更乐观的态度，更严谨的工作作风为大家更好的服务。 一年之季在于春，在一个初春的季节我踏入了新景祥成为公司一员，转瞬间加入新景祥已近两个月了，在这段时间里对新景祥从生疏到熟识的转变对于我来说有很深远的意义。回想在过去的二个月里，

11、让我高兴让我忧，有胜利喜悦也有紧急过程，但工作却是循序渐进的。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境，对工作也渐渐进入了状态。在这段期里我负责的是聘请工作，工作总结如下： 1、聘请岗位入职1人，另有4人待入职(总裁办秘书、招商、新媒体编辑); 2、人才库管理方法(初稿)的制订、修改、定稿、实施和日常管理; 3、股份公司人才库的建立和管理; 4、聘请管理方法和管理工具的初步制订; 5、笔试试题(专业类)的标准化建立(职能类4个，业务类2个); 6、聘请网站的续订(包括洽谈价格、产品等); 7、聘请网站的日常维护和管理; 8、子公司聘请支持工作等; 9、其它。 其中以聘请岗位、人才库